轉職熱搜工作
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MIS工程師(SAP)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新竹市香山區 3~4年工作經驗1. SAP系統日常維運、權限管理及問題分析處理。 2. SAP相關模組需求訪談、流程改善及系統測試。 3. 協助ERP系統導入、升級及優化專案執行。 4. 使用者教育訓練及操作問題支援。 5. 資訊安全管理及資料備份作業。 6. 配合跨部門專案推動及主管交辦事項。 *英文閱讀能力佳(可閱讀SAP技術文件)。 *具良好溝通協調能力。展開 -
👨🏻💻 ERP系統工程師
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 桃園市龜山區 2~3年工作經驗1.ERP系統日常維運。 2.系統使用者操作問題排除/異常處理解決。 3.各單位部門需求分析及解決方案討論。 4.系統與外部系統整合連結。 5.ERP系統資料建立及教育訓練 6.配合公司專案系統開發、導入。 7.其他主管交辦事項。展開 -
煙波花時間宜蘭傳藝-中餐廳訂席副理/主任
月薪 36000~50000元 宜蘭縣五結鄉 2~3年工作經驗1. 接洽婚宴、會議及相關訂席業務。 2. 餐飲行銷企劃及業務推廣 3. 用數據管理提升業績的方針並執行。 4. 針對公司需求(例如新宴會專案設計),能成為專案負責人。 5. 客訴處理,維護客戶關係。 6. 以公司利益為最大前提,跨部門溝通完成任務。 7. 將公司交辦之年度、季度方針,轉換為部門/個人指標扎實完成。 〖休假制度與排班制度〗依公司規定為主要。 歡迎跟我們約時間面談。展開 -
宜蘭/花蓮區 行銷部(資深)經理
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市中山區 5~6年工作經驗【關於煙波】 我們不只是飯店集團,更是台灣人情味的傳遞者。 我們相信每一次旅程都是旅人與在地人、事、物的美好相遇。 【工作內容】 1. 管理宜蘭或花蓮區行銷部門人員與工作。 2. 統籌各項行銷專案工作,確保能如期如質上線。 3. 制定年度計畫與各項業務指標。 4. 跨部門與現場營運單位協調溝通。 【經驗技能】 1. 擅長線下活動規劃與執行。 2. 熟悉線上線下廣宣操作方式。 3. 帶領團隊成長與發展經驗。 4. 善於跨部門溝通。 5. 熟悉旅遊業、飯店業經營方式與業界生態者佳。 【加入我們的理由】 1. 您負責的每個企劃都為在地旅行注入新活力。 2. 在快速拓展的集團中,與團隊一起突破極限。 3. 如同對待賓客的用心,我們也尊重每位夥伴的想法。 4. 現有新館正積極籌備中,您將有機會參與其中。 【其他說明】 依工作需求與辦公地點,可能會需要短期出差。 辦公地點可在台北、宜蘭或花蓮。 台北辦公室:台北市中山區松江路146號10樓 宜蘭辦公室:宜蘭縣宜蘭市凱旋路135號 花蓮辦公室:花蓮市中美路142號展開 -
督導經理
月薪 35000~55000元 台中市東區 工作經歷不拘1. 負責制定並實施人力資源政策,專注於薪酬福利、績效管理、招聘面試等核心模組,提高人員效能與組織目標對應。 2. 熟悉美髮行業知識,能結合行業特性制定相應的員工培訓與發展計劃,優化培訓成果以支持企業成長。 3. 專長於勞資關係管理,熟悉勞動法規,能有效處理相關事務,維護企業內部和諧氛圍。 4. 負責美髮行業組織架構規劃,執行企業文化建設,打造正向、專業的工作環境與團隊文化。 5. 熟悉人力資源資訊系統(HRIS),能運用系統進行人員數據管理並產生分析報告,提供決策支持。 6. 統籌員工的招聘作業,拓展人才來源並優化面試全流程,確保符合崗位需求。 7. 有效執行組織發展計畫,提供策略性建議以支持業務成長與競爭優勢的建立。 期待您的加入,和我們一同為美髮行業打造更卓越的服務與事業發展! 8.人地物帳管理展開 -
人事行政會計
月薪 33000~40000元 新北市汐止區 工作經歷不拘01. 人力資源作業。 02. 人員招募、甄選與任用,開發多元召募管道規劃與執行。 03. 勞資關係維護、內部人事簽呈與公告作業。 04. 人事相關管理制度及規章辦法修編制定符合內外部法令規範。 05. 維護內部人力資源相關紀錄及人事行政庶務。 06. 政府輔導或補助專案之申請、執行與核銷。 07. 薪酬計算及所得稅務申報、保險作業處理。 08. 依需要協助、執行總務相關事務。 09. 其他主管交辦事項協助與辦理。 10.行政庶務支援展開 3日回覆 -
數媒暨會員發展部 主任
月薪 38000元 台北市中山區 3~4年工作經驗【工作內容】 -負責品牌電商的線上宣傳與商品發展的規劃。 -負責發想影音腳本企劃與拍攝錄製 、剪輯(Adobe Premiere或其他相關剪輯工具皆可)。 -社群平台經營、分析、維護與管理,熟悉各項功能使用(發文、影片、限時動態) 。 -對流行時事有興趣者,可搭配當下流行議題做影音發想。 -不僅要在單一平台上發光發熱,還要能夠跨平台運營,提升品牌整體的可見度和影響力。 -定期分析發布內容的表現,根據數據反饋調整內容策略,不斷優化影片的吸引力與觀眾互動。 -協助客房行銷執行專案。 【必要條件】 -對於飯店觀光、旅遊業趨勢及發展有基本了解,能夠快速適應產業變化。 -熟悉電腦或手機剪輯軟體等,可大量產出短影音,且能自行拍攝現場執行。 -善於團隊合作,並具備良好的邏輯思考及溝通能力。 -積極完成主管交辦事項並主動提供專業分析及整體行銷規劃建議。 【加分項目】 -可面對鏡頭不怕生、好表演。(如能檢附個人IG尤佳) 【上班地點】 - 台北上班地點:台北辦公室-台北市中山區松江路146號10樓展開 -
煙波大飯店蘇澳館 工務部副理
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 50000元 宜蘭縣蘇澳鎮 10~11年工作經驗1.排定年度設備保養計畫表及各項檢查(保養)表格製作。 2.每月提報工程月報表。 3.隨時思考、檢討、修正、訂定、增列標準作業流程。 4.做好配合廠商之管理、備品請購、工程發包及驗收。 5.各項檢查及申報業務進度掌握,如電梯、機械停車、高低壓配電盤、汙水處理、公共安全檢查、消防設備檢查等。 6.停水、停電、停瓦斯、電話(電視)斷訊、超過四級以上地震、大型設備故障回報。 7.相關政府機關、企業單位(同業),建立友好關係。 8.落實節能政策,掌控能源(水、電、柴油、瓦斯、空調)管理。 9.掌控庫存品進出、工具損耗及五金零件,減少部門成本損失。 10.對基層同仁及資深同仁評量、考核,鼓勵同仁自我能力提升。 11.對部門主管間橫向溝通,及直屬主管回報制度要順暢。展開 -
印尼客服秘書(準時上下班)
月薪 35000~55000元 桃園市中壢區 1~2年工作經驗工作內容: 1. 協助雇主與印尼籍移工進行日常溝通、維護雙方良好合作關係。 2. 受理並記錄勞雇雙方提出之工作、生活及管理相關問題,提供諮詢與後續處理。 3. 負責中文與印尼文之口譯及文字翻譯,協助建立清楚、準確的雙語溝通橋樑。 4. 協助移工會議、生活管理說明與勞動法令宣導,確保相關資訊正確傳達。 5. 協助印尼籍移工適應工作環境與在臺生活,提供職場溝通、工作規範及基本生活事項之說明。 6. 受理及處理客戶與移工之申訴案件,釐清問題原因、問題排解。 7. 負責整理勞動契約、通知文件、管理規範及其他行政資料,確保文件內容完整。 8. 建立並維護客服聯繫紀錄、移工資料及案件處理進度,彙整常見問題並回報主管,依據流程辦理文件 福利制度: 1. 週休二日,依法提供加班費及特別休假。 2. 提供幸福家庭假、陪產假及生理假等家庭友善與關懷假別。 3. 計畫推行每月五日遠距工作日,並提供彈性上下班制度。 4. 提供進修補助、內部培訓及明確的職涯發展與升遷管道。 5. 提供國內外旅遊、生日宴會及尾牙春酒等員工活動。 6. 提供勞健保、意外險及退休保障規劃。 歡迎重視服務品質並具備耐心與責任感的你加入我們。期待您運用跨文化溝通及問題處理能力,協助雇主與移工建立良好合作關係,成為外籍勞工服務與管理工作的重要夥伴,歡迎立即投遞履歷。展開 -
總管理處 - 行政主管
月薪 30000~40000元 台中市東區 工作經歷不拘我們是一家專注於美髮相關產業的專業公司,致力於為客戶提供頂級的美髮服務與產品。我們的目標客群涵蓋各年齡層、注重形象與髮型設計的顧客群。公司秉持專業、創新與服務至上的宗旨,提供最高品質的美髮服務。 工作內容: 1. 負責執行主管交辦的各項行政工作,並提供所需支援。 2. 負責帳務處理,包括數據輸入、檔案歸檔與執行進度追蹤,確保資料準確性和完整性。 3. 管理辦公室內部事務,包括電話接聽、官方社群媒體客服回覆,確保即時性與專業度。 4. 協助設計師的排班計畫,支援店務相關行政安排。 5. 負責進出貨物流管理,包含物料盤點與庫存監控,確保供應流程順暢運作。 6. 規劃並執行辦公室的日常庶務事宜,提升工作效能與改善工作環境。 7. 協助公司官方文宣的基本美編設計與更新(熟悉基本設計軟體為佳)。 8. 熟練運用Office基本辦公軟體(例如Excel、Word等)以處理與匯總行政業務數據。 歡迎具有行政管理經驗、責任感強與細心耐心的求職者加入我們的團隊,一同為客戶提供最佳的美髮體驗。我們期待您的加入,立即投遞履歷,成為我們的一員!展開
