轉職熱搜工作

工作內容 1.提供搜尋及銷售不動產(房屋)訊息及服務之業務人員 2.收集或獲得有關銷售及租賃房屋之資料，並預測買主及租賃者之需求 3.協助客戶瞭解銷售條款或出租事宜 4.安排買賣雙方簽訂租賃同意契約及財產轉移權利 5.幫助買主從銀行或是其他放款機構取得較為優惠的貸款方式 6.銷售與不動產相關的產險 7.針對客源進行電話行銷與客戶經營開發銷售 8.不動產市場(房屋及土地)開發與買賣仲介及服務 9.不動產租賃仲介及服務、估價與專業諮詢、法律稅務諮詢

工作內容 1.提供搜尋及銷售不動產(房屋)訊息及服務之業務人員 2.收集或獲得有關銷售及租賃房屋之資料，並預測買主及租賃者之需求 3.協助客戶瞭解銷售條款或出租事宜 4.安排買賣雙方簽訂租賃同意契約及財產轉移權利 5.幫助買主從銀行或是其他放款機構取得較為優惠的貸款方式 6.銷售與不動產相關的產險 7.針對客源進行電話行銷與客戶經營開發銷售 8.不動產市場(房屋及土地)開發與買賣仲介及服務 9.不動產租賃仲介及服務、估價與專業諮詢、法律稅務諮詢

如何在銷售領域中提升自己.讓自己銷售一樣產品獲得高報酬 1.新人進入房仲最怕的是沒有客源.我們提供買方資料. 2.買方資料天天更新.新人目前記錄保持第5天成交 3.廣告手法大解析.房仲業老鳥不會教你的行銷手法.我們全部開教 4.房屋的銷售重點如合約客戶、如何帶看、如何認識環境.都最快速的教學方式去輔導 5.約看客戶的流程皆細心教導.讓你得心應手 6.帶看中的過程皆有高手指引.進而快速輔導 7.收斡的過程及成交的剎那.皆有一級主管輔助成交 8.簽約到交屋的教育成長皆會讓你得心應手 9.如賣車.賣保險.賣任何業務的相關行業.只有不動產才是高所得 10.全省最經典的教法【吃.喝.玩.樂.在房仲】邁向頂級生活 11.精闢銷售手法大解密.讓你雲遊四海.美食盡享.歡迎各行各業高手加入我們的行列 12.想成為業界首席強銷.由房仲35年歷練大師級親自輔導教學授課.難逢此機會.創造自己財富 13.從房地產新人~新星~強銷~經營~天下~投資~理財~短.中.長期如何致富................. 有上述希望理想者歡迎加入我們團隊~雄後驛團隊

1.提供客戶諮詢服務，維護客戶關係。 2.客服流程建立。 3.組織人員管理。 4.喜歡與人接觸，能耐心處理業務事務 ! 5.業務開發。 6.專案管理。 7.有管理經驗。 **除薪資外另有達標獎金

中信房屋快樂一家人(湖美店) 擴大徵才 歡迎你的加入~ 拜訪開發不動產客戶 每天積極學習 協助客戶找尋適合物件 善用資訊化作業與開發銷售管理 普專制度 底薪(面議) (享勞健保 高獎金 福利佳 專人培訓專業教育訓練) 高專制度 高比例業績獎金60％以上（面議） (免值班 免打卡 免經驗 完善教育訓練) 各事業退職人員再創事業高峰。 主動積極學習力強，活力大方，喜歡與人互動，不想被固定低中薪侷限，要挑戰高業績獎金人士。 希望主動安排工作時間人士，彈性運用工作時程，不用被綁在公司，高度自由，盡情發揮。 想轉換環境之不動產相關從業人士，山不轉路轉，路不轉人轉，有時候換個環境會更好。 本公司優勢： 房仲業界五大品牌最高業績獎金：60％以上 年度業績達百萬，隔年再加1％以上。 介紹新人，雙方都各加5％業績獎金。 報紙廣播廣告行銷及房地現場帆布廣告開銷由公司支應。 送中信房屋POLO衫2件及領帶(男)或領巾(女)。 福利：年度國內旅遊，業績達標招待國外旅遊，定期及不定期公司聚餐，尾牙餐會及摸彩。 職業教育訓練：公司經常聘請名師、業界成功經紀人員及地政不動產相關名仕辦理講座，更新不動產經營理念，店內亦會無保留分享銷售學能與經驗，快速進入狀況。 歡迎有意願的朋友主動聯絡 中信房屋湖美加盟店 林總經理 0931801780 公司電話06-2582399

【職位概覽】 作為供應鏈中心總監，您將全面負責集團供應鏈體系的戰略規劃、優化與執行，確保從採購、生產、倉儲到物流配送的全流程高效運作。您需具備跨部門協調能力，推動供應鏈成為集團競爭力的核心支柱，並在成本控制、品質管理及客戶滿意度方面達到卓越表現。 【主要職責】 1. 供應鏈戰略規劃與執行 o 制定並實施集團供應鏈中長期戰略，支持多品牌、跨區域的業務擴張需求。 o 主導銷售與營運計劃（S&OP），平衡產能、庫存與市場需求，確保供應鏈彈性與成本最優化。 2. 全流程管理與優化 o 監督採購、生產排程、倉儲物流及配送環節，推動流程標準化與數位化轉型（如ERP、WMS系統整合。 o 建立數據驅動的決策機制，定期分析庫存週轉率、交付準確率、成本偏差等關鍵指標，制定改善方案。 3. 供應商與品質管控 o 主導供應商開發、評鑑與關係管理，建立長期戰略合作夥伴網絡，確保原物料品質與交期穩定性。 o 推動食品安全與品質管理體系（如HACCP），協同品管部門執行供應商稽核與風險預警。 4. 團隊領導與跨部門協作 o 領導供應鏈團隊（含採購、物流、生產計劃等職能），制定績效目標並推動人才發展計畫。 o 與研發、營運、行銷等部門協作，參與新產品開發與上市計劃，確保供應鏈端提前佈局。 【任職要求】 • 教育背景： o 供應鏈管理、工商管理、工程相關領域之碩士學歷，具APICS/ASCM（如CSCP、CPIM）認證者優先。 • 經驗要求： o 10年以上供應鏈管理經驗，其中5年以上擔任供應鏈高階主管職務，具餐飲、食品製造背景者佳。 o 成功主導過供應鏈數位化轉型、跨區域倉儲網絡整合或成本節約專案（案例需具體量化，如降低物流成本15％）。 • 核心能力： o 精通供應鏈全流程管理，熟悉ERP（SAP/Oracle）、數據分析工具（Tableau/Power BI）及精益生產方法。 o 卓越的跨文化溝通與談判技巧，能適應高壓環境並快速決策（如供應中斷危機處理）。

我們是一家專注於預拌混泥土領域的專業企業，提供高品質的混凝土產品與相關服務，致力於支持各類工程項目，滿足客戶需求。我們的主要服務對象是營造公司、施工團隊及相關專業人士。 1. 負責開發新客戶並維護現有客戶關係，深入了解客戶需求，提供合適的混凝土產品與解決方案。 2. 根據市場變化與客戶反饋，執行市場分析，掌握行業趨勢，協助制定銷售策略。 3. 接洽客戶洽談，進行銷售談判，完成合同簽約及後續執行，確保達成銷售目標。 4. 提供技術支援，運用混凝土相關專業知識解答客戶疑問，並在項目執行中協助解決技術問題。 5. 定期與客戶保持溝通，進行客戶滿意度調查，持續優化客戶服務，提升品牌形象。 6. 應用Microsoft Office工具製作業務報告及分析資料，定期向上級匯報銷售進展及市場數據。 7. 與內部相關部門協調合作，確保訂單交付、貨物供應及服務流程順暢。 歡迎您加入我們的團隊，共同為行業提供卓越的產品與服務！讓我們攜手打造更高效、更優質的解決方案，立即投遞履歷，期待與您合作！

1. 負責數位印刷設備/解決方案 GTM (Go-To-Market) 角色，協助新市場開發與既有市場商機挖掘。 2. 緊密與產品經理協作，針對公司重點銷售產品與方向規劃 GTM 策略與執行計畫，搭配產業市場資訊包裝協助推進市場。 3. 研究特定產業流程與市場趨勢分析，累積相對應之產業流程知識，建立產業與市場經驗資料庫，產出相關素材與銷售工具(短影音、成功案例等)。 4. 熟悉與瞭解解決方案 (產品) 特色與內容，籌備數位印刷設備/解決方案市場推廣活動(有機會擔任講者)，分享解決方案資訊與市場趨勢給予目標客戶或對象，同時推廣公司創新轉型策略與服務價值。 5. 其他主管交辦事項。

1.媒體關係發展與建立，如：召開記者會、新聞發布、媒體動態分析、配合記者採訪、企業專題報導等媒體公關聯絡與廣告監測執行 2.公關活動企劃與執行，如：企業活動、產品上市、獎勵活動、主題餐會、開幕剪綵活動、慶典儀式、展示會、慈善贊助、募款或是其它公眾活動等產品公關行銷活動 3.企劃案的發想、提案，能從無到有的為客戶執行成功專案 4.企劃書的撰寫以及修正提案

1.公司營運目標計畫執行與達成。 2.工作流程改善與督導。 3.零件採購庫存管理控制。 4.市場開發、顧客關係管理。 5.人才招募培育訓練。 6.機器設備保養維護督導管理。