基層管理幹部|1111轉職專區
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轉職熱搜工作

您正在找基層管理幹部的工作,共計1469筆職缺在等你,馬上去應徵吧!

  • 生產線幹部

    月薪 33000~38000元 高雄市大寮區 1~2年工作經驗
    現場作業人員出缺勤管理、生產人力調度 設備操作管理 確認作業員按照各項SOP作業執行各項生產程序 現場環境衛生及安全監督 新品技轉溝通協調 製程改善提案 生產報表提供 緊急事件處理
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  • E台北齊家-中山區-明水路 夜班幹部

    月薪 44000元 台北市中山區 工作經歷不拘
    1.勤區管理、人員招募面談。 2.社區開會、活動參與協助 。 3.人員調度、監督管理。 4.突發狀況應變處理。
  • 生產部-儲備幹部

    月薪 35000~50000元 桃園市楊梅區 2~3年工作經驗
    1.工單人員生產安排。 2.品質異常分析、改善、防止。 3.製造工序改善。 4.需品保及場管理經驗。 5.熟office作業。
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  • 品保儲備幹部

    月薪 38000元 桃園市平鎮區 2~3年工作經驗
    1.生產品質異常處理、RMA處理、客訴報告回覆。 2.執行產品可靠度測試及驗證 3.推動品保系統及安規執行管理 4.善用QC七大手法 5.供應商管理 6.協助主管規劃品保制度、流程之建立及需求表單建立 歡迎 所有求職者 發展/遠景: 培訓基層主管
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  • 抽壓板儲備幹部/LINE賴+ @ocj0946r

    月薪 30000~50000元 台中市烏日區 工作經歷不拘
    1.負責產品測試與量測,協助改善製程品質與追蹤
    員工旅遊供餐福利交通補助年終獎金進修補助
  • 總公司保全部-勤務幹部

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 45000元 桃園市桃園區 工作經歷不拘
    工作內容: 1.保全人員招募、教育訓練。 2.保全員班表編排、案場督勤。(包含:工作指導/人員調度) 3.熟悉社區裝備配置及上哨作業。 4.緊急狀況之協調、處理及支援。 5.撰寫案場執勤流程並督導服務品質 6.相關文書作業及報表製作(WORD、EXCEL、POWER POINT) 7.案場支援代班。 8.歡迎具有豐富資歷或強大的管理、業務能力者,薪資及職等請面議。
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  • A台北齊家-北一部-區域幹部

    月薪 41000元 台北市中山區 工作經歷不拘
    1.勤區管理、人員招募面談。 2.社區開會、活動參與協助 。 3.人員調度、監督管理。 4.突發狀況應變處理。 5.必要時,需至社區協助勤務
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  • 儲備幹部-全家便利商店

    月薪 29000~35000元 桃園市桃園區 工作經歷不拘
    工作時段: 可輪三個班 早班07:00~15:00 晚班15:00~23:00 大夜23:00~07:00 工作內容: 1.門市裡商品介紹及銷售結帳服務。 2.門市裡環境清潔 3.進貨點收上架 4.商品補貨上架 5.基層做起磨練刻苦耐勞不拘小節 6.工作積極認真負責培養領導能力 7.受批評指導抗壓力強 8.開朗活潑外向需有服務熱忱 9.無不良嗜好(如抽菸吃檳榔) 10.需通過全家初中高階考試認證 11.對管理領導能力很高的企圖心
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  • 業務儲備幹部 (雲林、彰化地區)

    月薪 33000~45000元 雲林縣斗南鎮 工作經歷不拘
    【關於公司】 光泉願景是客戶價值至上、互信合作與創新熱情的團隊關係,我們深信客戶價值不僅於外部客戶,我們更重視內部客戶(員工)的服務與投資! 我們提供完整且優質的教育訓練制度、多元的員購福利,竭誠歡迎具責任感的優秀人才加入光泉團隊! 【關於工作內容】 1. 人員、車輛、帳務、行政等各項工作管理。 2. 業務操作及推展能力養成。 3. 營業所管理幹部培訓人才養成。 4. 市場、通路、產品分析訓練。 *願接受公司長期培訓者,以及安排學習計畫、基層業務司機歷練*
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  • 食功夫徵才「副店長」「儲備幹部」

    月薪 42000~66000元 桃園市龜山區 工作經歷不拘
    誠徵副店長|儲備幹部|加入我們的鍋貼店,一起打造美味與服務的極致體驗! 我們是一家以手工鍋貼聞名的餐飲店,致力於提供高品質的美食與溫暖的服務。現在,我們正在尋找 副店長 或 儲備幹部 加入我們的團隊,與我們一起成長! █ 職缺名稱:副店長|儲備幹部 █ 工作地點:桃園市龜山區復興北路6巷31號 █ 工作時間:11:00-22:00(午休1.5h) █ 薪資待遇: 副店長 43,000起(含最低獎金~業績越高獎金越多) 儲備幹部 39,000起(含最低獎金~業績越高獎金越多) █ 主要職責: - 協助老闆或店長進行店內營運管理,確保日常運作順暢 - 帶領團隊,確保優質的顧客服務與產品品質 - 訂貨、庫存管理及成本控管 - 員工排班、培訓及工作指導 - 處理顧客意見與店內突發狀況 █ 我們希望你具備: - 具餐飲管理經驗者優先(無經驗但熱情積極者亦可從基層培訓) - 具備良好的領導力與團隊合作精神 - 抗壓性強,能適應快速變化的餐飲環境 - 願意與公司一同成長,挑戰更高目標 如果你熱愛餐飲業、喜歡帶領團隊,並且想在穩定成長的品牌中發展你的事業,歡迎加入我們! █ 應徵方式:投遞履歷 期待與你一起創造美味的未來!
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