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★本公司以創新為經營主軸，開發各類電子產品，我們很歡迎有創新和創意想法的你，來與我們腦力激盪一下喔! (1) 負責開發歐美端新客戶、服務既有客戶。 (2) 藉由定期拜訪、產業展覽、電訪、視訊會議等業務開發取得新專案。 (3) 透過跨部門合作，協調管理客戶需求。 (4) 其他經主管交辦事項。 (5) 主動負責、可獨當一面、積極創新、具成長型的正向思維。 具備積極企圖的業務人員。 1.具備新產品開發能力者。電商能力，或日本電商、或跨國電商能力的尤佳。 2.或有養生、醫美知識的人更佳。 3.或有連鎖店、日本與國外連鎖店開發能力的。 4.精通日文(日本線)、或英文(歐美線)、皆可。

【主要任務】 日本市場業務開發與維持 【職務內容】 1. 市場資料收集及價格分析 2. 追蹤及維護現有客戶訂單 3. 客戶拜訪與接待 4. 客戶合約審查與討論 5. 客訴處理 6. 產品報價 7. 業績目標追蹤及檢討 8. 海外展覽事宜協助

【工作內容】 1. 專業培訓與知識精進：公司提供完整專業訓練課程，深入學習各國移民法規與申請流程，培養國際移民專業知識，建立多元法規理解力。 2. 活動規劃與參與：協助規劃與執行活動。 3. 業務與行政支援：電話接聽及客戶接待，協助主管處理客戶案件，並執行案件相關文書、行政作業，確保服務流程順暢與專業。 4. 升遷與職涯發展機制：依個人特質與工作表現，提供職涯發展機會，打造專屬職涯成長路徑。 【職缺條件】 1. 良好的文書與資訊整理能力：具備基本文書處理技巧，包含簡報製作、資料彙整及網路資訊蒐集，能有效支援業務與專案推進。 2. 樂於學習、挑戰新事物：擁有開放心態與學習熱忱，願意投入專業培訓。除移民法規外，亦可涉獵各國文化背景、稅務制度與投資標的（如金融商品與不動產）。 3. 靈活應變與問題解決能力：面對多變情境能快速釐清問題，發揮創意與邏輯思維，找出最合適的處理方式，而非拘泥於唯一答案。 4. 語言能力：需具備良好英文閱讀能力（多益600分以上），能獨立查閱國外官方網站與資料，如移民局公告、國際新聞、律師事務所專文等。 5. 人格特質：我們重視真誠務實、循序漸進發展，同時具備團隊合作能力，若你希望開拓國際視野，歡迎加入我們。 6. 會開車跟騎車，要協助收送文件。 【經驗背景】 歡迎應屆畢業生，若具備1–2年業務助理或相關行政支援經驗尤佳，我們更重視你的學習態度與成長潛力。

⭐️彰化縣社會住宅包租代管業務⭐️ 租管售一條龍服務，政府授權得標廠商 仲介費、代管費等被動式收入 【獎金】佣金+代管費 （業績達標可提高％數） 【薪資】車馬費補助+全勤獎金❗️ （有保勞健保） 【福利】每年全額招待同仁含直系親屬國內旅遊、每年舉辦國外旅遊競賽招待出國❗️ （老闆很愛出國玩） 【業務範圍】房屋買賣❗️ 房屋租賃❗️ 土地買賣❗️ 皆可學習跟服務 （只怕你不想學） 有主管帶著學，不怕入手困難沒做過 加入大晟，事業有成

【工作內容】 1. 經營維繫長期客戶關係 2. 提供不動產諮詢服務 3. 提供不動產租賃媒合服務 4. 帶看/協調房東客雙方條件 5. 簽定委託相關事宜 6. 簽定租賃契約相關事宜 7. 主管交辦事項 加入我們，你將擁有： -【全方位福利】教育訓練、定期聚餐、國內外旅遊 -【彈性工時】彈性排班制，工作與生活可完美兼顧 -【業績穩定】平均月收入,半年3-8萬，滿1年7-20萬 -【優渥獎金】階梯式獎金，獎金福利制度優於同業 -【海外旅遊】每年定期舉辦國內、國外旅遊，生活多采多姿 -【聚餐活動】每年固定舉辦尾牙活動、每月團隊聚餐活動 無勞健保、無底薪、抽成制

【我們需要你具備】 1.具高度學習熱忱。 2.積極正面工作態度 。 3.不滿足，持續追求高薪。 4.具優秀溝通能力與傾聽能力。 5.正面思考樂觀進取。 6.團隊合作取代單打獨鬥 【工作內容】 1. 經營維繫長期客戶關係 2. 提供不動產諮詢服務 3. 提供不動產租賃媒合服務 4. 帶看/協調房東客雙方條件 5. 簽定委託相關事宜 6. 簽定租賃契約相關事宜 7. 主管交辦事項 加入我們，你將擁有： -【全方位福利】教育訓練、定期聚餐、國內外旅遊 -【彈性工時】彈性排班制，工作與生活可完美兼顧 -【業績穩定】平均月收入,半年3-8萬，滿1年7-20萬 -【優渥獎金】階梯式獎金，獎金福利制度優於同業 -【海外旅遊】每年定期舉辦國內、國外旅遊，生活多采多姿 -【聚餐活動】每年固定舉辦尾牙活動、每月團隊聚餐活動 無勞健保

1.熟悉客源市場(旅行社/企業員旅/MICE會議/公家機關)。 2.收集市場訊息、規劃業務策略，以達成業績目標。 3.業務拜訪開發及拓展潛客戶市場。 4.推廣客房、餐飲、會議、活動體驗與執行其專案活動。

一、事業經營策略 - 制定電子代理事業群中長期發展策略與年度營運計畫。 - 負責事業群 P&L（損益）管理，達成營收、毛利及獲利目標。 - 分析全球半導體及電子零組件市場趨勢，掌握新興技術及產業發展方向。 - 建立事業群年度 KPI，並持續追蹤與優化營運績效。 二、產品與市場發展 - 規劃新產品、新市場及新應用領域的發展策略。 - 拓展 AI、車用電子、工業控制、醫療電子、通訊、伺服器、消費性電子等市場機會。 - 建立產品 Roadmap，提升產品組合競爭力。 - 發掘具成長潛力的新代理品牌及合作機會。 三、原廠合作與策略聯盟 - 建立並深化國際 IC 原廠及策略合作夥伴關係。 - 主導代理權談判、年度商業合作及資源爭取。 - 推動 Joint Business Plan（JBP）與共同市場開發計畫。 - 強化與全球供應商之長期合作關係。 四、業務拓展與客戶經營 - 建立全球重點客戶經營策略。 - 開發國際級 OEM／ODM／EMS 客戶。 - 規劃 Key Account Management（KAM）制度。 - 提升客戶滿意度及市場占有率。 任職資格 - 10 年以上半導體或電子零組件代理產業經驗。 - 8 年以上高階管理經驗。

我們是鴻海公司-亞灣超算，作為台灣 NVIDIA Cloud Partner（NCP）雲端合作夥伴，同時亦是鴻海推動 AI 佈局的重要核心引擎。 目前正在招募業務主管，若您也渴望帶領團隊、與我們共同見證 AI 時代的商務變革，誠摯歡迎您主動投遞此職務! 1. 商務策略與營收增長： • 制定並執行 GPU 算力的全球/區域銷售策略，達成並超越年度業績目標。 • 開拓大型企業、AI 新創、Hyperscaler 及政府研究機構等客戶（Key Accounts）。 2. NCP生態系經營： • 深耕並維護與NVIDIA 生態系/NCP 合作夥伴。 3. 算力服務（GPUaaS）模式推動： •規劃並銷售 GPU 租賃、客戶合約談判；有能力主導大規模算力採購/租賃合約談判，熟悉商務條款、及部分法律風險評估及財務模型。 • 與技術與維運團隊協作，協助客戶評估每兆瓦成本（Cost per MW）、能源效率（PUE）及液冷（DLC）等基礎設施對算力成本的優化影響。 4. 團隊領導與跨部門協作： • 領導並培育技術銷售（Technical Sales）與商務開發（BD）團隊。 • 跨部門對接數據中心維運（AIDC Infrastructure）、產品經理、財務及法務團隊，確保交付與服務品質。

1. 技術諮詢與提案： 深入了解中小水力發電機組及氫能系統的技術規格，根據客戶案場需求提供專業的產品選型建議與技術提案。 2. 國際原廠對接： 與國外設備供應商保持密切聯繫，進行產品規格確認、技術問題詢問及報價協商。 3. 市場開發與推廣： 開發台灣能源業者、工程顧問公司及工業客戶，推廣分散式綠能解決方案。 4. 專案進度管理： 追蹤案場評估進度，協助客戶處理技術文件需求，並協調後續設備進口與交付流程。 5. 產業資訊分析： 追蹤台灣綠能法規動向（如氫能發展政策、小水力躉購費率），並提供市場策略回饋。