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【新北金山/瑞芳/汐止/基隆/宜蘭】韓國家電品牌∣商化人員∣見紅休∣薪資35,000-60,000∣自備小客車油錢補貼
月薪 35000~60000元 台北市內湖區 工作經歷不拘工作內容描述: (一) 日常營運與商品管理 1. 店商品知識和操作訓練 2. 產品陳列調理和回報(商品, 高階, 專區) 3. POSM 佈置、維護、管理 4. SP 活動辦法說明及宣傳 5. 店客存維護 5. 日報表、賣鋪回報和管理 (二) 訂單,庫存,退換貨管理 1. 客訂缺貨訂單交貨追蹤、管理 2. 庫存調查回報和調配 3. 消費者退貨處理 4. 店面退換貨管理 (三)客訴處理 1. 消費者客訴處理 2. 客訴處理追蹤 (四) 訊息彙整 競品市場訊息彙整 店反應狀況訊息彙整 (五)Others 支援 指定任務/銷售支援 《薪資及福利》 1、生日禮金及當月有薪生日假一天 2、績效獎金、三節獎金 3、享有法定保障之勞保、健保、特休假,各項補助 4、員工旅遊/旅遊補助、年終尾牙、家庭日 5、完整教育訓練、員購優惠展開 -
【徵電話銷售人員】全球前十大外商金融企業 | 完善教育訓練_享三節及勞健保_歡迎無相關經驗者_新人均薪破30K BIS_202
月薪 29500元 新北市板橋區 工作經歷不拘【工作資訊】 ✓ 薪水: 27,500+績效獎金+新人獎金 ✓ 時間: 9:30-18:00 ✓ 地點: 捷運江子翠站 or 捷運台北車站 ✓ 全球前十大金融企業,在台擴大招募 ✓ 辦公室內勤工作、不排班不輪班、周休六日、見紅就休 ✓ 訓練期兩周,輔助考取金融證照 (無經融業經驗、想嘗試經融業可) ✓ 不須陌生開發,客戶為既有名單 【工作內容】 1. 外撥+接聽電話 2. 線上申辦服務 3. 行政作業、文書處理 4. 提供客戶金融保險商品之電話諮詢與申辦服務 (產險+壽險) 【福利制度】 - 10天年假 - 新人津貼/ 三節獎金/ 禮盒/ 生日禮金 - 享勞健保及退休金 - 享有知名外商一切福利 - 獎金制度透明,達標即可領取 ✓ 週休二日、見紅就休、不需排班、固定上下班時間 ✓ 舒適坐在辦公室裡工作,又不想領死薪水 ✓ 內勤工作,不需外出,憑自己的努力獲得高薪 ✓ 國際知名外商招募,為自己的履歷添一份好看的經驗展開 -
【工研院綠能所】離岸風電政策推動專案管理派遣人員(550V200)_工作地點:台北揚昇大樓
月薪 31000~55000元 台北市松山區 工作經歷不拘1. 協助國內外離岸風電政策推動研析 2. 協助國內離岸風電開發進度追蹤及專案管考作業 3. 協助「經濟部風力發電單一服務窗口」相關業務執行展開 -
【工研院綠能所】離岸風電政策推動專案管理研究員派遣人員(550V200)_工作地點:北揚昇大樓 TCL1(L)
月薪 39000~55000元 台北市松山區 工作經歷不拘1. 協助國內外離岸風電政策推動研析 2. 協助國內離岸風電開發進度追蹤及專案管考作業 3. 協助「經濟部風力發電單一服務窗口」相關業務執行 ☛派遣至 【財團法人工業技術研究院】展開 -
★龍頭銀行★雙北各分行【銀行營運人員】薪資4萬|無經驗無證照可!|歡迎應屆畢業生及新鮮人 _ BIS_201
月薪 40000~41000元 台北市中正區 工作經歷不拘【工作內容】 1.臨櫃顧客金融交易服務與專業諮詢,增加顧客滿意度 2.現金收付、票據收受及國內外匯兌等業務 3.金融產品諮詢、行銷及轉介 【應徵條件】 大學以上,商管相關科系 【上班時間】 08:30-17:30;固定周休二日 【上班地點】 臺北各分行 【公司福利】 -三節獎金:母親節、父親節、春節各5,000元 -員工酬勞、年終獎金 -房貸、信貸享有員工優惠利率 -員工持股信託:試用期滿後可依個人意願申請 【應徵方式】可Mail 個人履歷至 Rey.yu@adecco.com展開 3日回覆 -
*️⃣上市集團正職機會來啦!提供完整面試準備!【保障月薪5萬六個月|轉職再加碼5萬】✓Mentor 1vs1 手把手帶領 *享集團正職福利** 不動產經紀人員 ✓底薪不到扣 | BIS_ 210
月薪 50000元 台北市中正區 工作經歷不拘※ 此機會為上市集團正職機會,非派遣※ 【工作內容】 • 房屋買賣仲介,協助客戶買屋賣屋 • 房屋租賃仲介,幫助房東與租客打造安心的租屋體驗 • 提供房產相關諮詢服務,解答客戶各種大小問題 • 成交後也不缺席,提供貼心的售後服務 【保障月薪5萬六個月|轉職再加碼5萬】 ✨提供前六個月保障月薪 $50,000 元,讓新人安心練功,累積不動產專業 ✨業界首創 30 天工作鑑賞期,讓你來試用公司,期滿覺得不適合,公司再加發 $50,000 轉職金 【180天高效培訓|成就不動產菁英】 →提供新人180 天全方位培育計畫,百堂訓練課程 →1對1師徒制,有專屬師父手把手帶你,讓「新手」速成「高手」 →集團頂配「專任講師團隊」研發,設計遊戲化學習地圖,養成超級業務 【接軌AI房產科技|PropTech技術精準成交】 →信義房屋「AI 智能配案」,用大數據演算,助攻配對適合客戶的理想物件 →PropTech技術提升配案精準率、成交速度UP 【薪資待遇有保障|贏在高薪起跑線】 →優於同業薪酬,轉正後每月底薪加無上限獎金(個人獎金、團體獎金、年終獎金、長期發展獎金) →考取不動產經紀人證照者,任職滿半年加發3萬6仟元獎勵金,每月月薪最高加9千 →正式同仁首年可挑戰年薪破百萬;資深不動產專家年薪可破千萬 【國際格局多元發展|雙軌職涯超速發展】 →不受年資受限,晉升管理職!最年輕業務區協理30歲,領導百人超業團隊 →年輕力拼,靠實力為自己加薪!最年輕業務店經理24歲,薪資百萬起跳 →集團事業跨足全球產業,坐擁全台直營據點、海外營業據點[日本信義]、[中國信義]、[大馬信義]以國際化的視野,成就多元的職涯發展 ––––––––––––––––––––––––––––––––––– ◎【歡迎寄送履歷至信箱】: bonnie.hong@adecco.com ◎【歡迎私訊|Line】: @502gnqjz展開 -
Senior Sales (RTA) (ID: 663008)
月薪 35000~40000元 台北市信義區 5~6年工作經驗1. 商品銷售,展現品牌形象 2. 提供顧客穿搭、商品保養之方式及建議 3. 提供良好及專業服務,經營與顧客之關係 4. 團隊合作促使業績目標達成 5. 協助商品、庫存及店務管理展開 -
★一線國際奢侈品品牌★ 美妝/保養/香氛|百貨銷售顧問|歡迎對精品有興趣的你!|Sales / Senior Sales| AMR_851
月薪 50000~70000元 台北市信義區 工作經歷不拘【工作需求】 1.具銷售經驗者佳(精品、香氛、皮件、包款、服飾、相關產業尤佳) 2.能善用銷售工具與話術,主動掌握銷售技巧並推廣產品 3.維繫顧客關係,經營潛在客群,提升回購率與顧客黏著度 4.配合品牌行銷活動執行,協助提升品牌能見度與市場表現 【我們在找這樣的你】 1.個性積極主動,喜歡挑戰自我,對精品銷售充滿熱情 2.重視顧客服務體驗,並有企圖心追求高獎金與成就感 3.曾有百貨、精品、香氛、皮件、包款、服飾或相關零售銷售經驗者加分 4.對時尚、精品產業有興趣 【工作資訊】 -均薪50K-70k -上班地點:大台北地區 ***立即Mail 履歷至christina.wang@adecco.com*** ***加line詢問 官方Line ID: @353dwznp ***展開 -
Samsung 三星|Key Account Sales|通路經營 x 市場競爭分析 x 數據決策|成為跨國企業核心RFS_203
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 45000~60000元 台北市內湖區 工作經歷不拘✨多項職缺,聯合招募 【工作内容】 * Key account sales target setting & performance tracking * Weekly channel PSI operation management * Account relationship management & problems solving * Market/competitions information collecting & Internal operational execution 【上班時間】 09:00 - 18:00 【上班地點】 台北市內湖區陽光街292號 (近港墘站) 【公司福利】 享有三節、年終績效獎金等 享有勞保、健保、勞退 優於勞基法特休,首年即享10天特休假期 年薪保14個月 ––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––– ▲【歡迎寄送履歷至信箱】: Charles.Chiu@adecco.com ▲【另有多項金融業職缺 歡迎私訊|Line】: @201ceyoy展開 -
【台哥大】直營門市專員(樹林區)
月薪 32500~45500元 新北市樹林區 工作經歷不拘錄取高!請馬上拿起手機加line(ID: 0968505056a ) 請截圖詢問喔!截圖→姓名+電話+應徵區域 請先線上幫我投遞履歷,謝謝您。 《工作薪資》 ●底薪32500元 (絕不倒扣)+業績獎金(獎金無上限)+加班費(依照勞基法) 《工作時間》 ●12:00-21:00 (依各門市營業時間為主) ●排班以9小時為主 ●休假:月休8~11天 《工作地點》My fone 台哥大直營門市 離家近➟依居住地點,鄰近直營門市分配,不用擔心長距離通勤 《工作內容》 ●門市客戶服務 ●通訊產品及配件銷售 ●門號申裝及異動 ●手機操作與簡易故障排除 ●3C資訊商品銷售 ●處理門市行政或帳務相關庶務 ●門市主管交辦事項 ◆新鮮人首選,無經驗可,新人教育訓練期間享有底薪 ◆升遷管道透明➜門市人員➜副店長/店長➜區經理,透明且公開的升遷機會 《福利制度》 ☑1.完善的教育訓練 ☑2.績效獎金 ☑3.門號補助 ☑4.生日禮金 ☑5.三節禮金 ☑6.年終獎金 ☑7.區域津貼 ☑8.勞保/健保/團保/6%勞退提撥、特休 ☑9.員購福利 ******************************************************** ★有興趣者請先上網投遞履歷,謝謝您!★ ☎詢問專線:0968-505-056或02-7730-2979 來電找➟ 劉姊 ➟請加賴(ID): 0968505056a (告知~您的姓名+電話+應徵地區) 將立即與您聯繫喔❤ ********************************************************展開 1日回覆
