轉職熱搜工作

※本職缺非純內勤助理,部分工作(有公務車)不定時跑新竹科學園區收送件等 : 1.處理國內.外產品銷售訂單相關事宜 2.處理客戶產品價格查詢及報價相關事宜 3.負責客戶相關文件之整理，建檔以及追蹤，並定期回覆顧客 4.報價單、出貨單、出口文件、訂購單處理及應收帳款對帳 5.產品出貨交付客戶作業(主要為科學園區及竹苗地區) 6.主管交付任務 ※本職缺(非純內勤)依個人專業年資及學歷經驗核定職務及敘薪。 ※業務部門配備有專屬公務車提供外勤同仁工作使用。 ※17:00~18:00(排班輪值1hr計入加班費)。

工作任務： ◆ 市場開發。（涵蓋範圍視實際情況） ◆ 拜訪客戶，產品說明，競品分析，爭取訂單。 ◆ 拜訪客戶，了解客戶需求，協助處理客戶的技術問題，維繫客戶關係。 ◆ 確保帳款回收。 ◆ 其他主管交辦之工作。 ◆ 國外供應商培訓、參觀國外展會 職務特質： ◆ 對工作、團隊充滿熱情、自信 ◆ 個性積極、敏銳，態度負責 ◆ 個性開朗、良好溝通能力善於團隊合作 ◆ 不厭其煩地執行客戶接洽工作 ◆ 擁有高度自制力、時間掌握力，可獨立作業 工作內容/規劃： ◆ 執行區域銷或產業銷售工作 ◆ 維護現有客戶聯繫。進行電訪、拜訪、參觀展覽會。 ◆ 配合產品經理執行專案調度、專案推廣 詳細內容面議 歡迎同產業、類似工作性質的專業人員應徵

加入OPPO Taiwan│夢想從此啟航，OPPO提供同仁公平健全的晉升制度且激勵卓越工作成就的獎金制度！ 一、核心職責： 1. 策略規劃：制定年度/月度零售策略、Sell-out 目標規劃及追蹤執行進度。 2. 標準建立：建立並優化關鍵零售工作標準 (SOP)、指引及 SO KPI 績效體系。 3. 預算與費控：分析月度資源投放效能，控管零售費用，優化資源配置。 4. 效能優化：監督全台門店運營品質，針對核心門店進行經營診斷並產出優化建議。 5. 團隊與協銷管理：賦能團隊成員，統籌協銷人員管理體系與長期人才培養計畫。 二、希望你具備以下能力： 數據敏感度： 具備優秀的商業與數據洞察力，能敏銳察覺數字背後的營運趨勢。 專案推動與落地： 擁有強大的執行力，能將數據分析結果轉化為具體行動方案，並推動項目成功落地。 團隊協作潛力： 具備良好的溝通協調能力，能帶領團隊達成目標。 ★起薪依學經歷而定★ ★每年度依個人績效表現及市場薪酬水準，進行薪資檢視與調整評估。★

(各項企業資金辦理/提升人脈) *工作項目: 電訪＞拜訪＞成交＞分紅 *保障底薪，另有獎金，年薪百萬不是夢 *提供完整的職前教育訓練，有團隊協助，上手很快速 *優質的辦公室環境，和諧的同事氛圍 工作內容: 1. 針對公司提供的名單，透過電話對客戶進行解說約訪，需開車外訪客戶。 2. 與客戶維持良好關係，做好顧客關係管理，客戶問題反應及處理。 3. 向主管回饋市場反應現況與建議。 4. 提供顧客最新金融訊息。 5. 熟悉工作所需之專業知識，電腦操作與瞭解公司作業流程及遵守公司規範。 6. 不需自有人脈，公司提供海量企業名單。 工作時間:08:30~17:30 週休二日 無經驗可/無上進心者謝絕 全勤3000 年終獎金 生日紅包 不定時聚餐及員工旅遊 外訪客戶之油資部分補貼 公司備有停車場

1. 執行鞋類產品的前段設計與開發流程，確保符合市場需求與品質標準。 2. 協助品牌客戶完成鞋類產品開發專案，包含材料挑選與樣品製作追蹤。 3. 與國內外客戶及供應商保持良好溝通，確保開發進度按計劃進行。

1.熟悉欲銷售之產品、公司規章作業流程 2.客戶拜訪開發並推銷產品 3.依顧客需求做報價及簽約 4.顧客售後滿意度維持 (如: 顧客抱怨及問題反應處理、維持顧客對公司及業務員信賴度) 5.顧客意見回饋以供公司改善參考 6.定期與主管做業績、績效檢討，回報進度

1.無人植保機新客戶開發、產品銷售與推廣。 2.植保機教學與客戶培訓。 3.同業與市場情報蒐集、銷售策略執行。 4.產品報價及產品展示，並處理帳款回收相關事宜。 5.顧客售後滿意度維持與後續追蹤服務。 (如: 顧客抱怨及問題反應處理、維持顧客對公司及業務員信賴度) 6.定期與主管做業績、績效檢討，回報進度。 7.其他主管交辦事項。 8.具農業或業務銷售相關工作經驗者佳。 9.負責業務區域為宜蘭、新北、桃園、新竹、苗栗。

1.提供顧客產品銷售、諮詢與解說。 2.與顧客互動並建立關係。 3.開發潛在客戶，拓展市場，維繫穩定客戶關係。 4.負責業務接洽及訂單處理。 5.提供售後服務，處理客戶端之問題，給予完善的處理。 6.負責客訴問題之處理。 7.執行主管日常指派庶務。

1.國內外客戶拜訪與關係維護 2.確認客戶所需產品規格並提供報價 3.主管交辦事項 *年資滿六個月,視公司獲利狀況及個人工作表現,另發放績效獎金.*