轉職熱搜工作

1.報表開發與維護：負責 SAP 與 Looker 財務、成本、預算及銷售毛利報表設計與優化。 2.決策數據分析：針對國內外的全球業務，執行多維度財務分析，建立視覺化看板。 3.流程數位化：協助財務自動化對帳與預算控管，確保數據即時性與精確度。 4.跨部門協作：對齊全球銷售與財務數據邏輯，支援高階主管管理決策。

1.協助執行冷鏈專家輔導現地訪視業務。 2.協助辦理計畫相關推廣活動及示範場域導入事宜。 3.協助國內外冷鏈物流、採後處理技術、設備與研發資料之彙整與報告撰寫。 4.協助農業相關資料彙整與產業調查。 5.執行主管臨時交辦業務。 國內外國內外農業、食品、生技相關系所學士或碩士畢業。 (薪資待遇：大學畢業38,948元、碩士畢業45,624元) 經歷要求： 1.曾有政府計畫執行或行銷推廣活動辦理經驗者佳。 2.具產業輔導洽談經驗者佳。 3.熟悉科學研究或產業調查者佳。 4.具政府計畫執行或產業座談活動辦理經驗者佳。 5.熟悉國內外冷鏈物流或農產品採後處理者優先。 職能條件： 1.具備良好溝通協調能力與團隊精神。 2.可配合常出差者。 3.具備基本英文聽說讀寫能力。 4.具備良好文案與文章撰寫能力。 5.熟悉Office Word、Excel、Power Point等軟體。 應徵方式： （一）請利用人力銀行投擲履歷或E-mail：hr@mail.atri.org.tw (合者約談，不合者恕不另行通知) （二）面談時請攜帶下列表件： 1.履歷自傳表。 2.國民身分證正本及影本。 3.最高學歷證件正本及影本。（持外國學歷應加附中文翻譯本及駐外單位驗證之證明）

我們是一家專注於製造領域的創新公司，提供高品質製造產品與服務，致力於為客戶解決各種製造需求。我們的核心價值是專業、創新與人才培育，服務對象涵蓋國內外各大產業客戶。 職缺名稱：人資專員HR 工作內容： 1. 全面負責薪資核算、勞健保與退休金提撥、出勤管理及相關人事行政作業，確保數據準確無誤，符合法規要求。 2. 負責規劃及執行招募流程，包括職缺分析、招聘渠道管理、面試安排及錄用決策，找到最適合的專業人才。 3. 制定並執行教育訓練計畫，從需求分析、課程設計到成效評估，提升員工專業技能與職能發展潛力。 4. 評估、審核並更新公司內部規章與政策，建立與企業價值觀一致的文化與運作體系。 5. 協助人力資源系統的導入、資料維護與操作，持續優化並設計標準作業流程（SOP）。 6. 進行人事流程與表單設計，例如入職、離職及異動手續的規劃與實施，提高作業效率。 7. 管理移工及外包派遣相關事宜，確保作業符合當地勞動法規，並有效處理相關問題。 8. 積極管理員工關係，建立溝通渠道，解決員工問題，促進和諧的工作環境。 9. 處理職業災害案件，從調查到後續事宜，確保遵守勞動安全規定並完善處理。 10. 身兼公司對外窗口，與政府機關保持良好溝通，處理相關業務，如勞檢、補助申請等。 11. 參與主管指定的專案或其他任務，提供必要協助與專業支援。 我們重視每一位同仁的專業與成長。如果你對人力資源管理擁有熱情，具備細心、責任感與溝通協調能力，歡迎加入我們的團隊！立即投遞履歷，一起攜手創造更多價值，開創嶄新的未來！

博物館-研究暨推廣組目前正推動十週年特展、多檔外展籌備及相關出版計畫, 需要具備良好行政整合能力、溝通細膩且能獨立作業的夥伴, 協助確保各項專案如期如質達成 : 1. 展覽專案及常態展務工作執行 (如 : 專案時程管理、監管廠商進度與品質、展廳維護等)。 2. 出版專案規畫執行 (如 : 展覽專刊編輯校對、年度館刊編撰、研討會出版品編校等)。 3. 相關推廣活動支援。 4. 行政作業、相關採購核銷業務及主管臨時交辦事項。 5. 排班制, 配合活動辦理需於假日上班。

1. 執行對經銷商服務技術相關輔導，訓練與支援的工作目標，並針對目標差異發生的原因進行Cap-Do的改善。 2. 收集 & 分析顧客商品使用情報，運用QC手法發現問題調查生原因，並再現問題，擬定暫定或永久施策。 3. 學習並取得服務技術與品質管理業務相關所需的國內外技術合格證照。 4. 執行商品異常檢測，掌握現實，現物，現狀情報，並實施暫定或永久解決方法。 5. 與政府關聯單位進行連絡，商談，溝通與必要的回應。 6. 規劃與執行源流發布的品質改善專案活動並達成目標。 7. 其他主管指派業務。

一、 1.國內外大學護理學系畢業 2.地區醫院3年以上工作經驗 3.具備護理之家實務與管理經驗2年以上 4.具備基本電腦能力 5.休假制度:排休 二、 1.配合與執行機構年度業務目標 。 2.護理主管行政例行事務及協助督導執行相關計畫。 3.提供院內住民所需醫療照護需求，包含住民身體評估、擬定照護計畫並執行追蹤照護、傾聽長者或其家屬之需求，並且提供協助。 4.護理人員、照服員管理。 5.確保機構護理照顧品質。 6.其他臨時交辦。

資格: 1.國內外大學護理學系 2.地區醫院3年以上工作經驗 3.具備護理之家實務與管理經驗2年以上 4.具備機暪電腦能力 工作內容: 1.配合與執行機構年度業務目標 2.護理主管行政例行事務及協助督導執行相關計畫 3.提供院內住民所需醫療照護需求，包含住民身體評估、擬定照護計畫並執行追蹤照護、傾聽長者或其家屬之需求，並且提供協助。 4.護理人員、照顧服務員管理 5.確保機構護理照顧服務品質 6.其他臨時交辦事項

1.一般採購、工程發包、設備物料採購工作之執行。 2.合約議定作業。 3.採購策略及政策規劃與執行。 4.專案管理進度管控與追蹤。 5.國內/國外工具物料及商品採購。 6.各供貨廠商接洽詢價、比價、議價。 7.供應商管理與新廠商開發。 8.採購下單、管理安全庫存、控制成本、請款作業。 9.財產物料盤點。 10.訂單交期確認及跟催。 11.品質異常之退換貨協調處理。 12.行政庶務、ISO相關事務工作執行，採購資料整理、資料庫維護 。 13.其他部門業務協助。 14.主管交辦事項。 15.需能配合加班 16.需能配合客戶端短期出差 17.需能配合公司調度支援其他業務

博物館的教育活動團隊致力於將藝術、文化、歷史之研究, 轉譯為展覽、活動之呈現。目前正值十週年特展及多項活動籌備期間, 需要有創意、細心負責的夥伴, 共同協力讓藝文活動在台灣中心生根開花 : 1.博物館教育推廣活動企劃、執行與結案。 2.教育活動宣傳、社群發文與活動報導等文案撰寫。 3.推廣活動的觀眾調查、分析。 4.支援展覽的展務事項。 5.行政業務及主管臨時交辦事項。 6.排班制, 配合活動辦理需於假日上班。 請提供辦理活動及文案作品集等。

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