國內業務主管|1111轉職專區
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轉職熱搜工作

您正在找國內業務主管的工作,共計8267筆職缺在等你,馬上去應徵吧!

  • 業務助理

    月薪 30000~60000元 台北市大安區 工作經歷不拘
    1.協助處理公司主管分派業務、公司產品介紹與報價書面資料製作。 2.需熟Microsoft 作業系統/各式電腦文書處理軟體。 3.協助出貨打單與配送路線安排相關事宜。 4.與客戶電話或mail聯繫接洽訂單。 5.商品配送追蹤與回覆。 6.貨物及單據整理與文件歸檔。
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  • 業務助理

    月薪 32000元 台北市中山區 1~2年工作經驗
    如果你喜歡美食、享受吃 如果你追求準時上下班 如果你是積極、細心、認真、負責任 也樂於分享與助人的人才 歡迎你加入我們 大展身手 1.客戶訂單處理、進銷存系統查詢使用 2.行政庶務、文書資料處理、各類業務報表、PPT製作 3.協助處理客戶的商品及客訴問題 4.跨部門聯繫與協調 5.完成主管交辦事項
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  • 業務人員

    月薪 35000元 新北市三峽區 工作經歷不拘
    1.熟悉並銷售介紹產品 2.拜訪開發新舊客戶,依顧客需求報價及送貨 3.客戶售後處理並將客戶意見回饋以供公司改善 4.定期與主管開會,回報進度 5.處理客戶對於產品價格的查詢及報價相關的問題
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    年終獎金外語進修
  • 南區業務人員

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 嘉義市西區 1~2年工作經驗
    1.負責南部區域(台南市、高雄市、嘉義縣市、屏東縣)之公司拜訪與販售推廣 2.開發潛在客戶和拓展市場,負責維繫客戶關係聯繫 3.業務接洽(報價),E-mail回覆等工作 4.可配合出差 5.完成公司主管交辦事項 6.業務相關事宜交辦 7.需自備駕照,能穩定駕駛公司車外出
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  • 外勞仲介業務專員

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市土城區 5~6年工作經驗
    ★ 團隊意識、工作氣氛佳 ★ 每月定期教育訓練、專業培訓、個人職涯發展計畫 ★ 銷售獎金、專案獎金、加碼獎金、年終分紅、件數獎金 ★ 國內外員工旅遊 本公司專營外勞的申請引進,分為家庭類及產業類外勞 。 我們提供高額業績獎金 。 如果您已有經驗,公司可以提供大量的資源及獎金。 如果您沒有經驗,但是有熱情,我們會按部就班幫助您成長。 我們需要您的熱情和專業,你的付出跟你的收入會成正比的成長 。 主要工作:開發新客戶,並完成主管交辦事項 。
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  • 各縣市駐地旅展專職業務儲備幹部

    月薪 32000~42000元 台中市北區 3~4年工作經驗
    1.熟悉欲銷售之旅遊行程產品、公司規章及旅展業務作業流程 2.潛在客戶拜訪開發並推銷旅遊行程 3.依顧客需求作報價及簽約 4.定期與主管做業績、績效檢討,回報進度 5.固定專職參加北中南旅遊展全年約24檔,每檔4天,須能出差外宿 6.協助旅展進出場佈置工作 ,協助主管帶領旅展業務同仁管理輔導 7.無參展時需支援內勤客服人員處理案件或主管交辦之任務 8.公司輔導長期培訓 9.有機會可升職參與行程研究規畫企劃採線行程線控等高階工作 10.各縣市駐地業務配合:處理當地訂單,服務當地老客戶及接洽新客戶。
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    員工旅遊年終獎金彈性上下班員工聚餐
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  • 業務/開發專員-蔬果餐飲批發 高抽成

    月薪 48000~120000元 台北市萬華區 工作經歷不拘
    1. 提供客戶報價與追蹤 2. 與客戶端聯繫、溝通等相關事務 3.工作群組訊息回覆 4.餐飲通路的開發與服務 5.主動與主管溝通學習,尋求解決方案,可獨立作業 歡迎社會新鮮人~ 保持上進學習的心 待命制 無須進公司打卡 歡迎 自律的人 能獨立與客戶溝通 薪資有底薪制度與無底薪制度 可自由選擇,每月有大量自來客源 協助初期業務人員 加LINE應徵 回覆較快 ID:ghost82113
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  • 高雄租車營運專員

    月薪 35000元 高雄市三民區 工作經歷不拘
    一、負責接待顧客,提供專業的租車服務及需求建議,協助完成租賃手續。 二、安排車輛整備,包括檢查車況、基本保養及內外清潔維護。 三、管理門市日常營運,包括訂單追蹤、異常排除及設備檢查。 四、調度車輛分配,確保運作順暢及滿足顧客服務需求。 五、依據主管指示,完成臨時任務並協助改善門市運營流程。
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  • 早班人員

    月薪 28590~40000元 桃園市八德區 工作經歷不拘
    兒童圖書銷售 公司會分發區域及小學 . 幼稚園 新進人員主管會陪同 有固定客戶 工作時間 : 週一 ~ 週五 AM 8:00 ~ PM 5:00 週六 AM 8:00 ~ AM 12:00 週日休假
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  • 銷售工程師

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市大安區 3~4年工作經驗
    1.熟悉欲銷售之產品、公司規章作業流程 2.客戶拜訪開發並推銷產品 3.依顧客需求做報價及簽約 4.顧客售後滿意度維持 (如: 顧客抱怨及問題反應處理、維持顧客對公司及業務員信賴度) 5.顧客意見回饋以供公司改善參考 6.定期與主管做業績、績效檢討,回報進度
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