轉職熱搜工作
您正在找品管/品保主管的工作,共計1812筆職缺在等你,馬上去應徵吧!
-
【品檢人員】國際知名家電品牌/無經驗可/周休二日_H70
月薪 40000元 桃園市蘆竹區 工作經歷不拘⚠️國際知名家電品牌 ⚠️無經驗可 【工作內容】 ➜ 對商品進行品檢及建檔 ➜主管交辦事項 【上班時間】09:00-18:00(休息1小時);週休二日 【薪資】薪40000 【你必須要具備】 1. 具備MS文書能力 (Excel, PowerPoint, Outlook等) 2. 積極主動、抗壓性強 3. 具責任感,可獨立作業 ▬▬▬▬▬▬▬▬【立即報名】▬▬▬▬▬▬▬▬ ✦ 真心不抽成 ✦ 免服務費 1.線上投履歷,若符合徵才條件會再電話邀約面試 2.請+ID: @893gnyer(要+@)詢問職缺,找Sabrina最快速 3.假日請先投履歷,上班日將有專人會跟您約面試 ▬▬▬▬▬▬▬▬【立即報名】▬▬▬▬▬▬▬▬ ✦ 真心不抽成 ✦ 免服務費 1.線上投履歷,若符合徵才條件會再電話邀約面試 2.請+ID: @893gnyer(要+@)詢問職缺,找Sabrina最快速 3.假日請先投履歷,上班日將有專人會跟您約面試展開 -
【國際知名家電品牌】品檢人員/無經驗可/周休二日_H70
月薪 40000元 桃園市龜山區 工作經歷不拘⚠️國際知名家電品牌 ⚠️無經驗可 【工作內容】 ➜ 對商品進行品檢及建檔 ➜主管交辦事項 【上班時間】09:00-18:00(休息1小時);週休二日 【薪資】薪40000 【你必須要具備】 1. 具備MS文書能力 (Excel, PowerPoint, Outlook等) 2. 積極主動、抗壓性強 3. 具責任感,可獨立作業 ▬▬▬▬▬▬▬▬【立即報名】▬▬▬▬▬▬▬▬ ✦ 真心不抽成 ✦ 免服務費 1.線上投履歷,若符合徵才條件會再電話邀約面試 2.請+ID: @893gnyer(要+@)詢問職缺,找Sabrina最快速 3.假日請先投履歷,上班日將有專人會跟您約面試 ▬▬▬▬▬▬▬▬【立即報名】▬▬▬▬▬▬▬▬ ✦ 真心不抽成 ✦ 免服務費 1.線上投履歷,若符合徵才條件會再電話邀約面試 2.請+ID: @893gnyer(要+@)詢問職缺,找Sabrina最快速 3.假日請先投履歷,上班日將有專人會跟您約面試展開 -
【前鎮臨廣加工區】食品公司徵正職品保人員
月薪 32000~40000元 高雄市前鎮區 工作經歷不拘🌸意者,請截圖,找楊小姐詢問🌸 👉👉 👉 Line ID: @bia2554i 👉👉或撥0980-021-111 【工作內容】 1.執行原物料、製程與成品的品質檢驗工作(IQC、IPQC、OQC)。 2.處理品質異常,並追蹤改善進度。 3.整理與維護檢驗報告、作業標準書等品質文件。 4.配合內外部稽核,推動品質流程持續改善。 5.參與品質改善提案與專案,提升產品良率。 6.其他主管交辦事項。 7.有(HACCP)基礎訓練 60A或進階訓練 60B者佳 【薪資待遇】 32,000-36,000元(依經驗核薪) 【上班時間】 08:00~17:00 【休假制度】周休二日、見紅休(需配合加班) 【員工福利 / 服務】 《獎金制度》 1.年終獎金 2.業績績效獎金 3.提案改善獎金 4.員工推薦獎金 《多樣化的超值福利》 1.員工專屬購物優惠 2.漢餅手作體驗、滿月贈四月桃、免費抓周體驗 3.三節禮品 4.生日禮金 5.結婚禮金、生育補助 6.急難救助 《優於法令的保險及假別提供》 1.勞保、健保、勞退、團保(意外險、職業災害險) 2.符合勞基法各項假別及特約體檢醫院 3.產檢假/產假/陪產假 4.有薪志工假展開 -
高額獎金等你拿!!正職/岡山螺絲廠/徵品保工程師
月薪 31000元 高雄市岡山區 工作經歷不拘🌸意者,請截圖,找楊小姐詢問🌸 👉👉 Line ID: @bia2554i 👉👉或撥0980-021-111 🍄正職工作 🍄無經驗可 🍄高額獎金等你拿~~(近三個月產能獎金每人17000元/月) 🍄去年年終獎金約2個月(依公司營運及個人績效評定) ⚙️工作內容: 1、製程管制,掌握品質變異狀況,解決問題,負責產品品質水準之穩定 2、無經驗可 🍄上班時間: 早班08:00~16:00 中班16:00~00:00 大夜00:00~08:00 (一週輪一班) (休息時間有支薪) (新人早訓2周) 🍄休假制度:做6休2 🍄工作薪資: 試用期31000元+餐費補助早25元/天、中70元/天、夜130元/天=約32200元 試用期過後,可再領產能獎金2200-17000元(依學習情況進行升任,能獨立操作滿一個月並經主管考核) 🍄公司福利: *公司年終:依公司營運及個人績效發放(去年約2個月) *年節獎金/生日禮券500元/三節獎金600-1200元/旅遊補助 *福委會獎金:1250-2500元 *提供員工制服展開 -
新北市中和區新民街~誠徵品檢人員~周休六日~無經驗可
月薪 33200元 新北市中和區 工作經歷不拘⭐徵才⭐品檢人員~周休六日~無經驗可 ⭐上班時間: 08:30~17:30 ⭐中午休息: 1小時 ⭐工作地點: 新北市中和區新民街 ⭐休假方式: 周休六日(見紅休) ⭐工作內容: 1.貼紙、印刷品、說明書等檢查與包裝 2.主管交辦事項 ⭐薪資待遇: $33200/月 ⭐其他備註: 1.此為長期工作,先三個月試用期,表現好有機會轉正 2.無經驗可 ⭐聯絡方式: daisy@staff.1111.com.tw 面試預約: 1111人才獵聘中心-張小姐 電話:02-8787-1111#8955 信箱:daisy@staff.1111.com.tw Line:@bzr3987v (找張小姐,並截圖主動告知姓名、手機號碼、工作職缺)展開 -
知名製造業 工廠品質專案副理
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 1000000元 桃園市中壢區 10~11年工作經驗* 傳產製造業, 工廠規模約150-200人左右 * 人才需求條件: 1. 工作經驗8-10年, 含3年以上產線相關經驗, 2年品保經驗 2. 專案類型: 主導過產線品質改善對策; 曾參與新車型導入品質驗證尤佳 3. 跨部門協調: 協同2個以上部門解決問題 4. 積極抗壓:每日問題點分析,需即時決策 5. 現場導向:勤於產線走動 6. 衝突管理:能導引及化解單位間的問題產生 * 工作職掌: 1. 熟悉裝配製程標準(2輪車輛設計、生技、裝配、品檢經驗) 2. 具備「三現分析」實際經驗(主導過產線異常解析): 亦即問題發生時, 能快速到現場,並據此提出和落實符合實際的解決辦法 3. 跨部門協調能力: 橫向統合生產/檢查/設計/品保等單位, 並能快速轉譯技術問題, 為各部門可執行對策 4. 數據敏感度: 熟悉品質指標(下線直行合格率), 能從每日下線問題點預判風險工程展開 -
知名運動鞋製造商 品管主管 (北越 )
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 1800000~2000000元 東南亞越南 10~11年工作經驗* 公司介紹: 世界多家知名運動鞋履品牌的主要製造商和策略合作夥伴 * 人才需求條件 & 工作職掌: 1. 大學或碩士畢. 具鞋業品質管理經驗三年以上,及國際品牌代工經驗 2. 英文聽、說、讀、寫能力佳,能直接與國外客戶進行溝通 3. 工廠品質控管/流程稽核/改善方案制訂 4. 客戶製程稽核與客訴調查改善方案回饋 5. 新型體測試與問題改善追蹤 6. 現場品質管控 7. 負責客戶稽核作業展開 -
📢📢無經驗可【楠梓加工區】⭐IC基板領導大廠⭐品管品保人員、固定班別、周休二日
月薪 31500~39200元 高雄市楠梓區 工作經歷不拘⭐無經驗可、有低倍顯微鏡經驗佳 ⭐周休二日 ⭐錄取率高 ⭐錄取即正職 【 工作內容】 1.產品抽樣.檢驗.量測 2.主管交辦工作執行 須穿無塵服、看低倍顯微鏡、搬重10-15公斤。 【薪資待遇】 日班:31500元起 夜班:31500+夜班津貼350/天*22=39200元 ⭐站點津貼1000-2000元不等,加班費另計 【工作時段】(需配合加班) 日班07:30-16:45 夜班19:30-04:45 【休假制度】 周休二日 【公司福利】 1、每季會有季獎金 2、三節禮品/禮卷 3、享員工餐,一餐自費25元,其餘公司補助 4、加班到07:30或19:30會有65元/天(達時津貼) 5、年終獎金(依公司營運及個人績效狀況發放) 6、旅遊補助3000-5000元(依公司規定發放) 7、任職滿兩年員工持股信託制度 👉如需詳情歡迎截圖詢問 1111面試小幫手✅ 👉 Line ID: @601jvorm ☎️電話:0989-911-112 【工作地點】楠梓加工出口區展開 -
竹科醫療測試封裝及品保作業員-FU
月薪 29590~33000元 新竹市東區 工作經歷不拘封裝站需求條件:操作機台,需看放大鏡、低倍率顯微鏡(20倍) 測試站需求條件:操作機台,需要看放大鏡 品保站需求條件: 各項品質檢測與測試識別不合格品質 維護品質檢查設備與工具 協助主管交辦事項 工作服裝:靜電大衣,久坐環境 加班頻率低展開 -
◆大寮音響公司◆徵正職品管人員◆周休二日
月薪 31000元 高雄市大寮區 工作經歷不拘🌸意者,請截圖,找楊小姐詢問🌸 👉👉 👉 Line ID: @bia2554i 👉👉或撥0980-021-111 工作地區:高雄和發工業區 工作薪資:月薪31000起 ⏰工作時間: 早班:08:30~17:30 (午休一小時) 🔸固定班-週休六日🔸 🔥不用穿無塵服🔥 🌀工作內容: 1..製造過程中之製程巡檢 2.原物料、半成品,成品、包裝、出廠之品質檢驗以及判定 3.製程管制,掌握品質變異狀況,解決問題,負責產品品質水準之穩定 4.灌輸作業員品質觀念,教導其使用簡易品管技術 5.不合格品原因之追查、分析、報告以及處理 6.溝通協調能力展開
