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本職務為技術職，將依學習訓練成果，分階段調薪： 1.基礎訓練：產線的例行工作。大約90％ 的同仁, 可以在10個月內完成此階段的 訓練(共有4項，完成訓練即於次月調薪) 2.進階訓練：學習物性概念、週邊設備更 換操作等非例行的工作項目 (共有4項，完成訓練即於次月調薪) 3.備用能力訓練 (共有7項，完成訓練即於次月調薪) 4.生產線異常處理作業達熟練程度： 可培訓成為乙級助理工程師並另給職務加給 ( 培訓期間另發給培訓獎金 ) 5.改規格之研討作業達熟練程度： 可培訓成為甲級助理工程師並另給職務加給 ( 培訓期間另發給培訓獎金 ) ※我們傳承已久的導師制度，可以協助您快速融入勝隆的大家庭，歡迎您的加入!! ※需配合夜間出勤(叫修)：除加班費外，另發給交通津貼。 ※休假制度排休，假日出勤另享額外出勤獎金，鼓勵員工彈性配合公司勤務需求

【工作內容】 1.學生事務 。協助教保員完成幼童發展紀錄 。協助辦理園內活動、美化佈置 。班內環境清潔與維護 2.保育事務 。協助照顧並保護2-6歲幼童在學期間安全 。正向教導並鼓舞幼童自我表現及參與團體生活 。有愛心、耐心，給予個別幼兒適性輔導 。協助幼童建立生活自理能力 。配合教保員，執行課程教案 3. 其他 。主要協助並配合教保員完成工作任務 。自主更新、收集幼教相關資訊以利教學 備註： 1.到職日期於面談時詳談 2.面試時請攜帶相關科系畢業證書或相關資格證書 3.薪資依學經歷、證照條件於面試後核定 【福利制度】 法定項目：週休二日、勞健保、產假、特別休假、育嬰留停、勞退提撥金、員工體檢 其他福利： 1.獎金獎品：三節獎金、生日獎金、職員禮贈品、績效獎金、年終獎金 2.教育培訓：在職訓練、教師培訓 3.職員福利：提供午餐、員工旅遊、尾牙餐敘、春酒餐敘、不定期員工聚餐、入學優惠

1、指導、輔導加強以及訂正學校功課課業 2、考前加強指導複習 3、配合班內活動 (非常態) 4、環境基本清潔 5、配合教學活動規劃與執行 6、配合授課教學目標、課程範圍 7、協助主導師管理班級事務

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1. 協助老師進行英語課程教學，包括準備教材及輔助教學活動。 2. 負責批改學生作業及測驗試卷，提供精確的學習回饋。 3. 協助管理班級課堂秩序，確保學習環境良好並維護教室整潔。 4. 安排考試計劃並負責監考，確保測驗過程中公平且順利。 5. 協助解答學生學習問題，提供學習輔導與指導。 6. 協助完成行政任務，如資料登錄、時間管理以及相關文書處理。 7. 與家長溝通孩子的學習進展，參與教學會議，幫助提升教學品質。 期待有責任感又熱愛教學的你加入我們，一起為學生打造更好的學習體驗！立即投遞履歷，成為我們團隊的一員吧！

一、批改作業、評量。 二、協助現場學生接送。 三、協助校內環境整理。 四、協助控班。(需依個人能力而定) 五、協助授課及輔導。(需依個人能力而定) 六、數學能力佳。(小五、小六數學為主) **時間較固定，依整個學期的固定排班， 但需要依孩子上、下學時間較忙碌時間而定。

1.帶班教室環境清理維護 2.指導學童作業，協助輔導加強課業，做課業的複習 3.照顧學童，處理學童在班內一切生活事務 4.與家長溝通讓家長充分了解孩童學習狀況以及生活狀態 5.協助專任教師授課，協助活動規劃 6.協助幫忙招生相關事項 7.於學生上課前進行學生點名 8.班級秩序管理 本補習班設備已全面更新至一體機e化設備,讓工作更輕鬆方便 非本專業及無相關背景人員皆可,希望具有 〝熱誠〝 和 〝喜歡小孩〝 本公司具有多項補教相關教育訓練,不怕你學走,只怕你不學 未來開立新分校是必然,積極尋找具有潛力之人才一起合作打拼(入股分紅等等),共創未來