轉職熱搜工作

人資夥伴招募中！！ 我們是一家專注於 太陽光電的綠能公司，公司穩定成長中，也正朝 IPO 目標前進。 這不是傳統工廠或製造業的總務工作，沒有高體力、沒有工廠環境，而是單純的辦公室行政人資角色，適合想要穩定發展、累積專業的你。 ▶ 為什麼你會喜歡這份工作？ 辦公室型工作環境，不是工廠、不需搬重物 同事好相處，溝通直接、不繞圈 綠能產業前景佳，工作有未來 能參與公司成長與 IPO 歷程，不只是日復一日的行政 制度完整、福利到位，重視員工感受與發展 ▶ 你會做的事情 須有人資事務經驗 你會是同事最安心的後勤小幫手： 協助員工日常人資行政與基本關懷 協助教育訓練、TTQS、政府補助（大小人提）相關作業 建教合作學校聯繫與行政支援 招募、報到、離退、考勤管理、勞健保相關作業 薪資計算、人事報表製作 其他主管交辦事項 我們在找這樣的你 個性開朗、細心、負責任，喜歡與人互動 做事有條理，願意主動思考、幫團隊多想一步 喜歡支援大家，看到事情順順跑會很有成就感 如果你想找的是… →穩定、不爆肝 →辦公室型行政人資工作 →有發展性、不是只做雜事 那歡迎你加入我們， 一起在綠能產業中成長，把事情做到好、做到穩 ！ 快來投履歷吧，我們期待認識你！ 歡迎二度就業 高齡 中高齡

● 2023、2024連續兩年榮獲亞洲最佳雇主獎（亞洲權威人力資源期刊 HR Asia） ● 2023、2024連續兩年榮獲幸福企業製造業：金獎（人力銀行） ● 集團市值50強：第15名（2023今周刊調查） ● 全球最佳雇主：第258名；台灣上榜企業中第2名（2020年美國富比士雜誌） ● 連續30年屹立百大企業（天下雜誌） ● 2000大-製造業金屬製品行業別排名第1名、製造業總排名第29名（2024天下雜誌） ● 「公司治理評鑑」前5％績優公司（台灣證交所） ● 相關新聞報導：做「美而精」的隱形冠軍 https://reurl.cc/4pX88L https://reurl.cc/W1qWK7 https://reurl.cc/vWmXoy –––––––––––––– 職務內容： 1. 實驗室試驗試片製備 2. 實驗室機台操作 ● 輪班制：12小時制(做二休二)/月底須配合輪班 ● 月薪$38,000起(含獎金、夜點費，加班費另計) ● 戶籍所在地距離公司30公里以上且有租屋事實者，另提供租屋補助申請：$2000/月 ● 人資將以電話聯繫為主，請留意面試電話：顯示號碼0932-045-552 –––––––––––––– 1. 福委會福利：春節摸彩、生日禮金、四節禮金/禮品、員工旅遊補助、結婚禮金、喪葬補助、生育補助、教育獎助學金 2. 企業工會福利：結婚禮金、喪葬補助、生育補助 3. 休假制度：到職即依比例給予特休(優於勞基法給假制度) 4. 獎金制度：年終獎金、年度績效獎金、每月生產獎金(廠區事業單位)、年度員工分紅(視集團營運績效) 5. 友善職場：新人輔導制度(PTA)、家庭日、廠慶禮品、各項健康促進活動、每年員工健康檢查、職護健康諮詢服務、特約醫師駐診服務

* 職務價值： 您將是企業運營穩定的核心執行者，與團隊共同建構與優化公司的人資運作與執行。 我們提供一個難得的機會：在此職位上累積人力資源核心模組的實務經驗。如果您渴望在穩定發展的傳產企業中，成為能成熟的獨立處理，與逐步累積具備全功能人資視野的專業人才，歡迎加入我們，為您的專業奠定堅實基礎。 * 工作內容： 本職務定位為人資單位事項的核心執行者，負責企業基礎人資營運服務，並協助推動人資專案事項。 1. 整體薪酬相關： 1-1 負責每月薪資、獎金之結算與發放； 1-2 保險與稅務處理： 執行勞健保、勞退（含舊制提撥）、二代健保之加退保、級距異動申報及請款核對； 1-3 考勤管理： 負責員工的出勤異常追蹤、假單審核...等考勤相關事項。 2. 人才管理： 2-1 招募與任用相關協助： 負責人力銀行維護、職缺刊登、履歷篩選、面試邀約；新進/離職相關流程，包含外籍移工相關事項之行政協助(公司有合作的移工仲介公司）； 2-2 績效考核： 協助績效考核執行相關作業。 3. 法規遵循與人才發展： 3-1 法遵協作與報表：協助匯整與提供相關單位與人資有關之文件與報表； 3-2 教育訓練執行：協助教育訓練事項之執行，年度教育訓練協助與訓練記錄之追蹤。 4. 人資事項維運與專案： 4-1 人資系統之維運與報表產出； 4-2 人資專案： 例如，協助因應進制度調整之相關作業事項，以及因應企業營運方向需執行之人資專案事項之執行參與，包括問題反饋與提出優化方案之建議； 4-3 跨部門支援： 協助專案事項(視情況需求)。 *** 職涯加值與優勢 (Why Join Us?) *** • 專業成長： 您將在薪酬、培訓、績效、法遵等多個領域快速獲得實務經驗與累積應變能力，奠定成為獨當一面 HR 的專業基礎。 • 高含金量產業經驗：本公司為宜蘭具歷史的製造業公司，同時有機會參與外籍移工相關執行相關事項，大幅累積您的移工管理實務經驗。 • 穩健企業文化： 提供宜蘭地區穩定且具累積專業成長的工作環境，適合追求長期發展的夥伴。 • 流程優化與建構： 您的工作不僅是執行，我們更期待您未來參與流程優化與 SOP 建立，您的專業建議將被高度重視。 歡迎您的加入!

1.安排學生補課事宜 2.於學生上課前進行學生點名畫位 3.班級秩序管理 4.批改考卷、作業或聯絡本，協助出題、解題 5.補習班環境清理維護 6.處理其他班主任交代雜項工作 7.配合電訪招生

1.指導學童作業，協助輔導加強課業，做課業的複習 2.代替家長照顧學童，處理學童在班內一切生活事務 3.與家長溝通讓家長充分了解孩童學習狀況以及生活狀態 4.處理家長的投訴或者要求，與家長協調解決

【工作內容】 1. 班級學生管理與學習追蹤 • 協助管理班級學生出缺勤、課程參與與學習狀況 • 觀察學生在課堂與輔導時段的學習反應，回饋教學團隊與主管 2. 國小數學輔導與學習支持 • 於課後或指定時段進行國小數學基礎輔導（非正式授課） • 協助學生釐清觀念、完成作業與建立學習習慣 3. 家長溝通與行政聯繫 • 協助回覆家長課程、學習與行政相關問題 • 配合主管進行課程通知、學習回饋與行政事項說明 4. 教學現場行政支援 • 協助教學現場流程順暢（教材、名單、教室與秩序管理） • 支援老師課前、課後之行政與學生相關事務 5. 班務與校務行政作業 • 協助處理班級行政資料、系統登錄、文件整理 • 配合校內行政流程與主管交辦事項 6. 學習環境與秩序維護 • 協助維持良好學習氛圍與學生行為規範 • 引導學生建立基本學習紀律與責任感 7. 教學與學習環境維護 • 協助維持教學空間之整潔與秩序 • 配合輪值進行基本環境整理（如桌面、教材、教室使用後整理） ✦ 專業培養與學習支持 • 透過實際參與學生輔導，累積基礎教學與班級經營經驗 • 有機會學習補教體系的課程規劃、學生管理與行政流程 • 表現穩定者，未來可依志向往行政主管／教學方向發展

｜我們在找一位有熱情的國小課輔班老師｜ 如果你喜歡與孩子相處， 對教育有理念、有原則， 樂於教學與分享， 對創新教育充滿好奇， 並願意在教學的路上持續學習與成長， 我們正在找的，就是你！ 【關於我們】 我們是一個重視孩子學習歷程的教育團隊， 相信每一個孩子都有獨特的潛能， 更相信每一位老師的陪伴， 能讓孩子在學習的路上走得更遠、更穩。 【工作內容】 ・國小課後作業輔導 ・小班制教學與課程帶領 ・協助孩子建立良好的學習習慣 ・參與教學設計與團隊教研討論 . 親師生溝通 . 維持教室內環境整潔 【我們期待你…】 ・具教育理念，能尊重每位孩子的學習步調 ・喜歡與孩子互動，樂於分享知識 ・對創新教育有興趣，勇於嘗試不同教學方式 ・願意持續學習與成長，與團隊共同進步 如果你準備好了，歡迎加入我們的行列， 一起用教育影響世界！

1.協助孩童完成當天功課，並注意字體的工整。 2.指導國小學生課業，如：幫孩童複習國語、數學、自然、社會等。 3.輔導學生行為，校正不良生活習慣、衛生習慣。 4.調解孩童間的爭吵，並協助孩童建立良好的人際關係。 5.傾聽孩子的心聲並給予關懷鼓勵。

1.協助國小孩童完成當天功課，並注意寫字的工整。 2.指導國小學生課業，如：幫孩童複習國語、數學、自然等。 3.輔導學生行為，校正不良生活習慣、衛生習慣，如：東西用畢需歸位、有禮貌的溝通、保持座位附近的清潔等。 4.調解孩童間的爭吵，並協助孩童建立良好的人際關係。 5.傾聽孩子的心聲並給予關懷鼓勵。 6. 支援學校配合節慶之舉辦活動 7. 接送國小學生上下課

主要工作內容 1.輔導國中生數理 2.班導助教 3.解答數學考卷問題 4.協助一般行政事務