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教育部智慧健康產業跨領域人才培育計畫_高齡福祉 • 職稱：專任助理 • 薪資：本校計畫助理薪資標準支給：第一年為41,500元，年終1.5個月，享勞健保。 • 名額：1人 • 資格條件： 1. 具國內外大學學士學位(含)以上者。 2. 具抗壓性、能獨立作業、樂於學習，善於團隊合作及具備溝通協調能力。 3. 熟悉學校行政流程。 4. 擅長文書軟體(PPT、WORD、EXCEL)。 5. 有辦活動經驗佳。 • 工作時間： 1. 週一~週五：08:30-17:30。 2. 視工作需求，可配合週六加班、週日調移休假。 • 工作內容 ： 1. 協助”教育部精準健康產業跨領域人才培育計畫_高齡福祉”計畫執行、教學紀錄、成效評量。建構教學回饋機制課程與追蹤。 2. 教學計畫資料蒐集、彙整與分析及報告撰寫。 3. 協助網站建置、課程更新與資料庫更新。 4. 協助課程講者聯繫、課程、教室安排等。 5. 舉辦創新創業競賽和發表會活動展、相關國內和國際交流活動 6. 協助推動中心與夥伴學校間的聯繫。 7. 行政事務處理(如：單據核銷、公文收發等) 。 8. 其他交辦事項。 • 工作地點：臺北醫學大學跨領域學院(臺北市信義區吳興街250號杏春樓杏春樓一樓及地下一樓) • 應徵方式： 1. 日期及方式：即日起至115年02月10日(星期二)17:00前，請將下列資料合併成一個PDF檔案，e-mail至fong930@tmu.edu.tw 2. 信件主旨請註明：應徵教育部智慧健康產業跨領域人才培育計畫_高齡福祉 專任助理-ＯＯＯ(姓名)。 3. 檢附資料：履歷表（含學歷、經歷、專長、聯絡地址、email及電話、其他有利瞭解應徵者的資訊）及自傳、最高學歷學位證書影本(國外證書需有駐外單位驗證)、各項有助審查之相關資料。 • 審查：擇優通知複試，不合適者恕不另行通知。 • 聯絡方式：fong930@tmu.edu.tw 臺北醫學大學創新創業教育中心主任 林立峯教授

⭐四季藝術 優質老師 招募中⭐ 加入我們，成為孩子生命中的貴人❤️ ✅具影響力的優渥薪資，每年分紅兩次 ✅e化校園聰明工作 ✅專業多元的培訓資源 ✅教師共備、共享教育資源 ✅育兒福利支持生活 ◎可彈性預約平日下班、下課 或假日面試時間 【超越公幼領先私幼薪酬】 -幼教老師： ■新任班群組長，起薪46,500-48,500 ■新任帶班組長，起薪44,500-46,500 ■新任幼教師，起薪43,000-45,000 -教保員： ■新任班群組長，起薪43,500~45,500 ■新任帶班組長，起薪41,500~43,500 ■新任教保員，起薪$40,000~42,000 ◎以上為帶班老師含簽約獎金之起薪，幼幼班與儲備教師另議。 ◎以上外加6％退休金及政府補助導師費每月2000元。 (以上需大學幼教/幼保相關系所畢業，美語愈好，薪資愈高哦！) 【超優獎金與福利】 ✧紅利獎金 ✧三節獎金 ✧定期舒壓按摩 ✧研究所進修獎勵 ✧海外參訪補助 ✧聯誼聚餐 ✧電影藝文活動補助 ✧新鮮有機午餐 ✧伙伴及伙伴家人旅行 ✧伙伴子女入學優惠 ✧伙伴子女課後照顧 ✧單親伙伴 子女免費就讀補助 ✧伙伴第三名子女免費就讀 【超優Work Smart制度】 ✧專業及完整之人才發展培育制度 ✧多元職涯發展與透明晉升機制 ✧專業及完整之人才發展培育制度，在四季藝術發展課程很容易 ✧專業各領域教師(藝術、音樂、體能)協助合作教學，讓教學豐富且多元 ✧專業行政團隊支援(採購.招生)，讓教師專注於教學／教保工作 ✧四季專屬App：點名、請假、週誌、評量、家長留言...彈指完成 ✧豐富的軟硬體教學資源，自動化數位作業，讓成果或紀錄易於展現或留存 ✧工作與生活和諧的職場文化 【工作內容】 1.結合藝術美學與創造力發展的幼兒創客學校。 2.採統整性的四季藝術創客方案教學，依據幼兒探究興趣進行課程規劃，以及與專業老師進行協同教學，包括學習區、藝術、體適能、音樂課程的多元延伸融合。 3.以學習共備社群，進行教學領域的統整，幫助孩子走向更完整的學習。 這裡，充滿藝術、人文、愛與夢想， 這裡，高薪酬.多獎金.好福利， 這裡，有創新的四季專屬App.注重伙伴是否能聰明工作， 與伙伴共創安身立命實現夢想的地方，幸福的成為伙伴與自己生命中的貴人! 歡迎直接投遞履歷，履歷通過審核後，將有專人協助安排可以面試的時間。

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1. 食品安全管理系統執行:落實ISO22000 & HACCP制度及相關作業追蹤，配合公司推動各項品質政策落實與執行。 1.1 ISO 22000:2018 執行 1.2 HACCP制度執行 1.3 食品防護制度執行 1.4 一級品管更新及確認 1.5 法令收集諮詢 1.6 風險評估提議和審查及相關資料建檔維持和更新 1.7 內部控制 檢查與內部稽核及回收 1.8 品保作業文書與及檔案資料 1.9 外部稽核 2. 原材料控管: 2.1 原材料品質規格標準之建立與管理 2.2 原物料請購及其倉儲管理 2.3 原物料驗收及檢驗及其庫存量控制： 2.3.1 進廠原料之抽樣檢驗、 2.3.2 供應商品質稽核與管理。 2.3.3 原料異常發生的處理作業、紀錄追蹤、分析報告製作。 2.4包材標示確認 3. 衛生管理: 3.1 衛生品質檢驗與分析 及其留樣管理 3.2 安全衛生管理。 3.3 物品分類管理、器具之使用及管理。 3.4 器具之使用及管理。 3.5 人員衛生管理 3.6 廠內廠外環境清潔衛生之管理 3.7 廠房設備設施之清潔與維護 3.6 製造及清洗等作業衛生之管理 4. 製程品管： 4.1 製程標準之建立與管理 4.2 協助現場食品安全作業。 4.3 生產線上產品、人員、製程及環境衛生之巡檢。 4.4 製程檢驗與分析 4.5 成品檢驗與分析: 4.5.1 成品留樣保存並進行食品微生物檢驗， 4.5.2 執行檢驗後之品質判定，品質相關報表製作及報告。 5. 成品品質管理： 5.1 成品品質規格標準之建立 5.2 成品品質之檢驗與追蹤管理 5.3 成品出貨檢驗：外觀、標示、包裝檢驗，以確保符合法規規範。 5.4 產品檢驗相關之報表製作。 5.4.1 針對品質異常狀況分析、處理追蹤、確認及提出改善方案與維護。 6. 行政事務： 6.1 文件管理：文書處理資料及ISO文件維護 6.2 協助品質教育訓練計劃之執行。 6.2.1 員工衛生教育訓練 規劃、審議、督導、考核 6.3 ERP報表資料輸入、分析及相關文件管理及盤點作業。 6.4 內外部溝通 7.主管交辦事項及專案支援 * 本職務薪資計算採八周變形工時制、輪班、輪休、月休8天。 * 需能配合排班，具備團隊合作觀念 Team Player，樂於分享溝通。 * 具相關食品相關科系者。熟悉ISO 22000及HACCP系統。 ※本公司實施八週變形工時制，員工排休天數依八週內含16日(8日例假、8日休息日)之比例及國定假日數， 進行彈性安排，如因排班導致該月休息日天數不足法定標準，將依法核發休息日加班費。

1.上班時間為: 每週3-4天 17:00-22:00 2.歡銀有志從打工經驗,學取經驗的有為學生來挑戰 3.歡迎大二大三來挑戰 4.非短期工讀,必須至少可工作一年

1.協助行政事項,管理學生 2.熟悉電腦操作 2.活潑、熱心、負責、樂於與學生接觸 3.非短期兼職,需可以長期配合(至少一年) 4.上班時間(每星期3-5天) 下午5:30~10:00

對象為國中一年級~三年級 英文輔導，英文輔導考卷製作，英文週考批閱與檢討，成績單製作，電訪 每日工作:打掃(掃+拖) 輪班工作:清理廚餘、掃廁所、平板充電 本工作不接受短期工讀，不可以遲到，請三思 本工作有試用期，試用期間薪資僅有190元/小時 主動學習並表現良好者，三個月後調升至210-240元/小時 三個月後如願意持續接受教學培訓者，時薪調至230-260元， 成為個別指導老師者調升至280元/小時。 詳情請在面試時和主管交換意見。

1.於學生上課前進行學生點名畫位 2.班級秩序管理 3.批改考卷、作業或聯絡本，協助出題、解題 4.補習班環境清理維護 5.安排學生補課事宜 6.處理其他班主任交代雜項工作

1.點名,監考等行政動作。 2.協助督促國中學生課業。 3.輔導學生行為，校正不良生活習慣、衛生習慣。 4.調解學生間的爭吵，並協助孩童建立良好的人際關係。 5.傾聽孩子的心聲並給予關懷鼓勵。 6.可以輔導英文、數學、自然科的老師 ***週一~五有供一餐*** ***無經驗者薪35000,有帶班導師經驗者薪40000起***