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您正在找前端開發工程師的工作,共計508筆職缺在等你,馬上去應徵吧!
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【PropTech數位人才招募】全端工程師 l 仲介產品部
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市信義區 2~3年工作經驗【關於PropTech數位人才招募計劃】 信義企業集團的各項產品與計畫正融入大數據、機器學習與人工智慧等應用,我們的數位團隊具有豐沛的研發能量,截至目前為止,已累積有40多件發明專利與20件設計專利,大幅領先於房仲相關產業者;並持續致力於「房地產科技創新」與「數位居住生活」兩大面向,以創新智能工具,為使用者提供超乎想像的服務體驗。 我們希望讓居住在這片土地上的人們,在「不動產交易買賣」與「居住生活日常」有更好的保障與體驗,也期待你與我們一起,加速這個改變。 這裡匯聚了40年的集團產業資源,以及多元化的人才;接下來,想邀請你加入,與我們一起創造超乎想像的體驗,成就即將到來的未來! 【職務說明】 1. 負責前後端系統的開發與維護,確保產品穩定與效能。 2. 參與系統架構的規劃與設計,並撰寫相關技術文件。 3. 進行前端功能開發,並持續優化使用者介面與操作體驗。 4. 負責資料庫的設計與優化。 5. 與產品經理、設計師及其他工程師團隊緊密協作,提供必要技術支援。 【其他條件】 1. 熟悉後端技術:ASP.NET MVC / .NET Core / ASP.NET Core、C#,能獨立完成系統分析、開發與維護。 2. 熟悉資料庫(MS SQL),能進行資料表設計、SQL 撰寫與效能優化。 3. 具備前後端性能優化與安全性意識,能確保系統穩定與使用體驗。 4. 對程式開發充滿熱情,樂於嘗試新技術並應用於內部系統整合與重構。 5. 具備良好的溝通與跨部門協作能力,能與產品、設計、業務團隊合作完成專案。展開 -
I102 Java全端軟體工程師(台北,高雄,可遠端工作)
月薪 36000~60000元 台北市大安區 工作經歷不拘【為什麼要加入台灣大哥大 IT 攻城精英團隊】 1.我們有穩定的福利制度,也有新創公司般的工作挑戰 2.我們致力打造一起學習、正向鼓勵回饋的工作環境 3.我們有體貼的居家上班制度 4.我們不是傳統的電信公司!正加速往區域級科技電信集團目標大步邁進 5.我們能讓你從「攻城師」升級為「攻城精英」,這裡絕對是個讓你可以升級武器、切磋技能、激發潛能的難得機會 6.我們還有一位跨領域身經百戰、兼具感性與知性、熱愛分享的超強 CIO 隊長! 【我們喜歡什麼樣的人】 1.具備團隊合作精神的 team player 2.優異的溝通及表達能力 3.開創性思考的能力 4.極端正面的工作態度、積極進取 5.具備優異的技術專案規劃、統籌與實作能力 6.對新興技術展現優異的理解能力及應用思維 工作不是人生的全部,但是一份精彩的工作會豐富成就你更好的人生 請給自己也給我們一個機會,加入我們一同持續精進IT專業技術,改寫自己的人生與改寫世界,讓我們一起變得更好,歡迎登艦! 【工作內容】 1.參與台灣大跨單位、外部客戶相關之系統需求開發設計、架構規劃 2.參與並執行專案,主動積極從各種角度思考,提出各種可行的建議方案 3.無限可能的多元領域 : 科技新創服務 / 加值服務 / 通路營運 / 虛擬通路 / 客戶服務 / 企業創新服務 -MyCharge CPO平台 -訊息系統與優惠券系統 -物聯網企業客戶平台 -通路門市相關系統 -客服中心相關系統 -電商代運營平台 -企業創新整合開發 【必備技能】 1.熟悉 Java 程式開發與SQL程式後端開發技能 2.熟悉 JavaScript、HTML5、CSS 前端開發 3.具備系統分析/設計(SA/SD)經驗 【加分條件】 1.熟悉 Spring、Springboot 等框架 2.具備前端應用技術者佳 (如Angular/React/Vue.js) 3.熟悉 Python / Shell Script 程式開發 4.具備 Redis 整合應用經驗尤佳 5.具備 PostgreSQL經驗尤佳 6.具備 Docker及 CI/CD 經驗尤佳 7.具備 AWS、Azure、GCP 等任一雲使用/開發/佈署經驗佳 8.具備帶領開發小組經驗尤佳 9.具備英文聽/說/讀/寫基本能力,有多益(TOEIC)聽讀550分以上尤佳 【薪資待遇】:月薪36,000元-60,000元,依績效另有豐厚年終獎金與員工紅利。展開 -
高雄軟體園區-後端軟體暨資安維運工程師
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 高雄市前鎮區 3~4年工作經驗1. 追蹤維護系統資安相關漏洞 2. 系統問題故障排除和系統調校的實務經驗 3. 具備基本HTTP 、TCP/UDP 網路通訊協定設定經驗 4. 負責網站應⽤開發及系統維護,後端 API 規格制定及維護 5. 伺服器/虛擬機管理及維護 6. 資料庫設計及規劃 7. 撰寫技術⽂件、系統架構說明展開 -
程式設計師●享高額【留才久任獎金$20000】
月薪 38000~50000元 桃園市龍潭區 2~3年工作經驗•使用 C# 進行系統開發與維護 •開發與優化 AJAX 互動式前端功能,提升使用者體驗 •設計並操作 關聯式資料庫 (MSSQL / MySQL / PostgreSQL 皆可),進行資料建模與效能優化 •建立與維護 RESTful API,實現跨系統整合與資料交換 •與團隊合作進行系統分析、設計、測試與文件撰寫 如果你熟悉 C#、熱愛挑戰新技術,這裡就是你大展身手的舞台!展開 -
網頁設計人員
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市信義區 工作經歷不拘**關於我們**: 開店一二三網路科技股份有限公司專注於為創業者提供一站式的網路開店解決方案。我們致力於打造具有創新性、易用性且具吸引力的網站,幫助企業在數位平台上脫穎而出。我們正在尋找一位富有創意的網頁設計人員來加入我們的團隊,一起為客戶提供最佳的線上體驗。 ––- **工作內容**: * 設計並開發高效、美觀的網站界面,提升用戶體驗(UX)與互動設計(UI)。 * 與開發團隊合作,實現前端功能,確保網站的性能與穩定性。 * 優化現有網站,提升頁面速度與搜尋引擎優化(SEO)效果。 * 進行網頁的視覺設計、排版設計,確保符合品牌風格與設計規範。 * 測試並改進網站的跨瀏覽器與跨裝置兼容性。 * 根據市場需求和用戶反饋進行設計改進,保持網站設計的現代感與創新性。 ––- **職位要求**: * 大學以上學歷,視覺設計、網頁設計、多媒體設計或相關科系畢業。 * 具備網頁設計或前端開發相關經驗,擅長使用設計工具(如 Photoshop、Illustrator、Sketch、Figma、XD 等)。 * 熟悉HTML5、CSS3、JavaScript及相關前端技術,能夠實現設計並進行基本的前端開發。 * 了解網頁響應式設計,能夠設計適應各種設備的網頁。 * 具有良好的視覺設計感、排版與色彩搭配能力。 * 具備SEO基礎知識,了解如何優化網站設計以提升搜尋引擎排名。 * 良好的團隊合作精神與溝通能力,能夠有效與開發團隊和客戶協作。 * 有作品集可展示過往設計經驗者優先。 ––- **我們提供**: * 具有競爭力的薪資與福利待遇。 * 彈性工時與遠距工作選項,工作方式靈活。 * 持續的專業發展與培訓機會,讓您在設計領域持續成長。 * 創新、開放且充滿活力的工作環境,與一群熱愛設計與創新的專業團隊一起工作。 * 定期的團隊活動與員工福利,促進團隊凝聚力。 **開店一二三網路科技股份有限公司,期待您的加入,共同創建令人驕傲的網路設計!**展開 -
網頁設計師
月薪 33000~37000元 台南市中西區 1~2年工作經驗一、工作內容: 1、負責網站的設計、規劃與版面排版,從使用者需求分析到設計成果的完整流程。 2、獨立完成高品質的視覺設計,包括頁面佈局、配色、字體選擇等,以提供最佳的使用者體驗。 3、與前端及後端工程師合作,確保設計能夠順利落實並符合技術需求。 4、更新及優化現有網站,針對用戶回饋不斷改善設計。 5、了解並應用最新的設計趨勢及技術,確保網站設計的現代性及流暢性。 二、基本要求: 1、熟練使用Adobe XD、Figma、Photoshop、Illustrator等設計工具。 2、具備響應式設計經驗,能夠針對不同裝置(桌面、平板、手機)設計適配的界面。 3、熟悉HTML、CSS基礎知識,具備與前端開發人員溝通的基礎能力。 4、具備UI/UX設計思維,能夠根據目標客群的需求設計出吸引人且實用的介面。 5、具備良好的團隊合作能力及溝通技巧,能夠有效地與開發團隊、行銷團隊等合作。 三、加分條件: 1、具備動畫設計經驗,如使用After Effects或Lottie等工具。 2、了解SEO基礎,能夠設計對搜尋引擎友善的界面。 3、有獨立完成設計專案的經驗,並有作品集展示。 4、具備品牌設計經驗,能夠提供統一且符合品牌形象的設計方案。展開 -
I108 LLM應用平台架構師(可遠端工作)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市大安區 工作經歷不拘【為什麼要加入台灣大哥大 IT 攻城精英團隊】 1.我們有穩定的福利制度,也有新創公司般的工作挑戰 2.我們致力打造一起學習、正向鼓勵回饋的工作環境 3.我們有體貼的居家上班制度 4.我們不是傳統的電信公司!正加速往區域級科技電信集團目標大步邁進 5.我們能讓你從「攻城師」升級為「攻城精英」,這裡絕對是個讓你可以升級武器、切磋技能、激發潛能的難得機會 6.我們還有一位跨領域身經百戰、兼具感性與知性、熱愛分享,每週都請喝咖啡的超強 CIO 隊長! 【我們喜歡什麼樣的人】 1.具備團隊合作精神的 team player 2.優異的溝通及表達能力 3.開創性思考的能力 4.極端正面的工作態度、積極進取 5.具備優異的技術專案規劃、統籌與實作能力 6.對新興技術展現優異的理解能力及應用思維 工作不是人生的全部,但是一份精彩的工作會豐富成就你更好的人生 請給自己也給我們一個機會,加入我們一同持續精進IT專業技術,改寫自己的人生與改寫世界,讓我們一起變得更好,歡迎登艦! 【工作內容】 1. AI大腦平台設計與建置:負責設計和建置前後端分離的Web系統,前端使用React.js框架,後端使用Python,為智能客服或知識管理等系統提供AI應答能力。 2. LLM整合:AI大腦平台整合LLM以提供高品質的AI應答內容。特別是使用RAG技術,結合檢索和生成能力,以提高回應的準確性和相關性。 3. Agent Flow設計:設計和優化Agent Flow,以確保AI系統能夠順暢地處理用戶請求,提供流暢的互動體驗。 4. Agentic AI應用:應用Agentic AI技術,使AI系統能夠主動地與用戶互動,提供更智能化的服務。 5. 系統性能優化:監控和優化AI大腦平台的性能,確保系統穩定運行並能適應業務需求的變化。 6. 跨部門協作:與業務團隊、RD團隊工程師合作,確保AI解決方案符合業務需求。 7. 技術指導與培訓:提供技術指導和培訓,幫助RD團隊成員了解和使用AI技術。 【必備技能】 1. 深度學習和機器學習:具備深度學習和機器學習的專業知識。 2. 生成式AI相關技術:熟悉自然語言處理(NLP)理論、Large Language Model、Transformer等。 3. 程式開發技能:精通Python、HTML、JavaScript等編程語言,並熟悉FastAPI、langchain等框架 (若熟悉React.js等前端框架更佳)。 4. 資料處理和分析:能夠使用SQL、Pandas、NumPy等工具進行資料處理和分析。 5. 系統架構設計:具備設計和構建大規模分散式系統的經驗。 6. 雲平台:熟悉AWS、Google Cloud、Azure等至少一個公有雲平台的使用。 7. RAG技術實作:有實際應用RAG技術的經驗,能夠將其整合到AI系統中以提升應答的準確性和相關性。 8. 2年以上深度學習模型技術之實戰開發經驗及流程分析規劃,具研究與實作經驗,並有能力介紹使用方法、應用或原理。 【加分條件】 1. AI框架:熟練掌握PyTorch或TensorFlow等AI框架或有相關開發經驗。 2. AI應用經驗:有過生成式AI應用開發經驗,尤其是在智能客服或知識管理系統領域。 3. Agent Flow優化經驗:有過Agent Flow設計和優化的經驗,能夠提升用戶互動體驗。 4. Agentic AI應用經驗:有過Agentic AI的實踐經驗,能夠使AI系統更具主動性和智能化。 5. 新技術的研發能力:時常關注最新技術趨勢,例如從期刊、論文、Github上的open source等資源了解最新技術,並應用於系統的研發。 6. 跨部門合作經驗:有過與不同部門合作的經驗,例如與業務團隊、RD團隊或資料科學家合作。 7. 創新能力:能夠提出創新的解決方案並快速解決技術問題。 8. 善用 AI coding tools 加速開發並提升品質的經驗 9. 具備英文聽/說/讀/寫基本能力,有多益(TOEIC)聽讀550分以上尤佳 【薪資待遇】面議,依績效另有豐厚年終獎金與員工紅利。展開 -
D4000 廣告平台技術主管
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市內湖區 10~11年工作經驗作為廣告平台部門的領導者,您將在一個充滿活力的工作環境中發揮關鍵作用,與廣告產品團隊、UX/UI設計團隊以及其他跨部門團隊緊密合作。這個角色適合那些主動積極、具備出色技術能力、溝通技巧和專案管理才能的專業人士。您將領導前後端工程師團隊,通過跨團隊合作,設計和開發出流暢、高效、高品質的世界級廣告平台。此外,您還將承擔選擇合適技術和解決方案的重任,以確保我們的廣告平台保持競爭力和市場優勢。 【必要條件】 1.軟體開發經驗: 擁有超過10年的軟體開發經驗。 2.工程經理經驗: 至少3年以上的工程經理經驗,並且曾帶領超過10人的工程團隊。 3.技術服務開發: 具備架構、設計、開發高流量、可擴展網頁技術服務的經驗。 4.前端技術框架: 熟悉至少一項前端技術框架,如React.js, Vue.js或相關技術框架。 5.後端程式語言: 熟悉至少一種後端程式語言,如Java, Scala或相關技術框架。 6.關聯式資料庫: 有設計、開發、優化關聯式資料庫的經驗(例如:PostgreSQL)。 7.NoSQL資料庫: 有設計和開發NoSQL資料庫的經驗(例如:MongoDB)。 8.跨部門合作: 曾與產品團隊、UX/UI設計團隊以及其他跨部門團隊成功合作的經驗。 9.雲端服務: 有在雲端服務(如GCP、AWS等)上設計、開發、部署的經驗。 【加分條件】 1.廣告相關開發經驗 2.敏捷開發經驗: 一年以上敏捷開發經驗,包括制定epic、執行sprint、舉辦回顧會議等重要活動。 3.微服務架構經驗: 有設計和開發微服務架構的經驗。 4.Terraform經驗: 有使用Terraform部署Kubernetes架構的經驗。展開 -
I114 專案管理師(可遠端工作, 精通印尼文佳)
月薪 36000~53000元 台北市大安區 1~2年工作經驗【為什麼要加入台灣大哥大 IT 攻城精英團隊】 1.我們有穩定的福利制度,也有新創公司般的工作挑戰 2.我們致力打造一起學習、正向鼓勵回饋的工作環境 3.我們有體貼的居家上班制度 4.我們不是傳統的電信公司!正加速往區域級科技電信集團目標大步邁進 5.我們能讓你從「攻城師」升級為「攻城精英」,這裡絕對是個讓你可以升級武器、切磋技能、激發潛能的難得機會 6.我們還有一位跨領域身經百戰、兼具感性與知性、熱愛分享的超強 CIO 隊長! 【我們喜歡什麼樣的人】 1.具備團隊合作精神的 team player 2.優異的溝通及表達能力 3.開創性思考的能力 4.極端正面的工作態度、積極進取 5.具備優異的技術專案規劃、統籌與實作能力 6.對新興技術展現優異的理解能力及應用思維 工作不是人生的全部,但是一份精彩的工作會豐富成就你更好的人生 請給自己也給我們一個機會,加入我們一同持續精進IT專業技術,改寫自己的人生與改寫世界,讓我們一起變得更好,歡迎登艦! 【工作內容】 1. 與工程團隊共同定義專案範疇、技術需求與目標。 2. 以 Agile 方法論制定並管理專案計畫、時程與資源配置。 3. 主導敏捷會議(如 Sprint 規劃、每日站會),並協助 API 規格的討論。 4. 引導技術與架構之決策、辨識風險並管理跨工種團隊(後端、前端、DevOps)。 5. 定期向管理層回報專案進度、專案里程碑與風險。 【必備技能】 1. 熟悉至少一種程式語言。 2. 需精通 印尼文與中文(聽說讀寫)。 【加分條件】 1. 熟悉任意專案管理工具。 2. 具備 TPM、技術專案經理或全端工程師相關經歷。 3. 熟悉完整軟體開發生命週期(SDLC)。 4. 理解系統架構(微服務、API、雲端架構)。 【薪資待遇】:月薪36,000元-53,000元,依績效另有豐厚年終獎金與員工紅利。展開 -
網通介面整合工程師
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市五股區 3~4年工作經驗職務類別:介面整合工程師 學歷要求:學士、碩士學歷畢 科系要求:電機、電子、資工相關系所 語文條件:多益成績400分以上或具相關能力證明者(托福、雅思、全民英檢等) 相關經驗:三年以上 電腦技能/證照:Office 專業技能/證照:熟悉C#(c sharp)、C++程式語言,與通訊協定與資料數值格式轉換。 出差外派:須配合任務出差 工作內容:1.開發並維護程式軟體於Modbus TCP數據收集,計算與轉存 2.系統SQL資料庫規劃以及FLUX DB經驗 3.特殊數值演算法與資料過濾器撰寫 4.負責c sharp、或其他C graphics腳本編撰寫 5.其他python與其他program語言轉換 意者請至台塑企業人才招募網站 https://hr.fpg.com.tw 登錄履歷,合者約試,不合者恕不通知。展開
