轉職熱搜工作

1. 員工體/健檢及異常追蹤健康管理 2. 執行臨場服務及健康促進相關計畫 3. 五大計畫推動與執行 4.主導廠區傷病緊急救護及救護人員訓練 5. 監督各單位急救藥品管理 6. 監督廠區供膳安全及衛生 7. 提供身心問題諮詢與建議服務 8. 法定傳染病防治 9. 配合主管機關、ISO、RBA等內外部稽核 10.其他主管交辦事項

歡迎有責任感、工作細心、能獨立作業、溝通協調能力佳的人才加入！ 1. 處理客戶訂單相關工作，追蹤及回覆。 2. 估算工程、圖面和標單，工程建材/廠商詢、比價、審核。 3. 判讀及繪製工程圖面，使工程人員順利依圖施作。 4. 完成主管交辦事項。

1.個案管理 2.評估個案需求及擬定照顧計畫 3.介紹與說明長照資源 4.轉介及連結長照資源 5.長照服務時效性管理與品質追蹤 6.長照額度控管

我們為承接社區整體照顧服務中心(A單位)，個案管理內容簡述如下: 1.承接照管中心轉介之長照需要者，與本人及其家屬共同討論，共同擬訂符照顧個案為中心，家庭為單位之照顧計畫。 2.視長照需要者需求變化調整照顧計畫。 3.協助執行服務計畫。 4.定期追蹤服務品質。 5.接受長照需要者及其家屬服務諮詢，申訴及問題處理。 6.協助長照需要者及其家屬其他資源連結。 7.與業務相關之行政庶務。

我們為承接社區整體照顧服務中心(A單位)，個案管理內容簡述如下: 1.承接照管中心轉介之長照需要者，與本人及其家屬共同討論，共同擬訂符照顧個案為中心，家庭為單位之照顧計畫。 2.視長照需要者需求變化調整照顧計畫。 3.協助執行服務計畫。 4.定期追蹤服務品質。 5.接受長照需要者及其家屬服務諮詢，申訴及問題處理。 6.協助長照需要者及其家屬其他資源連結。 7.與業務相關之行政庶務。

我們為承接社區整體照顧服務中心(A單位)，個案管理內容簡述如下: 1.承接照管中心轉介之長照需要者，與本人及其家屬共同討論，共同擬訂符照顧個案為中心，家庭為單位之照顧計畫。 2.視長照需要者需求變化調整照顧計畫。 3.協助執行服務計畫。 4.定期追蹤服務品質。 5.接受長照需要者及其家屬服務諮詢，申訴及問題處理。 6.協助長照需要者及其家屬其他資源連結。 7.與業務相關之行政庶務。

一、基本資格與學歷： 學歷：大學以上畢業，電機、土木、機械、能源或相關工程科系尤佳。 工作經驗：3年以上工程專案管理相關經驗，具備能源、電力或機電工程經驗尤佳。 二、專業技能要求： 熟悉工程專案管理流程，包括進度規劃、成本控制、品質管理、風險評估與現場督導等。 具備工程合約撰寫、審閱、執行與管控經驗。 熟悉專案管理軟體（如MS Project或Primavera）並具備專案時程與資源控管能力。 熟悉工程設計圖、施工圖及技術規範，具AutoCAD或其他工程設計軟體使用能力尤佳。 熟悉工程法規，如建築法、勞工安全衛生法、電業法、環保法令等相關規範。 三、工作經驗與實績要求： 曾完整執行過中大型工程專案管理（例如：儲能系統、太陽能發電、工業廠房建置）且具備具體專案實績說明尤佳。 曾協助或主導工程專案之預算編列、成本控管與採購合約管理經驗。 熟悉現場施工督導與協調管理，並具備解決工程問題與突發狀況之能力。 四、證照與專業資格要求（非必備但加分）： 具備PMP國際專案管理師證照尤佳。 具備乙級以上電匠證照或土木、機械工程相關專業證照尤佳。 五、能力與特質要求： 優秀的跨部門溝通、協調能力，能與業主、承包商、監造、設計團隊有效溝通。 邏輯清晰，具備良好的計畫能力與執行力，能主動提出問題並有效解決。 能抗壓且具備高度責任感及職業道德，能適應短期出差或駐工地需求。 六、其他加分條件： 曾參與能源或電力相關專案（如太陽能、儲能、智慧電網）規劃與執行者尤佳。 具備跨國企業或跨區域工程專案管理經驗尤佳。

※ 您將擔任「日台專案推動」的關鍵角色，負責協助推動各項系統導入與優化專案 【工作內容】 1. 參與公司內部／對外系統導入與優化，推動專案進程並管理專案進度 2. 作為專案窗口協調日本總部、台灣內部部門、外部廠商 - 協助日方理解台灣市場使用邏輯，並向廠商轉譯日方要求 - 負責與廠商進行例行溝通（系統開發、導入、測試、資安規範等） 3. 尋商、比價、整合資料後向總公司呈報，協助日方決策 4. 會議中視狀況需進行中日口譯、文件翻譯與資料整理 5. 主管交辦之資料整理 【加分條件】 1. 熟悉系統導入／需求規劃經驗（不限開發） 2. 曾擔任日商系統窗口、或有跨國專案溝通協作經驗 3. 有系統比較評估、成本效益分析、資安文件撰寫經驗者尤佳 【我們期待】 1. JLPT N2（或具備穩定的日文書面與口語能力） 2. 熟悉 IT 系統架構概念（不需程式能力，但需懂系統模組/伺服器運作/資安概念） 3. 有耐心與細心的溝通協調力，能調和雙方立場與溝通差異 4. 重視細節、邏輯清晰，能獨立整理專案資料與時程規劃 5. 擅長跨文化溝通協調，對日系企業文化有理解與適應力 【這個職缺的關鍵價值】 此職位將作為台灣與日本總公司／外部廠商的橋梁 在系統導入過程中扮演「資訊轉譯官」與「協調專家」的角色 我們需要一位能理解業務端／技術端需求 並能清楚向廠商或日本夥伴傳達關鍵溝通細節的系統 PM 為迎向數位化時代， 目前正在徵求具備【專案協調PM】的優秀人才! 我們具備： →完善的薪資獎金制度（一年兩次績效獎金、調薪考核） →讓您實踐工作生活平衡（優於法定之休假、彈性上班時段） →更多福利請參考公司福利 ！！別猶豫，我們期待您的加入！！

王品集團 誠徵【石二鍋&12MINI-營運優化管理師】 工作內容： 1. 跨部門溝通協調及主導專案規畫與執行 2. 營運數據統計、彙整分析及成本試算。 3. 推動餐飲營運流程標準化及制度優化。 4. 掌握和分析訂貨管理/排班的相關數據，制定改善計畫，推動部門的持續成長。 5. 系統功能驗收、上線後教育訓練以及擔任系統作諮詢窗口。