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1.產銷與品類管理，含產品與包材物料之進銷存管理、出貨節奏、生產建議、庫存與銷量檢視等，整合並分析出適切的產銷節奏，確保時程與關鍵指標的達成。(50％) 2.執行與追蹤各項日常營運績效管理目標，檢視內部資料和蒐集資料。(20％) 3.協助行銷部與跨部門之溝通協調並提升品質。(20％) 4.承接公司級主管交辦之品類及專案的規劃與執行。(10％)

1. 推動與統籌公司ESG會議，並規劃與管理ESG議題之問題追蹤及解決。 2. 掌握分析永續發展趨勢及相關法規，提出永續發展策略及建議，作為決策參考，確保公司符合國際趨勢與法規變動。 3. 規劃與執行ESG相關永續評比、獎項參獎，並適當的與利害關係人進行溝通。 4. 分析公司ESG策略，並定期追蹤ESG發展成效及擬定改善方案。 5. 整合編撰ESG 相關報告或簡報資料。 6. 推動減碳路徑與方案，達成組織減碳目標。 7. 主管交辦事項。

1.工地財務管理 2.工地資材管理 3.生活環境管理 4.零星採購 5.外勞管理 6.總務事務綜理督管 7.工地行政事務議決之執行追蹤 8.員工考勤管理

負責管理(捷運聯合開發)專案，從規劃到實施，確保項目按時、按預算完成並達到預定的品質標準。 從建立團隊到與跨部門團隊緊密合作，並與政府機構及相關利益方協調，共同推動高效且具可持續性的交通解決方案。 主要職責： 1.負責捷運專案的整體規劃、設計與實施管理。 2.確保項目在預算和時程內完成，並符合所有技術標準和規範。 3.協調內外部資源，管理項目的進度、風險與品質。 4.與政府機構、承包商、工程團隊保持有效溝通，解決專案中的各種問題與挑戰。 5.編制項目報告並向高層管理層匯報專案狀況，提出風險應對策略。 6.負責建立並管理項目團隊，確保各項工作順利進行。

工作內容： 1、執行長照個案管理師業務。 2、到府評估擬定照顧計畫，定期進行電訪和家訪，以及抽查服務品質。 3、社區資源整合與服務。 4、長照服務諮詢、申訴及處理。 5、社區長照宣導及會議的辦理。 6、主辦交辦事項及其他行政業務。 辦公地點： 新北市林口區文化一路一段190巷6-2號 新北市五股區新城五路55號4樓 需符合以下條件之一： 1、具一年以上長期照顧服務相關工作經驗者：師級以上醫事人員、社會工作師或碩士以上學校老人照顧及公共衛生相關科、系、所畢業。 2、具二年以上長期照顧服務相關工作經驗者：專科以上學校醫事人員相關科、系、所畢業或公共衛生、醫務管理、社會工作、老人照顧或長期照顧相關科、系、所、學位學程、科畢業或具社會工作師應考資格。 3、具三年以上長照服務相關工作經驗者：領有照顧服務員技術士、高中(職)護理或老人照顧科系畢業者、領有專門執業證書，包括護士、藥劑生、職能治療生、物理治療生等。 4、具備社區整合型服務中心個案管理人員長照服務人員證明或已完成社區整合型服務體系A級單位個案管理人員訓練課程尤佳。 福利制度： ➤ 外訪交通補助：差旅無憂，專心服務個案。 ➤ 成果導向獎金：底薪之外，個案管理核銷金額將直接轉換為績效獎金，您的付出將獲得實質回報。 ➤ 自由工作模式：兩個辦公空間選擇外，彈性居家辦公，給您更大的自主空間。 ➤ 輕鬆團隊時光：定期聚餐，工作之餘也能享受歡樂時光。 ➤ 職涯發展支持：提供豐富的內外部教育訓練與積分課程，並提供公假讓您在職進修；年資滿一年者，更享進修費用補助，助您不斷提升專業能力。

1.專案規劃、計畫書撰寫、簡報製作、合約執行管理 2.活動企劃與教育訓練舉辦 3.淨零碳排、碳盤查計算輔導等相關工作執行 4.廠商洽案服務 5.其他主管交辦事項

1.規劃辦理安全衛生相關教育訓練 2.安全衛生環境巡檢及各單位危害辦識與風險評估 3.全院性災害緊急應變-計畫、演練、檢討改善及相關教育訓練並協助 單位辦理 4.危機管理委員會相關業務及HVA 災害脆弱度分析、擬定改善計畫、 執行相關教育訓練 5.承攬商管理及危害告知、教育訓練之相關事宜 6.協助醫院評鑑、衛生局督導考核等文案撰寫及資料彙整 7.其他有關安全衛生管理事項 8.其他臨時交辦事項

1.辦理農民申請政府補助文件之檢核及發文作業。 2.執行專案計畫及成果報告之撰寫。 3.主管交辦任務。 ※須配合業務需求出差