轉職熱搜工作

【工作要求】 1. 基礎文書及資料整理分析，包含Excel、Word、Google Sheet ※ 理解基本函數使用(vlookup, sumif...) 或需不排斥上網搜尋函數使用方式 2. 自律負責，自發回報工作進度 3. 具備良好的理解力、溝通能力、做事有條理、細心者尤佳 4. 機動性高，可完成有時間效期性的工作 ※ 上班時間每周需配合一、三、五出勤或是一周至少出勤三天以上 【工作內容】 1. 維護企業內部人力資源之相關紀錄（如：員工基本資料、出缺勤紀錄、班表審核等）。 2. 協助執行人員安排面試、招募，以解決公司的人力需求問題。 3. 負責人資相關文書處理 4. 請款相關作業 5. 帳務相關錄入和整理 6. 行政庶務支援 7. 其他主管交辦事項 ※ 歡迎直接投遞履歷討論職務

1.負責申辦外勞引進各項事務 2.勞工及雇主雙方後續服務，定期詢問相處狀況給予協助、或客訴處理等 3.將各類文件歸檔以供日後查詢

1.處理外勞體檢掛號及通知、製作派車單、車輛追蹤...等相關行政之作業。 2.需會電腦文書處理、報表製作，熟Word、Excel操作。 3.將各類文件建檔、整理、歸檔，以供日後查詢。 4.協助業務人員處理銷售業務相關之公司內部行政作業。 5.保持與客戶間之聯繫，即時回覆LIINE/SKYPE等通訊軟體。 6.外勞用品報價單、出貨單、訂單之處理及整理。 7.協助主管資料搜尋，執行主管交辦事項及業務行政辦理事項等。 8.接聽電話/行政接待/公司環境整潔/行事曆安排..等事務。 9.將各類檢查報告整理及寄送，並協助體檢內容及車輛派車等相關報價。 需求條件: 夜校生無經驗可 大學畢業以上者佳 需有自備機車!! ※有相關經驗佳，無經驗可培訓，剛畢業肯學可 ※自我要求高、良好自我管理、團隊溝通能力、執行力、抗壓力、問題解決能力... ※如有在人力仲介公司任職過或在車行調度車輛派車的經歷，優先錄取

1. 聘用期間：預計115/2~115/7。 2. 派駐勞動部勞動力發展署負責外人工作許可申請案件審查及電話接聽。 3. 須配合勞動部審查標準，於合理時效內完成案件審查及補件催收，案量多時須配合加班。 4. 純內勤庶務性工作，工作環境單純，備有教育訓練，視工作表現轉正職續聘。 5. 最近一年內不得有私立就服機構(外勞仲介公司)任職經歷(以勞保投保單位是否成立私立就服機構認定)。

1. 申請辦理引進移工相關行政事務及文件製作控管 2. 文件追蹤、建檔、維護、歸檔 3. 公文郵件收發及回覆 4. 接聽客戶來電聯繫溝通，並協助處理移工各項相關業務 5. 處理主管交代事項 6. 移工管理人數 200人以上 7. 有移工仲介行政經驗佳 8. 熟聘軒系統佳 9. 協助評鑑製作 10. 若只會前段或後段，依實際情況面談薪資

意者每日下午13:00~16:00 請親洽面試 謝謝!假日也可面談 工作單純，固定班(可指定班別)，休假採排休8 天以上，需配合加班 (含加班月平均有3萬3以上) 早班時段: 04:00~12:30 06:00~14:30 07:00~15:30 ~可排農曆年後上班~ 超過八小時有加班費; 4:00有早班津貼$3,500元 及 6:00有早班津貼$1500元 7:00有早班津貼$500元 **意者請攜帶履歷親洽面試**人力派遣.外勞仲介勿擾*

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1.外籍移工相關聯絡事務文件處理 2.客戶接洽與服務 (外出會見客戶會有外務人員開車接送，無須自行騎車) 3.主管交辦事項 ** 願意接受工作挑戰 **積極進取 **須有外勞仲介行政經驗，有時須外出會見客戶

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