轉職熱搜工作

📢 歡喜學堂推廣協會扎根南崁，累積六年、四個據點的社區經驗，陪伴超過100個家庭走過長照生活。我們相信，老年生活不該只是被照顧，更能活得安心、自在又有尊嚴。加入歡喜到宅，和夥伴一起把照護做得更有溫度，也讓每個家庭多一份放心😊 1、調派與協調居家服務員人力，掌握服務安排與執行情形，和團隊一起維持穩定的照護品質 2、評估個案需求，執行開案、派案及服務紀錄撰寫，讓照護資訊清楚又完整 3、依個案狀況擬定照顧計畫，追蹤執行成效並適時檢討調整 4、與個案及家屬保持良好溝通，協助處理服務異動與照顧需求 5、整合長照及社區資源，協調與轉介個案所需的服務 6、配合相關評鑑作業，整理資料並完成成果報告 7、運用基本醫療、護理及長期照護法規知識，協助團隊提供合適的居家照護 8、完成主管交辦事項，與團隊共同解決服務現場的各種挑戰 ・業界中上以上薪資及福利，重視專業付出與工作價值 ・公司文化充滿愛與關懷，視每位員工為一起前進的長照夥伴 ・提供良好工作環境與學習成長空間，累積居家照護、個案管理及團隊協作經驗 ・參與在地長照服務，從實務中持續提升照護專業與問題處理能力 ・重視共好理念，支持夥伴在工作中發揮專業，也陪伴長者在熟悉的社區安心生活 如果你也想讓長照工作更有溫度，歡迎加入歡喜到宅，和我們一起照顧更多家庭！

職務內容： 1.熟悉辦理大型活動之相關資訊 2.針對企業或團體，推廣公司業務，開發新客戶與客戶維繫。 3.依顧客需求做報價及簽約 4.協助活動企劃人員與客戶端之溝通事宜。 我們想找跟我們一樣的人~ 我們有～無窮的活力、無限的創意、無敵的執行力 我們有～強大的運動整合資源、專業的運動／旅遊／媒體行銷規劃人才 我們可以～把吃、喝、玩、樂的所有事變成一回事 我們可以～讓您運動、讓您健康、讓您快樂 公司主要業務內容為協助各大公司人資福委會執行各式員工福利活動，包含撰寫、設計、執行各式運動、休閒活動企劃案(家庭日、運動會、球賽、廠慶、特賣會、講座、尾牙及各式員工福利活動...) 公司內部氣氛歡樂活潑，歡迎對活動企劃有強烈熱情及興趣的你加入我們！

1. 學習現場各工作站之操作流程。 2. 不需素食經驗。 3. 上班時段：08：30-14：00+16：00-20:30。(兩個時段都要上班，空班休息時間為14：00~16：00) 4. 須持有普通重型機車駕照，輪流騎公司機車，協助外送便當。 5. 工作時段免費供餐。 6. 休假方式為排休，每月可指定休假兩天，但農曆初一、十五除外。星期六、日可輪流排休。 7. 薪資一律由郵局轉帳，每月五日發薪。 8. 勞、健保、勞退提撥6％。(婉謝無法參加勞保者) 9. 透明、完整升遷制度。 10. 有調派至其他分店學習之機會(原台南市)。 11. 有教育訓練、廚藝教室及內部升等考試，通過升等考試可加薪。 12. 設置月工作獎金制度，表現佳有機會獲得工作獎金。 招募專用Line ID：3036388 陳經理 若以line應徵者，加好友後請先傳訊息及告知您的大名，才看的到您的訊息。 並告知您要應徵的是哪個職缺。 依履歷表格式內容提供個人資料(說明應徵哪個職缺)，或將履歷表拍照上傳。

1. 基本三角函數計算能力。 2. 規劃與製作施工計畫書。 3. 統計施工材料數量、計價。 4. 須至現場與工程師溝通協調圖面與規劃。 5. 執行主管交辦事項。 ※此職務人力編制隸屬為集團關係企業-宏昌基礎科技股份有限公司。

1.負責糊盒機之校車及操作，定期保養、簡易維修，確保機台隨時保持最佳狀況。 2. 替產品的品質把關。 3. 負責帶領及訓練二手。 4. 與現場主管協調工作或人力調度。 5. 主管臨時交辦任務。 *有經驗、懂盒型的生產且能達到標準產

1.協助連續壁及開挖支撐工程、工務處理、負責現場工程進度管理及相關協調作業 2.控管施工進度與品質 3.施工進度工程檢討與改善 4.主管交辦事項 ※此職務人力編制隸屬為集團關係企業-宏昌基礎科技股份有限公司

1.審度交通情況，遵守交通規則，駕駛車輛 2.使用升降或傾倒設備物料裝卸 協助或自行裝卸貨物，及加蓋棚布繩索 3.車輛清潔，安全檢查，及臨時故障修理.保養 4.人力調度、車輛調度 月休4天固定休禮拜日 上班時間:08:00-17:00

1.審查承辦工程之施工計畫、施工圖、人力、物料、加工進場等。 2.於工程進行中確實掌握承辦工程之物料、工進、品質、勞安等狀況，適時採取因應措施，並協調關連包商之進度、施工介面等。 3.依採購發包合約辦理工程查驗、物料驗收、計價作業、完工驗收結算等。

1.各餐期準備工作之檢視，提供良好的服務品質 2.讓顧客在愉悅、輕鬆、安全、衛生的環境用餐 3.聯繫、溝通、協調內、外場與結帳收銀之工作 4.餐廳現場服務及人力安排,完成上級交代事務 5.協助主管盤點單位財產與監控器皿的不當耗損

1. 示範及督導料理的品質及出品速度。 2. 負責督導員工的教育訓練規劃與驗收 3. 餐期中人力調配協調及內外場團隊合作。 4. 協助食材成本之管控。 5. 負責督導廚房內的衛生管理工作。 6. 協助料理長每季研發日式料理菜單。 7. 協助料理長各項店務。