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五股區居家服務員(可申請缺工)
時薪 230~260元 新北市五股區 工作經歷不拘★應徵資格★ (擇一符合即可) 1.領有照顧服務員訓練結業證明書。 2.領有照顧服務員技術士證。 3.高中(職)以上學校護理、照顧相關科、系、組、所、學位學程畢業。 ★工作內容 ★ 依居服督導員派案,至長期照顧需求者家中提供: 1.身體照顧服務 (協助沐浴、穿換衣服、翻身、拍背、肢體關節活動等)。 2.家務及日常生活照顧服務 (案主生活起居空間之居家環境清潔、陪同或代購生活必需用品、陪同就醫或聯絡醫療機關(構)等)。 ★薪資福利★ ◇薪資:210元/時。 ◇轉場交通費:新莊五股泰山 20-30元/時;八里淡水 50元/時。 ◇加班費:平日、休息日、國定假日皆按照勞基法24條給予。 ◇員工教育訓練:由單位協助申請長照教育積分(保證每年超過20小時,另免費參加單位辦理之失智、身障、足部照護等長照相關課程)。 ◇員工團保:到職即加保,保費由單位負擔,工作有保障! ◇到職隔年起,每年免費員工體檢。 ◇缺工獎勵:本單位有獎勵名額,符合資格者可至公立就服機構申請。 ★各類獎金★ ◇AA碼:依服務碼別發給。 ◇技術士證獎金:2,000元(一次性)。 ◇考核獎金:每半年一次考核,最高12,000元/年。 ◇三節獎金:勞動節、中秋節、過年,1,000元/節。 ◇實習帶領獎金:200元/次。 ◇人力介紹獎金:介紹居家服務員且經單位錄取,並服務時數一個月達50小時以上者,介紹者可領介紹獎金500元;服務時數達100小時者,介紹者可領介紹獎金1,000元。 獎金制度沒有期限!直到被介紹的居服員或介紹者離職為止! ◇開案服務獎金:介紹開案且使用服務,依使用服務及個案等級發放500元-1000元不等之開案獎金。 ◎趕快預約面試了解更多!展開 -
泰山區居家服務員(可申請缺工)
時薪 230~260元 新北市泰山區 工作經歷不拘★應徵資格★ (擇一符合即可) 1.領有照顧服務員訓練結業證明書。 2.領有照顧服務員技術士證。 3.高中(職)以上學校護理、照顧相關科、系、組、所、學位學程畢業。 ★工作內容 ★ 依居服督導員派案,至長期照顧需求者家中提供: 1.身體照顧服務 (協助沐浴、穿換衣服、翻身、拍背、肢體關節活動等)。 2.家務及日常生活照顧服務 (案主生活起居空間之居家環境清潔、陪同或代購生活必需用品、陪同就醫或聯絡醫療機關(構)等)。 ★薪資福利★ ◇薪資:210元/時。 ◇轉場交通費:新莊五股泰山 20-30元/時;八里淡水 50元/時。 ◇加班費:平日、休息日、國定假日皆按照勞基法24條給予。 ◇員工教育訓練:由單位協助申請長照教育積分(保證每年超過20小時,另免費參加單位辦理之失智、身障、足部照護等長照相關課程)。 ◇員工團保:到職即加保,保費由單位負擔,工作有保障! ◇到職隔年起,每年免費員工體檢。 ◇缺工獎勵:本單位有獎勵名額,符合資格者可至公立就服機構申請。 ★各類獎金★ ◇AA碼:依服務碼別發給。 ◇技術士證獎金:2,000元(一次性)。 ◇考核獎金:每半年一次考核,最高12,000元/年。 ◇三節獎金:勞動節、中秋節、過年,1,000元/節。 ◇實習帶領獎金:200元/次。 ◇人力介紹獎金:介紹居家服務員且經單位錄取,並服務時數一個月達50小時以上者,介紹者可領介紹獎金500元;服務時數達100小時者,介紹者可領介紹獎金1,000元。 獎金制度沒有期限!直到被介紹的居服員或介紹者離職為止! ◇開案服務獎金:介紹開案且使用服務,依使用服務及個案等級發放500元-1000元不等之開案獎金。 ◎趕快預約面試了解更多!展開 -
淡水區居家服務員(可申請缺工)
時薪 230~260元 新北市淡水區 工作經歷不拘★應徵資格★ (擇一符合即可) 1.領有照顧服務員訓練結業證明書。 2.領有照顧服務員技術士證。 3.高中(職)以上學校護理、照顧相關科、系、組、所、學位學程畢業。 ★工作內容 ★ 依居服督導員派案,至長期照顧需求者家中提供: 1.身體照顧服務 (協助沐浴、穿換衣服、翻身、拍背、肢體關節活動等)。 2.家務及日常生活照顧服務 (案主生活起居空間之居家環境清潔、陪同或代購生活必需用品、陪同就醫或聯絡醫療機關(構)等)。 ★薪資福利★ ◇薪資:210元/時。 ◇轉場交通費:新莊五股泰山 20-30元/時;八里淡水 50元/時。 ◇加班費:平日、休息日、國定假日皆按照勞基法24條給予。 ◇員工教育訓練:由單位協助申請長照教育積分(保證每年超過20小時,另免費參加單位辦理之失智、身障、足部照護等長照相關課程)。 ◇員工團保:到職即加保,保費由單位負擔,工作有保障! ◇到職隔年起,每年免費員工體檢。 ◇缺工獎勵:本單位有獎勵名額,符合資格者可至公立就服機構申請。 ★各類獎金★ ◇AA碼:依服務碼別發給。 ◇技術士證獎金:2,000元(一次性)。 ◇考核獎金:每半年一次考核,最高12,000元/年。 ◇三節獎金:勞動節、中秋節、過年,1,000元/節。 ◇實習帶領獎金:200元/次。 ◇人力介紹獎金:介紹居家服務員且經單位錄取,並服務時數一個月達50小時以上者,介紹者可領介紹獎金500元;服務時數達100小時者,介紹者可領介紹獎金1,000元。 獎金制度沒有期限!直到被介紹的居服員或介紹者離職為止! ◇開案服務獎金:介紹開案且使用服務,依使用服務及個案等級發放500元-1000元不等之開案獎金。 ◎趕快預約面試了解更多!展開 -
板橋區居家服務員(可申請缺工)
時薪 230~260元 新北市新莊區 工作經歷不拘★應徵資格★ (擇一符合即可) 1.領有照顧服務員訓練結業證明書。 2.領有照顧服務員技術士證。 3.高中(職)以上學校護理、照顧相關科、系、組、所、學位學程畢業。 ★工作內容 ★ 依居服督導員派案,至長期照顧需求者家中提供: 1.身體照顧服務 (協助沐浴、穿換衣服、翻身、拍背、肢體關節活動等)。 2.家務及日常生活照顧服務 (案主生活起居空間之居家環境清潔、陪同或代購生活必需用品、陪同就醫或聯絡醫療機關(構)等)。 ★薪資福利★ ◇薪資:210元/時。 ◇轉場交通費:新莊五股泰山 20-30元/時;八里淡水 50元/時。 ◇加班費:平日、休息日、國定假日皆按照勞基法24條給予。 ◇員工教育訓練:由單位協助申請長照教育積分(保證每年超過20小時,另免費參加單位辦理之失智、身障、足部照護等長照相關課程)。 ◇員工團保:到職即加保,保費由單位負擔,工作有保障! ◇到職隔年起,每年免費員工體檢。 ◇缺工獎勵:本單位有獎勵名額,符合資格者可至公立就服機構申請。 ★各類獎金★ ◇AA碼:依服務碼別發給。 ◇技術士證獎金:2,000元(一次性)。 ◇考核獎金:每半年一次考核,最高12,000元/年。 ◇三節獎金:勞動節、中秋節、過年,1,000元/節。 ◇實習帶領獎金:200元/次。 ◇人力介紹獎金:介紹居家服務員且經單位錄取,並服務時數一個月達50小時以上者,介紹者可領介紹獎金500元;服務時數達100小時者,介紹者可領介紹獎金1,000元。 獎金制度沒有期限!直到被介紹的居服員或介紹者離職為止! ◇開案服務獎金:介紹開案且使用服務,依使用服務及個案等級發放500元-1000元不等之開案獎金。 ◎趕快預約面試了解更多!展開 -
業務
月薪 35000~45000元 苗栗縣頭份市 工作經歷不拘職務內容: 1.熟悉辦理大型活動之相關資訊 2.針對企業或團體,推廣公司業務,開發新客戶與客戶維繫。 3.依顧客需求做報價及簽約 4.協助活動企劃人員與客戶端之溝通事宜。 我們想找跟我們一樣的人~ 我們有~無窮的活力、無限的創意、無敵的執行力 我們有~強大的運動整合資源、專業的運動/旅遊/媒體行銷規劃人才 我們可以~把吃、喝、玩、樂的所有事變成一回事 我們可以~讓您運動、讓您健康、讓您快樂 公司主要業務內容為協助各大公司人資福委會執行各式員工福利活動,包含撰寫、設計、執行各式運動、休閒活動企劃案(家庭日、運動會、球賽、廠慶、特賣會、講座、尾牙及各式員工福利活動...) 公司內部氣氛歡樂活潑,歡迎對活動企劃有強烈熱情及興趣的你加入我們!展開 -
開刀房-資深護理師(專責)
月薪 52600~56500元 高雄市苓雅區 工作經歷不拘【職務條件】 1. 護理相關專科以上畢業,具護理師執照及ALS證照。 2. 具護理能力進階N2資格。 3. 具手術室工作經驗3年以上者為佳。 4. 對護理工作具有熱誠,認真負責並且能配合工作需求。 【薪資條件】 1、大學試用通過正式薪$54,600元起,具相關資歷另有年資敘薪。 2、夜間值班費另計,大小夜班津貼另計。 ※新進人員通過試用,單位另提供簽約金:1年6萬;2年7萬2。展開 -
小貨車司機(平均薪資4萬)
月薪 38000~40000元 桃園市蘆竹區 工作經歷不拘1.審度交通情況,遵守交通規則,安全駕駛車輛 2.需自行裝卸貨物(主要為泡棉類,易搬運) 3.車輛外觀與內部清潔,行前安全檢查 4.配合廠內人力、車輛調度 5.駕駛車輛為5噸手排小貨車 6.送貨範圍主要為北部展開 -
產線組長
月薪 33000~40000元 高雄市梓官區 3~4年工作經驗1.產線生產、人員管理、教育訓練 2.管轄人員的工作監督與績效考核 3.產品品質監督、機器設備保養、狀況異常排除 4.規劃生產排程、評估人力、零件原物料需求 5.提高產線效率,降低成本 6.完成主管交辦程序事宜展開 -
餐飲主任
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 南投縣魚池鄉 2~3年工作經驗1.負責外場管理與人力調配。 2.制訂餐廳服務方式與作業標準流程等事宜。 3.確保菜色品質穩定。 4.協調外場點餐與內場廚師料理的順序與速度。 5.成本控制。 6.培訓員工。 7.其它主管交辦事項。 8.月休八至十天展開
