轉職熱搜工作

工作內容 與半導體類相關客戶進行零件販售的相關事宜之對應 1.接受客戶詢問並協助查詢部品資訊，繼而提出報價或相關事宜 2.每月針對銷售品項進行報告整理與分析，並且完成帳目結算 3.善於數字與資料分析，熟悉Excel尤佳 4.語言：英文或日文能力擇一俱備 英文：TOEIC 550以上 /日文：日檢N2以上 歡迎加入1111人力銀行LINE@帳號 可直接詢問工作內容、預約面試或與專員對談哦！ ID：@eqn4050b

針對螺絲製造業 : 1. 生產與排程管理： 具備規劃、安排和控管生產進度的能力，以最有效率的方式運用人力、 設備與物料，確保訂單準時交付。熟悉生產指標如稼動率（OEE）、產能利用率等。 2. 團隊領導與人力資源管理： 能夠建立高效、穩定的生產團隊。包含人員的招募、培訓、績 效考核、激勵與溝通協調。在傳統產業中，如何傳承技術、管理不同世代的員工。 3. 跨部門溝通協調： 作為生產核心，需與業務、採購、品管、研發等部門緊密合作。能有效 溝通，確保資訊流暢通，共同解決問題，達成公司整體目標。 4. 安全與環境管理： 熟悉並落實職業安全衛生法規，推動工廠6S（整理、整頓、清掃、清 潔、素養、安全），建立安全的工作環境。同時，需關注環保法規。

工作內容 1.機台訂單處理(改造報價單製作/改造交期跟催) 2.會議安排/參與&會議記錄 3.內部系統使用(ex. SAP, CRM ) 4.Demo wafer 出貨安排/運送 語言：英文或日文能力擇一俱備 英文：TOEIC 550以上 /日文：日檢N2以上 歡迎加入1111人力銀行LINE@帳號 可直接詢問工作內容、預約面試或與專員對談哦！ ID：@eqn4050b

無經驗可!!! 半導體業入門的好機會 工作項目： (1)負責客戶廠內FAB(無塵室)現場作業安全巡視 (2)內部行政作業(如.入廠工安課預約、規範宣導等) (3)平日/休日有可能會加班：優於法令計算加班費 (4)考核獎金發放 (5)公司協助相關證照受訓 (6)具備職業安全丙種業務主管以上證照者佳 **好康福利** 勞保/健保/6％勞退/免費團保(500萬意外+70萬壽險+5萬醫療) 依勞基法給予特休 獎金(依照工作表現考核，每3個月發放一次) 四節禮金 年終獎金1個月 年度調薪 年薪可上看16個月 歡迎加入1111人力銀行E專員官方LINE@帳號 可直接詢問工作內容、預約面試或與專員對談哦！ ID：@eqn4050b

最大電商✨ 創新團隊! 公司文化新穎、氛圍佳! 快速成長與擴編、穩定發展中! 歡迎投遞應徵，成為我們重要的螺絲釘! 您將負責~ 1. 安排面試，人選/面試官 2. 人選的合約文件發送 3. 處理人選到職相關事務: 人選資料進系統，以及新人的人事系統課程 上班時間: 一到五 9:00-18:00 期待條件： 1. 基本文書處理能力，簡單excel使用能力 2. 良好溝通能力與邏輯思考能力 3. 細心態度積極主動，具責任感 4. 英文書信能力即可（有可能遇到國外的面試人選) 薪資：32~35K 依經驗&面試表現敘薪

【關於 Rising 的招募顧問】 Rising 的招募顧問透過協助企業與人才之間資訊的傳遞與溝通，扮演媒合兩者的重要角色，工作內容兼具服務、業務及人資招募性質，是具備高度專業性的職務；我們秉持『誠信、專業、效率』原則，以主動積極的態度和良好的溝通協調能力，提供企業與人才高品質服務及諮詢建議。 我們的服務內容主要有 中高階獵才 ─ 協助高科技產業、軟體、金融等領域知名企業，招募具備專業職能的中高階人才。 派遣人員招募 ─ 協助企業客戶招募任用合適人選，並負責人員差勤管理、薪酬計算及員工溝通與關懷協助。 成為 Rising 的一員， 對內，你會擁有一群優秀的團隊夥伴， 資歷豐富的主管會協助你探索職涯方向，熱於分享的職場導師能答疑解惑讓你不迷茫，可互相切磋學習的同儕會和你彼此激勵一同成長； 對外，你會接觸到各個領域的菁英人才， 你將持續累積有價值的人脈資源、拓展視野、增進產業知識、提高對市場趨勢的敏銳度，進而掌握世界發展的脈動！ 【招募顧問主要職責】 • 根據企業客戶招募需求，推薦優秀人才及安排有效面談； • 提供企業客戶與人才招募相關的專業諮詢、輔導與規劃服務； • 提供人才職涯建議，協助媒合工作機會，建立雙方互信的合作基礎，並持續充實人才庫； • 高度目標導向，可利用各種渠道開發及篩選出合適人選； • 持續關注產業動態，分析市場脈動，且樂於分享所知所得； • 經營及維繫公司、客戶、人才三者間良好合作關係，創造三贏； 【我們對夥伴的期望】 • 認同 Rising 的企業文化與價值觀； • 熱情有活力，喜歡與人互動，對人保有高度好奇心； • 邏輯清晰，具備耐心及敏銳度，擅長傾聽與溝通； • 熱愛學習，樂於分享，秉持利他主義，期許發揮自身影響力； • 主動積極，擁抱變化，保持心態開放及彈性； • 對於自我職涯及收入有明確目標，不畏挑戰，持續追求自我成長； 【如果你有會更好的】 • 1 年以上的業務銷售、客戶開發經驗； • 1 年以上的招募人才相關經驗； • 2 年以上電子業、科技業、電商業等產業經驗或人脈基礎； • 學校社團幹部領導經驗（例如：系學會、AIESEC 國際經濟學商學學生會等)； 【Search for Perfection】 Rising 在乎每一位夥伴的職涯發展，我們擁有完善的培訓計劃和明確的晉升制度，能夠在你每一個成長階段和你一起打下扎實基礎。 無論有沒有相關經驗，只要你對獵才產業有興趣，且認同Rising的理念， 願意和我們一起透過自身影響力，為他人及社會創造更多價值與意義，Rising的招募顧問將是你最好的職涯選擇！ ➤ 追蹤我們，了解更多 官網：https://global-rising.com/ IG: https://www.instagram.com/risingtaiwan/ FB: https://www.facebook.com/RisingManagement.tw Linkedin: https://www.linkedin.com/company/rising-management-consulting-co-ltd/ 若對 Rising 的職務感興趣，亦歡迎將中/英文履歷自傳直接寄至 hr@tw-rising.com 也謝謝你用心準備並遞交申請，我們會盡快聯繫合適者安排面試，若不符資格，將不另行通知，謝謝你的體諒。

獵才顧問是業務版本的人資，我們更專注在人才招募上，不論各項產業、職等都有我們的影子，你會在這份工作上得到招募的專業、助人的成就，以及業務獎金，我們擁有各產業專業的招募顧問，持續往亞洲第一獵才首選公司邁進。 . ★Rising的特殊成就 -2023獲得台灣《商業週刊》推薦第一名獵才顧問公司 ★我們的每日任務 1.【搜尋/面試/推薦】協助各大企業進行人才招募與派遣 (到哪都有我們員工!) 2.【開發/服務/合作】企業客戶招募業務開發，並提供專業諮詢、輔導與服務 3.【目標/業務/獎金】達成年度/每月招募目標與業績 ★我們團隊成員的樣子與期待 1.熱情積極、溫暖同理心、善溝通、責任感...(同時期待每個人都做自己) 2.喜歡有挑戰性的工作，為自己的工作負責與得到成就感...(就是那個能量滿滿的意思) 3.具備招募面談經驗、業務開發經驗、相關產業知識及人脈基礎者加分 ★我們的薪資/福利/團隊 1.優渥的業務獎金制度給正職、優於市場行情的時薪給實習生，即便實習生作，也有額外高獎金! 2.三節獎金/春酒禮物與禮金/同事出遊，會塞餅乾在你桌上的隱藏福利 3.每周五下午茶，帶你體驗全台北手搖飲、生日蛋糕與不定期聚餐 4.組織扁平、節奏活潑快速、高度團隊合作與師徒制帶你一步步前進 #團隊擴編中，邀請你一起成為企業的助手、求職者的貴人 #白底黑字的文字是冰冷的，歡迎投遞履歷，讓我們用有溫度的討論了解彼此!

只要你 具有熱情、肯努力肯學習、具有好奇心！ 並勇於挑戰，瑞星歡迎你💖 工作內容： ● 負責人才管道進行開發與獵才 ● 評估求職者的專業技能、人格特質、工作風格與職涯期待，找到符合需求的人才 ● 針對需求進行履歷搜尋/篩選並安排面試進行客戶/人才媒合溝通 ● 規劃與執行人員招募、甄選與任用 來對瑞星，你可以獲得... ◎ 透過工作了解不同企業文化與職業市場脈動！ ◎ 超優工作環境、優渥獎金制度，歡迎來挑戰！ ◎ 無經驗者亦歡迎！ ##瑞星保有身心障礙名額，歡迎身心障礙者投遞。 《在我們團隊，每個人都熱情有衝勁，如果你有心也想了解這個領域，歡迎加入🔥》

歡迎對招募顧問有興趣之應屆畢業生 【工作內容】 1.合作企業大量招募 2.職缺刊登＞面試＞報到＞員工關懷 3.員工問題解惑 4.相關資料建檔保存 5.主管交辦事項 【薪資】 30,000起 (招募獎金另計) 【休假制度】 見紅就休

工作內容: 1.客戶委託職位招募 (基層大量招募~高階招募) 2.勞健保與薪資管理 3.新客戶開發 既有客戶維繫 4.交辦事項完成 徵才要求: 1.具備業務經驗 2.人力資源相關領域經驗 3.無經驗可，須接受人力資源專業訓練與考核與業務訓練 4.本職位需負擔招募人數壓力與要求