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聯絡方式電話：0906959655 LINE：https://lin.ee/xNbSanF 許專員 –––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––––– 【職務說明】 此為新莊店之籌備幹部，需具備完整餐飲營運管理能力，能獨立帶領團隊達成營運目標，並協助新門市展店前置規劃與執行。 開店前需配合總公司訓練與實習，表現良好者可優先成為展店核心幹部。 【工作內容】 -1. 展店前置規劃、執行與落實(PDCA)。 -2. 完整教育訓練與考核機制。 -3. 執行完善的服務標準及產品品質。 -4. 維護顧客關係及危機事件處理，達成最高顧客滿意度。 -5. 門市人力排班調配。 -6. 門市各項成本控管。 -7. 建立現場團隊向心力，深入市場調查，與公司維持良好溝通。 -8. 具跨部門溝通能力，掌握營運事務細節並使內外流程順暢，共同達成營運目標。 -9. 執行及落實5S管理。 -10. 持續改善，優化服務流程及品質 【工作條件】 -有鍋物品牌或連鎖餐飲副理以上職務3年以上經驗者尤佳 【具備以下特質】 -熱愛餐飲服務、有高度責任感 -主動積極、具團隊領導與溝通協調能力 【薪資待遇】 -薪資面議（約 60,000~70,000 元） 【福利制度】 公司提供： 1.入職即享有：正職到職即享新人7天特休、生日假 2.薪資以外的獎金：年終獎金、年節獎金、全勤獎金 3.同仁最滿意：免費提供員工餐、生日禮券、三節禮券、五一禮券

【關於這間公司】 在我們心中，好的企業文化，不只看制度是否健全，更在於能否讓每位夥伴都感受到被尊重、被照顧、被看見。 ▶我們相信：制度需要精準，職場也需要溫度。 不論是對員工的關懷、對環境的永續投入，或是對社會的責任實踐，我們都不只說，更努力地做。 現在，我們誠摯邀請你加入我們的財務團隊，為每一份努力與付出注入真實價值，一起創造穩定而有感的職涯旅程。 【工作內容】 **此為擴編職缺，工作成果將會直接匯報給稅務會計處長** 你將參與的工作內容包括： • 處理薪資相關會計作業，包含資料核對、帳務入帳、薪資報表與傳票製作。 • 協助辦理薪資扣繳稅額、所得憑單、勞健保與勞退提撥等法定申報作業。 • 整理與維護薪資帳務明細資料，確保帳目正確、符合查核需求。 • 配合會計師查核與內部稽核作業，執行帳務流程優化與制度落實。 • 支援人資與財務部門的專案需求與資料分析協助。 【我們正在找這樣的你】 ✔專業能力 * 熟悉勞基法、所得稅法、勞健保等相關法規 * 熟練 Excel 基本函數操作（如 VLOOKUP、IF 等） ✔個人特質 * 細心耐心，具高度保密意識與責任感 * 邏輯清晰，具良好問題解決能力 * 具效率、穩定度與溝通協作能力 【工作以外的福利照顧】 ✦ 員工的身心平衡：員工旅遊、運動競賽、慶生活動、節慶活動，在忙碌的工作中找到舒壓出口。 ✦ 實質的健康支持：免費健康檢查、定期健康講座，健康照護團隊定期巡訪，主動關心工作環境與健康狀態。 ✦ 員工關係有溫度：透過員工關懷計畫、家庭日、多元社團建立補助等，打造有歸屬感的職場氛圍。 ✦ 專屬回饋福利：加入即享員工購物優惠、內部專屬折扣及各項企業回饋方案，找到生活中的小確幸。 ✦ 穩定且有制度升遷：透明穩健的升遷制度流程與內部合作文化，讓你能百分之百發揮所長。 【應徵方式】 請透過 1111 投遞履歷，或將履歷寄至：tina.huang@adecco.com 也歡迎加入官方 Line：@362ilqox，我會與您詳聊職缺細節並安排面試！

1．現有客戶維護，區域業務發展及新客戶開發。 2．海空運送及物流業務諮詢及報價提供。 3．與國外分公司聯繫接洽運送、報價等相關事宜。 4．國內客戶拜訪，及海外分支機構的聯繫及業務會議參與。 5．業績獎金另計

~此為怡東派遣工作~ 1.各類報表整合 2.整合BP假表 3.人力及場次安排 4.人力調度 5.系統管理 6.人員招募面試 7.人員教育訓練 8.店家巡點 9.給予組員點上工作指導 10.贈品管理 11.協助組員銷售產值提升 12.點上銷售推廣

*此為派遣工作，有轉正職機會，意者請投遞* 1.Fixed Asset Management 2.Work with internal colleagues and external auditor to ensure all required information are provided on time and the external reports are fairly presented and filed on time 3.Process fixed asset disposal tax filing 4.Plan and perform inventory and fixed asset physical count 5.Manage and apply the investment tax credit 6.Review leasing and other assigned contracts 7.Timely update SOP and provide user trainings 8.Plan, coordinate, review internal control and perform ICS tests 9.Ensure group/local policies and local regulation compliance 10.Prepare local management report and do analysis 11.Ad Hoc Reporting and Projects

一、顧客服務 : - 接待客戶瞭解設備的問題或故障狀況 - 提供維修進度費用估價與保固相關說明 - 解答客戶詢問並提供售後初級服務與簡易排除方案 二、維修管理與行政作業 : - 建立與維護維修記錄、登錄維修單追蹤維修進度 - 產品售後進出庫管理與維修與物料銷售報價、結帳流程 - 初級客速處理與升級溝通流程 - 輔助店務盤點作業 三、品質與流程式控制管 : - 協助確保維修流程符合標準作業程式 - 回報常見故障問題，協助改善維修品質

*此為派遣工作，有轉正職機會，意者請投遞* 工作內容： 1.管理品質稽核電子系統：稽核開立、受稽單位缺失追蹤、CAPA 管理與分析 2.彙整並分析企業集團年度稽核計畫，參與追蹤全球季度會議事項 3.稽核相關文件管理、部門會議安排及行政支援 4.使用 Microsoft Office、SharePoint 與 Power BI 進行資料分析與視覺化報表呈現 工作條件： 1.具備英文口說能力 (TOEIC/IELTS/TOEFL)，能於國際環境中工作 2.快速熟悉電腦資訊系統操作，熟悉 GPT 應用佳 3.可遠端工作，須能獨立作業者，細心、耐心、主動，並具團隊合作精神

【工作內容】 客戶端空調冷卻設備維修升級及改造,以維護機台正常運轉 擔任客服窗口,處理客戶所提出之問題並判斷問題輕重緩急能即時回饋問題, 讓客戶可以做為建議解決方案的參考,確保客戶滿意及問題排除

※此為派遣職，有意願者請投遞履歷。 工作內容： 1. 協助投資及庶務行政等工作 2. 協助投資交易、管理性報表編製、費用申請及帳務相關工作 3. 支援投資管理一般行政業務 4. 其他主管指定工作

1.對齊年度／季度目標，建立「週／月會」與追蹤節奏（指標、報表、行動清單）。 2.把營運問題轉成專案：定里程碑、風險、負責人與時程，確保準時交付。 3.整理並可視化核心數據（庫存周轉、退貨原因、毛利貢獻等），提出改善方案。 4.跨部門協作（市場、電商、供應鏈、財務），協調資源與決策依據。 5.供應商／通路重要專案的前置研究、資料與決策建議。