轉職熱搜工作
您正在找人力資源的工作,共計22303筆職缺在等你,馬上去應徵吧!
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產品研發業務經理/能外派
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 桃園市楊梅區 10~11年工作經驗1.市場開發/行銷策略整合 2.業務部門管理及集團跨廠作業 3.帶領業務團隊制定及執行銷售計劃 4.參與展覽與定期客戶拜訪 5.定期業務報表 6.客戶新產品及開發案之跨部門溝通與協調 需求條件: 1.學歷要求大學以上 ; 科系要求-市場行銷相關,國際貿易相關,機械工程相關 2.其他條件 2.1.具同職等5年以上管理經驗 2.2有螺絲廠或車廠經驗者尤佳 2.3.可配合公司外派輪調展開 -
資訊管理經理
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 桃園市楊梅區 10~11年工作經驗1.集團資訊發展策略擬定及執行 2.資訊部門管理及帶領團隊成員完成年度目標 3.應用系統管理及網路系統管理,相關技術及規範制定 4.被交付之專案,執行及進度管控 需求條件: 1. 具10年以上主管職經驗 2. 具MS-office操作、C#/VB coding能力、Oracle SAP等經驗 3. 具資訊部門管理經驗/Infra 建置經驗展開 -
程式開發副理
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 桃園市楊梅區 5~6年工作經驗1.ERP/C#/PHP系統分析、設計、程式撰寫及維護 2.系統開發技術文件及規範制定與管理 3.被交付之專案,執行及進度管控 4.程式開發Team管理及帶領團隊成員完成年度目標 需求條件: 1. 具5年以上主管職經驗 2. 具C#、PHP、VB 、MSOffice等技能/Oracls SAP等經驗展開 -
網管主管
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 桃園市楊梅區 5~6年工作經驗1.新建廠房Infra建置 2.跨國網路及IP phone維護 3.被交付之專案,執行及進度管控 4.網管Team管理及帶領團隊成員完成年度目標 需求條件: 1. 具5年以上主管職經驗 2. 具CCNA / CCNP、Switch、Router、VM等經驗展開 -
環安衛主管(理級)/能外派
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 桃園市楊梅區 8~9年工作經驗1.環安衛消 業務管理 2.安全生產標準化平台管理 3.職業病體檢 作業管理 4.承攬商作業安全 管理 5.政府/村委 環安業務應對處理 需求條件: 1.熟練操作辦公軟件,並熟練操作PowerPoint 2.勞安/廢水/廢氣/廢棄物處理...相關證照 3.有責任心、企圖心、積極、開朗、勤勞務實 4.八年以上環安相關工作及三年以上管理工作經驗展開 -
環安經理/能外派
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 桃園市楊梅區 5~6年工作經驗1.政府及相關利害關係者人脈建置; 2.主導ISO14001及ISO45001相關系統有效性開展; 3.主導安全生產標準化開展及審查作業; 4.依據組織政策進行相關建設項目申請規劃及開展。 需求條件: 5.具備5年以上環安衛主管專職經驗,五年以上大陸環安工作經驗; 6.熟練使用辦公軟件,具簡報製作能力展開 -
Game Server- Backend SW Engineer(課級~理級)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市內湖區 5~6年工作經驗[工作內容] Seeking a server engineer to develop various kinds of network services to bring online gaming experiences to our players 1.遊戲API伺服器開發,新功能開發 2.遊戲後台功能製作 [工作能力需求] 1.Knowledge of computer science fundamentals including 2.Data structure and algorithm 3.Computer architecture and operating systems 4.Computer networks 5.A minimum of 4 years programming experience in an object-oriented or functional programming languages 6.Self-motivation [其他說明] 1.Experience with container technology (Docker, Kubernetes) 2.Familiar with MySQL, MongoDB or PostgreSQL 3.Familiar with Python or Golang 4.Familiar with client/server architecture 5.Experience with developing web servers展開 -
Game Server- Unity工程師 (課級~理級)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市內湖區 5~6年工作經驗[工作內容] 身為遊戲開發工程師,你將藉由開發遊戲讓我們的兒時幻想成真。你必須能夠在想像和現實之間取得平衡,為所有用戶帶來新奇的體驗。 1.使用Unity3D開發跨平台研究程式 (Android, iOS, WebGL) 2.熟悉物件導向設計模式的開發方式 [工作能力需求] 1.悉Unity3D Native Plugin、Unity3D Low-level Native Plugin Interface、Unity3D rendering system. 2.有Unity3D PlugIn 跨平台開發經驗 3.熟悉Android IPC (AIDL) , JNI架構 4.具備3D電腦圖形學及渲染演算法相關經驗 5.具抗壓力,能獨立完成交付任務,良好的溝通能力及團隊合作的特質 [其他說明] 1.需具備2年以上相關經驗 2.AR/VR開發有相關實務經驗者,擁有VIVE, HoloLens, Magic Leap, IOS/Android開發經驗者。 3.熟悉影像處理 (image processing)及電腦視覺(computer vision)領域、圖形識別(pattern recognition)、特徵萃取(feature extraction)等背景知識 4.開發虛實疊合的演算法及驗證方法 5.具RTSP/RTMP , WebRTC等傳輸protocol研發經驗展開 -
雲端邊緣運算工程師 (課級~理級)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市內湖區 5~6年工作經驗[工作內容] 1.在Linux/Windows 平台上開發微服務( Micro Service) 2.應用Kubernetes, OPNFV 搭配微服務,進行邊緣運算軟體開發. [工作能力需求] 1.熟C/C++ 2.熟Linux 平台 3.有通訊程式(HTTP,TCP/IP)開發經驗 4.有Kubernetes , OPNFV 相關應用經驗尤佳 5.對邊緣運算有開發熱情展開 -
Service SDK (Android / Unity) SW Engineer (課級~理級)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台北市內湖區 5~6年工作經驗[工作內容] 1.與團隊合作開發網路服務及 SDK 2.設計介面及說明文件幫助開發者快速整合 3.開發SDK並連結AI/ Block Chain/ Big Data 技術 [工作能力需求] 1.Experience on application development (Android / Unity) 2.Familiar with Cloud-Native architecture and implementation 3.Experience with Kubernetes and building micro-services technology 4.SDK實務經驗 5.網路服務開發經驗 6.大型專案開發經驗 7.熟悉 VR/AR 產業 [其他說明] 1.具3GPP LTE/5G 通訊協定相關知識展開