轉職熱搜工作

1. 負責物料入庫作及備料作業、庫存盤點、帳務核對及倉儲環境維護。 2. 庫存數量與ERP盤點核對。 3. 人事考勤紀錄管理、員工檔案維護及各項行政庶務。 4. ERP資料登入作業。

1.協助工程主管進行調度工務行程、表單整理、進度跟催等工作。 2.負責各項行政庶務工作（如：合約製作、檔案管理、報價、請款與預算控管）。 3.協助處理計價等工程相關行政事務。 4.協助工程主管處理所交辦的其他事項。 5.會需外出洽公。 6.負責接聽電話及訪客接待。 7.須具備電腦文書作業系統處理能力

助理急招！🚗⚙️ 🌟你想成為汽車世界的一份子嗎？來加入我們的團隊，一起推動業務發展，為汽車行業注入全新活力！ 📋 你的日常任務將會充滿挑戰和收穫，包括但不限於： 1. 處理訂單和出貨單，讓物流流程高效又順暢！ 2. 整理和更新客戶資料，維護信息精準又即時！ 3. 協助業務同仁完成汽車零件的報價及價格查詢，給予後勤支援！ 4. 規劃並參與汽車展覽及促銷活動，從活動準備到執行都少不了你的幫忙！ 5. 製作與更新銷售報表，分析數據並提出超棒的建議，支持業務決策！ 6. 協調內外部資源，讓每個業務活動順利完成！ 7. 處理內部行政作業，解決主管交辦的各種事項！ 8. 使用 Microsoft Office 等辦公軟體，製作專業簡報，協助專案執行！ 💡 這是一個發揮潛力的機會，從中學習專業技能，了解汽車行業的奧妙！ ✨ 當然，我們也會一起努力，把這份工作變得既充實又有樂趣！ 快來加入我們，讓我們一起努力，把汽車行業的未來變得更豐富多彩！等你為團隊注入新能量！🎉

我們正積極擴編招募優質夥伴們!!!! 招募Title: 人資主管/人事主管 專員 1. 人資管理: 維護餐飲企業人資系統相關事項, 熟悉人資法規(勞基/勞工安全/職業安全衛生等), 勞資勞安執行, 維繫員工關係勞資爭議的預防與妥善處理. 2. 員工關係: 辦理員工加退保勞健保事項, 員工健檢, 人事異動及公司規範異動訊息發布. 3.職缺管理招募: a. 負責員工聘僱及搜尋所負責的招聘職務履歷 b.定期更新及維護招募平台,職缺內容撰寫與刊登,餐飲履歷表篩選審核評估 C.規劃與執行人員招募/甄選/任用, 解決企業總部及分店人力需求問題 d. 建立與維持公司的薪酬系統與工作規章/福利制度/提供人事管理報表 4. 定期與學校招募洽談配合及開發穩定實習生配合橋樑. ( EX: 企業說明會/ 就業博覽會/ 校園徵才/ 產學合作..等) 5. 協助高層協調各部門,落實公司規章制度. 6. 薪酬福利管理/ 出缺勤及考核管理與優化/ 出勤薪資核算作業. 7. 負責人事/辦公室等行政事務管理. 需具有基本文書排版與報表彙整等餐飲管理能力Word / Excel/ Powerpoint等必備. 打造更好的我們, 歡迎加入紅花企業團隊!!!!!!! Sincerely

1.協助收貨及出貨事宜 2.人資核出勤.行政資訊作業ERP,表單設計 3.行政總務;支援各部門作業需求 意者每日 上午10:30~11:30 請親洽面試 謝謝!

1. 病歷系統操作、接聽電話、基本文書處理、批價結帳、櫃檯接待事務。 2. 預約門診及現場看診時間安排。 3. 寵物疫苗及晶片登記。 4. 協助照顧住院動物。 5. 協助獸醫師門診及手術。 6. 藥品配製。 7. 維持環境清潔與其他交辦事務。 ※依當月紅字天數排休。

我們的這項職務，負責的工作內容有： ．協助工程師及研發人員資料搜尋、分析與整理，提升工作效率。 ．協助主管及專業人員處理文書、檔案及行政事務，確保準確性。 ．負責公司文件檔案的建立、歸檔與維護，以利快速查詢與保存。 ．負責會議安排與通知、資料準備，並進行會議記錄與追蹤進展。 ．協助行政採購流程，處理相關文書及供應商聯繫事宜。 ．統整部門每日資料和業務進度，製作報表供主管參考。 ．處理電話應答與郵件收發，並保持良好的內外部溝通協調。 ．執行主管交辦事項，支援部門流程與專案，確保工作流暢運行。

1. 負責新進同仁或新案場之人員進場申請、保險及各項文書報表及文件。 2. 協助辦公室物品之採購與現場人員之連絡。 3. 支援簡單的財務事務。 4. 協助處理團隊與業主需求事務及項目支援。

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