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  • M001-高階主管特助

    月薪 60000元 台北市中山區 3~4年工作經驗
    歡迎積極主動、自律堅持、勇於自我挑戰的夥伴,加入何嘉仁國際文教團隊, 接受中長期培訓與歷練,學習經營者思考模式,成為專業管理或幕僚人才! 【招募條件】 1. 具歐美留學經驗者,歐洲者佳。 2. 請附上英文履歷;英文流利,具TOEIC 800分以上。 3. 具備3年以上工作經歷,具備主管秘書或專案管理經驗者佳。 4. 邏輯清晰有條理,具跨部門溝通、協調整合、問題解決能力。 5. 具備小客車駕照 / 安全駕駛能力佳者。
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  • 數位廣告內勤專員

    月薪 33000~150000元 新北市中和區 工作經歷不拘
    無經驗新鮮人最佳選擇的產業,有經驗者能更進階自身業務能力 優於業界的底薪及無上限業績獎金,無經驗前期平均薪資6萬,穩定培訓後平均8-20萬! ▲ 工作內容: - 陌生開發有網路曝光(數位廣告)需求之廠商,協助規劃網路行銷之整合方案。 - 提供傳統產業轉型、中小企業、個人工作室整合企劃、網路行銷等服務。 - 與客戶建立良好長期配合關係。 - 協助合作商家規劃數位廣告行銷整合。 渼笛科多元行銷公司有超越同業,循序漸進成功培訓的獨創模式。 呵護備至循循善誘的帶領,讓您能夠加速成長, 關鍵時刻支援你,縮短你晉級冒泡成交的時程。 ✔️ 保障底薪+高業績獎金+經常性的激勵獎金活動。 ✔️ 歡迎無經驗的夥伴,會有完善的教育培訓,手把手協助夥伴們迅速上手。 ✔️ 工作態度及能力佳者,有機會晉升儲備幹部或幕僚管理職。 ✔️ 肯學、工作態度好、對於挑戰高薪有熱忱的夥伴加入渼笛科大家庭。 ✔️ 時常性下午茶、不定期聚餐、小活動犒賞同仁。 ✔️ 公司有飲料販賣機隨時歡迎使用。 ▲ 優勢: - 網路產業類型競爭有別於傳統產業開發客戶無需東奔西跑 - 當今網路趨勢為主,接收客戶行銷需求,並整合需求完成網路行銷之流量 - 公開透明的獎金制度,讓自己挑戰高薪 ★ 給自己一個機會,為自己改變人生,跟上時代潮流,挑戰高薪 ★ ★ 渼笛科需要有能力的您追求自我表現、一起打拼挑戰高薪 ★
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    年終獎金工作獎金下午茶員工聚餐定期調薪
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  • 網路廣告電話行銷專員

    月薪 33000~150000元 新北市中和區 工作經歷不拘
    無經驗新鮮人最佳選擇的產業,有經驗者能更進階自身業務能力 優於業界的底薪及無上限業績獎金,無經驗前期平均薪資6萬,穩定培訓後平均8-20萬! ▲ 工作內容: - 陌生開發有網路曝光(數位廣告)需求之廠商,協助規劃網路行銷之整合方案。 - 提供傳統產業轉型、中小企業、個人工作室整合企劃、網路行銷等服務。 - 與客戶建立良好長期配合關係。 - 協助合作商家規劃數位廣告行銷整合。 渼笛科多元行銷公司有超越同業,循序漸進成功培訓的獨創模式。 呵護備至循循善誘的帶領,讓您能夠加速成長, 關鍵時刻支援你,縮短你晉級冒泡成交的時程。 ✔️ 保障底薪+高業績獎金+經常性的激勵獎金活動。 ✔️ 歡迎無經驗的夥伴,會有完善的教育培訓,手把手協助夥伴們迅速上手。 ✔️ 工作態度及能力佳者,有機會晉升儲備幹部或幕僚管理職。 ✔️ 肯學、工作態度好、對於挑戰高薪有熱忱的夥伴加入渼笛科大家庭。 ✔️ 時常性下午茶、不定期聚餐、小活動犒賞同仁。 ✔️ 公司有飲料販賣機隨時歡迎使用。 ▲ 優勢: - 網路產業類型競爭有別於傳統產業開發客戶無需東奔西跑 - 當今網路趨勢為主,接收客戶行銷需求,並整合需求完成網路行銷之流量 - 公開透明的獎金制度,讓自己挑戰高薪 ▲ 薪資保障: 新人教育訓練期間(三個月),起薪28,400元+2000(全勤) 每季(每三個月)視工作能力及出缺勤考核調整底薪,創造高額底薪。 ★ 給自己一個機會,為自己改變人生,跟上時代潮流,挑戰高薪 ★ ★ 渼笛科需要有能力的您追求自我表現、一起打拼挑戰高薪 ★
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    年終獎金工作獎金尾牙或春酒下午茶員工聚餐
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  • 數位廣告電話行銷顧問

    月薪 33000~150000元 新北市中和區 工作經歷不拘
    無經驗新鮮人最佳選擇的產業,有經驗者能更進階自身業務能力 優於業界的底薪及無上限業績獎金,無經驗前期平均薪資6萬,穩定培訓後平均8-20萬! ▲ 工作內容: - 陌生開發有網路曝光(數位廣告)需求之廠商,協助規劃網路行銷之整合方案。 - 提供傳統產業轉型、中小企業、個人工作室整合企劃、網路行銷等服務。 - 與客戶建立良好長期配合關係。 - 協助合作商家規劃數位廣告行銷整合。 渼笛科多元行銷公司有超越同業,循序漸進成功培訓的獨創模式。 呵護備至循循善誘的帶領,讓您能夠加速成長, 關鍵時刻支援你,縮短你晉級冒泡成交的時程。 ✔️ 保障底薪+高業績獎金+經常性的激勵獎金活動。 ✔️ 歡迎無經驗的夥伴,會有完善的教育培訓,手把手協助夥伴們迅速上手。 ✔️ 工作態度及能力佳者,有機會晉升儲備幹部或幕僚管理職。 ✔️ 肯學、工作態度好、對於挑戰高薪有熱忱的夥伴加入渼笛科大家庭。 ✔️ 時常性下午茶、不定期聚餐、小活動犒賞同仁。 ✔️ 公司有飲料販賣機隨時歡迎使用。 ▲ 優勢: - 網路產業類型競爭有別於傳統產業開發客戶無需東奔西跑 - 當今網路趨勢為主,接收客戶行銷需求,並整合需求完成網路行銷之流量 - 公開透明的獎金制度,讓自己挑戰高薪 ★ 給自己一個機會,為自己改變人生,跟上時代潮流,挑戰高薪 ★ ★ 渼笛科需要有能力的您追求自我表現、一起打拼挑戰高薪 ★
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    年終獎金工作獎金尾牙或春酒下午茶員工聚餐
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  • 數位品牌廣告電銷顧問

    月薪 30000~150000元 新北市中和區 工作經歷不拘
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    年終獎金工作獎金尾牙或春酒下午茶員工聚餐
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  • 媒體廣告內勤電銷專員

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    年終獎金工作獎金尾牙或春酒下午茶員工聚餐
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  • 總經理室幕僚

    月薪 38000元 桃園市龍潭區 4~5年工作經驗
    工作內容:有以下四擇一的工作能力均可 *** 食品採購儲備主管 1. 強而有力的詢比議能力。 2. 實務實際的食品採購經驗。 3. 建立可行性的原物料或設備驗收程序。 4. 了解評析市場原物料或設備供應資訊。 5. 建立原物料和設備之報廢或折讓處理程序。 6.主管交辦事項 ***儲備機要秘書 1. 負責主管工作行程之規劃安排,並隨行陪同。 2. 整理簽核文件及發送,並負責追蹤執行狀況,隨時掌控進度。 3. 負責會議安排與通知,製作會議記錄並追蹤處理決議事項。 4. 負責行政事務流程之溝通、整合及規劃。 5. 協助專案推動與時程控管。 6. 負責報表彙整與呈報。 7. 處理各項跨部門、事業體之行政事務及文案管理。 8. 負責對外及各部門之溝通聯繫事宜。 9. 負責文件追蹤、資料彙整與檔案管理。 10. 接待重要外賓。 11. 處理婚喪喜慶相關事宜(如:訂花籃、準備奠儀)。 12.主管交辦事項 ***生產管理儲備主管 1. 制訂年度採購計畫。 2. 建立原物料管理系統。 3. 進行供應商評鑑和開發。 4. 研擬與執行降低營運成本之策略。 5. 管控保稅物品通關效率。 6. 實務生產管理 7.全廠生產進出貨產量掌控 8.主管交辦事項 ***國內業務儲備主管 1. 實務作業:指導、協調各項商品的銷售與服務活動。 2. 跨部門工作商議配合,以便利計畫性之有關服務的宣傳活動。 3. 重新審查有關銷售的紀錄和報告,以提出銷售企畫。 4. 編寫預算項目及費用,並參與預算審核會議。 5. 觀察、瞭解顧客的偏好,以決定未來銷售的重點。 6. 調解顧客在銷售與服務上的抱怨。 7.主管交辦事項 ***設備維護儲備主管 1. 配合生產計劃替生產設備做定期檢查、維修和保養 2. 進行故障排除,更換零件以及校準, 並做預防性的保養工作 3. 記錄設備狀況、維修紀錄以及必要的文件工作 4. 協助設備的安裝和設置,並確保符合食品安全的標準和法規 ***食品業行銷企劃儲備幹部 1. 分析市場競爭品趨勢,找出市場缺口 2. 規劃市場策略、執行營運推廣活動 3. 透過市場調查分析消費者趨勢制定計劃以協調產品開發 4. 監督廣告宣傳以提高產品知名度和銷售額 5. 領導行銷團隊有效地與消費者互動,建立品牌忠誠度 6. 偕同與內部部門合作,確保產品符合法規和標準 7. 定期檢討業績趨勢,擬定改善方案。 ***製程管理儲備主管 1.學習廠內各線別、站別工作內容(含保養、基本維修)等。 2.現場操作人員的教育訓練。 3.現場製程監控及重要管制點設定。 4.產線安全、衛生、品質管理的執行與督導。 5.排程進度、人力調度、線上物料庫存管理等作業。 ※具備烘焙丙級證照尤佳。 ***品質管理儲備主管 1.負責公司ISO22000品質系統維護與監督管理 2.負責內稽ISO22000規劃與執行 3.客訴原因分析與回覆報告 4.IQC原物料IPQC製程及FQC成品檢驗異常追蹤管理 5.配合公部門外部稽核單位應對 6.供應商訪廠稽核 7.品管教育訓練規劃及執行(過敏原)/品質衛生/食品防護 8. 負責新產品檢驗規劃之制定以及品質驗證(產品保存) 9.產品標示製作內容審核正確及符法性 10. 實驗室微生物檢驗之相關工作安排 11.主管交辦事項
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  • 【幕僚】文件管理人員

    月薪 35000元 台北市內湖區 1~2年工作經驗
    1. 債權文件管理作業 2. 作業系統諮詢及問題處理 3. 文書報表製作及數據分析 4. 其他主管交辦事項
  • 【幕僚】風險管理規劃人員 (風險管理模型)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市內湖區 2~3年工作經驗
    1. 風險模型與評分卡的建置、維護及政策的應用 2. 產品風險成本的推估及備抵適宜性的評估 3. 風險資料庫的維護 4. 風管專案規劃、分析提報 5. 其他交辦事項
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  • 【顧問部】高級顧問師/副理(企業改善案顧問)-317317

    面議(經常性薪資4萬/月含以上) 台北市信義區 5~6年工作經驗
    1. 投入並協助專案經理推動客戶專案 :策略校準/組織設計與人力資源管理/營運流程分析 2. 製造業產線生產流程改造與專案執行 3. 產業資訊收集, 整理, 分析 4. 客戶訪談、邏輯分析系統化歸納(量化與質化)及製作專業簡報 5. 視情況撰寫商業計畫及顧問諮詢專業報告
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