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【工作內容】 1.針對客戶、競品進行研究，規劃客戶產品服務與推廣方案。 2.輿情觀察、數據收集進而執行市場調研分析。 3.服務遊戲(數位內容)企業客戶，制定完整行銷策略，規劃與執行線上線下的行銷活動。 【職務條件】 ✔️對遊戲產業具高度熱忱 ✔️能以玩家及企業角度進行完善規劃 ✔️3年以上遊戲行銷提案佳 【工作地點】台北市內湖區瑞湖街(員工享有機車停車位) 【工作時段】上班時間: 9:00~10:00 下班時間: 18:00~19:00 (享彈性工時!) 【薪資】 48000 up (依經歷與面試結果核薪) 【聯絡資訊】 ConBiz-Joanne Tel: 02-6605-8170

✦工作內容 ✦ 1. 依據產品需求，個別撰寫企劃案並提供建議與規劃適合的網紅人選 2. KOL/KOC開發、洽談與經營 3. 管理並維護網紅資料庫。 4. 追蹤KOL業配產出品質及時程並分析成效/客服問題回覆/彙整數據報表。 5. 異業合作及企業/機關聯名產品聯繫規劃 6. 媒體/KOL/VIP 活動創意發想、規劃及執行 7. 針對品牌提出行銷年度企劃提案、流程優化並加以執行 8. 行銷企劃團隊事務協助、跨部門團隊協調溝通與整合 ✦ 薪資福利、工作時間 ✦ 1、依據學經歷核定底薪：35,000~42,000元＋績效獎金 2、三節獎金、年終獎金 3、上班時間：平日09:00~18:00

私人銀行產品專家 Product Specialist 職務內容 •陪訪行銷，作產品規劃、分析建議 •提供私銀顧問投資建議與行銷諮詢 •提供產品專業與行銷之教育訓練 •顧客投組規劃、檢視與調整 需求規格 •7年以上產品行銷或投組規劃經驗、具備私人銀行經驗、基金經理人或相關專業金融證照尤佳

✦工作內容 ✦ 1. 依據產品需求，個別撰寫企劃案並提供建議與規劃適合的網紅人選 2. KOL/KOC開發、洽談與經營 3. 管理並維護網紅資料庫。 4. 追蹤KOL業配產出品質及時程並分析成效/客服問題回覆/彙整數據報表。 5. 異業合作及企業/機關聯名產品聯繫規劃 6. 媒體/KOL/VIP 活動創意發想、規劃及執行 7. 針對品牌提出行銷年度企劃提案、流程優化並加以執行 8. 行銷企劃團隊事務協助、跨部門團隊協調溝通與整合 ✦ 薪資福利、工作時間 ✦ 1、依據學經歷核定底薪：35,000~42,000元＋績效獎金 2、三節獎金、年終獎金 3、上班時間：平日09:00~18:00

【工作内容】 ・商品介紹日翻中編寫上架 ・官網前後台管理（店員投稿造型穿搭上架、客服信件回覆、小型特集專欄製作等） ・商品退貨處理（退回商品狀況確認、退款作業） ・官網特集與活動提案與規劃，跨部門溝通協調與執行及後續成效追蹤 ・簡單官網主視覺簡單排版 ・主管交辦其他事項 【組織】 公司全體10名左右、電商部門5位 【法定項目】 ・勞健保 ・加班費 ・各種休假（特別休假、婚假、喪假、生理假、產檢假、陪產假、產假、育嬰假） ・退休金 【企業福利制度】 ・員工優惠價 ・獎金：2次／年 ・通勤交通補助 ・餐費補助 ＊交通及餐費補助包含於基本薪資

★工作內容★ 1. 賣場管理 (下單、進貨、商品檢驗、賣場佈置) 2. 銷售產品 (收銀、顧客服務接待) 3. 促銷活動企劃等 ★MUST★ 1. 服務零售業銷售經驗、日商工作經驗者 2. 可接受搬重物者 ★BETTER★ 1. 具備日文能力者 ★福利制度★ 法定福利： ・勞健保 ・法定休假 ・申請加班費或加班補休 ・勞退提撥 公司福利： ・備有免費停車場 ・116 日年間休假 ・獎金1年2次 合計1.5個月程度（依業績評價而定） ・調薪1年1次（依評價而定） ●歡迎登錄「PERSOL TAIWAN」應徵更多職缺● ※因每個招募案件進度及需求不同，恕無法一一聯絡，感謝您的配合。

人才需求條件:  大學或碩士畢, 英文聽說讀寫流利  至少 3 年以上跨國公司工作經驗，汽車、消費品、快速消費品行業優先  實體行銷活動大於線上; 也需具行銷工具和數位行銷趨勢者 部門組織:  部級主管(日本人)+課級主管(台灣人): 下轄Marketing + Pricing, 共3+1位  總部: 新加坡主管, 要用英文溝通 面試流程: 1st interview課級主管+部級主管+台灣HR全英文面談 年薪: 月薪65,000 x 14 ~ 75,000 x 14 + KPI bonus 1~2個月 主要職責:  負責消費類輪胎的品牌行銷、產品開發和價格管理。  E2E產品管理，提高產品在臺灣市場的競爭力。  經銷商之聲調查（VOD） 1. 訪談經銷商的痛點和對下一步新產品規劃的要求 2. 與技術服務團隊合作，逐級開展 VOD 調查。 3. 分析 VOD 調查，採取行動進一步提高產品競爭力。 增強產品組合 1. 與亞太總部和跨職能部門合作，根據 VOD 調查的結果和分析，在中期產品規劃中規劃 PSR 新產品。 2. 研究新產品進口的可能性，以彌補產品尺寸的不足，從而增強產品陣容的競爭力，提高高級和輕型貨車的銷量。 3. 召開跨部門的產品評審會議，進行內部協調，跟蹤新產品開發和新上市產品的銷售情況。 4. 管理新產品上市時間表，推動供應的可持續性。 5. 為輪胎店製作和更新年度目錄，為經銷商提供支援。 新產品發佈（NPl） 1. 與亞太總部和跨職能部門合作，進口/當地語系化新產品，創造市場機會。 2. 與經銷商一起管理試駕活動，以推廣新產品。 3. 開發面向貿易和終端使用者的 NPI 銷售點材料。 4. 與跨職能部門合作，對銷售團隊和經銷商進行 NPI 培訓。 5. 通過行動跟蹤 NPI 銷售業績。 專案管理 1. 與亞太區總部和跨職能部門合作，按數量和損益評估產品效率，以優化產品效率。 2. BPC 管理，尋找具有最佳產品陣容的替代 BPC 解決方案。 3. 跟蹤跨職能部門的產品合理化溝通情況。 道路危險保修管理 1. 規劃道路危險保修提案。 2. 與機構合作，維護最終用戶的道路危險申請。 3. 提交 PDCA 報告，評估道路危險擔保計畫的 R.O.I.。 全球&本地計畫 - 根據需要參與地區產品規劃會議和特別專案。 - 在適用的情況下，與其他基於市場的集團實體聯絡、協調和合作。

✦工作內容 ✦ 1. 依據產品需求，個別撰寫企劃案並提供建議與規劃適合的網紅人選 2. KOL/KOC開發、洽談與經營 3. 管理並維護網紅資料庫。 4. 追蹤KOL業配產出品質及時程並分析成效/客服問題回覆/彙整數據報表。 5. 異業合作及企業/機關聯名產品聯繫規劃 6. 媒體/KOL/VIP 活動創意發想、規劃及執行 7. 針對品牌提出行銷年度企劃提案、流程優化並加以執行 8. 行銷企劃團隊事務協助、跨部門團隊協調溝通與整合 ✦ 薪資福利、工作時間 ✦ 1、依據學經歷核定底薪：35,000~42,000元＋績效獎金 2、三節獎金、年終獎金 3、上班時間：平日09:00~18:00

★工作內容★ ・發想活動企劃並提案、統籌與執行，包括創意企劃及活動策略以及廠商聯絡、內部協調 ・行銷與宣傳規劃，運用各種行銷工具以達成產品或活動最佳的曝光效果 ・產品實體/虛擬通路行銷規劃 ・進行市場調查，並整理製作成可參考資料提供給相關人員 ・品牌與粉絲團、包含 FB、IG、YOUTUBE 等平台的管理與經營 ・產品之照片與影片的拍攝、剪輯，以及文宣製作 ・目錄編輯與製作 ★MUST★ ・日文簡單生活溝通程度 (JLPT N2 以上) ・提案簡報製作能力 ・Banner、貼文等圖文製作能力 ★BETTER★ ・一年以上相關工作經驗優先。例：專案管理、活動企劃、企劃助理、社群小編 ★福利制度★ 法定福利： ・勞健保 ・法定休假 ・申請加班費或加班補休 ・勞退提撥 公司福利： ・全勤獎金 ・年終獎金 (一年一次) ・三節獎金 ・自強活動、國內外旅遊 ・生育補助 ・國內、外旅遊補助 ・員工在職教育訓練 (日文教室等) ・人事考核一年一次 (農曆年前) ・體檢、年節獎金、員工旅遊等福利為到職 10 月後享有 ●歡迎登錄「PERSOL TAIWAN」應徵更多職缺● ※因每個招募案件進度及需求不同，恕無法一一聯絡，感謝您的配合。

★工作內容★ ・四大數位媒體廣告操作 : 含入稿、廣告監測、後臺調整、數據分析 ・廣告媒體策略規劃─依據廣告分析內容進行媒體提案與策略優化 ・數位廣告數據資料分析及報告製作 ・執行主管交付事項 ★MUST★ ・具工作經驗一年以上 ・個性開朗、喜接受挑戰、抗壓性高 ★BETTER★ ・若有廣告業經驗優先 ・執行數位廣告經驗或具基礎知識尤佳 ★福利制度★ 法定福利： ・勞健保 ・法定休假 ・申請加班費或加班補休 ・勞退提撥 公司福利： ・不扣薪病假(3 日) ・試用期滿即可使用特休 ・開工紅包 ・三節禮金 ・生日禮金 ・員工研修補助 ・知識充電站 (提供豐富中日文書籍) ・員工旅遊 ・慶生會 ・不定期聚餐活動 ・遊戲機、VR、按摩椅等持續增加中 ●歡迎登錄「PERSOL TAIWAN」應徵更多職缺● ※因每個招募案件進度及需求不同，恕無法一一聯絡，感謝您的配合。