轉職熱搜工作

💼 定期契約企劃推廣員（職代-116.3.30）熱情招募中！ (後續可視意願轉任【健康台灣深耕計畫】研究助理/專案經理) 🎉你想參與策劃不一樣的大小活動，讓每場活動都成為眾人關注的焦點嗎？快來加入我們，一起感受充滿挑戰與成就感的工作吧！ 📋 工作內容 1. 跨部門專案管理，掌握節奏，完成小型維護專案！ 2. 策劃大型活動，包括院慶、健行及員工同樂晚會等（近期最重要的三大任務：員工同樂晚會、80週年院慶籌備、春節揮毫）。 3. 協助醫院評鑑條文整備，讓成績更上一層樓。 4. 運籌行政庶務，完美支持其他活動運行。 🏛️ 關於我們 我們企劃室可是天天充滿挑戰與熱血！辦理過的精彩活動包括： 員工同樂晚會、院慶、親山健行、主管共識營、迎春揮毫贈春聯，還有國家新創獎、SNQ輔導參獎，以及國際級的台灣醫療科技展策展規劃、不容小覷的世界抗生素日，以及令人溫暖的小陽光畫展揭幕與新建醫療大樓籌備等等...... 是醫院內帶動創新與進步的推動者！ ✏️加入我們，讓熱情燃燒，每一場精彩，都因你的加入而更加出色。 🌟有師級證照（公衛師、醫品師、醫管師、專案管理師等）更佳，薪資另議，期待你的詢問！

【工作內容】 實驗室自動化： 規劃並執行品保實驗室檢測自動化。 數據監控優化： FQC 數據監控及異常改善，提升產品良率。 AI系統導入： 導入 AI 管理系統，進行實驗室數據分析與應用。 平台開發維護： 負責 FQC 管理平台之開發與維護工作。 【條件要求】 學歷/科系： 大學或研究所畢業，理工科系相關。 工作經驗： 具備實驗室或品保相關職務 2 年以上經驗。 專業證照： 具備汽機車駕照。 語文能力： 英文（聽說讀寫：略懂）。 電腦技能： * 熟練 Word、Excel、Powerpoint。 具備 Vibe-coding（善用 AI 工具/ Prompt 協作與工作流程自動化）能力者尤佳。 人格特質： 具備分析力、創造性與責任感。 【關鍵績效指標 (KPI)】 自動化對應人力節省效益 產品良率改善 AI應用程度 【AI技能】具備 Vibe-coding（善用 AI 工具/ Prompt 協作與工作流程自動化）能力者尤佳。 【全面導入AI】 AI 認證獎金： 鼓勵全員進化！凡通過公司認可之 AI 技能檢定或認證（如 Prompt Engineering、AI 工具應用認證等），每月核發獎金(依檢定等級)，讓你的數位競爭力直接體現於薪資。 AI工具全額補助： 公司全面導入使用AI工具(IDE工具、VSCODE...等),並資助訂閱20-200美金之 OpenAI (ChatGPT Plus) 、Claude ... 等工具(依崗位需求)讓每位同仁都能在最強 AI 助理的協助下發揮創意。

一、課程與教學 * 依據課綱及園所理念，設計、規劃與執行主題課程。 * 運用遊戲、藝術、音樂、語文、自然探索等方式引導孩子學習。 * 因材施教，觀察並調整活動，照顧到不同發展程度的幼兒。 * 記錄與評估幼兒學習歷程，製作學習檔案。 二、幼兒照護與發展 * 照顧幼兒生活起居（飲食、如廁、午睡、衛生習慣）。 * 觀察幼兒身心發展，及早發現特殊需求或情緒行為問題。 * 建立良好的日常作息，協助幼兒養成規律與自理能力。 * 培養幼兒社交能力、合作精神與情緒表達。 三、親師溝通與合作 * 與家長保持良好溝通，分享幼兒在園表現與發展狀況。 * 共同舉辦家長會、親子活動，建立親師合作關係。 * 提供家長育兒建議與專業支持。 四、班級經營與管理 * 規劃教室佈置與學習角落，創造安全、溫馨與啟發性的學習環境。 * 制定班級規範，維持秩序並引導幼兒遵守。 * 與助理教保員合作，分工完成日常工作。 五、專業成長與行政工作 * 參與教師會議、研習與專業發展課程，持續精進教育理念與方法。 * 協助園所行政事務（如招生、園務活動、文件撰寫）。 * 配合主管機關規範，完成相關紀錄與文件（如課程計畫、發展評估表）。 歡迎熱愛教育、具備幼教專業技能的您加入我們，共同營造充滿愛與成長的教學環境！

《薪資待遇》 1. 月薪37,000元至50,000元 2. 每月業績獎金$1,000至$7,000不等 3. 每日豐富供膳 依工作經驗、專業能力及面試結果決定起薪。 公司設有考核及調薪制度，依工作表現、職務能力及營運狀況進行薪資調整。 《上班時間》 排班制 比照勞基法，國定假日補休，月休8-12天 平日一至三：13:00-21:30 中間休息1小時 四五：11:00-14:30 / 17:00-21:30 六日：10:30-14:30 / 17:00-21:30 《這份工作你將會學習到》 在柴公館，內場工作不只是備料與出餐 你將有機會接觸從食材處理、直火烹調、醬汁製作到擺盤出餐的完整流程 累積更扎實的廚務專業。 ・食材處理與備料基礎 ・直火料理與火侯控制 ・醬汁、配菜與風味組合 ・廚房衛生與食安管理 ・料理思維與專業成長 我們重視基本功、工作態度與學習意願。無論你是想扎穩廚藝基礎，或未來往烤台、冷台、主廚助理、管理職發展，都能在這裡累積實戰經驗與專業能力。 只要願意學習，我們會透過實際工作及教育訓練，協助你逐步製餐流程。 《公司福利》 ・免費員工餐和飲料 ・年終獎金 ・員工用餐消費折扣 ・員工旅遊 ・不定期員工聚餐 ・春節團圓休假-除夕初一店休 ・依法提供勞保、健保、勞工退休金及特休 ・完整餐點介紹及服務流程訓練 ・績優人員可參與公司提供的專業證照培訓計畫 ・依個人能力及表現提供升遷發展機會

1. 需具護理師執照，執行醫美診所之護理工作。 2. 基礎護理照護：跟診作業、點滴注射、針劑抽藥、護理衛教及確認病歷完整等。 3. 相關醫美療程跟診 / 醫師助理及跟診協助。 4. 針劑藥品、醫療耗材庫存管理。 5. 雷射機器保養清潔，協助醫師進行各項治療。 6. 追蹤客戶術後居家護理及照護狀況。 7. 具醫美相關經驗者尤佳，無經驗亦可。 8. 無業績壓力。 〈關於十分〉 歡迎想加入的你 / 妳透過以下方式來更加了解我們 官方網站：https://www.shifenskinrenewal.com.tw/ 〈條件要求〉 具有中華民國合格護士及護理師資格 如果不想銷售產品，可以不銷售沒關係，只要服務親切，笑容可掬，細心衛教展現專業風範即可。 1. 輔助醫生進行治療如：醫美療程、微整型跟診及手術的協助 2. 雷射及微整術前術後衛教.客情維持. 3. 微整型針劑耗材管理+跟診服務(卸妝洗臉+術後保養) 4. 操作美白保濕導入,酸類換膚. 5. 需會IV注射(美白針) 6. 微整客人術前術後衛教、術後回診追蹤 7. 微整相關事務和針劑室環境整潔之維護 8. 每週診所醫療備品器械消毒 9. 針劑藥品/醫療耗材管理、每月盤點報表 10. 機動性高、能獨立作業和主管交辦事項 11. 具有醫美產業相關經驗者佳 ※未具有護理師或護士執照者請勿投遞※ ●有醫美相關經驗者尤佳 ●月休8-10天(排休) ●固定週日休假

1. 需具護理師執照，執行醫美診所之護理工作。 2. 基礎護理照護：跟診作業、點滴注射、針劑抽藥、護理衛教及確認病歷完整等。 3. 相關醫美療程跟診 / 醫師助理及跟診協助。 4. 針劑藥品、醫療耗材庫存管理。 5. 雷射機器保養清潔，協助醫師進行各項治療。 6. 追蹤客戶術後居家護理及照護狀況。 7. 具醫美相關經驗者尤佳，無經驗亦可。 8. 無業績壓力。 〈關於十分〉 歡迎想加入的你 / 妳透過以下方式來更加了解我們 官方網站：https://www.shifenskinrenewal.com.tw/ 〈條件要求〉 具有中華民國合格護士及護理師資格 如果不想銷售產品，可以不銷售沒關係，只要服務親切，笑容可掬，細心衛教展現專業風範即可。 1. 輔助醫生進行治療如：醫美療程、微整型跟診及手術的協助 2. 雷射及微整術前術後衛教.客情維持. 3. 微整型針劑耗材管理+跟診服務(卸妝洗臉+術後保養) 4. 操作美白保濕導入,酸類換膚. 5. 需會IV注射(美白針) 6. 微整客人術前術後衛教、術後回診追蹤 7. 微整相關事務和針劑室環境整潔之維護 8. 每週診所醫療備品器械消毒 9. 針劑藥品/醫療耗材管理、每月盤點報表 10. 機動性高、能獨立作業和主管交辦事項 11. 具有醫美產業相關經驗者佳 ※未具有護理師或護士執照者請勿投遞※ ●有醫美相關經驗者尤佳 ●月休8-10天(排休) ●固定週日休假

★歡迎具原住民身分者投遞★ 1. 具備道路、橋梁與土木公共工程相關工作經驗2年以上者佳。 2. 持有各項營造專業證照(例：品管、安衛及各類營建作業主管)者佳。 「本職有完整的內業文書團隊／助理支援，讓您能專注於工程技術與專案管理。」 工作內容： 一、專案執行與技術落實： (一)參與道路與橋梁工程專案的時程規劃與日常實施管理。 (二)協助擬定施工方案與工作計畫，並針對現場技術問題提供專業建議與改善對策。 (三)熟悉國內道路、橋梁工程之相關技術規範與公共工程作業流程。 (四)參與工程估驗、變更設計評估，協助專案成本與資源之優化。 二、現場督導與品質把關： (一)督導工地日常施工進度，確保工程品質符合契約與設計規範。 (二)落實施工現場的安全衛生管理（HSE）巡查與品質控管機制。 (三)依個人實務經驗（如預力梁、基礎工程等特定工法），給予現場工程人員技術指導。 三、團隊協調與文書作業： (一)督導與審核公共工程相關文書（如工程報表、計畫書送審、估驗計價文件準備）。 (二)協助工地人力調配與分包商進度管理，維持團隊良好運作。 (三)作為溝通橋樑，協助與業主、監造單位進行工程介面協調與意見整合。 ★本公司長期榮獲幸福企業票選：金獎 ★起薪依學經歷而定(待遇面議)，年薪佰萬以上 ★具相關職業證照者，另可申請證照津貼 ★視專案另享獎金津貼 ★外縣市符合資格條件者可申請公司宿舍 ★週休二日(排休) ★每月伙食津貼(新臺幣3000元) ★每月交通津貼(新臺幣500~4500元) ★國內、國外員工旅遊 ★端午、中秋、紅利、年中、年終、完工等各類獎金 ★員工年度健檢(檢查項目優於法規) ★團體保險 ★福委會生日禮金 ★福委會生育、結婚、傷病、子女教育等各類補助

公司規劃全套商品到傳統市場銷售 並安排市場黃金位置 有完整的職前教育訓練及專人輔導直至自己可以獨立作業方可 本公司自創品牌，註冊商標超過十年以上 傳統市場通路十數年、網路平台行銷近十年，累積主顧客多，獨家開發的產品重複性低少競爭，生意好努力肯學有上進心的人，業績獎金豐富(無誠勿擾) 《工作內容&工作需求》 需有汽車駕照，會開車。 早上需早起！ 工作彈性自由⮕在市場自己當老闆(一人可，夫妻，朋友都可一起經營) 零成本輕鬆創業⮕公司提供基本生財器具 無補貨囤貨壓力⮕不需要現金補貨 無經驗可⮕完整的教育訓練 無業績考核⮕收入取決於自己的努力 上班時間： 早上6:00-補完貨（時間彈性自由） 工作地點：新竹以北各大市場 《教育訓練》 1. 1對1師徒制，有專屬師父手把手帶你，讓「新手」速成「高手」讓你成長為獨當一面的菁英業務。 2. 內部學長姐讓您充分學習、快速上手，夥伴相互交流不藏私 3. 工作上有任何問題，專人隨時協助處理 4. 不定期召開技巧分享會，分享所學的經驗，互相激勵彼此，共同達成業績目標，達到個人年薪百萬的夢想。 《員工福利》 【高福利｜實心金牌獎，春酒，尾牙，員工旅遊】 1. 每年舉辦春酒與尾牙，抽獎活動，還有獎金好禮。 2. 不定期夏季團隊旅遊3天2夜，帶你藍天碧海中倘佯，碧野山林中悠遊。 3. 部門員工聚餐 1.給公司請 2.輔導自行創業 歡迎有創業夢想的菁英一同加入我們優秀的團隊 0投資、0風險、0培訓費、專業培訓，手把手教到會！ 圓夢專線以下： 圓夢方式：應徵或瞭解細節者請連繫 1. LINE ID：gb251014 王經理 2. LINE ID：0936161981 黃助理 機會不等人，機會是留給主動的人，天上不會主動掉禮物的

1. 具備餐飲內場實際烹調經驗 2. 能獨立完成基本熱食、煎台、烤台、爐台或日式料理相關出餐作業 3. 不只具備基本刀工，還能掌握餐點熟度、調味與出餐品質 4. 有營業時間出餐經驗，能承受尖峰時段壓力 5. 能配合外場需求調整出菜順序與節奏 6. 重視廚房清潔、食材保存與食品安全 7. 做事細心、有責任感，願意與團隊溝通合作 8. 具備基本廚房管理概念，能協助帶領廚房助理完成工作 『加分條件』 1. 有日式料理經驗佳 2. 有海鮮處理、魚類料理經驗佳 3. 有煎、烤、蒸、炸、鍋物等料理實作經驗 4. 有餐廳尖峰時段出餐經驗 5. 有帶領廚助、分配工作或協助管理廚房經驗 6. 熟悉食材保存、庫存管理與廚房衛生標準 7. 能穩定長期配合者佳 這份工作適合： 這份工作適合已經有內場料理經驗，想往更穩定、更有發展性的廚房職位前進的人。 你不會只是做洗切備料，而是會參與餐點烹調、口味穩定、出菜節奏、外場配合與廚房清潔管理。 也願意跟著公司一起建立制度與品牌品質，這會是一個很適合你的職位。 【職務條件】 • 具餐飲內場或廚務相關經驗者佳 • 做事細心，重視衛生與標準 • 能配合團隊流程，具責任感 • 願意長期配合，穩定出勤 • 無不良工作習慣（遲到、隨意請假） 經驗可依能力調整職責與薪資 有火鍋、湯品或日式中式餐飲經驗者加分 還在認為來餐飲工作就是打份工嗎？ 一起重新定義 不管你是想找份穩定工作、想學習各類餐飲服務的新知識、想成為優秀管理人才、 或是想先行體驗創業的發想與概念實行 私廚&鍋物料理的新定義 歡迎活潑開朗、對餐飲有熱情的您一同加入我們的行列！我們提供專業培訓、明亮及舒適的工作環境

一、應徵資格： 1. 領有照顧服務員訓練結業證書。(或領有照顧服務員職類技術士證) 2. 簡易電腦文書能力(google/word/excel)。 3. 須具備機車駕照。 4. 須自備智慧型手機搭配網路。 二、工作內容 ： 1.照顧服務提供 (1)生活照顧服務：備餐、家務整理、陪同就醫及外出散步等 (2)身體照顧服務：協助沐浴、如廁、進食、口腔清潔、翻身拍背等 (3)健康促進服務：中風復健、認知訓練、被動肢體關節活動、簡易運動等帶領 2.社區宣傳：宣傳活動參與、服務使用者開發。 3.協助參加休閒活動。 4.協助行政工作。 三、工作地點： ◆潮州鎮、竹田鄉、內埔鄉、萬巒鄉 ◆工作場所以「居家」為主，但以小區域作為設計，降低車程交通時間的奔波。 四、工作時段：週休二日，每日工作八小時 （依服務需求者的需求時段為主，可彈性服務夜間或假日時段佳）。 五、工作待遇： ◆時薪聘用(直接服務：230元/時，行政/會議/教育訓練/交通：依法定基本工資時薪)，薪資約32,000~38,000。 ◆週休二日(休假日遇出勤可申請加班費)、享勞健保、勞退、職保。 ◆每年度依考核提供年終獎金、具升遷機制。 ◆薪資依政府規範外，另提供：證照加給、學位加給、經歷加給、任務加給、 績效獎金、二節獎金。 ◆員工福利除勞基法辦理外另含：員工旅遊、尾牙、健康檢查、慰問金、進修 補助、照顧服務員責任險、機車第三人責任險。 六、職涯發展： ◆具縱向發展規劃：照顧助理、照顧秘書、居服督導員、個案管理員、組長。依能力、考核培育調整。 ◆可跨領域發展：社區輔導員、社工員、企劃等。 七、應徵方式： 履歷審查、筆試、技術考、面試。 ※意者請寄履歷與自傳至電子信箱hondao.pingtung@hondao.org.tw，符合初階審查者，將約時間面試。 ※本職缺依據身心障礙者權益保障法，如非具備該身分者，請前往其他職務應徵。 ※屬『定額僱用』員額，歡迎或優先僱用『身心障礙者』，以盡法定義務。