轉職熱搜工作

職責要求 1.土地開發與案源取得(含地主整合) 2.都市更新／危老重建案件推動 3.評估土地投資效益 4.政府法規與審議流程掌握 5.跨部門協調(工程、財務、業務) 任職資格 1.大學以上,不動產相關系所佳 2.具5年以上建設或土地開發產工作經驗 3.需有都更/危老/合建經驗並能獨立作業 3.擅溝通，能靈活應對處理客戶、投資人..等突發狀況

一、單位： 院 區 聯絡人 電話 中 興 郭倚翠小姐 2552-3234 分機：3628 Email：A0314@tpech.gov.tw 仁 愛 鄭與文小姐 2709-3600 分機：8159 Email：A3334@tpech.gov.tw 和平婦幼 王映茹小姐 2388-9595 分機：2310 Email：A4329@tpech.gov.tw 忠 孝 楊承翰先生 2786-1288 分機：8131 Email：A4158@tpech.gov.tw 手機：0905211583 陽 明 牟珮綾小姐 2835-3456 分機：5132 Email：A4692@tpech.gov.tw 松 德 林純如小姐 2726-3141 分機：1103 Email：A2155@tpech.gov.tw 林森中醫昆明 鄭淑瑗小姐 2591-6681 分機：1333或 2388-7088 分機：3599 Email：A1592@tpech.gov.tw 二、職稱：員五級約用事務員 三、名額：視實際出缺狀況擇優錄取 四、待遇：月薪約31,717元，另依績效及考核狀況發給年終獎金、考核獎金及獎勵金。 五、福利：勞健保、文康活動、生日禮金。 六、報名資格條件： (一)具中華民國國籍(大陸地區人民經許可進入臺灣地區設有戶籍滿10年以上)且無公務人員任用法第28條第1項、臺灣地區與大陸地區人民關係條例第21條第1項及第9-1條規定情形；不得於中國大陸設有戶籍、不領用中國大陸之護照、身分證、定居證、居住證及其他依相關法令或經行政院、大陸委員會禁止領用之中國大陸身分證件。 (二)學經歷： 1. 學經歷： (1) 副學士以上學位。 (2) 高中職畢業，且工作經驗一年以上。(需檢附工作經歷證明文件，請詳閱九、繳交證件(一)應繳證件說明) 2. 其它要求： (1)熟悉電腦軟體操作，具醫院相關工作經驗及護理醫管背景者尤佳。 (2)具身心障礙手冊或原住民身分者尤佳。 (三)證照：無。 六、工作地點：＊本院為無菸無檳職場 1.中興院區醫事課 （臺北市大同區鄭州路145號） 2.仁愛院區醫事課 （臺北市大安區仁愛路四段10號） 3.和平婦幼院區醫事課（臺北市中正區中華路二段33號、臺北市福州街12號） 4.忠孝院區醫事課 （臺北市南港區同德路87號） 5.陽明院區醫事課 （臺北市士林區雨聲街105號） 6.松德院區醫事課 （臺北市信義區松德路309號） 7.林中昆院區醫事課 (臺北市中山區林森北路530號、臺北市昆明街100號) 七、工作項目：門、急診及住院櫃檯掛號、批價及收費工作(需配合輪值大、小夜)及其他交辦事項。 (一)出缺單位：各院區醫療事務課批掛櫃檯。 (二)職缺：視院區實際出缺進用。 八、報名方式：請於週一至週五上班時間來電洽詢各院區聯絡人。 九、繳交證件： (一)應繳證件： 1.履歷表(請下載報名表黏貼2吋照片1張，並留白天聯絡電話)。 2.身分證正反面影本1份(出生地為大陸地區者，應檢附戶籍謄本)。 3.符合最高學歷之畢業證書影本1份。 4.相關醫事證書或專業證明正反面影本1份。 5.符合經歷之證明文件影本1份。(高中職畢業請檢附工作經驗證明文件：採認各機關(構)、公司或學校開立之「在職證明」、「服務證明」或「離職證明」，記載任職起訖期間、單位、職稱或工作內容等資料，足資證明報名條件規定之年資及工作內容，不得僅出示勞保投保或執業登記相關資料；如為副學士學位，工作經歷則免附。) 6.其他需繳附文件。 (二)注意事項： 1.本職務係本院自行遴用之人員，不具有公務人員身分，相關權利義務於契約書約定。 2.各項資料請以A4紙張影印並依序裝訂，報名資料無論是否錄取恕不退件。 3.持外國學、經歷證明者，需附我國駐外單位認證文件；持本國學歷結業證明者，須另附教育主管機關核發之資格證明書。 4.前項資料逾期、遺漏、不實或偽造變造者，視為資格不合格；所填資料或繳交證明文件於錄取後發現係屬不實或有偽造、變造情事者，撤銷錄取資格。 5.倘為軍公教退休人員者，請於經歷欄敘明「退休機關及日期」；另公務機構退休人員，請依公務人員退休資遣撫卹法第77條相關規定自行衡酌權益事宜。 6.本院現職人員如欲報名不同院區或單位之職缺者，需經現職單位主管於報名表核章。 7. 錄取人員經通知報到者須親持體檢合格表單與規定證件完成報到手續。（體檢事宜請洽詢院本部職安章小姐2555-3000分機2563） 8.錄取後發現未符合醫事人員執業登記及繼續教育辦法之執業登記規定，致不能辦理執業登記，或有公務人員任用法第28條第1項、臺灣地區與大陸地區人民關係條例第21條第1項規定情形者，本院應予終止契約。 9.錄取人員如欲放棄報到，請填妥放棄報到聲明書，倘逾期未回覆或未於期限內完成報到程序者，視為自願放棄錄取資格。 10.錄取後如有違反臺灣地區與大陸地區人民關係條例第9-1條規定情形，於中國大陸設有戶籍、不領用中國大陸之護照、身分證、定居證、居住證及其他依相關法令或經行政院、大陸委員會禁止領用之中國大陸身分證件者，於到職日前應辦理註銷。 十、甄試方式： (一)面試50％、專業測驗(筆試)50％，總分70分以上擇優錄取。 (二)測驗範圍：基礎健保醫務管理常識與邏輯測驗。

1. 負責人事檔案的建立與維護，確保員工數據的完整性與準確性。 2. 執行每月勞健保、團保的申報作業及相關程序。 3. 管理出勤資料，準確計算加班時數與請假記錄，並提供相關報表 4. 協助教師的工作許可辦理及跟進，確保合法性和時效性。 5. 處理員工請假申請、缺席紀錄、獎懲管理、薪資變更及其他人事異動事項 6. 協助主管處理日常行政事務，並完成其他臨時交辦事項。 7. 政府機關公文往來及處理

職責要求 • 與總經理及各部門一級主管緊密合作 Work closely with the GM and senior department heads • 專注於半導體市場與產業研究 Conduct semiconductor industry and market research • 規劃Go-to-Market策略 Develop Go-to-Market strategies • 主導Segment Marketing與策略分析 Lead segment-level marketing and strategic planning 任職資格 • 大學以上，主修化學、物理或相關理工科系，並具備半導體製程知識者尤佳 • 有1至2年半導體廠製程工程師經驗者尤佳 • 活潑、積極，對科技新技術抱有熱忱 • 喜歡與人互動、溝通能力佳 • 具備邏輯思考與策略判斷能力 • 英文精通

• 規劃與執行集團資訊發展策略 • 統籌數位升級專案，提升產線自動化與資料整合能力 • 主導 ERP(鼎新 T100)及 BPM / MRP 系統管理與優化 • 建立與強化資訊安全架構(Firewall、網路安全) • 串聯各部門需求，建立跨域數位協作模式 • 進行需求訪談並推動跨部門專案 • 導入新技術(如 AI、數據應用)以提升營運效率 • 年度 IT 預算與專案規劃與執行

職責要求 1. 生產製程規劃與優化。 2. SOP 與工時管理。 3. ECN/ECR/PCN/PCR管理。 4. 即時異常分析/防呆設計導入。 5. 具備智慧製造/AI 賦能/熟悉版卡製程/產業相關規範佳（ISO9000/IPC610/ESD 20.20…etc)。 6. IPC（工業電腦）、網路通訊設備或電源供應器製造管理經驗者佳 任職資格 1. 具備 8 年以上電子製造經驗(KVM/專業影音產品/PDU/USB附件)並擔任 5 年以上管理職 2. 具備組織溝通/轉型推動之管理能力

1.負責製造生產、銷售、物料庫儲等廠務及人力之統籌 2.管控廠內之生產排程、交期及產量 3.負責產線作業之規劃與管理，以提升產能降低成本 4.確實執行生產目標，並達成各項生產指標 5.負責所管轄人員的工作監督與績效考核 6.協助各項建廠事宜及總經理或董事長交辦事項

【薪　　資】 無經驗起：起薪200元 (10元PT津貼為210元) 有經驗　：起薪220元 (10元PT津貼為230元) 視經驗調整起薪，最高可達280元(含10元津貼) 【工作內容】 外場：接待及引導、餐點酒水介紹、協助顧客點餐、桌邊服務及維護環境。 內場：擺盤傳菜、食材準備、食材調理、廚房清理及維護環境、主管交辦事項等。 主管交辦事項等。 【工作需求】 班別分為早、中、晚班 9:00~00:00 區間排班；每週排班，可彈性調整 【福利】 三節獎金、每年健檢健康諮詢、員工餐、不定期部門聚餐等。

職責要求 1.業務策略與商業開發 | Strategic Planning & Business Development • 制定並推動公司中長期業務發展計畫，聚焦 CGT 市場與病毒載體商業應 用。 Develop and implement mid-to-long term business strategies focused on the CGT market and viral vector commercialization. • 主動開發策略合作夥伴、CDMO 項目與跨國生技公司之商機。 Proactively identify and pursue partnership opportunities with CDMOs and global biopharma companies. • 擬定國際市場進入策略，協調資源推動全球化佈局。 Formulate international market entry strategies and coordinate resources for global expansion. 2.客戶拓展與專案管理 | Client Acquisition & Project Management • 建立並深化與潛在客戶（生技公司、臨床機構等）之合作關係。 Build and strengthen partnerships with potential clients including biotech firms and clinical institutions. • 引導客戶從初期諮詢到專案簽約及執行，提供客製化解決方案。 Lead clients through the full project cycle—from initial consultation to contract signing and execution—offering customized solutions. • 管理多個業務開發管道，確保業績目標達成。 Manage a pipeline of business opportunities to ensure revenue targets are achieved. 3. 品牌推廣與市場能見度 | Brand Promotion & Market Visibility • 執行市場推廣活動，參與國際會展與論壇，提升品牌知名度。 Promote marketing campaigns; represent the company at international conferences and forums to enhance brand visibility. • 商業提案文件製作與簡報。 Prepare and present business proposals. 4.跨部門協調與營運支持 | Cross-functional Coordination • 與研發、製造、品質、法規等部門協作，確保專案順利落地。 Collaborate with R&D, Manufacturing, QA, and Regulatory teams to ensure successful project execution. • 協調內部資源以快速回應客戶需求與變化。 Coordinate internal resources to respond rapidly to client requirements and market shifts. 任職資格 1.可獨立完成：陌生開發、客戶維護、訂單交付及收款 2.中英文流利（實際可對外溝通）