轉職熱搜工作

職責要求 1. 經營盲點糾正：針對工地進度、資金調度、高層人事（如工地主任的操守或效率）給予老闆娘最客觀、赤裸的利弊分析。 2. 防詐與危機預警：審查是否有下包商浮報款項、工程材料「偷工減料」或內部人員吃回扣的疑慮，做第一線的把關。 3. 日常行程與應酬管理：安排與統包商高層、銀行經理、會計師的會議與餐敘 4. 其他交辦事項及日常會議紀錄 任職資格 1. 建設業或營造業經驗必備 2. 擔任過董事長或總經理特助經驗

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內場作業：點餐結帳、做餐。 外場作業：送餐、桌上清潔。 煮料區：煮粉圓、芋圓、湯圓 （需14:00提前煮粉圓） 開店備料及打烊作業。 以上是一般餐飲業常見的工作流程，但來阿爸，你（妳）有更多全方位學習的機會。 》點餐、送餐，可以學習與客人之間的應對，訓練高EQ。 》補配料、跑外場、洗碗，可以訓練肌耐力。 》內部作業： 1.可以學習杯碗、包材、耗材庫存管理及訂貨。 2.可以學習結帳流程。 3.可以學習對人員做有效的工作安排，帶新進人員教育訓練，良好的人事管理。 》學習團隊默契培養及團隊合作。 學校沒法教的事，未來想創業要注意的事，當幹部要了解的事，阿爸都讓你學了。 《阿爸的氛圍特色》 》自製冰品甜品吃到飽，部分商品享員購價。 》老闆開心想到就請下午茶。 》時不時有當紅TouTuber合照機會。 》可放自己喜歡聽的歌。 》老闆、幹部不罵人，同事好相處。 》尾牙活動不隨便。 》春節陪家人，起碼休除夕-初三，四天以上。 《阿爸要求》 》特色冰品店，工作步調緊湊，重團隊合作。 》對餐飲業作息需有認知。 》懂得自律。 》一定要樂在其中，開心工作。

職責要求 1.須具備動力機械維修能力。 2.排定及實施船舶之保養檢修計畫。 3.物料備品採購之稽核。 4.其他機艙相關事宜處理 。 5.須具備維修報告撰寫能力。 任職資格 1.必備輪機經驗 2.有漁船經驗加分

職責要求 ● 有效規劃總經理外出行程以及差旅，確保行程順暢以達到行程目的。 (1)詢問了解行程目的與客戶性質以便安排交通/住宿及合適伴手禮 (2)檢查簽證及護照有效期 (3)行程/差旅完成後的費用報銷請款 ● 內部會議安排與通知 (1)協調總經理與公司各部門會議排程，辨別會議重要性與緊迫性，依序安排會議以達到最高效率。 (2)會議記錄製作及跟追決議事項 (3)會前通知提醒確保會議能夠準時進行 (4)會前資料蒐集，會議議題整理 (5)依據會議需求協助製作簡報 ● 負責處理總經理交辦事務以及文書類工作處理。 (1)針對總經理需求做資料蒐集，並有條理的彙整。 (2)維持總經理辦公室辦公環境，定期補充文具用品。 (3)一般文書資料處理，先行過濾審核簽核文件，提升簽核效率。 (4)各項費用報銷請款。 (5)年節挑選適當禮品，更新送禮名單及送禮排程，以維繫客戶/廠商良好互動。 (6)判斷過濾不必要的電話/訪客，確保總經理時間運用達到最高效益。 ● 具備良好溝通能力，扮演總經理對內以及對外的溝通橋樑。 (1)判斷各級主管需求優先順序，並能準確傳達到總經理，讓總經理能夠有效下達指令。 (2)協助宣導公司或會議重要資訊給公司同仁 任職資格 ● 著重溝通協調能力，檔案管理能力，組織能力，時間管理能力 ● 具備汽車駕照 ● 英文能力(中等以上)主要用於與國外廠商往來，與國外客戶接待，需能看懂合約的等級。 【加分項目】 ● 具備遊戲相關產業經驗尤佳。

1.管理光學模造玻璃產線(產線DL人數約140人，分日夜班)。 2.統籌管理與落實產能目標與品質目標 3.協調跨部門合作，規劃生產資源 4.持續改善優化生產效能

職責要求 1.Support the Major Customer GM and local Project Managers to ensure projects are delivered on budget, on schedule, safely, with full operational readiness and regulatory compliance. 2.Manage project execution KPIs, including detailed schedule reviews, progress tracking, spend forecasting, strategic procurement planning, operational readiness, and proactive risk mitigation. 3. Collaborate with regional teams and cross-functional departments, including Procurement, Finance, HSEQ, IT, and project teams, to implement best practices, digital tools, and project execution improvement initiatives. 4.Provide weekly and monthly project progress and KPI reports to the Major Customer GM, identifying key risks and mitigation plans, while influencing project teams to implement required actions. 5.Oversee construction and process safety implementation and action close-out, including Project Safety processes, HAZOP, and PSSR requirements. 任職資格 1.Tertiary qualification in Engineering or Science, preferably Chemical Engineering, Mechanical Engineering, Electrical Engineering, or related disciplines. 2.At least 10 years of experience in large-scale plant construction, engineering, or project execution, preferably within semiconductor, electronics, high-tech manufacturing, or related industries. 3.Proven experience in managing or supporting greenfield and/or brownfield plant construction projects, including schedule, cost, contractor, procurement, commissioning, and risk management. 4.Strong project management and/or project engineering experience, with solid knowledge of plant construction, commissioning, operational readiness, and project execution. 5.Experience in semiconductor fabs, electronics manufacturing plants, or other high-tech facility construction is preferred; experience in industrial gases or ultra-high-purity systems is a plus but not mandatory.

職責要求 一、組織營運與人力配置管理 1.協助公司建立完整營運組織架構與管理制度。 2.建立部門及個人績效管理制度與 KPI，提升整體工作效率與執行力。 3.督導專案、工程、採購、設備、售後服務等團隊之日常營運。 4.建立標準作業流程（SOP），降低對個人經驗與創辦人的依賴。 5.協助培養中階主管及關鍵人才，建立可持續發展的組織梯隊。 二、設備供應鏈與採購管理 1.負責供應商管理及長期合作關係維護。 2.統籌設備採購、詢比議價、交期安排及品質管理。 3.協調供應商、工程團隊及客戶端需求，確保設備如期交付。 4.建立供應商評鑑、管理及備援機制，降低供應鏈風險。 5.掌握設備製造、採購及交貨進度，提前發現並處理異常。 6.針對成本、交期及品質持續進行優化。 三、客戶經營與專案交付管理 1.公司主要客戶：包含 SI System Integrator、工程公司及設備整合相關企業。 2.建立並維繫重要客戶及策略合作夥伴關係。 3.主動了解客戶需求及設備使用狀況，提升客戶黏著度。 4.協助業務及技術團隊處理重大客戶問題。 5.整合內部研發、工程、採購及售服資源，確保專案順利交付。 6.掌握專案進度、設備交期、成本及風險。 7.建立 Key Account Management 機制。 四、售後服務與維護保養體系建立 1.建立設備售後服務、維修及保養管理制度。 2.規劃設備定期巡檢、預防保養及維護服務。 3.主動與客戶接觸，掌握設備使用狀況與潛在需求。 4.建立客戶服務紀錄、設備維護履歷及問題追蹤機制。 5.規劃 Service Contract／Maintenance Contract，發展持續性服務收入。 6.建立售服團隊 KPI，包括： -客戶回應時間 -問題解決時間 -設備妥善率 -客戶滿意度 -維護合約續約率 任職資格 1.學歷:大學以上，工程、機械、電機、環工、工業工程、管理等相關科系尤佳。 2.經歷具 10年以上設備產業、工程產業或相關供應鏈經驗。 3.具備 5年以上管理職經驗，曾帶領跨部門團隊。 4.必須具備設備產業實務經驗，熟悉以下產業尤佳： -半導體廠務／設備 -環保設備 -空氣污染防制設備 -水處理／廢水處理設備 -工業設備 -自動化設備 -系統整合 SI -工程統包 5.曾任職於設備供應商、系統整合商或相關產業鏈者尤佳。

職責要求 ● 部門需求釐清管理派工 ● 專案流程協調及進度管理 ● 會議記錄及會議簡報製作 ● 專案問題處理與後續追蹤 ● 跨部門及外包廠商溝通協調與合作 ● 其他主管交辦事項 任職資格 ● 具備遊戲產業工作經驗 ● 具備遊戲開發經驗 ● 熟悉Excel、PowerPoint、Word ● 具有創意思維、喜歡且擅長與人互動 ● 邏輯好、溝通能力佳、數字敏銳與執行力強 ● 熟悉專案管理工具(JIRA、Trello...等)

★工作時間： 每日11:00-22:00間排班，依現場需求彈性調整。 ★工作內容： 1.需輪調至內外場工作，如帶位、接待、支援現場服務； 2.負責接待至遊戲室的顧客(包含家長及兒童)。 3.確保遊戲設施安全，進行日常巡查與排除隱患。 4.負責遊戲室清潔與消毒，維持環境整潔。 5.負責顧客資料登記管理。 6.規劃與執行遊戲室活動，讓孩子們玩得開心又安全。 7.執行集點卡活動與禮品兌換流程。 8.配合主管其他交辦事項。 ★應徵條件： 1.喜愛與兒童互動，具備良好溝通能力與親和力。 2.具備高度責任感，能積極主動處理現場事務。 3.無相關經驗需有學習企圖心且配合公司業務培訓相關課程。 4.經評估錄取需提供餐飲從業人員供膳體檢合格報告。 ★薪資福利： 時薪210元，全日免費供膳、員工折扣、春節團圓假、春酒、定期健康檢查。