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護理師/護士(上班地點:宜蘭市)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 宜蘭縣宜蘭市 工作經歷不拘💊【護理師/護士】熱情招募中! 想用你的專業護理技能,帶給住民最貼心的照護嗎? 在這裡,你的每一份努力都將讓人感受到健康與安心! 🌟 你的任務 1. 執行基礎護理技術,包括測量生命徵象、給藥、傷口護理及管路護理 2. 協助醫師進行醫療處置,從巡診支援到檢體收集、注射協助,一手包辦 3. 參與機構評鑑作業,確保我們的水準一直在最佳狀態 4. 積極參與在職教育,不斷充實自己的專業能力 5. 配合機構主管的交辦事項,團隊合作更有溫度 6. 必須具備完善的護士證照 🌈 歡迎充滿熱情與愛心的你加入我們的行列! 在這裡,每一次護理都將是你的專業展現,每一位住民都將是你的感謝者! 準備好用你的專業讓更多人放心微笑了嗎?歡迎加入我們這個溫暖的團隊!展開 -
【樂活集團】總部|出納人員
月薪 32000~43000元 台南市南區 3~4年工作經驗【工作內容】 1. 出納核心能力。 2. 現金與銀行存款管理。 3. 銀行往來、支票開立與匯付款管理等作業。 4. 收支日報表編製。 5. 零用金撥補作業。 6. 票據與印鑑管理。 7. 主管交辦事項。 【必備條件】 1. 熟悉ERP或會計系統(如正航、鼎新、SAP等)。 2. 熟練Excel(樞紐分析表尤佳)。 3. 具法規理解能力,並具備長照服務法、財團法人法及政府補助款核銷規範的基礎認識。 4. 三年以上出納或財會相關經驗。 5. 具醫療院所或長照機構經驗者優先。 6. 熟悉補助款核銷流程者佳。 【加分條件】 1. 曾任職醫療院所、社福法人。 2. 熟悉政府補助系統。 3. 具內控概念。 4. 曾參與評鑑或ISO。 【其他條件】 1. 誠信度高,情緒商數佳。 2. 細心負責、抗壓性強。 3. 對金流敏感。 4. 不貪圖便利操作。 5. 需接受內部稽核與職務輪調。展開 -
【樂活集團】醫院附設看護中心|照服員(高雄路竹秀傳)
月薪 32000元 高雄市路竹區 1~2年工作經驗樂活集團旗下醫院看護中心(市醫、新樓、奇美、署南、安南)強力招募照顧服務員 憑藉愛心與耐心,成為專業照護團隊的一員,共同守護病患的日常生活。 【工作內容】 - 主要協助病患日常生活照護 - 包括清潔洗浴、翻身及體位調整、協助排泄護理、灌食及日常生理照護。 【工作型態】 - 正職人員:12小時早班/晚班(1:4整合照護)中間休息2小時;加班2小時 - 代班人員:12小時早班/晚班(1:4整合照護)中間休息2小時;加班2小時 【特色與彈性】 - 可與主管討論排班,依個人需求安排上班時間 - 病患集中於同一病房,不需頻繁移動,工作效率高 【條件與加分項】 - 需持照顧服務員訓練證明或丙級證照者尤佳 若你有興趣或願意推薦身邊朋友加入,歡迎與我們聯繫! 王院長0929-112-209 曾督導0926-323-135展開 -
長照居服員(主要:台中市西屯區,可配合南屯,北屯區)
時薪 280~400元 台中市西屯區 工作經歷不拘1.陪伴就醫 2.家事服務 3.居家照顧 4.喘息服務 【公司福利】 1. 每年提供員工旅遊 2. 公司主管都是年輕的非常好相處及溝通 3. 年度尾牙(有大獎呦~) ✨4.有開案獎金跟介紹獎金(這點很棒 開案獎金每月都領,領到個案結案。 介紹獎金也是每月領,領到居服員離職為止!)✨ 5.休息室-累了隨時可回辦公室吹冷氣休息 6.月會津貼 參加月會有附贈晚餐及出席費$200 7.滿一年享有教育課程及體檢補助 8.A碼獎金(假日加給)/照顧困難獎金/不休假獎金/轉場費 9.定期提供防護備品-口罩及手套,免費發放 10.三節獎金一節各$1000元 11.協助申請缺工 12.可議保底 13.傷病慰問金 14.享勞保,健保,勞退提撥6% 絕不高薪低報 15.提供工作、生活壓力輔導 + 新手首次服務帶領展開 -
長照居服員(主要:台中市西屯區,可配合南屯,北屯區)
時薪 280~400元 台中市北屯區 工作經歷不拘1.陪伴就醫 2.家事服務 3.居家照顧 4.喘息服務 【公司福利】 1. 每年提供員工旅遊 2. 公司主管都是年輕的非常好相處及溝通 3. 年度尾牙(有大獎呦~) ✨4.有開案獎金跟介紹獎金(這點很棒 開案獎金每月都領,領到個案結案。 介紹獎金也是每月領,領到居服員離職為止!)✨ 5.休息室-累了隨時可回辦公室吹冷氣休息 6.月會津貼 參加月會有附贈晚餐及出席費$200 7.滿一年享有教育課程及體檢補助 8.A碼獎金(假日加給)/照顧困難獎金/不休假獎金/轉場費 9.定期提供防護備品-口罩及手套,免費發放 10.三節獎金一節各$1000元 11.協助申請缺工 12.可議保底 13.傷病慰問金 14.享勞保,健保,勞退提撥6% 絕不高薪低報 15.提供工作、生活壓力輔導 + 新手首次服務帶領展開 -
急徵!!!長照居服員(主要:台中市西屯區,可配合南屯,北屯區)
時薪 280~400元 台中市西屯區 工作經歷不拘1.陪伴就醫 2.家事服務 3.居家照顧 4.喘息服務 【公司福利】 1. 每年提供員工旅遊 2. 公司主管都是年輕的非常好相處及溝通 3. 年度尾牙(有大獎呦~) ✨4.有開案獎金跟介紹獎金(這點很棒 開案獎金每月都領,領到個案結案。 介紹獎金也是每月領,領到居服員離職為止!)✨ 5.休息室-累了隨時可回辦公室吹冷氣休息 6.月會津貼 參加月會有附贈晚餐及出席費$200 7.滿一年享有教育課程及體檢補助 8.A碼獎金(假日加給)/照顧困難獎金/不休假獎金/轉場費 9.定期提供防護備品-口罩及手套,免費發放 10.三節獎金一節各$1000元 11.協助申請缺工 12.可議保底 13.傷病慰問金 14.享勞保,健保,勞退提撥6% 絕不高薪低報 15.提供工作、生活壓力輔導 + 新手首次服務帶領展開 -
長照居服員(台中市沙鹿區)
時薪 280~400元 台中市沙鹿區 工作經歷不拘1.陪伴就醫 2.家事服務 3.居家照顧 4.喘息服務 【公司福利】 1. 每年提供員工旅遊 2. 公司主管都是年輕的非常好相處及溝通 3. 年度尾牙(有大獎呦~) ✨4.有開案獎金跟介紹獎金(這點很棒 開案獎金每月都領,領到個案結案。 介紹獎金也是每月領,領到居服員離職為止!)✨ 5.休息室-累了隨時可回辦公室吹冷氣休息 6.月會津貼 參加月會有附贈晚餐及出席費$200 7.滿一年享有教育課程及體檢補助 8.A碼獎金(假日加給)/照顧困難獎金/不休假獎金/轉場費 9.定期提供防護備品-口罩及手套,免費發放 10.三節獎金一節各$1000元 11.協助申請缺工 12.可議保底 13.傷病慰問金 14.享勞保,健保,勞退提撥6% 絕不高薪低報 15.提供工作、生活壓力輔導 + 新手首次服務帶領展開 -
長照居服員(台中市大肚區)
時薪 280~400元 台中市大肚區 工作經歷不拘1.陪伴就醫 2.家事服務 3.居家照顧 4.喘息服務 【公司福利】 1. 每年提供員工旅遊 2. 公司主管都是年輕的非常好相處及溝通 3. 年度尾牙(有大獎呦~) ✨4.有開案獎金跟介紹獎金(這點很棒 開案獎金每月都領,領到個案結案。 介紹獎金也是每月領,領到居服員離職為止!)✨ 5.休息室-累了隨時可回辦公室吹冷氣休息 6.月會津貼 參加月會有附贈晚餐及出席費$200 7.滿一年享有教育課程及體檢補助 8.A碼獎金(假日加給)/照顧困難獎金/不休假獎金/轉場費 9.定期提供防護備品-口罩及手套,免費發放 10.三節獎金一節各$1000元 11.協助申請缺工 12.可議保底 13.傷病慰問金 14.享勞保,健保,勞退提撥6% 絕不高薪低報 15.提供工作、生活壓力輔導 + 新手首次服務帶領展開 -
★一頭班-每日四小時包月兼職★時薪250★微風南山 外場兼職★薄多義 義式料理餐廳★
時薪 250元 台北市信義區 工作經歷不拘––––––【工作內容】–––––– 1.以笑容迎接顧客,並提供顧客專業的桌邊服務及餐點介紹。 2.進行飲品製作與甜點擺盤。 3.使用POS機進行結帳與點餐服務。 4.維持現場環境清潔並隨時留意食材庫存。 5.與團隊一同營造舒適的用餐環境,完成主管交代事項。 ––––––【工作排班方式】–––––– 1.排班日(早班) 10:00 – 14:00、11:00 – 15:00、12:00 – 16:00 2.排班日(晚班) 17:00 – 21:00、17:30 – 21:30、18:00 – 22:00 【排班須知】 1.每週至少上班四天,其中一天為週六、週日,每天排班四個小時。 2.早午晚班別固定,不加班不減班。 3.不可以連續工作超過6天 4.國定假日出勤上班給予雙倍薪 ★福利★ 1.上班日享員工餐、限定飲品無限暢飲 2.員工購餐85折 3.員工介紹獎金 4.好看的上班制服 5.不定時的聚餐活動,培養大家的感情展開 -
正職/兼職/大客貨車教練
論件計酬 -250000~-500000元 高雄市燕巢區 工作經歷不拘我們是專注於學員駕駛技能培訓的專業駕訓班,提供小型車、大客車、大貨車及小型車逕升大客車等駕照考照輔導服務,並由專業教練提供道路駕駛、場地操作及考照訓練。服務對象涵蓋各年齡層及有駕駛技能學習需求之學員,致力於建立安全、專業且符合主管機關規範的駕駛學習環境。 工作內容: 1. 負責大客車及大貨車學員之駕駛訓練、操作指導與學習進度管理。 2. 依據駕訓班訓練計畫、交通法規及主管機關相關規範執行教學,確保課程內容與訓練流程符合規定。 3. 指導學員進行道路駕駛及場地操作訓練,包含車輛起步、轉向、變換車道、倒車、停車及其他考驗項目。 4. 依學員的學習程度與操作表現提供個別化指導,即時修正駕駛動作及安全觀念,協助學員建立正確駕駛習慣。 5. 教導學員熟悉大客車、大貨車之車輛結構、操作方式、交通規則及安全駕駛原則,提升其車輛控制與道路判斷能力。 6. 定期評估學員學習成果,記錄訓練狀況與待改善項目,並依評估結果調整教學方式及提供後續學習建議。 7. 協助學員熟悉駕照考驗項目、評分標準、應試流程及注意事項,進行考前訓練與相關準備。 8. 配合駕訓班課程排程及考驗安排,與櫃檯、教務人員及其他教練進行課程協調,確保教學進度順利執行。 9. 執行教練車輛之日常清潔、安全檢查及基本狀況確認,發現車況異常、設備故障或安全疑慮時,立即通報並配合後續處理。 10. 妥善維護教學秩序與學員服務品質,耐心回應學員訓練相關問題,並於發生緊急或特殊狀況時依規定進行應變及通報。 我們誠摯邀請具備良好駕駛技術、教學能力、溝通能力及責任感的人才加入。若您認同安全駕駛與專業教學的重要性,歡迎投遞履歷,與我們共同協助學員順利完成駕照訓練及考驗。展開
