轉職熱搜工作

1. 工廠內所有機器設備之保養及維護，以確保生產之正常運作 2. 工廠設施之保養與維護工作、及委外廠商管理 3. 聯繫廠商並追蹤修繕進度。 4. 日常巡檢、保養及異常緊急處理。 5. 其他主管交辦事項。

1.電腦文書軟體基本操作。 2.簡單視圖能力。 3.施工拍照及報告製作 4.協助線路的舖設及連接，安裝、維修建築物之電線管路與用電設備之測試、驗收、品檢(公司會教)。 5.依主管指示及配合加班 ※不須證照

＜無業績壓力!!!不用電話招生! ＞ ＜不用陌生開發!!!也不用外出發傳單＞ ＜我們薪資比一般補習班與企業起薪高唷唷唷!＞ ＜我們上班工作時間是14:00 - 22:30 唷唷唷!＞ 【我們希望的工作夥伴特質 】 (1) 極度教育熱忱 (2) 有同理心與觀察力 (3) 需要多重分工與 組織/logic 能力 (4) 理性溝通能力與同理心與互相體貼 (5) 需要主動發問與積極改善 (6) 善於觀察與應變 【重要備註】 我們的工作對象是未來主人翁-高中生 所以希望你(妳)考慮清楚是否已經有 ＜85％ 以上意願長期工作與教學熱忱與耐心!＞ 再來應徵我們的工作，因為我們希望你至少可以在這裡能工作1-3年以上 。 來來去去，傷害到的都是學生，也是你我自己。 【工作內容】 a. 管理學習情況並追蹤與安排 與學生&家長做溝通 b. 管理學生電腦資料與電腦補課系統的影片上傳與後續追蹤 c. 考卷與補充講義的印製 以及中堂考試的巡班 d. 引導工讀生協助班級管理 e. 以上均有大學工讀生與其他正職人員會協助 f. 善於與家長以及高中生溝通 【月休】 1. 周休二日，月休8天 2. 年假5-8天 3. 特休5-15天 #六日為高中補習班的常態上課黃金時間，所以週六無法常態休息 週日可以與其他工作夥伴協調，如果只是單週個案的請假或調整大致都可以接受唷! #國定假日另外補休 (大假日 ex. 農曆年或中秋或跨年元旦會放假) 【公司福利】 1. 上班均有免費供餐 (須工作滿1-3個月後才開始享有, 視表現調整提早或延後) 也有每周好食日: 單餐額度可以吃到200-300元的餐點 3. 每1-2個月聚餐一次 4. 農曆年年終小獎金 5. 每年10月15日 發放正式年終獎金: 工作滿一年，至少領一個月 6. 不定期發放價值2400元的按摩卷 7. 留班獎金 【薪資範圍】 # 若經驗尚未很足夠 會有試用期薪水的調整 #

1. 制訂並執行課程規劃，根據學生需求準備教材與設計教學計畫 2. 實施專業教學，包括主題課程講授與實驗課程安排，確保學生理解核心概念 3. 使用教具及多媒體輔助教學，提升學生的學習體驗與效果 4. 負責學生學習評估，定期分析學習進度，並提供個別化輔導 5. 協助維護班級秩序，管理學生行為，創造良好學習環境 6. 擔任家長與學生之溝通橋樑，回饋學生學習成果並提供升學建議 7. 投入教師專業發展，參與教師培訓，持續改進教學方法，並負責批改作業 期待您加入我們，成為我們團隊的一份子，讓我們一起攜手培養更多的優秀學生！

1.引導幼兒生活自理能力的學習。 2.照顧嬰幼兒日常生活事項。 3.撰寫嬰幼兒觀查記錄表。 4.設計嬰幼兒活動，並引導主動學習。 5.引導幼兒如廁練習。 6.與孩子建立信任感。

1.引導幼兒生活自理能力的學習。 2.照顧嬰幼兒日常生活事項。 3.撰寫嬰幼兒觀查記錄表。 4.設計嬰幼兒活動，並引導主動學習。 5.引導幼兒如廁練習。 6.與孩子建立信任感。

1.國小、國中 英文科教學。 2.安親課輔老師。 3.完成主任交辦之行政工作。 【上班時間】 1.周一到周五。12:30~21:00(中間有休息時間) 【薪資：底薪+英文上課費用(依照每月上課堂數計算)。】

1. 供應商管理相關作業-建立、維護、評鑑、考核及各項採購 2. 原物料開發、詢比(議)價與相關規格書建立及管理 3. 供應商交期排程、品質問題等異常狀況追蹤處理 4. 協助主管交辦事項

1.拓展加盟業務。 2.開發潛在加盟客戶(現有安親班、補習班)。 3.有效跟進客戶，穩固業務機會。 4.定期拜訪，維護客戶關係。 5.執行主管交辦之工作。 工作待遇 : 薪資(40K~45K，經驗豐富者可另談)+業績達成獎金 備註： ※公司備有公務車可以使用無需自備交通工具 ※出差費用實報實銷另計

1、收銀、招呼客人。 2、協助將內外場準備工作。 3、組合沙拉或冷盤。 4、進行擺盤的動作。 5、工作區域和設備的清潔以及保養。 6、主管交辦事項......等。 7、每月排休6日，薪資已含加班費。 **對餐飲服務工作有熱忱，具備高度親和力** ★我們需要熱情又活潑的您~一起創造未來~★