轉職熱搜工作

高中以上學歷(升遷管道暢通) 1.負責旅客住宿前之準備、入住之安排、接待及結帳之相關工作。 2.房客住房登記辦理、結帳與問題詢問等相關事宜。 3.賓客旅遊諮詢及行程建議、住退房接待及客房、設施介紹。 4.夜間安全巡檢。 4.其他主管交辦事項。 福利: 1.月休10天(排休制) 2.另有夜間津貼 3.生日禮金 4.服務滿一年7天特休(排休制) 5.過年5天年假(排休制) PS.請攜帶1111履歷表;(請著正式服裝並攜帶筆)

台化連鎖藥局 月薪32000至55000 獎金另計 到職滿3個月 即享有個人業績銷售獎金及團體獎金以及不定期加碼銷售獎金 到職滿3個月以上 挑戰月薪50k起 在台化~您有無限的可能 工作內容 1.協助藥師工作內容 2.商品陳列及管理 3.銷售商品.盤點 4.協助健保處方文書處理及相關申報之業務 5.穩定性及配合度佳.願接受公司培訓者 6.環境整潔維護 7.顧客相關服務且保健產品具高度銷售興趣與熱忱.主動積極 8.無經驗試用期考試合格經常性薪資35000以上 9.無藥局相關經驗但有熱忱肯學習挑戰高薪歡迎加入台化大家庭！ 發展遠景 公司目標成立區域連鎖體系 增加專業人力 歡迎附有服務熱忱的您 加入我們 享勞健保 年終獎金 銷售獎金 團績獎金 績效獎金 生日禮金或禮品 每年國內或國外員工旅遊 享員工購物優惠 不定期聚餐 尾牙餐會 並擁有良好幹部升遷制度 預備儲備幹部 擁有薪資調整制度 成就樂趣 完整的員工教育訓練 學習互助合作與團隊精神 挑戰自己 超越自己 成就自己 歡迎加入台化 創造無限的可能

｜夥伴日常｜ 點餐收銀POS操作、包裝飯包作業、外送訂單配送作業、維護店內環境清潔、拓展客源及DM發放、主管交辦事項。 ※完整培訓，無經驗可。 ｜工作時間｜ 08:00~20:00，依門市實際營運狀況排定工作時段 ｜職務發展｜ 做中學、學中做，累積自己的工作能力，未來有機會培訓成為幹部。 我們用心栽培每一位員工，提供完整培訓，希望員工不只單純上班，更可以學習到一技之長，邀請您加入悟饕大家庭，快樂實現成就與夢想！ ~誠摯歡迎對餐飲服務有熱忱的您加入我們~

加入德微、成就巍巍！歡迎您加入德微~！ 1.訂單交期回覆與變更 2.生產排程與產能安排調度 3.訂單出貨進度跟催 4.生產相關異常處理 5.其他主管交辦事項

1.品保部門工作規劃及人員管理、督導與考核。 2.客訴處理、原因分析、對策研擬,預防再發之確認、督導與追蹤。 3.製造品質異常處理,跨部門、客戶協調檢討及執行。 4.ISO內、外部稽核主導及品質系統改善規劃。 5.供應商評鑑/品質管理。 6.主管交辦事項。

1. 建立測試環境，撰寫、維護、改善測試程式。 2. 問題追蹤處理，測試計畫與測試報告撰寫，研讀規範與Data sheet。 3. 分析測試資料、釐清問題、提出改善建議，並撰寫測試報告。 4. 維護相關測試設備。 5. 測試與驗證客戶的問題。

豪醬股份有限公司: 一個承載著台南在地70年餐飲文化的品牌小豪洲旗下年輕新生力軍！ 🔥🔥【懶人煲鍋物Lazy Pot】正式開跑🔥🔥 1.總經理交辦事項 2.協助營運擴展與制度建立 3.協助ERP導入及報表製作 4.熟悉office操作(EXCEL為主) 5.具餐飲經驗尤佳 6.具正航ERP經驗尤佳

1. 負責(海外廠)整體經營，含業務、生產、品質及相關事務管理與督導 2. 制定工作目標、工作計劃，並組織實施 3. 制定並監控工廠生產計劃，合理安排生產排程以達成交期、產量及品質目標 4. 建立並完善公司的生產管理、品質管理標準及生產相關SOP規章制度 5. 管控廠內之生產排程、交期及產量，並提升生產產能降低成本 6. 規劃並執行完整的品質管理制度，制定並落實標準作業流程（SOP） 7. 總公司營運策略推進執行 8. 領導工廠團隊，負責招募、培訓、績效評估及提升員工工作能力和士氣 9. 監控工廠系統正常運作，分析內部資料，執行異常案例的應急處理與持續改善 10. 推動生產技術及流程創新，提升生產效率，降低成本並增強競爭力 11. 確保工廠符合安全生產標準，定期進行風險評估及改善工作環境安全性 12. 具海外派駐工作經驗者尤佳 專業要求: 1. 具有策略規劃、精益生產等能力。 2. 歷練過製造/品管/工程/生管物管/IE等兩個功能以上部級主管經驗。 3. 英文能力佳。 任職資格 1. 須配合長期駐外馬來西亞。 2. 具5年以上製造業廠長/廠務主管經驗。 3. 具備良好的溝通協調能力。 4. 具英文能力者佳。 5. 具備馬來語溝通能力更佳。 6. 鏡頭模組廠或電子零件或成品製造業經驗者尤佳。

工作項目: 點餐收銀POS操作、包裝飯包作業、外送訂單配送作業、維護店內環境清潔、協助正職夥伴工作站崗位作業。 工作排班時段:08:00~20:00排班5-6小時 職務發展： 做中學.學中做累積自己的工作經驗，未來有機會轉正進而變成公司培訓幹部 我們是一家花很多時間及心血在培訓員工的公司，因為我們希望員工來這邊不只單純的上班，更可以學習到一技之長，在這個大家庭裡快樂的實現自己未來成就.夢想!

:･ﾟ✧:･.:歡迎加入1111人力銀行人才發展資源部:･ﾟ✧:･. 1. 政府專案規劃與執行 　•擬定與控管計畫執行進度，確保各項派駐夥伴如期完成KPI。 　•籌辦專案派駐人員教育訓練、督導會議。 2. 品質督導與員工關懷 　•定期走訪派駐人員服務現場，了解執行狀況並維護服務品質。 　•不定期員工關懷。 3. 行政庶務與報告撰寫 　•撰寫計畫相關報告（如：月報、期中/期末報告）。 　•每月經費核銷資料與相關佐證文件製作。 4. 溝通協調與督導 　•擔任政府機關、派駐人員、公司間的溝通橋樑及問題追蹤。 5.政府專案評估、計畫書撰寫及評選簡報。 6. 派駐人員人事及薪資作業 　•派駐人力離職、招募、報到等作業。 　•派駐人力差勤管理、薪資計算。 7. 其他主管交辦事項