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轉職熱搜工作

您正在找主管,主任,儲備,幹部的工作,共計95406筆職缺在等你,馬上去應徵吧!

  • 固定式起重機(天車)操作員 (高雄/路竹)

    月薪 33000~34000元 高雄市路竹區 3~4年工作經驗
    一、以天車操作,吊運處理進出貨、貨品吊掛等相關事宜。 二、其他需要起重機操作協助完成之事項。 三、其他主管交辦及支援事項。 四、需配合偶發性加班。
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  • 社區健康部-約用職能復健治療師

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 600000~630000元 屏東縣屏東市 工作經歷不拘
    1.職災職能復健個案篩檢。 2.職災職能復健生理強化訓練。 3.職災職能復健資源整合與連結。 4.職業傷病個案管理相關工作。 5.其他主管交辦事宜。
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  • 組裝人員

    月薪 29500~33000元 台中市大里區 工作經歷不拘
    產品組裝組立作業相關工作 1. 機械零件組裝 2. 成品包裝 3. 操作烤箱、油壓床、手壓床、小高音波機、小蜜蜂等工具。 4. 其他主管交辦事項。 5. 須配合加班
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    供餐福利尾牙或春酒
  • 司機/駕駛員(具職業小客車駕照)

    月薪 29500元 台中市烏日區 1~2年工作經驗
    1.洗腎患者接送及各單位公務車派車任務 2.院區交通車、社區巡迴專車之駕駛 3.車輛清潔維護及基本保養 4.主管交辦事項 5.另有績效獎金及加班費
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  • 台灣半導體研究中心-(115-050)電源管理電路晶片設計工程師_異質整合晶片組(台南)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台南市東區 4~5年工作經驗
    1. 前瞻電源管理電路晶片設計環境建置與驗證 2. FinFET電源晶片開發設計 3. IVR晶片開發設計 4. 其它主管交辦事項 5. 因業務需求需往返新竹及台南出差
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  • 餐飲商品研發

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市大同區 2~3年工作經驗
    1.新品開發,控管品質,控管時程。 2.商品銷售問題彙整,分析、溝通、改善,製程操作優化與創新。 3.因應營運需要,可配合其他支援與輪班。。 4.主管交辦事項
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  • 【樂活集團】新營日照-日照照服員

    月薪 30000元 台南市新營區 1~2年工作經驗
    1.長輩日常生活照顧 2.活動帶領、生活復健 3.照顧陪伴、安全看視 4.協助餵食、沐浴、如廁等 5.服務環境清潔 6.個案服務紀錄撰寫 7.其他主管交辦事項
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  • 萬客樓餐館-麵板煎台人員(薪37000~39000)

    月薪 37000~39000元 台南市東區 工作經歷不拘
    1. 擀製麵食,製作湯包,鍋貼等餐點 2. 煎台,煎製蔥油餅,捲餅,鍋貼等餐點 3. 工作區域和設備的清潔以及保養 4.其他主管交辦事項 歡迎 所有求職者
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  • 幼教老師

    月薪 34200~40200元 台中市龍井區 工作經歷不拘
    【上班地點】 臺中市私立立佳幼兒園暨附設安親班 (政府立案機構) 地址:台中市龍井區三德里中厝路 261 巷 26 號 【職務/薪資】 職務(一): 教保員/幼教師/助理教師(大學) 薪資:依照準公共幼兒園實施辦法薪資支給基準表辦理 (1-3 年 34200元;3-6 年 37200元;6 年以上 40200元以上) (政府另補助導師費3000元+原來服務園所年資另計薪) (具有教師證除政府3000元導師費,另專業加給津貼3000元) 職務(二):國小安親班老師(薪優-大學以上學歷、時間短能與家人晚餐) 【福利】 休假:享勞健保退,休假依照勞基法及相關規定辦理。 福利:年終獎金/國內外員工旅遊/聚餐/贈品/固定調薪、、 意者請寄履歷如上地址或上FB搜 「台中市龍井區立佳 MI 幼兒園&安親班」 意者請洽 (日)04-2630-6521徐主任 (夜)0933-170-760廖老師
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    員工旅遊年終獎金員工聚餐
    7日回覆
  • 德氏長照集團|旺萊國際人力|事業類外籍人力行政專員 Foreign Workforce Administrative Specialist

    月薪 40000~65000元 桃園市中壢區 1~2年工作經驗
    【職務說明】 加入 德氏長照集團|旺萊國際人力,成為事業類外籍人力行政辦件團隊的一員。 本職務主要協助處理工廠、營造、農林畜牧、環保、食品加工、養護機構、護理機構、醫院慢性病房等事業類雇主之外籍移工案件行政流程,包含文件整理、資料建檔、進度追蹤、補件確認、入境交工資料協助、評鑑資料整理及案件歸檔。 這份工作不是單純打資料,也不是一般文書行政,而是協助公司把外籍人力案件從申請、文件、送件、核准、入境到交工的行政流程追蹤清楚,讓雇主客服、翻譯客服、會計及主管都能掌握案件進度。 新人不需要一開始就完全熟悉外籍人力行政流程,公司會由主管與資深同仁帶領學習。只要做事細心、有責任感、願意依照流程紀錄與追蹤,就可以逐步上手。 加入我們成為行政專員的4大理由: 【固定薪資40,000元起+行政辦件獎金】 → 本職缺採「固定薪資+加給制度+行政辦件獎金+年終獎金」之綜合薪資制度。新進人員固定薪資40,000元起,包含底薪37,000元及伙食津貼3,000元;正式任用後,依行政熟悉度、文件正確率、案件處理品質及跨部門配合度,可申請加給與行政辦件獎金。 【學得到外籍人力行政專業】 → 工作中會接觸外籍移工申請、文件審查、辦件時程、入境交工資料及事業類雇主案件流程,能累積外籍人力產業、行政辦件與案件管理經驗。 【有人帶教+流程清楚】 → 新人不需要一開始就完全熟悉政府流程或外勞法規,公司會提供職前培訓、實務帶教、文件範本、表單操作及案件進度追蹤方式,協助逐步熟悉工作內容。 【團隊協作,不是單打獨鬥】 → 外籍人力案件需要行政、雇主客服、翻譯客服、會計及主管共同配合。行政專員負責把文件、進度與評鑑資料整理清楚,遇到問題時團隊會一起協助處理,不會讓新人獨自承擔所有壓力。 【主要工作內容】 1.事業類外籍人力案件行政辦件  - 協助處理工廠、營造、農林畜牧、環保、食品加工、機構類等外籍移工案件行政流 程。  - 協助整理申請資料、雇主資料、移工資料、文件清單及案件進度。  - 依公司流程確認文件是否齊全,並追蹤補件、送件、核准及後續待辦事項。 2.文件整理與資料建檔  - 協助建立案件資料、雇主資料、移工資料、LINE截圖、表單紀錄及相關佐證文件。  - 使用Excel、Google表單、LINE群組或內部系統進行資料管理。  - 確保案件資料完整、正確、可查詢、可追蹤。 3.案件進度追蹤與回報  - 協助追蹤案件從簽約、文件準備、送件、核准、國外招募、入境到交工的流程進度。  - 依主管要求更新案件進度,讓主管、雇主客服、翻譯客服及會計掌握目前狀況。  - 遇到文件缺漏、時程延誤或異常狀況,需主動回報主管。 4.跨部門行政協作  - 與雇主客服確認雇主端資料與需求。  - 與翻譯客服確認移工端、國外端、面試及入境資料。  - 與會計確認款項、收據、入帳及獎金核算所需資料。  - 配合主管完成行政查核、資料補件、案件歸檔及交辦事項。 5.入境交工前後行政支援  - 協助確認移工入境資料、交工資料、雇主聯絡資訊及交工所需文件。  - 交工後協助整理案件完成紀錄、服務資料及後續待辦事項。  - 確保每一案都有完整紀錄,方便後續服務、查詢及主管審核。 6.評鑑、稽核與查核資料整理  - 協助整理外籍人力案件相關評鑑資料、服務紀錄、文件清單及佐證資料。  - 配合主管、稽核單位或相關部門進行資料補件、缺失修正及歸檔作業。  - 確保案件文件符合公司制度、內部稽核及主管機關查核需求。 7.主管交辦事項與行政支援  - 依主管安排,協助完成案件追蹤、行政整理、資料彙整、表單更新及部門支援事項。  - 配合部門作業節奏,完成每日或定期工作回報。  - 遇到急件、補件、交工前資料確認或特殊案件需求時,需配合主管安排協助處理。 【薪資福利待遇】 本職缺採 「固定薪資+加給制度+行政辦件獎金+年終獎金+福利補助」 之綜合薪資制度。 1.固定薪資  - 底薪:37,000元/月。  - 伙食津貼:3,000元/月。  - 固定薪資合計:40,000元起/月。  - 依法辦理勞保、健保、勞退及相關投保。 2.試用期與培訓  - 試用期原則為0~3個月,試用期間依核定固定薪資發放。  - 公司提供職前教育訓練、實務帶教、案件流程說明及表單操作指導。  - 協助新人熟悉事業類外籍人力案件行政流程、文件整理、送件追蹤、表單紀錄及跨部 門協作方式。 3.正式任用與加給  - 通過試用期並正式任用後,依工作表現、文件正確率、案件熟悉度、回報品質、行政 效率及團隊配合度進行綜合評估。  - 表現穩定者,可依公司制度申請加給。  - 資深行政或案件辦件加給:5,000元起/月。  - 穩定上手後,含加給及行政辦件獎金,綜合月收入約45,000元起。  - 若案件處理量穩定、文件正確率高、辦件品質良好,並符合公司獎金核發條件,綜合 月收入有機會達60,000元~65,000元。 4.行政辦件獎金  - 若實際參與事業類案件文件處理、送件追蹤、入境資料整理、交工行政流程及結案資 料彙整,符合公司制度者,可依實際分工認列行政辦件獎金。  - 行政辦件獎金依案件完成狀況、資料正確性、辦件時效、交工完成、款項確認及主管 核定後發放。  - 未完成交工、資料不齊、款項未確認、案件有爭議或未經主管核定者,不予發放。  - 公司會依新人熟悉程度逐步安排案件,不會要求新人一開始就獨立承擔所有行政辦件 責任。 5.投保與年終  - 公司會依同仁每月實際薪資狀況,並按政府規定級距,依法辦理勞保、健保與勞退提 撥。  - 另有年終獎金制度,依年度考核結果、在職期間、個人表現、行政品質、案件處理穩 定度及公司營運狀況核發。 6.證照加給 具備 就業服務乙級技術士證照 者,經公司確認證照資料給予職登後,每月另加發 證照加給4,000元/月。  - 本加給依公司制度核定後發放。  - 證照加給不併入底薪計算。 【團隊合作文化】 1.行政不是單純打資料,而是讓案件流程可以順利往前推進。 2.每一案都需要行政、客服、翻譯、會計與主管共同配合。 3.公司重視紀錄完整、進度清楚、回報確實。 4.遇到問題提早講,主管與團隊才能即時協助。 5.有制度、有流程、有紀錄,讓工作更清楚,也保護同仁與公司。 【員工福利制度】 1.勞保、健保、勞退提撥。 2.團體保險、職災意外險。 3.三節禮金或禮品、年終獎金,依公司制度辦理。 4.生日禮金、員工聚餐、團隊活動及年度旅遊活動。 5.在職教育訓練、外部課程補助及跨部門學習機會。 6.法定特休制度及加班依法給薪。 7.集團福利支援:法律諮詢、保險理賠協助、職災陪同與關懷制度。 8.具穩定表現者,可往資深行政、組長、案件管理主管方向發展。 【工作時間】 週一至週五 08:30~17:30;午休1小時,週休二日,國定假日依法休假。 ※ 如遇文件時效、入境交工、緊急補件、主管交辦或特殊案件需求,需配合任務安排。 【工作地點】 桃園市中壢區環北路400號3樓之2 ( 旺萊國際人力資源股份有限公司 ) ※ 本職務以辦公室行政辦件與案件資料整理為主,依案件需求偶需配合主管安排,辦理文件送收、補件、用印、資料確認或交工行政支援等作業。 【專業條件】 1.具行政、業務助理、文件管理、人資行政、外勞仲介行政或案件管理經驗者優先。 2.細心、負責,能確實完成文件整理、表單填寫、案件進度追蹤及主管回報。 3.具基本Word、Excel、Google表單及LINE群組操作能力。 4.願意學習外籍人力仲介流程,並配合公司培訓與制度執行。 5.能接受案件有時效性,並配合跨部門溝通與資料補件。 6.具普通重型機車或普通小型車駕照者佳。 【適合對象】 1.曾做過行政、業務助理、人資行政、客服行政、文件管理或外勞仲介行政者。 2.喜歡把資料整理清楚、把進度追蹤到完成的人。 3.做事細心、有條理,願意依流程完成工作者。 4.想找一份穩定、有制度、有主管帶領,並能累積專業行政能力的工作者。 【其他條件】 1.具行政辦件、文件管理、人資行政、業務助理或外勞仲介行政經驗者優先。 2.能接受文件時效管理,重視資料正確性與案件完整性。 3.具主動追蹤、清楚回報及跨部門溝通能力。 4.願意學習事業類外籍人力行政流程,並配合團隊完成案件追蹤、補件與歸檔。 【應徵方式】 加入【德氏樂齡總站LINE】 點此加入:https://lin.ee/0Ji44Xp(真人客服專員協助應徵) 面試安排:每週一至每週五皆可,請事先預約。 例假日聯繫窗口:牛督導 0976-249-599(亦可加入Line ID) 公司代表電話:03-273-7753
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