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【台北】儲備企業培訓顧問(完整培訓/獎金制度/職涯晉升)
月薪 34000~38000元 台北市松山區 1~2年工作經驗★ 這不是一份接電話的例行公事,而是你跨入商業管顧領域的實戰補習班 1. 直接接觸企業高層:你會有機會與各大企業 CEO、主管對話,從第一線理解他們的思考方式與決策邏輯。 2. 明確職涯路徑:透過系統化訓練,從客服 → 營運 → 顧問式銷售,打造「帶得走」的商業競爭力。 ★ 透過與客戶的深度互動,你將逐步解鎖以下任務: 1. 顧問式客服:傾聽客戶來電痛點,將第一線的聲音轉化為專業的課程規劃建議。 2. 商戰關係經營:維護舊客戶並開發新契機,建立深厚的產業人脈網路。 3. 教學現場運籌:參與高階課程現場支援,近距離觀察頂尖講師的授課技巧與營運流程。 4. 專案行政管理:協助主管優化部門流程,培養問題解決與跨部門溝通的專業行政素養。 ★ 公司投資你變強!全方位的人才增值計畫 1. 每月第三個禮拜天安排北區 CEO 高階管理課程作為每月1次重點培訓規劃,參訓者另享有排休1天 2. 免費參與集團多元企業課程與講座 3. 系統化學習:營運、管理、顧問式銷售、參與流程優化 ★ 關於教學現場與排班(實戰練兵) 培訓產業的黃金時段在晚上與假日,因此會有固定但頻率不高的值班安排(每月3-5次)。但我們把選擇權留給你,你可以自由決定要「津貼」或「補休」,補休日也能自行安排,不被限制。這些時段同時也是最貼近客戶現場的時刻,能快速累積經驗,讓你不只是做客服,而是真的開始理解市場。 值班頻率(皆可選擇津貼或補休) 1. 平日晚間PM6:00 - PM10:00或支援PM6:00 - PM7:00的時段,每月2-4次 2. 假日出差值班AM7:30 - PM04:30,每月1次 ★ 我們期待這樣的你 1. 科技賦能:熟悉文書行政處理,並善用AI工具提升效率(如:Google AI、ChatGPT、Canva)。 2. 成長思維:具備強烈的自我驅動力與主動學習精神,對企業經營、商業知識充滿熱情。 3. 團隊意識:重視溝通與合作,能與團隊夥伴一起打磨服務品質,打造精緻高效的運作節奏。 ★ 客服不是終點,是你踏入商業與培訓規劃的起點 如果你不想一直做重複性的行政或客服工作,而是希望能力被看見、持續成長,這裡會是很好的起點。你會從第一線出發,逐步學習課程規劃與培訓設計,走向專業培訓規劃師。如果你已經厭倦沒有成長感的工作,想要一條看得見發展的路,歡迎投遞履歷,和我們一起把能力變成競爭力! ★ 在這裡,你不只是在累積能力,也能同時兼顧收入與生活 1. 年終與績效獎金,讓你的努力被看見、被回報 2. 聚餐與活動都在上班時間完成,生活不需要為工作讓步 3. 每月帶薪彈性假與孝親假,讓你有空間照顧自己,也照顧重要的人展開 -
幹部/組長【段純貞-漢神巨蛋店】月薪40000-49000#另有門市達標獎金!
月薪 40000~49000元 高雄市左營區 1~2年工作經驗*(本薪+伙食+免稅加班費)=$40000,另有門市達標獎金 通過全部職級的考核升遷,月薪最高可達$66000 【福利在握】 ★年終獎金 ★介紹獎金最高2萬元 ★達標獎金 ★生日禮金 ★三節禮金/禮品 ★年度免費健檢 ★正職有薪生日假 ★全集團餐飲優惠 ★員工認股權憑證 ★海外工作機會 ★通過站區考核即可升遷調薪 【工作時間】 1.彈性排班制(需輪早/中/晚/假日) 2.正職人員每月排班需達160小時 【工作內容】 1.外場顧客服務及清潔執行 2.內場產品製作與備料 3.行政業務執行與現場區域營運管理 4.人員訓練執行 5.產品品質管控及值班管理 【加入王座】 準備好一顆學習的心! 我們有熱情、有挑戰,更有未來! 年展店多家升遷快速,主管職不只是夢想! 上櫃公司工作機會多更多,集團蓬勃發展中!歡迎加入我們的行列!展開 -
【儲備房產管理師】(新北市/台北市) 快速累積被動式收入
月薪 35000~50000元 台北市大同區 工作經歷不拘✅凡參與實體面試,即提供200元餐卷(當日領取) ✅五泰房屋重視認真準備的您,也希望參與面試的你們能更認識五泰房屋。 【五泰房屋|房產管理師】 成為高資產客戶最信賴的房產顧問! 五泰房屋深耕新北 30 年、為社會住宅包租代管合格廠商, 我們正在尋找——具責任感、愛不動產、想往專業升級的你。 ⸻ |你將做什麼? ◆資產配置與買賣建議 掌握市場趨勢,協助客戶規劃不動產進出場、提高資產效益。 ◆全方位房產管理 空屋巡檢、招租管理、修繕協調,打造零煩惱的房產體驗。 ◆跨部門專業合作 與法務、修繕、稅務等團隊一同完成高端客戶的服務需求。 ⸻ |我們給你的 ♪ 一對一導師制度|TTQS 認證訓練 ♪ 穩定底薪+績效獎金+被動收入模式 ♪ 清楚的升遷路線&跨部門發展 ♪ 支持你考取不動產專業證照 ⸻ |適合誰? ▷ 對不動產充滿熱情 ▷做事細心、具高度責任感 ▷想往高專業方向挑戰 ▷持證者優先,不動產背景更佳 ⸻ ◆工作地點 五股|泰山|新莊|八里|桃園|八德|三重 (社會住宅據點同步招募) ⸻ 【加入五泰,讓你的專業與收入一起成長】 投遞履歷,邁向你的房產管理師之路! 五泰房屋 FB:https://www.facebook.com/wutai82950955 社宅服務 FB:https://www.facebook.com/Call0936220037Ku0展開 -
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擴大徵才計劃【UG 時尚茶飲】組長/儲備夥伴 (彰化彰基店)
月薪 30000~37000元 彰化縣彰化市 工作經歷不拘加入「UG」,輕鬆上手,享受創新工作環境! 背茶譜?忘了它吧!搖飲料?不需要! 科技讓一切變得簡單、快速又有趣! 有想過智能科技能為工作帶來什麼嗎? 投下履歷,來聊聊! 開啟茶飲未來的無限可能。 【工作內容】 1、飲品製作、備料及維持品質。 2、親切結帳服務、瞭解產品特色並依顧客喜好銷售。 3、設備、環境整潔維護。 ***福利項目依每職缺有所不同,實際福利請依面試為準***展開 -
擴大徵才計劃【UG 時尚茶飲】組長/儲備夥伴 (新竹金山店)
月薪 38000~50000元 新竹市東區 工作經歷不拘加入「UG」,輕鬆上手,享受創新工作環境! 背茶譜?忘了它吧!搖飲料?不需要! 科技讓一切變得簡單、快速又有趣! 有想過智能科技能為工作帶來什麼嗎? 投下履歷,來聊聊! 開啟茶飲未來的無限可能。 【工作內容】 1、飲品製作、備料及維持品質。 2、親切結帳服務、瞭解產品特色並依顧客喜好銷售。 3、設備、環境整潔維護。 ***福利項目依每職缺有所不同,實際福利請依面試為準***展開 -
擴大徵才計劃【UG 時尚茶飲】正職/儲備夥伴 (台北石牌店)
月薪 36000~40000元 台北市北投區 工作經歷不拘加入「UG」,輕鬆上手,享受創新工作環境! 背茶譜?忘了它吧!搖飲料?不需要! 科技讓一切變得簡單、快速又有趣! 有想過智能科技能為工作帶來什麼嗎? 投下履歷,來聊聊! 開啟茶飲未來的無限可能。 【工作內容】 1、飲品製作、備料及維持品質。 2、親切結帳服務、瞭解產品特色並依顧客喜好銷售。 3、設備、環境整潔維護。 ***福利項目依每職缺有所不同,實際福利請依面試為準***展開 -
E台北齊家-北五部-課長 (管理區域依主管派任,周休二日)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 43000元 台北市士林區 3~4年工作經驗1. 有2年以上社區保全/行政組長經驗或物業管理經驗者 (有總幹事經驗者佳)。 2. 協助處理案場突發狀況及後續處理。 3. 處理業主客訴之問題。 4. 案場勤務督勤,人員遴選、調動、每月排班等事務。 5. 有總幹事證照或有同行勤務幹部之經驗者優先。 6. 協助案場各項會議及活動 (如:每月例會,區大,社區活動等)。 7. 督導並教育下屬工作情形及提供協助。 8. 有意往管理階層邁進之所有者。 9. 周休二日。 10. 公司福利制度完善,升遷制度透明。 11. 中午提供餐食,享勞健保、勞退金、團保、生日金、年節及各項職工福利金等。展開 -
5005-儲備店經理-中和永安店(正試店經理月薪含分紅65000-75000)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市中和區 5~6年工作經驗1.具備妥善處理客訴、協商談判..等能力 2.具跨部門之間溝通協調能力者。 3.負責客人帶位、介紹餐點、點餐、桌邊服務、跑單、送餐及聯繫內外場之工作。 4.每月績效目標之達成。 5.具備領導統御能力,班表編排,管理外場人員及工作之調配。 5.財務、設備維護及管理,物料盤點、訂貨之控管。 6.餐廳清潔維護管理。 7.協助主管相關教育訊練。 8.不爭功諉過,面對過錯勇於承擔,虛心檢討並改善。 9.熟悉餐廳整體運作及成本控制。 (正式店長具入股及每月分紅機制)展開 -
E台北齊家-士林/北投/三重-46K起 夜班機動 (依主管分發)
月薪 46000元 台北市士林區 工作經歷不拘1.執行社區訪客及車輛門禁管制。 2.監看閉路電視、盜警與火災系統,操作錄影、錄音與緊急廣播設備。 3.鑰匙管制。 4.信件.包裹 收發 5.安全維護.巡邏 6.主管臨時交辦事項展開
