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想在不動產業務中累積實力，挑戰高獎金，還能一步步往管理職發展嗎？ 歡迎加入東森房屋！。 這份職務不只是在做業務，更能深入了解在地市場、交易流程與不動產相關法規 透過完整培訓、分店資源及實務指導，培養業務拓展、客戶經營、專案規劃及店務管理能力！ 薪資福利 保障底薪：入職前6個月提供保障底薪 獎金制度：依個人及團隊績效核發獎金 完善保障：勞健保、勞退提撥、員工旅遊 培訓晉升：提供不動產法規、交易流程、業務技巧及數位工具培訓，表現優異者可晉升主管或儲備幹部 📋 工作內容 1. 房源開發與行情評估 開發房屋、土地、廠房、店面及辦公大樓 蒐集區域成交行情，評估物件價格與銷售策略 2. 客源拓展與關係維護 透過電話、社區拜訪、網路及門市拓展客戶 建立客戶資料庫，進行分級管理與定期追蹤 3. 帶看諮詢與行銷推廣 了解客戶需求，篩選物件並安排現場帶看 規劃網路與廣告曝光，提升物件成交率 提供行情、稅務及交易流程等專業諮詢 4. 議價撮合與交易執行 協調買賣雙方價格與交易條件，促成成交 聯繫地政士與銀行，協助簽約、貸款、過戶及點交 5. 門市營運與團隊協作 運用系統管理物件與客戶，追蹤業績進度 配合門市業務推廣，累積管理與新人輔導能力 🚀 我們期待你具備良好溝通能力、責任感、主動積極態度及問題解決能力 並願意持續學習不動產市場、交易流程與相關法規。 沒有不動產經驗也沒關係！公司提供完整培訓與實務指導，協助你建立專業能力、拓展客戶關係並累積穩定業績。 只要你對不動產仲介、業務開發及團隊管理有興趣，歡迎投遞履歷加入東森房屋！ 在這裡，你可以從市場開發與客戶服務開始，逐步累積業務實力，挑戰高獎金並朝主管職涯發展。期待與你一起提供客戶專業、安心的不動產服務，完成每一次成交，也達成自己的職涯目標！🌈

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長生塩人 塩味拉麵專賣 劍潭店 主要工作內容為： 協助夥伴/餐點製作/工作環境器具清潔/各崗位輪替/對應顧客 薪資制度 月薪: 底薪：35000 元 ＋ 全勤 1000 元 + 獎金6000（以上） ＝42000 元以上 (( 月休11天 )) 含勞健保 享特休假，做滿三個月即給當年度7天特休假 工作滿三個月發3000元獎金 滿六個月發5000元獎金 另每月有激勵獎金 3000 - 5000 元 可爭取！ 激勵獎金為總和店家評比表總結做發放金額 期許大家一起讓這家店成為一間幸福的店：） 薪資日後依年資及工作狀況調漲 薪水以月薪計算 / 未滿月以基本時薪計算 通過各工作站考核，店主管認可，薪水將有所調整 福利 年終獎金 （20000元以上） 三節獎金 1000 元（中秋端午生日） 春節店休 （除夕-初三） 定期聚餐 每日員工餐 上班時間為 15:00~00:30(中間休息一小時) 歡迎對餐飲有理念有想法的你加入我們， 無經驗可，重要的是對於服務的熱誠與願意學習！ 請主動來電預約面試，自備履歷表，曾先生：0933-925-328

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＼ 工作內容 ／ 一、門市銷售與顧客服務（40％） 1. 商品介紹銷售服務(結帳.收銀)。 2. 顧客接待、需求了解與基本諮詢服務。 3. 電話諮詢、調貨與退換貨處理。 二、門市營運與行政作業（35％） 1. 門市報表製作。 2. 商品進貨、補貨、陳列與整理。 3. 促銷活動換檔與商品包裝作業。 4. 維持門市整潔與基本營運流程。 5. 完成主管交辦事項。 三、儲備幹部訓練計劃（25％） 1. 學習門市人力配置與排班邏輯，協助現場運作順暢。 2. 參與新人教育訓練與團隊協作，培養基礎領導能力。 3. 接觸門市營運數據與報表，建立業績與經營概念。 4. 協助流程優化與制度執行，提升門市營運效率。 5. 配合公司營運策略與專案執行，培養整體經營視角。 ＼ 希望你具備 ／ ✔️ 工作經驗2年以上（具門市經驗者佳） ✔️ 願意學習商品知識與銷售技巧 ✔️ 熟悉基本電腦操作（Excel、系統操作） ✔️ 具備基本藥學／護理／保健知識（加分） ✔️ 能配合排班與團隊合作 ＼ 工作時間 ／ 排班制，需可配合排班。 早班：09:00-18:00 晚班：13:00–22:00 —— 關於我們 —— 「壹品連鎖藥局，品味健康新生活」 我們致力提供結合「健康、專業、品味、生活」的多元選擇， 打造有溫度的門市體驗。 2018年成立，已於雙北拓展多間門市， 並持續發展電商及自有品牌， 穩定成長中，目前擴大招募中！ 我們正在尋找具企圖心、想挑戰管理職的你， 一起參與品牌成長與門市拓展！ 歡迎細心、負責、充滿熱情的你，一起加入我們 ！

＼ 工作內容 ／ 一、門市銷售與顧客服務（40％） 1. 商品介紹銷售服務(結帳.收銀)。 2. 顧客接待、需求了解與基本諮詢服務。 3. 電話諮詢、調貨與退換貨處理。 二、門市營運與行政作業（35％） 1. 門市報表製作。 2. 商品進貨、補貨、陳列與整理。 3. 促銷活動換檔與商品包裝作業。 4. 維持門市整潔與基本營運流程。 5. 完成主管交辦事項。 三、儲備幹部訓練計劃（25％） 1. 學習門市人力配置與排班邏輯，協助現場運作順暢。 2. 參與新人教育訓練與團隊協作，培養基礎領導能力。 3. 接觸門市營運數據與報表，建立業績與經營概念。 4. 協助流程優化與制度執行，提升門市營運效率。 5. 配合公司營運策略與專案執行，培養整體經營視角。 ＼ 希望你具備 ／ ✔️ 工作經驗2年以上（具門市經驗者佳） ✔️ 願意學習商品知識與銷售技巧 ✔️ 熟悉基本電腦操作（Excel、系統操作） ✔️ 具備基本藥學／護理／保健知識（加分） ✔️ 能配合排班與團隊合作 ＼ 工作時間 ／ 排班制，需可配合排班。 早班：09:00-18:00 晚班：13:00–22:00 —— 關於我們 —— 「壹品連鎖藥局，品味健康新生活」 我們致力提供結合「健康、專業、品味、生活」的多元選擇， 打造有溫度的門市體驗。 2018年成立，已於雙北拓展多間門市， 並持續發展電商及自有品牌， 穩定成長中，目前擴大招募中！ 我們正在尋找具企圖心、想挑戰管理職的你， 一起參與品牌成長與門市拓展！ 歡迎細心、負責、充滿熱情的你，一起加入我們 ！

＼ 工作內容 ／ 一、門市銷售與顧客服務（40％） 1. 商品介紹銷售服務(結帳.收銀)。 2. 顧客接待、需求了解與基本諮詢服務。 3. 電話諮詢、調貨與退換貨處理。 二、門市營運與行政作業（35％） 1. 門市報表製作。 2. 商品進貨、補貨、陳列與整理。 3. 促銷活動換檔與商品包裝作業。 4. 維持門市整潔與基本營運流程。 5. 完成主管交辦事項。 三、儲備幹部訓練計劃（25％） 1. 學習門市人力配置與排班邏輯，協助現場運作順暢。 2. 參與新人教育訓練與團隊協作，培養基礎領導能力。 3. 接觸門市營運數據與報表，建立業績與經營概念。 4. 協助流程優化與制度執行，提升門市營運效率。 5. 配合公司營運策略與專案執行，培養整體經營視角。 ＼ 希望你具備 ／ ✔️ 工作經驗2年以上（具門市經驗者佳） ✔️ 願意學習商品知識與銷售技巧 ✔️ 熟悉基本電腦操作（Excel、系統操作） ✔️ 具備基本藥學／護理／保健知識（加分） ✔️ 能配合排班與團隊合作 ＼ 工作時間 ／ 排班制，需可配合排班。 早班：09:00-18:00 晚班：13:00–22:00 —— 關於我們 —— 「壹品連鎖藥局，品味健康新生活」 我們致力提供結合「健康、專業、品味、生活」的多元選擇， 打造有溫度的門市體驗。 2018年成立，已於雙北拓展多間門市， 並持續發展電商及自有品牌， 穩定成長中，目前擴大招募中！ 我們正在尋找具企圖心、想挑戰管理職的你， 一起參與品牌成長與門市拓展！ 歡迎細心、負責、充滿熱情的你，一起加入我們 ！

1.協助現場管理(人員/設備) 2.製程品質監控、改善 3.生產進度確認與跟催 4.現場異常狀況處理 5.儲備幹部(職涯規劃:副組長-組長-副課-課長) ●需負一定管理責任,可能有出差需求 ●科系要求:理工相關科系 詳參公司福利【享年中員工分紅/年終獎金(保障1個月)/員工持股信託....等】