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(新店籌備)羽禾極上鍋物 / 外場主管
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 台中市大里區 5~6年工作經驗1. 負責帶領並管理外場服務團隊,協調每日餐廳營運,確保服務流暢且高效率。 2. 執行並監督服務流程,確保每位顧客享有高品質的用餐體驗,並快速處理顧客意見與需求。 3. 負責新進員工的培訓與考核,提升團隊成員的服務技能及專業知識。 4. 監督並管理外場區域的清潔與維護,確保食品衛生與環境符合法規標準。 5. 負責餐廳的商品庫存管理、訂單協調及成本控制,提升營運效益。 6. 協助規劃推廣活動,提升顧客滿意度與客群忠誠度,並確保外場執行到位。 7. 分析每日營運績效,提供改進建議及協助制定營運策略,達成目標業績。展開 -
【歡迎具1-2年PCB經驗者】課級主管
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 桃園市桃園區 2~3年工作經驗本職位具有良好的發展前景及晉升空間: 1. 依據年度營業目標,計畫生產產能及人力需求; 2. 擬定年度人員多元化教育訓練; 3. 監督所管轄人員的工作與績效考核,以達成各項生產指標; 4. 管控生產排程並持續改善生產流程,提高生產效率及品質; 5. 審查原料、產品和設備的即時狀態,以查出缺陷和不足處; 6. 監督檢討產生的失敗成本; 7. 協調本部門和其他部門的工作,提高工作效率; 8. 落實5S推行,減少安全事故、搬運人力,增加設備壽命及倉儲空間。展開 -
薪資 42K起內場儲備–御盤食堂(微風南京)
月薪 42000元 台北市松山區 工作經歷不拘一.薪資 42000起~依能力經驗面議 此為內場儲備幹部職位,希望肯負責任且有一定相關經驗者。 升遷調薪制度明確。 1. 擁有日式料理基本實務經驗者。 2. 具有基本內場管理與叫貨成本、庫存控管經驗。 3. 掌控食材備料、料理的擺盤與出菜的順序。 4.協助負責廚房內的衛生管理工作,勤務編排等。 5.協助營運管理及目標達成和培訓人材 6.排休週休二日(依店鋪排班規定) 7.獎金類別 (年終、季獎金、業績獎金、生日禮金、三節獎金、依勞基法規定年假) 8.試用期結束後調整薪資,每年依評估調整薪資 9.公司福利(不定期聚餐、尾牙、介紹獎金、店鋪用餐優惠) 10.語言津貼及能力加給展開 -
物流經理- Logistics Manager (台中 Taichung)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台中市梧棲區 6~7年工作經驗You‘ll be part of our team for the renewable energy project at the Taichung Harbour. Join a global company for career development and opportunity! Your main responsibilities will be: - Take leadership for logistics operation and closely coordinate with team members to ensure smooth process and quality solution proposals to customers. - Support on commercial activities by setting up meetings with customers, suppliers and customs authority at the project planning stage and throughout project as required. - Managing and preparing logistics RFI/RFP/RFQ - Being point of contact answering customers questions by phone, email - Maintain good relationship with key carriers and local transportation suppliers - Support onsite activities if required - Ensure project compliance to local regulations To succeed in this role, you: - Have at least 6 years experience in logistics 具備國際物流經驗: 至少6年 - Have experience in handling offshore windfarm project or project cargo 有經驗處理離案風電船貨物或專案 - Excellent communication skills and team spirit 具備良好溝通能力 並 能與團隊合作分工 - Structure and organized working style 有系統條理性的工作方式 - Project planning, management and reporting 善於安排專案計劃 管理 並定期匯報 - Able to communicate in both Traditional Chinese and English, especially communicate with foreigners directly 具備中英文溝通能力, 能直接與外國客人溝通 - Able to work independently but also as a team player 能獨立作業, 也能與團隊相互合作 - Customs experience is a plus ! 有報關證照或相關經驗為優 - New recruit shall receive related educational training by the company, which will be consideration for job role assignment and future promotion.展開 -
莒光保全公司-桃園區勤務幹部(具經驗)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 桃園市平鎮區 工作經歷不拘1.督導勤務 2.管理勤務 3.領導指揮調度 4.支援勤務 5.文書處理 6.配合度高願受公司培訓者 7.相關保全管理經驗者佳展開 -
國內業務人員 / 儲備業務 (醫護教學產品)
月薪 36000~45000元 台北市中山區 工作經歷不拘本公司為已成立逾40年之優良醫護類教學產品廠商,代理多家國外品牌。 客戶為醫學院、護理學校及各大醫院,客戶素質良好。 歡迎對銷售業務與整合管理有熱忱的好夥伴加入我們! 【工作內容】 1. 定期拜訪客戶,維繫客戶關係,了解客戶需求。 2. 熟悉產品知識,提供產品推廣、諮詢、報價、銷售,並處理帳款收回相關事宜。 3. 報價到交貨,全流程規劃及執行,提供良好售後服務。 4. 儲備培訓期間協助業務經理執行事務並見習。 【業務薪獎制度】 1. 保障底薪。 2. 透明的業績獎金制度。 3. 無經驗可,半年後將視個人工作表現、學習速度與責任承擔,進行調薪。 【需求條件】 1. 具備汽車駕照,駕駛習慣良好,可開長途車 (備有公司車,無須自備車輛)。 2. 具備溝通協調與自省能力,積極、自律、樂觀正面心態。展開 -
台南(安南區)-工地主任 (營建/土木/建築相關科系畢業)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台南市安南區 10~11年工作經驗1.負責指揮並監督現場工作人員,以控制工程的執行進度與施工品質。 2.計劃、組織及指揮有關建造的活動與維護結構、設施與系統。 3.工程分包管理與協調、解決現場工作程序、抗議和建築問題等事務。 4.審查與檢閱專案的規劃,以監控是否遵守建築、安全法規和其他章程。 5.預先檢查分包廠商施工前之準備工作,負責各項行政庶務工作(如:日報表、檔案管理、估驗作業) 6.能跟業主、廠商良好溝通能力 需有五年公共工程相關經驗展開 -
🏗️【工地主任🔥月薪7萬5起🔥|永怡營造有限公司】
月薪 75000~80000元 屏東縣內埔鄉 3~4年工作經驗🏗️【工地主任🔥月薪7萬5起🔥】 想挑戰高薪又有成就感的工程主管職嗎?我們正在找能帶領團隊、掌控進度的工地主任加入!💪 ✨【工作內容】 ✅ 指揮並監督工地施工,確保品質與進度達標 ✅ 審核施工圖、掌握設計規範並解決現場問題 ✅ 控制成本、監督預算與資源運用 ✅ 落實安全查核與風險管理 ✅ 協調各工種、承包商與相關單位 ✅ 定期向主管回報進度並提出建議 ✅ 公共工程文件、驗收與查核內頁處理 💰【薪資待遇】月薪 75,000 ~ 80,000 元(依經驗與能力核薪) 🕐【上班時間】日班(依公司規定) 📍【工作地點】屏東縣內埔鄉 🎯【職務條件】 🔹 需具「工地主任」證照 🔹 具 3 年以上現場經驗 🔹 熟悉 AutoCAD、Word、Excel、PowerPoint 🔹 須具備普通重型機車駕照與車輛 👥【管理人數】10 人以內 📞【應徵方式】 線上應徵、市話聯絡、手機聯絡 合乎條件者,另安排面試時間!意者可【電洽】 📱 聯絡人:王小姐 ☎️ 市話:(07)801-3889 📞 手機:0977-283-835 🔥 想挑戰高薪、帶領團隊創造實績?👉 現在就投遞履歷,加入永怡營造,一起打造品質工程的典範!🔥展開 -
職業安全衛生甲種業務主管(新竹)
月薪 35000~45000元 新竹縣寶山鄉 工作經歷不拘1.承攬商安全衛生管理(含協議組織推動)。 2.承攬商派駐。 3.職業安全衛生事項督導。 4.職安衛相關計畫訂定。 5.協助業主稽核輔導。 6.其他主管交辦事項。展開 -
職業安全衛生甲種業務主管(桃園)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新北市林口區 工作經歷不拘1.承攬商安全衛生管理(含協議組織推動)。 2.承攬商派駐。 3.職業安全衛生事項督導。 4.職安衛相關計畫訂定。 5.協助業主稽核輔導。 6.其他主管交辦事項。展開
