轉職熱搜工作

一、OJT(工作中觀察同仁指導同仁) 協助修正與改善同仁做不好的地方，要能導正到標準。 二、教導新進基層同仁 能一對一教導新進同仁工作應有的標準與動作。

招募：培訓幹部、教育人員 培訓專業高端清潔幹部，提升精緻服務品質推廣 歡迎：無經驗可接受培訓有志人士！ 1. 教導基本清潔工作及知識 2. 培育溝通/管理基層人員 3. 依照區域劃分案場各自管理

. 負責製造生產、管理等廠務之統籌 . 管控廠內之生產排程，交期及量產 . 依預測銷售量，並擬訂生產計畫 . 掌控製造部整體進度 . 負責產銷協調，各部門溝通 . 考量生產目標適當調整人力配置 . 生產成本管控、產能計算與追蹤：針對生產品質進行管控 針對生產腐損進行管控 各工作站生產規劃、安排與控管 各人員產能效率紀錄與計算 . 積極穩重、溝通協調能力強、正面思考者、團隊合作意識高。 . 完成主管交代事項

1.提供顧客接待服務 2.櫃檯人員管理及負責行政庶務工作 3.執行主管交辦事項 條件:具備3年以上客務經驗及良好外語能力

1. 與施工者協商，確定施工計畫、水準及程序 2. 在施工期間，應用建築原理與施工知識，進行實際檢核及測試，並監督工程使其符合設計規格及工料標準 3. 轉達施工要領，矯正不良施工，並協助解釋施工規範問題 4. 現場安衛執行及查核 5. 協助辦理工程變更設計 6. 工地品管計畫之擬定，實施及修正 7. 辦理品管教育訓練 8. 依照品管標準進行工程進度以及施工品質監督 9. 施工測量、內業計算、土木測量及放樣 10. 電腦繪圖、光波測量

1.現場工程管理，指揮與監督。 2.負責分包商施工之監督與評估。 3.進行工程檢討與審查，進度與品質控管。 4 配合業主及監造現場查核及控查作業。 5.具公共工程專案經驗尤佳。 *此職務會駐點在桃捷工務所。*

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