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行政業務專員 、助理 1~3名(新北公司)
月薪 31000~35000元 新北市新莊區 2~3年工作經驗1.處理外勞入境前申請流程及規劃..等相關行政之作業 2.協助辦理外勞之遣返及後續引進相關行政之作業事宜 3.業務交辦之事項與客戶關係維護及服務 4.處理外勞文件申請及規劃..等相關行政之作業 5.協助辦理外勞之遣返及後續引進相關行政之作業事宜 6.公文收發及主管機關送件登記..等作業 7.收發信件、寄信 8.主管交辦事項 ※此職務偶爾需要外出,須有汽車駕照會開車,公司備有公務車供員工使用展開 -
桃園龍安店誠徵美甲師/美甲師助理(無經驗可)
月薪 29500元 桃園市桃園區 工作經歷不拘敢闖 敢夢 敢挑戰自我 ~歡迎踏入美業行列~ 美甲師/美甲師助理 ✅免費流行彩繪進修課程 ✅免費行銷課程培育 ✅2-3月培育上手獨立操作客人 ✅免費教學、免負擔材料耗材 ✅技術高抽成 ✅銷售產品抽成 ✅每月美甲師福利競賽 ✅表現獎金 ✅透明化升遷制度 (內部講師、主管) ✅考核獎金 ✅客源穩定 每月安排進修課程 對美甲有興趣,想學一技之長 給自己一個創業機會 歡迎跟我聯繫喔☺️ Line 電話收尋:0909339816(小苹主管) 來電諮詢:0909339816展開 -
斯朵利大興店誠徵美甲師/美甲師助理(無經驗可)
月薪 29500元 桃園市桃園區 工作經歷不拘敢闖 敢夢 敢挑戰自我 ~歡迎踏入美業行列~ 美甲師/美甲師助理 ✅免費流行彩繪進修課程 ✅免費行銷課程培育 ✅2-3月培育上手獨立操作客人 ✅免費教學、免負擔材料耗材 ✅技術高抽成 ✅銷售產品抽成 ✅每月美甲師福利競賽 ✅表現獎金 ✅員工聚餐 ✅透明化升遷制度 (內部講師、主管) ✅考核獎金 ✅客源穩定 ———————————— *多間分店* 每月安排選修課程(美睫.睫毛管理.野生眉課程) 有興趣的話,可以聯繫我要來的時間唷 Line 電話收尋:0909339816 小苹主管 來電諮詢:0909339816展開 -
桃園中正店誠徵美甲師/美甲助理(無經驗可)
月薪 29500元 桃園市桃園區 工作經歷不拘敢闖 敢夢 敢挑戰自我 ~歡迎踏入美業行列~ 美甲師/美甲師助理 ✅免費流行彩繪進修課程 ✅免費行銷課程培育 ✅2-3月培育上手獨立操作客人 ✅免費教學、免負擔材料耗材 ✅技術高抽成 ✅銷售產品抽成 ✅每月美甲師福利競賽 ✅表現獎金 ✅員工聚餐 ✅透明化升遷制度 (內部講師、主管) ✅考核獎金 ✅客源穩定 ————————————— *多間分店* 每月安排進修課程 有興趣的話,可以聯繫我要來的時間唷 Line電話搜尋:0909339816 (小苹主管) 來電諮詢:03-3312230展開 -
團膳公司行政助理(中央廚房)
月薪 36000~43000元 新北市新莊區 工作經歷不拘工作內容: 完成廚師.營養師.主管交代事項 1.配膳與管灌調配 2.整理餐食貼餐卡後將餐食送至護理站或是病床邊 3.簡易行政工作 4.完成督餐作業與衛生管理 5.叫貨系統使用與盤點現場庫存 6.完成結帳作業 7.完成主管交代事項 ★需有haccp a+b(公司可全額輔導考照) 月休8-10天 福利: 每年定期員工健康檢查 勞保、健保 6%退休金給付、三節禮品或禮金 年終、結婚賀禮、生育賀禮 喪葬奠儀、員工製服 遠距離者提供住宿津貼、供餐展開 -
業務助理(長租,北區直營三)
月薪 29500~41500元 新北市五股區 1~2年工作經驗【工作內容】 1.客戶相關資料輸入、處理及追蹤。 2.每月製作業務相關報表,以供管理階層參考。 3.協助業務人員處理及支援內部行政文書作業。 4.製作會議資料提供主管彙報使用。 5.協助跨部門之間聯繫業務。 6.其他相關主管交辦事項。 【工作待遇】 1.營利共享,具競爭力的年薪(含員工紅利、三節禮金) 2.完善升遷/輪調制度 3.團體保險保障 4.在職訓練 5.享有每年調薪 【工作技能】 1.做事細心、肯努力學習者佳 2.熟悉office文書軟體 3.具汽車產業相關經驗佳展開 -
【資訊部】PM管理師
月薪 35000元 桃園市中壢區 1~2年工作經驗1. 負責資訊系統與軟體導入專案之規劃、執行與進度控管。 2. 撰寫專案計畫書、時程表、需求規格與相關文件。 3. 協調跨部門需求,整合並追蹤待辦事項。 4. 管理外部廠商與供應商,控管交付品質、時程與預算。 5. 召開並主持專案會議,產出會議紀錄與行動項目追蹤。 6. 風險辨識與問題管理,適時向主管回報專案狀態。 7. 系統上線後之教育訓練、文件維護與成效追蹤。 8. 主管交辦事項。 *薪資待遇以面談後,依學經歷而議定。展開 -
TCS Engineer 技術客服
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市內湖區 2~3年工作經驗【工作內容】 1. 解決B2B顧客問題,問題收集與追蹤回覆 2. 將顧客反應之問題,促成產品規格修正或服務流程之改進 3. 排解客戶線上系統操作 4. 跨部門溝通協調,處理主管交辦事項 5. 系統上線後之監測與問題排除 6. 分析與事件追蹤 7. 資訊平台之即時監控、管理、維運及記錄統計等工作 8. 主管交辦事項 可固定日班班別或輪班 *晚班及夜班另有輪班津貼* 日班 : 08:00-16:00 晚班 : 16:00-00:00 (津貼300/日) 夜班 : 00:00-08:00 (津貼600/日)展開 -
營造-品管工程師 (新專案)
月薪 38000~60000元 台中市南屯區 2~3年工作經驗1. 工程材料送審、進料檢驗、試驗及品質管制。 2. 品質計畫書製作、執行、彙整及更新。 3. 施工品質查驗、自主檢查、隱蔽工程查驗及缺失改善追蹤。 4. 施工文件、查驗紀錄、報表、施工照片及品質資料整理。 5. NCR改善、品質異常分析及分包商施工品質管理。 6. 配合業主、監造及主管機關辦理查核、會勘及改善回覆。 7. 工程進度、施工品質管理及相關事項回報。 8. 其他主管交辦之工程品質及工務行政事項。 *成功嶺XX館新建統包工程展開
