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台中頂尖租賃房仲業務-高抽成(南屯區)
論件計酬 -500000~-10000000元 台中市南屯區 工作經歷不拘頂尖租賃物業管理顧問有限公司 【工作內容說明】 1.負責帶看、簽定租賃契約。 2.廣告行銷刊登 3.不強迫開發 【福利制度】 1. 新鮮人培訓、不動產證照輔導 2. 多項激勵獎金 3. 員工團體保險 4. 彈性上班,不強制打卡 只要有一台機車一支手機 就可以挑戰高獎金高抽成,百萬年薪不是夢 速洽; 助理:0985698144展開 -
美妝通路開發業務(B2B)
月薪 32000~35000元 台中市西屯區 3~4年工作經驗【工作內容】 一、客戶開發與關係維護 •拓展美容沙龍、藥妝通路與醫美院所等 B2B 客戶 •定期拜訪客戶,建立長期合作關係 二、提案與簡報製作 •撰寫客戶提案與產品簡報 •規劃通路行銷執行計畫 三、教育訓練與活動執行 •協助產品講解與教育訓練 •執行促銷活動與通路績效提升計畫 四、業績管理與分析 •監控業績與 KPI 指標達成情況 •撰寫業績報告與市場協調跨部門支援(研發/品質/行銷/物流/交期) 六、主管交辦事項 【我們希望你具備】 •具 B2B 客戶開發經驗(美妝 / 保健通路尤佳) •優秀提案與簡報能力 •目標導向且善於數據分析導向業績策略 •能獨立管理客戶流程與維繫關係 •有醫美、藥妝通路者加分 【薪資與獎金制度】 •月薪範圍:32,000 ~ 35,000 元(依學經歷與能力核定) •設有季考核與季獎金制度,作為對個人績效與整體貢獻的回饋 •公司另設有多元激勵機制獎金,鼓勵主動開發與績效表現 •表現優異者,具備明確調薪與升遷機會 •公司重視長期投入與穩定成長,適合希望累積專業與客戶資產的業務夥伴 【職涯發展】 業務專員 → 業務課長 → 業務襄理 → 通路策略經理 / 區域經理展開 -
同業部副理(高雄)
月薪 36000元 高雄市前金區 3~4年工作經驗1.主要服務對象為旅行社同業客戶,熟悉公司產品讓同業了解我們的優勢所在 2.定期拜訪和跟進同業客戶需求、關係經營維護與市場開發 3.客戶訂單管理與追蹤處理帳務相關事宜 4.協助出團前作業展開 -
斗南廠-品保工程師
月薪 32000~40000元 雲林縣斗南鎮 工作經歷不拘※品保檢測工程師※ 1. 使用量測設備執行產品尺寸檢驗(游標卡尺、影像儀、三次元量測儀等)。 2. 操作測試設備進行產品性能驗證(萬能試驗機、疲勞測試機等)。 3. 品質異常分析、原因追查及改善追蹤。 4. 執行品質相關文件作業及完成主管交辦事項。 ※產品可靠度工程師※ 1. 執行產品可靠度與品質驗證測試。 2. CMM量測、功能測試及逆向工程分析。 3. 測試數據分析與失效原因調查。 4. 跨部門問題改善與品質異常處理。 5. 測試設備、治具及標準化流程維護建置。 ※數位化品質保證工程師※ 1. 視覺檢驗、非接觸式檢驗技術之導入可行性評估驗證 2. 參予設備導入的規劃與數位品保的AI資料庫建立 『自動化/視覺/非接觸的數位化品保』,歡迎相關科系的新鮮人加入!展開 -
【PD】I-機構工程師
年薪 1000000元 亞洲其它 工作經歷不拘1.設計與最佳化電子產品組裝流程 2.SOP編寫與規格制定 3.產品組裝治具設計討論與驗證 4.導入半自動或全自動設備至組裝流程 5.協助客戶分析組裝/設計問題展開 -
【誠徵】房仲店長🔥徵的就是你🔥
論件計酬 -3000000~-20000000元 桃園市中壢區 2~3年工作經驗1.不動產買賣、租賃仲介及諮詢服務 2.不動產市場的業務開發 3.客戶售後服務 4.負責帶看、解說及簽定租賃或買賣契約。 5.網路、社群、電話、客戶經營開發銷售不動產。 6.其他不動產相關業務。 7.店務、人員管理展開 -
台南.高雄室內裝修業務
月薪 40000元 高雄市路竹區 2~3年工作經驗1.需有業務及銷售經驗。 2.具企圖心與自信心,有志挑戰高薪者。 3.具電腦文書操作能力(word,excel,powerpoint)與基礎空間美學概念(基礎AutoCAD繪製能力) 4.能獨立負責產品報價(估價單)、企劃書提案及產品展示,並處理帳款回收相關事宜。 5.業務接洽及訂單處理。 6.開發潛在客戶,拓展市場,以達成業績目標。 7.需能獨立作業,自備交通工具。 8.定期拜訪客戶,維繫穩定客戶關係。 9.案件業績獎金提撥分發。 歡迎所有求職者展開 -
不動產經紀人(高專)
論件計酬 10000~2000000元 台中市沙鹿區 工作經歷不拘1.開發評估、市場調查。 2.商用、房地不動產之開發洽談、與地主談判與協調簽約。 3.負責土地開發行政事務,資料檔案整理。 4.執行房屋買賣仲介服務。 5.執行房屋租賃仲介服務。展開 -
嘉義分公司財富管理組長
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 嘉義市西區 3~4年工作經驗1.負責分公司理財業務人員招募作業 2.帶領業務團隊開發財管客戶客戶,達成理財團隊目標 3.主管交辦事項 -
