轉職熱搜工作

1.負責推廣及銷售保健食品、原料相關解決方案，帶領團隊達成業績目標 2.主動規劃與執行客戶開發（藥局零售賣場百貨等通路等） 3.積極發展通路合作夥伴，建立並強化銷售網絡 4.熟悉市場動態、客戶需求及通路狀況，提出策略性建議 5.協助規劃銷售策略及專案執行，與技術團隊跨部門合作 6.指導及培訓業務人員，提升團隊的銷售技巧與通路經營能力 7.參與專案報價、合約談判及相關業務推廣活動 8. 具保健食品OEM、ODM代工業務經驗

1.包裹、文件收送服務。 2.客戶服務、商品銷售。 ※須具備「職業駕照」 薪資：4萬~6萬以上(含獎金、各項津貼/年薪約72萬元左右) ★週休二日，週日公休 ★連續16年調薪優質企業 ★享有統一集團相關企業福利 ★連續六年獲選1111人力銀行幸福企業金獎

1.召開會議並執行會議決議事項。 2.指揮監督所屬員工推行會務與業務。 3.協助推展大樓/社區物業管理服務 。 4.須有社區行政管理工作經驗，服務態度主動積極，有領導魅力，擅溝通協調，喜好團隊組織合作。 5.具事務管理人員等專業證照者。 6.EXCEL .WORD,P0WERPOINT文書作業。 7.善處理同事間人際關係，凝聚向心力，積極主動教育現場同仁。 歡迎有自信,企圖心的優秀朋友加入我們的菁英團隊

1.召開會議並執行會議決議事項。 2.指揮監督所屬員工推行會務與業務。 3.協助推展大樓/社區物業管理服務 。 2.須有社區行政管理工作經驗，服務態度主動積極，有領導魅力，擅溝通協調，喜好 團隊組織合作。 3.具事務管理人員等專業證照者。 4.EXCEL .WORD,P0WERPOINT文書作業。 5.歡迎有自信,企圖心的優秀朋友加入我們的菁英團隊 6.善處理同事間人際關係，凝聚向心力，積極主動教育現場同仁。

工作内容 一、人力規劃與組織管理(Human Resource Planning) 工作細項: ·編制與更新公司組織架構圖 ·制定各部門人力編制表 ·年度人力需求預估與規劃 ·協助主管編列年度用人預算 ·設計與維護職務說明書(JD) 二、招募與任用(Recruitment &Hiring) 工作細項: ·撰寫與管理職缺公告 .上架徵才網站 .履歷篩選與聯絡面試 .安排面試流程與記録 ·參與面試與決選建議 ·擬定與寄發錄取通知書、任用文件 ·安排新進人員報到流程與配備 ·協助新人融入與教育訓練安排 三、薪酬與考勤管理(Compensation&Attendance) 工作細項: ·員工薪資結構與福利制度規劃 ·每月薪資計算(基本薪、加班、獎金、津貼、假別) ·加班申請與核准流程建立 ·訂定請假、遲到、早退等規範 ·每月出勤紀錄與考勤分析 ·年終獎金與調薪建議 ·員工離職清算作業(未休假、資遣費、薪資結清等) 四、勞健保與法遵(Labor Compliance) 工作細項: ·員工勞保、健保、新制退休金提撥申報 ·勞保、健保加退保作業 .結婚、生育、傷病申請與補助協助 ·處理勞資爭議、勞檢應對 ·確保相關制度符合《勞基法》、《性平法》等法規 ·年度所得扣繳申報與薪資清單提供 五、教育訓練與績效管理(Training&Performance) 工作細項: ·建立新進員工訓練流程 ·協助主管規劃在職訓練、專業課程 ·建立績效考核制度與流程 ·協助執行年度/季考核(KPI、OKR) .統計績效考核結果,提供升遷、調薪依據 六、員工關係與內部溝通(Employee Relations) 工作細項: ·建立員工溝通機制(問卷、面談、會議 ·辦理員工活動(聚餐、旅遊、生日會等) .處理員工申訴、内部衝突協調 ·編寫與維護員工手冊與內規 ·建立企業文化與價值觀推動 ·員工滿意度調查與改善建議追蹤

需具總幹事經驗及證照(事務管理人員證照) ★休假方式：一例一休排休，國定假日另排休★ ★具汽駕照，會開車★ ★工作內容★ 1.人員招募、教育訓練保全員。 2.人員調派、文件遞送。 3.各人員排班。 4.委員會議、區大、簡報、社區活動出席。 5.緊急狀況處理。 6.負責轄區服務費。 7.維持轄區營業額。 8.具有簡報能力。

★透過此次面試錄取符合資格者可提供外縣市免費供宿+$3,000/月津貼 工作內容： 1.以分區分站的方式，背食譜後依照流程製作餐點。 2.遵照SOP，符合食品安全衛生與製餐流程。 3.需團隊合作，達成團隊目標。（需要久站，抗壓性強） 排班區間： 07:30－23:30（此為排班區間，非天天都輪到開早班或是打烊班） 正職夥伴會輪早晚班（一周兩～三天） 月排休至少八~十天，依實際現場營運需求安排 歡迎大家踴躍報名參加! ************************歡迎與我們聯絡************************** 官方line: @471kyrdp(要加@喔!) 福利:每月津貼3000元 ，供餐 ，以及住宿

1. 主導公司結帳完成，包含帳務認列主導及應收、應付帳務、單據控管及催收追帳 2. 自結公司財務相關分析報表，並針對異常項目做分析處理 3. 覆核季報、年報、會計師事務所提供之報表及資料並調整分錄及配合調整公司帳務 4. 配合會計師事務所查帳提供相關查帳資料，並覆核監督財報、稅報進度及成果 5. 主導盤點等公司內控事項，及完整相關流程文件 6. 編制財務報表與稅務申報(營業稅、營所稅等) 7. 相關主管機關來函，回覆主要負責人 8. 簽核公司財報

誠徵-高雄區勤務主管/待優 🎯【高雄勤務主管】高薪招募中，準備好一起成就非凡嗎？ 你的領導力，將成為這個團隊不可或缺的核心力量！✨ 🚀加入我們，你將 1. 帶領團隊，從人員招募、培訓到績效考核，讓每個人都能發揮最好的一面。 2. 制定並實施營運策略以及計畫，優化內部管理流程，讓工作高效又順暢。 3. 掌握保全和樓管相關法規，確保社區運作符合法律和規範。 4. 提升服務品質，處理客戶關係與客訴，做到讓每位客戶都滿意而歸。 5. 快速應對突發事件，擔任危機處理的「穩定力量」，確保社區安全運作無慮。 6. 善用電腦管理系統及軟體工具，輕鬆管理日常營運及行政事務。 💡 踏上這條職涯路，你將獲得的絕不僅僅是一份工作，更是成就感與挑戰並存的舞台！ 🌟我們期盼能與熱情、有想法的你攜手共創卓越——馬上投遞你的履歷吧！

**歡迎外縣市專業人員您的加入,提供宿舍** 1.工程專案進度掌控。 2.工務及規劃工作協調。 3.設計階段施工性,成本控制,工法擬訂,價值工程。 4.施工品質及安衛管理。 5.其他交辦作業。 6.熟悉公共工程相關現場施工,包商管控,文書資料,會議協調等,標準作業流程 ––-歡迎非本科系但有3年相關經驗者––-