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您正在找主管,主任,儲備,幹部的工作,共計94962筆職缺在等你,馬上去應徵吧!

  • 品保人員

    月薪 33000~40000元 台中市神岡區 2~3年工作經驗
    1.檢查、測試、或測量材料、產品、裝置,使之符合規格。 2.使用測量儀器(如:尺規、2.5D光學投影機)測量產品的尺寸以符合規格。 3.分析及解釋藍圖、數據、手冊和其他材料,以確定規格、檢驗程序、測試程序、 調整方法、檢定方法等。 4.收集或挑選樣本,以進行測試或作為模型使用。 5.分析、計算測驗數據,以確認測試結果。 6. 分析統計資料以及產品規格,以決定成品的品質標準。 7. 協助品質系統推行,並進行系統的稽核,以確保品質系統實施的有效性。 8. 協調品質管理之目標和活動,負責生產線產品之抽樣檢驗與測試,以解決產品品質問題。 9. 建立新產品品質系統,並執行驗證計劃。 10.主管交辦事宜 附註1:具經驗且可以獨立作業者。 附註2:就讀機械類群,無經驗,識工程平面圖,有學習意願者。
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  • 台中站前★課程顧問諮詢師★<完整教育訓練、高獎金、晉升透明>

    月薪 29500~60000元 台中市中區 工作經歷不拘
    ※獎金無上限,挑戰百萬年薪! ※【歡迎業務銷售菁英】一同加入全國菁英團隊! 1.認證中心現場諮詢服務 2.電腦課程說明與職涯規劃 3.電話客服與櫃檯接待 4.溝通協調等行政作業 5.其他主管交辦事項 【聯成優質福利】 ★政府安穩就業補助金2萬 ★年終獎金/三節禮金/競賽獎金 ★每年1-4萬旅遊津貼 ★優秀同仁認股分紅 ★Top sales金牌教育訓練營 ★聯成千門課程任你選(電腦/外語) ★每年尾牙抽獎活動 ★優秀同仁米其林餐廳活動 ★生日我最大(生日假/生日禮金) 如有問題歡迎加入人資官方line@諮詢了解更多^^ ★Line ID:@643joluc ★招募分校:  站前:台中市中區中山路2號3樓  三民:臺中市北區三民路三段112號5樓  逢甲:臺中市西屯區逢甲路159號1-3樓  豐原:臺中市豐原區中正路116號1-3樓
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    員工旅遊供餐福利年終獎金進修補助工作獎金
  • 會計

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 50000元 台北市大同區 4~5年工作經驗
    負責國內外公司及個人帳務與稅務之全盤管理,主要涵蓋以下範疇: 1. 二家國內公司帳務管理: * 帳務處理與總帳管理(含金融商品交易之會計處理,比例高) * 付款作業與資金流管理 * 營所稅申報、扣繳稅款與扣繳申報 * 管理報表編製與財稅報表審核 * 配合會計師查帳及國稅局查核 * 用印申請管理 * 國稅局對口窗口 * 其他主管交辦事項 2. 六家境外公司帳務 * 六家境外公司之帳務與申報 * BVI 申報及各公司財稅資料整理與管理 3. 老闆個人國內外帳務處理與稅務申報 4. **系統與工具** * 帳務系統:文中系統(MERP 產品系列) * 稅務申報:國稅局申報程式 5. **職務要求** * 熟悉金融商品帳務處理 * 能獨立完成營所稅申報、財稅報表審核、扣繳申報及面對國稅局查核 * 可獨立承擔全程作業
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  • 五金採購/倉管助理

    月薪 32000元 台中市太平區 1~2年工作經驗
    【職缺名稱】採購生管助理 ( ERP) 【職位概述】 我們正在尋找一位細心、對數據敏感且熟悉鼎新 ERP 系統的夥伴加入。您將負責生產流程的核心數據維護,確保從物料清單到生產移轉的每一個環節都精準無誤,是維持工廠運作效率的關鍵推手。 【主要工作內容】 ERP 資料維護: 負責品號申請與建立、BOM 表架構設定與維護。 生產製程管理: 製程規劃維護、生產領料單據開立。 採購與外協: 執行採購進貨流程、託外製令發行與進度跟催。 現場與系統同步: 執行 SFT (Shop Floor Tracking) 製程移轉操作,確保帳務與實物一致。 行政支援: 其他主管交辦之生產行政庶務。 【必備條件/無經驗可】 具備 鼎新 Workflow ERP GP 實際操作經驗或其它ERP系統。 瞭解製造業生產流程(領料、製程、移轉、入庫)邏輯。 工作態度細心負責,能承受重複性高的工作。
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  • 【上善豆家-豆腐鍋】桃機二航廈-副店長 (籌備中)

    月薪 45000~50000元 桃園市大園區 3~4年工作經驗
    月排休9天~10天 每日免費供1~2正餐 門店經營管理培訓規劃、共學分享會 ~感動服務訓練課程~ ~店長學院養成訓練~ 工作內容簡述: 1.各項外場管理職務學習 2.各類項管理業務執行與教導 3.「值班主管」學習與執行 4.全門店店務管理職責擔任...等。 5.須配合輪調其他門店 6.支援營運流程與管理制度推行 7.訂貨、庫存與損益控管 8.協助人員指導、排班與顧客關係處理 9.帶領團隊完成銷售目標與餐點品質控管 ※早班(06:00前(含)上班)&晚班(23:00後(含)上班) 另有輪班津貼每日200元,依實際上班日計算。 喜歡蔬食料理、喜歡帶給人溫暖笑容食物的朋友 歡迎來認識我們!加入我們! 【來面試就送!誠徵蔬食夥伴中】 想找工作但怕白跑一趟? 來善菓面試 現場就送 NT$200 禮券!(未錄取也送)
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  • 屏東工程內業工程師 3.6萬起

    月薪 36000元 屏東縣萬丹鄉 0~1年工作經驗
    1.配合工務做請款計價資料,辦理工程追加.等內業工作。 2.工程日報送審,竣工圖,計價請款,驗收資料整理,結算書,追踪等。 3.負責一般文書資料處理工作,檔案建立管理,公文往來,文件整理、收發,工程行政等並協助專案計畫資料處理,熟悉電腦文書作業。 4.工程預定進度表的安排與計劃書的撰寫,包含品管計畫書、職安計畫書、施工計畫書及相關計畫書,合約製作管理。 5.協助丈量尺寸,繪圖,核對圖面資料,並負責圖檔管理。 6.追蹤主管交代事項、庶務性行政工作處理、相關進度跟催並完成。 7.協助處理工程日報表資料及用印事宜。 8.土木工程公司或有公共工程經驗者尤佳 9.需有獨立性作業能力,個性細心,態度積極。 10.早上8點上班。 11.有證照津貼。
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    員工旅遊年終獎金工作獎金尾牙或春酒員工聚餐
  • 外場服務專員

    月薪 32000元 台北市中山區 1~2年工作經驗
    1.菜色介紹 2.餐具認知 3.熟知工作環境 4.餐期時間之事前準備及餐後清理收捨打理 5.上菜並提供有關用餐之服務 6.解決顧客需求問題能力、應變能力靈敏、具備親和力 嚮往餐飲業、無經驗可,有主管帶領專業知識、職前訓練。 笑容滿滿、開朗活潑、親和力、抗壓性良好者、道德操守佳。 上班時間: 雙頭班10:00-22:00 (空班14:00 ~17:00) 供應2餐 福利制度: 享勞保、健保、6%勞退提撥金 公 休:月休八天、國定假日多一天假 獎 金 類:全勤獎金、三節獎金、年終獎金、育嬰假、年假、婚假 保 險 類:員工團保 餐 飲 類:供應員工餐 娛 樂 類:員工聚餐及旅遊 其   他:著制服、員工在職教育訓練、良好升遷制度、年度健康檢查 歡迎志同道合的夥伴們加入鉅星匯國際宴會廳本公司幸福的團隊!
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    員工旅遊供餐福利年終獎金員工聚餐
  • (低溫)倉管人員《林森物流中心》,加碼久任獎金最高3萬元

    月薪 34000~50000元 桃園市桃園區 工作經歷不拘
    ★限時加碼久任獎金:連續任職滿6個月後發放獎金15,000元,任職滿1年再加發獎金15,000元,同一人最高可領取 30,000 元。(下列情形不適用本活動:曾於宅配通任職者、到職後調任非本活動適用之職務、因故導致雇傭關係暫停之情況者) ★歡迎具有工作熱誠求職者加入我們,無經驗可 ★具備堆高機技術士證照者優先錄取(有津貼)、無經驗者可由公司安排定期上課取得証照 ★操作堆高機進行訂單處理、商品進貨、補貨、調貨及上架作業 ★負責倉庫商品分類與存放、盤點與效期確認 ★完成主管交辦事項 ★+15度至-18度低溫作業環境 ★工作地點:桃園市中心,近桃園火車站旁,交通便捷 ★薪資含品質安全津貼(堆高機津貼)+低溫津貼+夜班津貼 >>依績效評核結果及實際上班天數計算
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  • 空調機電工程師(需有經驗)

    月薪 70000元 桃園市桃園區 1~2年工作經驗
    工程類別:無塵室、冷凍空調工程、機電整合工程等。 工作地點:公司在桃園, 工作地點於台北、桃園、新竹、苗栗各案場。 1.負責無塵室、冷凍空調、機電整合系統之設計規劃。 2.冷凍機組、機電設備及周邊系統之測試、檢修及保養。 3.相關報表及文件製作填寫,如測試記錄、運轉紀錄、施工計畫書等。 4.其他主管臨時交辦事項。 5.具備冷凍空調裝修技術士證照者佳。 6.具備AutoCad 識圖能力(2D配置平面圖為主,可識圖知道設備及管路位置方位等)。 7.冷凍空調、電機、機械等相關科系畢業,或曾在冷凍空調、機電工程領域工作者佳。 8.汽車油資,保養補助 9.對冷凍空調、機電工程領域有興趣,具挑戰心、責任感者,歡迎加入我們的行列! 10.有實務工作經驗者尤佳(設計規劃或維修保養)。 【履歷請提供完整並附上自傳】
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  • 污水處理人員

    月薪 40000元 苗栗縣三義鄉 2~3年工作經驗
    1. 負責飯店污水處理設施的操作與維護,確保運行正常及符合環保法規標準。 2. 監測污水處理過程中的水質指標,如PH值、濁度和COD等,並進行數據記錄與分析。 3. 定期巡檢污水處理設備,排查及處理異常情況,確保設備穩定運行。 4. 協助規劃和執行污水處理設施的保養與更新設備,以提升效率及延長使用壽命。 5. 配合主管完成廢水處理方案的制定與改善,提出優化措施並實施。 6. 與政府機構溝通,進行相關環保報告和廢水排放申請,確保符合國家及地方的環境要求。 7. 培訓及提高飯店其他員工的環保意識,推廣節水及污染減量的最佳實務方法。 加入我們,期待打造更綠色、更可持續的環境!期待你的投入,共同創建更好的未來。立即投遞履歷吧!
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