主管,主任,儲備,幹部|1111轉職專區
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轉職熱搜工作

您正在找主管,主任,儲備,幹部的工作,共計88432筆職缺在等你,馬上去應徵吧!

  • 行政廠務/總務

    月薪 35000元 雲林縣斗六市 1~2年工作經驗
    1. 掃描、整理及管理各類文件 2. 管理辦公室設備維護及辦公用品採購,確保作業順暢。 3. 執行商品採購,包括詢價、比價及議價,以達成最佳成本效益。 4. 工廠生產表單管理,會製作表單 5. 確保辦公室的清潔與整潔,維持良好工作環境。 6. 篩選接聽來電及到訪客戶,負責引導及接待事宜。 7. 完成主管交辦事項,同時協調跨部門資源以確保順利執行。 有工廠管理經驗優先錄取。 發展/遠景: 科技導入農業創新、量產及行銷,建立市場需求及消費導向之產業化發展環境,使農業成為高競爭力產業,運用微生物處理技術保護生態環境。藉此影響更多人學習關懷環境,尊重萬物生存規律,從淨化土壤開始,進而淨化身體及心靈,並發揮土壤最大的經濟效益,活化它並善加利用,成為全台第一農業再生循環業者及最優質的有機肥料供應商。帶領團隊深耕台灣,放眼亞洲及全球,站穩綠色永續循環經濟產業地位,我們將能扮演著重要的關鍵角色。 成就/樂趣: 法定項目:勞保、健保、勞退、週休二日、特別休假。 福利制度:績效獎金、禮品、不定時員工聚餐。 其 他:員工在職教育訓練、靈活的升遷制度。
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    供餐福利
  • 行政秘書(桃園)

    月薪 29500~32000元 桃園市桃園區 工作經歷不拘
    大家好! 我們是心巢房屋不動產團隊 在這有勇氣創業的年代,我們團隊需要新血的加入~ 我們願意將賺到的金錢福利與我們的家人一起分享~ 我們打造一個有家的溫度愛的團隊,讓我們一起為我們的家努力! 心巢房屋是從服務包租物件到服務房東裝修到一連串不動產知識課程的團隊! 只需要你對房地產有興趣,不動產的水很深需要有團隊一起往前,有我們你不孤單,這是一個可以讓你時間自由做一輩子的工作,歡迎加入我們的行列! 只要你願意付出認真學習,勇敢踏出第一步,我們要的就是你 工作內容: 1. 負責一般文書資料處理及歸檔工作。 2. 辦理核銷事宜。 3. 協助處理庶務性行政工作(如:事務機器叫修維護、文具庶務用品採買)。 4. 收發公文並處理會簽文件。 5. 總務雜務管理 6. 負責辦公室環境與設備之清潔與維護。 7.網站小編,簡易美編 8. 其他主管交辦事項。 9. 管理網站回覆客戶訊息 10.支援其他部門業務(如:裝修、業務、財務)。 【海內外旅遊】每年定期舉辦國內、國外旅遊,生活多采多姿。 【聚餐活動】每年固定舉辦尾牙活動、每月團隊聚餐活動。
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  • 【新竹聯合徵才】月薪40K~57.5K|內外場餐飲夥伴

    月薪 40000~57500元 新竹市東區 工作經歷不拘
    ★工作內容: 外場服務:接待及引導、餐點介紹、協助顧客點餐、桌邊服務及維護環境等。 內場備菜:擺盤傳菜、食材準備、食材調理、廚房清理及維護環境等。 內場傳菜:配鍋、傳送湯鍋、回收餐具、送菜盤、整理餐桌與環境等。 ★薪資: 外場月薪42,000元,2023年12月08日起,面試錄取通過者,再另享全勤獎金2,000元,共44,000元。經考核通過後另享績效薪資。 內場月薪40,000元,經考核通過後另享績效薪資。 凌晨00:00後出勤,每小時另有夜班津貼50元,純夜班正職人員月津貼約4,000–6,000元。 ★福利: 全日免費供膳、多元獎金制度、員工折扣、春節團圓假、春酒、定期健康檢查。 主管另享子女教育、租屋與孝親補貼。表現優異者可申請海外派駐,拓展國際職涯! ★晉升管道: ➽ 中  級:享計件工資,上看51,500元 ➽ 高  級:享計件工資,上看57,500元 ➽ 特  崗:45,000元起,上看75,000元 ➽ 擔  當:55,000元起,上看80,000元 ➽ 部門經理:90,000元起,上看120,000元 ➽ 店 經 理:等你來挑戰! ★其他職缺:如您無法比照正職方式排班及輪班,門店不定期針對【長期兼職】進行招募,依據崗位需求兼職時薪210元起,您可透過我們的徵才網頁→選擇欲工作地區→即可顯現有關兼職崗位的招募需求喲!
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  • 月休12天|一段班|門市人員(四維店)|正職最高36,000

    月薪 32000~36000元 高雄市苓雅區 工作經歷不拘
    你是不是願意耐心傾聽顧客需求,默默記下只為下次可以提供更貼心的服務? 我們相信-服務不是簡單的回應,而是顧客旅程中最重要的一站。 【工作內容】 1.每日/每週收集與整理現場顧客意見,分析常見問題與處理效率 2.提供客訴與反饋,標註問題類型與處理進度,支援內部改善與教育訓練 3.收集顧客意見,彙整趨勢報告與改善建議 4.填寫交接紀錄與輪班摘要,確保資訊正確傳遞與服務連續 5.每日巡視賣場貨架,即時理貨上架,滿足顧客購物需求 6.快速正確完成標準結帳流程,依照標準流程接聽電話,即時解決顧客需求 6.理解公司文化,完成主管交辦之任務與執行需求 【我們希望你具備】 1.耐心與溝通力兼具,能細膩處理不同類型顧客狀況 2.具客訴處理、有效針對顧客需求推薦商品的經驗與能力 3.能運用數據觀察使用者行為,理解再行銷與轉化原理 4.願意主動發現問題、提出改善建議,樂於學習與嘗試 5.有條理執行交接與摘要紀錄,維持清晰作業流程 為了更貼近您的期待,請您完成企業探索問卷:https://forms.gle/tWRYYRcpFQ3DZJED6, 收到您的問卷回覆後,我們將會與您聯繫。 完成問卷後歡迎加入平凡五金行LINE官方招募專線@678wgdig告知姓名及完成問卷。
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    供餐福利定期調薪
    3日回覆
  • 遠東SOGO百貨-00總公司-ESG永續發展專員

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台北市大安區 2~3年工作經驗
    《成為改變的力量,創造更永續的明天!》 我們正在尋找一位熱愛環境、擁抱永續、思維靈活的ESG專員,與我們一同推動企業的永續藍圖! 【工作內容】(初期會視人員狀況調整佔比) 1. 永續專案與公益活動企劃 發想與執行各項ESG專案與基金會年度永續公益活動。 2. 網路社群經營 利用社群平台分享永續理念與活動成果。 3. 跨部門溝通與協助永續績效追蹤 橫向協作、跨部門溝通,追蹤各單位永續績效,推動目標落實。 4. 永續報告書撰寫與查證 參與永續報告書的製作流程,從數據蒐集整理、內容撰寫、校稿與查證等。 5. 評鑑與獎項申請 整合團隊資源,準備參與各大永續評比與獎項。 6. 行政事務與其他主管交辦事項 協助日常行政及任務執行,提升整體運作效率。 【成長與挑戰】 1. 擴展ESG專業力 實戰參與報告撰寫、專案推進與活動執行,累積完整ESG實務經驗。 2. 強化跨部門溝通與整合能力 在多部門合作中磨練協調力與專案管理能力,成為團隊中關鍵的橋梁角色。 3. 培養創意與策略思維 從社群經營到永續專案,發揮創意、培養策略力,賦予專案新的元素。 『如果你對永續充滿熱忱、善於整合與規劃,又樂於用行動為企業與社會帶來正面影響,這就是你發揮專長的舞台! 加入我們,讓你的專業成為企業ESG的推動力,攜手邁向更美好的未來!』
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  • 營造內部工程資料處理人員

    月薪 38000元 高雄市小港區 0~1年工作經驗
    我們是一家專注於土木工程領域的專業公司,提供多樣化的工程服務,從設計到施工,服務對象涵蓋政府機構、企業及個人客戶。我們的目標是以高效、安全及環保的方式完成各類工程項目,致力於為客戶提供最高品質的專業服務。 1. 負責工程履約計劃之資料蒐集與整理,包括品管計畫書、安衛計畫書、施工計畫書及自主管理表等相關文件的撰寫與稽核。 2. 編製工程預定進度表,確保施工計畫的時程規劃符合實際需求,並協助進行執行監控與更新。 3. 協助準備與提交相關專案報告及工程文件至市政府或監造單位,確保合規性。 4. 負責整理施工現場的技術報告與資料建檔,並進行工程文件的追蹤與管理。 5. 協同團隊完成工程相關數據的分析及數據管理,提升建置流程的精準度及效率。 6. 支援內部系統的資料輸入與維護,確保工程數據的準確性與完整性。 7. 熟悉並應用Microsoft Office軟體及其他工程相關應用程式(如CAD軟體)輔助工作。 8. 提供內部技術支援,協助解決團隊可能面臨的文件管理及資料處理問題。 我們正在尋找對土木工程管理充滿熱情且細心負責的人才。如果您具備相關背景,並希望在一間專業且友善的公司中成長與發展,歡迎您立即加入我們!期待您的到來,和我們一起攜手創造更安全、更美好的建設環境! 9. 需有駕照且熟悉開自排車, 會手排車薪資另加
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  • 蕃薯藤自然食堂-平鎮店-兼職(中壢-食寓)

    時薪 196元 桃園市平鎮區 工作經歷不拘
    1)接受訂位。 2)桌面碗盤擺設、送餐及聯繫內外場之工作。 3)引導顧客帶位、完成點餐及顧客服務等工作。 4)維持顧客桌面整潔,並於用餐完畢,負責收拾餐具與清理用餐環境。 5)依照主管分配完成交辦事項,並願遵守公司規定。 『員工福利』 正職人員:享年終獎金、勞健保、團體保險、勞退提撥、三節禮品、員購優惠、年終尾牙等,給您完整又安心和勞基法的環境。 『我們的理念』 可以安心無限享用的有機天然食物 蕃薯藤一直以來堅持的理念就是生產提供有機、天然、健康的食物,只把我們認為最好的獻給消費者。 在【蕃薯藤自然食堂】,這個理念不僅充份實踐,還能讓您無限享用! 產地直送時令蔬果 不同的時令,大自然都會配合著生長季節蔬果,這當令的食材不僅新鮮美味,也最有益於我們身體的健康!在這裡您可以吃到每天從有機農場直送而來第一手的新鮮蔬果,讓您四季都有好能量! 多樣化食物營養均衡 飲食要多樣化才能補充足夠的營養。我們每天都有數十種以上不同的菜餚、自家手工坊的麵包、豆類製品和有機咖啡、茶飲,讓您大快朵頤之際也能輕易補充到各種的營養素,均衡地攝取不同的食物才是最自然健康的吃法。 珍惜食材細心烹調 自然有機蔬果來自農友們辛苦細心的照顧。蕃薯藤珍惜這些鮮美的食材,因此,我們不過度烹調、不使用人工添加物、當然也不浪費食材。我們細心地料理每一道餐點,運用創意搭配烹調,讓食物原有的美味能跳脫出來,同時也讓您吃進食物中原有的各種營養素。
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  • 營運專員-櫃檯接待|健身工廠嘉義民雄廠

    月薪 30000~35000元 嘉義縣民雄鄉 1~2年工作經驗
    不需要運動背景,也不必就讀相關科系,只要對服務有熱忱,即使無經驗也歡迎! ★工作內容 (1)會員及訪客接待、洽詢服務 (2)會員進出廠管制 (3)總機服務 (4)結帳、收銀作業 (5)商品貨架清點作業 (6)商品銷售服務 ★加入我們,你可以期待 (1)半年一次的調薪考核,每次加1,000元,努力絕不被忽略 (2)多益證照效期內另提供「英文津貼」,達550分加1,000元,達700分加2,000元 (3)日常銷售商品達標可獲額外獎金 (4)社會新鮮人任職滿一年,可優先申請部門輪調,開拓多元職涯路徑 ➜給你全方位的訓練支持 -系統化新人訓練,無經驗也能快速上手 -核心職能養成,打穩每一步基礎 -主管晉升培訓,為你的成長鋪路 -國內外專業名人演講,開拓眼界、持續進修 ➜全方位福利制度,照顧你的每一天 -免費享有全台廠館與有氧團課無限使用,不限時不限次數,每月為你省下約2,000元運動費用 -年終獎金、績效獎金、員工分紅 -節慶禮金(生日、婚喪、生育)、聚餐補助、員工旅遊通通有 -春酒、運動會……我們不只工作,還要一起玩! *以上福利依公司規定發放 ➜職涯成長與公司未來,打造更好的明天 -柏文是台灣第一家上市健身品牌,展店穩定、營收持續成長 -廠館據點遍布全台,內部轉調與升遷機會滿滿,還可優先安排離家近的上班地點,省下大把通勤時間 -投入人才培育與ESG,打造健康永續的工作環境 ➜歡迎你成為我們的一份子 工作內容穩定,但並非枯燥的行政流程,而是充滿與人互動的服務日常,還能運動兼顧生活與健康,享受冷氣房的舒適工作環境。 不論你是初入職場的新鮮人,還是想轉換跑道、培養第二專長, 只要你喜歡與人互動,能在第一線提供溫暖、親切的服務, 我們都誠摯歡迎你加入【柏文健康】! ➜請投遞履歷,並附上個人照片。打造更好的自己,從柏文出發!
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    員工旅遊年終獎金休閒設施員工聚餐
  • 通過考核【月薪4萬2仟元】門市銷售人員-高雄左營

    月薪 30000~60000元 高雄市左營區 1~2年工作經驗
    【關於媽媽餵】 媽媽餵Mamaway致力於提供經驗分享、衛教知識和解決方案給正處於孕、產、哺、育階段的新手家庭,我們不斷更新育兒新知也同步提供有道理的商品解決嬰兒哭鬧、安適睡眠、奶量輕鬆提升、孕期服飾、媽媽待產、產後恢復等重要母嬰議題;更持續延伸寶寶服飾、哺育家電、洗護、清潔、尿布系列等等。 商品擁有超過35項權利,連年獲得台灣和海外專業推薦及媒體票選大獎肯定。 媽媽餵Mamaway成立於2004年,全方位轉型數位營運,擁有全自有通路,包括全台直營實體據點、官網與各大電商平台,並啟動海外市場擴張,將商品行銷至澳洲、美國、菲律賓、印尼、馬來西亞等地區,關懷世界各地的媽媽與寶寶。 期待更多希望把台灣品牌發揚至全球的夥伴加入,一起見證正能量的母嬰生態系的到來! 【關於工作內容】 1. 產品說明、產品教學、操作及販售。 2. 銷貨結帳、報表操作、並需妥善管理門市帳務金與零用金。 3. 產品陳列、產品、展示品、體驗品與公司設備的管理與維護。 4. 孕期、哺乳問題諮詢及追蹤其後續需求。 5. 顧客資料建檔提供專業服務追蹤聯繫。 6. 月休8-10天,需輪值早、晚、全班。 【關於薪獎制度】 ◆通過每月考核者,保障月薪獎$42,400兩個月。 ◆提供新人60天以上全方位培育計畫,完整教學+團隊運作學習成長更快速。 ◆優於同業薪獎,每月底薪加上無上限獎金(個績獎金&團體獎金&團獎達成獎金)。 ◆門市銷售人員平均月薪4萬以上、店長平均月薪5萬以上。 【關於教育訓練】 ◆透過完整的在職訓練、母嬰商品銷售分享技巧及店長管理課程。 ◆讓夥伴有滿意的薪酬,更培養員工更廣的視野或專業管理能力。 ◆不論是百萬年薪的TOP SALES 還是專業管理主管。只要你想要,公司協助你達成! ◆讓你一步一步向前行 門市銷售員(導購)>>店長>>區店長>>督導。 【關於您】 1. 具正面積極態度與喜歡分享特質 2. 樂於服務與面對不同的消費者 3. 零售服務業經驗,母嬰用品/服裝/內衣銷售經驗者尤佳 【期待您的加入,一起見證正能量的母嬰生態系到來!】
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  • 海外儲備幹部

    月薪 41000~49000元 台北市中山區 工作經歷不拘
    1.配合公司培訓作業 2.培訓期間須參與店面經營及管理 3.願意接受門店營運管理培訓,往店長職發展者 4.須從基層做起,接受內、外場完整訓練 5.個性正向、積極,能激勵並與同仁並肩合作,完成營運目標 完成培訓考核後以幹部任用, 可依公司發展計畫及個人意願至各地需求門市發展。 (依本薪起算,另有加班費,固定或變動薪資因個人資歷或績效而異) ※完成培訓考核後以幹部任用, 可依公司發展計畫及個人意願至各地需求門市發展。※
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