轉職熱搜工作
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【品保類】品管IPQC稽核技術師(桃園廠)_新人獎金$40,000元
月薪 31500~48000元 桃園市新屋區 工作經歷不拘◆ 工作內容 1. SOP查核、進行各系統操作 2. 製作品保報告、文件稽核 3. 電腦基本操作 & office 軟體 5. 無經驗可培訓 6. 需要配合加班 ◆月薪區間:另計”依營運需要常態性加班費”及”月紅利獎金”。 ◆ 工作時間:做五休二,...展開 -
【資材類】物管技術師(桃園廠)_固定日班_新人獎金$40,000元
月薪 31500~48000元 桃園市新屋區 工作經歷不拘◆工作內容 1.上下貨,具堆高機證照者佳 2.廠內備料送料 3.基本excel技能 4.其他系統程式學習(Oracle) 5.搬運 6.部份站點機台操作(AIID / decarrier) 7.需要配合加班 ◆月薪區間:另計”依營運需要常態性加班費...展開 -
【寶雅新開幕】正職門市暨儲備幹部(新店中正店)~即將開幕,歡迎您的加入!!
月薪 31500~38600元 新北市新店區 工作經歷不拘1.商品陳列、補貨上架。 2.倉庫整理、賣場環境維護。 3.提供顧客之接待與需求服務。 4.POS系統操作,顧客收銀結帳。 5.協助同事工作,完成主管交辦事項。展開 -
【品保類】客戶品質工程師(新竹廠)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 新竹縣新豐鄉 2~3年工作經驗1. 客訴處理、問題追蹤與回饋 2. 客戶稽核準備與追蹤與回饋 3. 客戶端品質問題溝通協調與不良分析 4. 品質異常分析與處理 5. 客戶週月報準備與定期會議安排 6. 品質異常時擔當客戶與公司之間的溝通橋樑 1.Customer complai...展開 -
【人力資源類】總務主任管理師(新屋廠)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 桃園市新屋區 5~6年工作經驗1.公司總務相關業務規劃、執行及日常營運管理。 2.員工宿舍、餐飲、交通或其他員工生活服務等總務業務。 3.辦公環境、公共設施及修繕需求之規劃、協調與進度追蹤。 4.承攬商管理(團膳/保全/清潔/園藝等)、合約及費用管控。 5.規劃及執行公司活動、員...展開 -
【人力資源類】教育訓練暨人才發展助理管理師
月薪 30000~34000元 桃園市新屋區 工作經歷不拘◆工作內容 1.產學合作計畫申請、執行 2.產學生相關行政業務與關懷訪談 3.學校參訪活動辦理 4.數據資料整理以及報表維護 5.⼈資例行業務執行 6.其他主管交辦事項 ※新人訓練期間安排於新屋廠工作,後續視業務需求調動工作地點至幼獅廠區或新豐廠...展開 -
【產品策略】ABF產品專案工程師 (桃園廠)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 桃園市新屋區 3~4年工作經驗1.決策新產品開發與銷售預測分析並訂定銷售計劃 Make decisions on new product development and sales forecast analysis and make sales plans 2.維護並管理產品的...展開 -
【人力資源類】招募管理師 (桃園廠)
面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 桃園市新屋區 工作經歷不拘1.負責直/間接人員招募。 2.招募管道開發與管理。 3.人員任用及離職管理。 4.執行招募相關之專案。 5.其他主管交辦事項。展開 -
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農場早班作業員(古坑)
月薪 29500元 雲林縣古坑鄉 工作經歷不拘1.出雛作業 2.環境清潔 上班時間:07:00-16:00 上班地點:雲林縣古坑鄉棋盤村棋山168號 【意者,請先來電05-5267187 另外安排面試時間】展開
