轉職熱搜工作

~只要您喜愛與長輩互動、有照服工作意願；又剛好具有耐心、愛心、同理心及良好溝通協調能力也喜歡團隊合作，竭誠歡迎您加入。~ 1.日照中心業務開拓、推廣，機構院務管理。 2.行政會議召開及記錄、會議資料彙整、評鑑相關業務。  3.申請政府核銷經費與計劃書撰寫。 4.辦理規劃日照中心各類活動(個別化及團體活動)、社區相關活動。 5.提升日間照顧服務品質與安全，滿足使用者需求。 6.社區資源連結。 7.個案、家屬服務管理：受託諮詢、轉介、收/結案、會談、適應輔導、例行關懷、申訴處理、服務計畫異動討論及追蹤、家屬聯繫/支持等。  8.服務相關紀錄、成果、報表、效益分析等工作。 9.指導、支援照服員工作事項。 10.協助主管處理例行事務。 11.其他主管交辦事項。 12.具備良好溝通協調能力、邏輯思考及有效能執行力，富有責任心者佳。

非常優美舒適的辦公環境、穩定又具發展的未來、和樂的工作氣氛、樓下即是小碧潭捷運站、IKEA、京站時尚廣場、寶雅及路易莎，如果你是好員工，歡迎來應徵，保證你不會後悔! 1.對網路購物電子商務有興趣或經驗者 2.學習與操作各大網路通路如pchome、MOMO購物、Yahoo購物、蝦皮等 3.工作也可能包含訂單處理、行政事務、顧客服務等 4.樂於與人溝通 5.有自己的主見，可提出改善方案 6.樂於學習新事物者 本工作歡迎個性好、容易與他人相處、不會斤斤計較、合群、樂於幫助同事、樂於分享，喜歡合力一起完成工作有團隊精神的人加入。 本公司進口及代理多項國際知名品牌商品並專注於電子商務行銷。公司規模雖小，但活力十足。本公司充分授權並讓員工自我管理不受限，沒有大公司八股教條與繁文縟節，會依表現晉升與調薪，讓員工在小公司也有受重視與發展的空間。辦公室全新裝潢，工作環境極為優美舒適，可晀望新店小碧潭景觀，附有全新廚房設備可使用，位於小碧潭捷運站樓上，樓下有機車停車場，交通十分便利。 歡迎好員工加入我們的行列！

三軍總醫院澎湖分院附設民眾診療服務處「醫療部護理員」招募 一、工作地點：澎湖縣馬公市前寮里90號。 三、甄試日期：俟收迄履歷完成資審後，另行電話通知甄試事宜。 四、招考職缺及條件：【醫療部護理員】 （一）學歷：專科以上相關科系（護理科系）。 （二）具備證照：須具備護理師證照。 （三）經歷：須具備臨床經驗。 （四）其他條件：無。 五、工作項目: （一）工作責任： 1.醫療品質相關業務。 2.醫療部日常行政業務統籌與管理，包含專科護理師委員會之行政籌劃。 3.出院準備。 4.床位控管。 5.澎湖監獄相關業務。 6.癌症篩檢門診支援。 (1)負責癌症篩檢病患安排與門診協調。 (2)落實篩檢紀錄建置與管理，確保數據完整性。 (3)進行篩檢後的病患衛教與後續追蹤。 7.高壓氧治療支援（完成訓練後） (1)參與高壓氧治療流程，確保病患安全。 (2)監測治療期間病患狀況，提供必要護理。 (3)配合值班輪調（備援），支援高壓氧治療單位。 （二）職務內容： 1.負責處理院內病床管控，適當進行出院準備及入院申請，強化醫院床位統計和調度，確保資源的合理分配及監控各區域病床的使用效率，進行適當調整。建立床位使用預警機制，提前發現可能出現的床位壓力，針對緊急事件的應對措施，迅速調配床位資源，持續優化床位管理策略和流程，讓醫院可以最大限度地提高床位使用效率，確保患者能夠在最短時間內得到所需的醫療服務。 2.持續監測和分析各種醫療品質指標，如醫療事故發生率，THIS等等指標項目，收集各科室服務數據，識別問題並提出改進建議，建立各種醫療服務操作規範和標準流程。 3.負責癌症篩檢門診之協調，確保檢查流程順暢，並落實篩檢資料紀錄與衛教工作。 4.接受高壓氧治療技術員訓練，並於完成培訓後協助高壓氧治療執行，配合高壓氧值班備援，確保高壓氧治療單位運作無虞。 5.長官交辦事項交辦。 六、薪資與福利：試用期及正式進用以雇二等一級44,120元起薪（含地域加給）。年終獎金比照軍公教人員發放標準，本院員工有勞健保、住院期間享有病房費優待，休假制度依勞基法規定。 七、考試項目： （一）術科口試及面試。 （二）命題範圍：高壓氧醫學。 八、錄取標準：術科口試50％、面試50％，術科口試、面試成績任一單項未達60分者不予錄取，總成績相同者以術科口試成績高者優先錄取。 九、檢附資料：個人簡歷、身分證正反面影本、最高學歷證明影本、證書影本、服務證明影本等。【郵寄澎湖縣馬公市前寮里90號，國防醫學院三軍總醫大學澎湖分院 醫務行政室 人事招募員吳小姐收】。 十、一般規定：經考試通過但具有下列情形之ㄧ者，不得辦理進用： （一）檢附資料不全或不合格者。 （二）通緝在案尚未結案者。 （三）受有期徒刑之宣告，尚未結案或緩刑在案者。 （四）受「監護宣告」及「輔助宣告」，尚未撤銷者。 （五）大陸地區人民經許可進入臺灣地區，非在臺灣地區設有戶籍滿20年者或香港及澳門居民經許可進入臺灣地區，非在臺灣地區設有戶籍滿10年者。 （六）曾犯內亂外患罪經判決確定或曾服公職有貪污行為經判決確定或依法停止任用、受休職處分尚未期滿者。 （七）違反國籍法規定者。 （八）曾於公務機關或國防單位任軍、文職期間有思想、品德、操守等不良記錄者。 （九）依「國軍生產及服務作業醫療事業基金聘雇人員管理作業規定」：通過本分院各類聘雇人員進用必須為單一『中華民國國籍』者，方可辦理進用。 （十）在大陸地區設有戶籍或領用大陸地區護照、身分證、定居證或居住證者，不得進用。 （十一）進用(聘雇)單位主官、副主官，對於配偶與三親等以內血親、姻親及共同生活之家屬，不得在其單位進用，或進用為直接隸屬機關（機構、部隊、學校、單位）之長官；進用(聘雇)單位各級主管長官，對於配偶與三親等以內血親、姻親及共同生活之家屬，不得在其主管單位進用；有權核定（核轉）進用之主官、副主官，對於配偶與三親等以內血親、姻親及共同生活之家屬，不得在其核定進用(聘雇)單位進用。 十一、聯絡電話及聯絡人：06-9211116#59923人事招募員吳小姐。(請於週一至週五0800~1200；1300~1700時間內來電)。 薪資與福利措施 一、福利津貼： （一）地域加給：每月可領7,150元(依規定調整)。 （二）休假獎金：最多可申領16,000元。 （三）年終獎金：每年有年終獎金(約1.5個月)。 （四）醫勤獎助金：按月發放。 二、保險：勞工保險及全民健康保險。 三、工作時數：依本院「工作規則」及「勞動基準法」規定。 四、其他福利：本院員工住院期間享有病房費優待，本院門診掛號費、員工配偶及直系親屬亦享有特殊之醫療優待。 五、休假規定：依本院「工作規則」及「勞動基準法」規定。 六、住宿：有提供員工宿舍(床位有限，外縣市人員優先)，住宿無須付費，宿舍內部附設有衛浴設備、洗衣機、烘乾機、曬衣場、飲水機、電視機等設備。 七、簽約：通過試用期(2~3個月)。

我們是一家專注於運動服務的專業公司，服務項目涵蓋高爾夫球隊管理、高爾夫賽事策劃與執行，以及相關商品銷售與推廣，我們的主要服務對象是對高爾夫運動有熱情與需求的客戶。 1. 協助高爾夫球隊的運營與行政事務，包括球隊行程安排與聯繫管理。 2. 規劃及執行高爾夫賽事，包括前期的賽事安排、場地溝通、活動流程設計及現場支援。 3. 進行高爾夫運動相關商品的銷售與推廣，協助完成銷售目標。 4. 協助管理球隊相關的會員經營，如會員資料整理、活動邀請與回饋追蹤。 5. 處理部門日常文書事務，準備專案報告及提案資料。 6. 提供客人高爾夫運動相關資訊與服務建議，保障優質客戶體驗。 7. 支援推廣高爾夫相關課程或會員方案，與客戶建立良好的合作關係。 8. 協助完成上級主管交代的其他專案或任務。 我們期待充滿熱情且對高爾夫運動有興趣的人士加入我們，成為我們團隊的一份子。透過這份職務，您將能深入了解高爾夫球賽事及其運營模式，並與我們一同為高爾夫運動帶來更多價值與樂趣！立即投遞履歷，讓我們一起攜手邁向成功！

虎爺雞飯將致力於成為世界第一的「海南雞飯」連鎖品牌、未來的五年將新設立30間門店，10年後超越百店規模成為台灣上市櫃企業的長期目標。 我們目前在南台灣已經是第一大的海南雞飯品牌連鎖店，因應未來的展店需求希望有志一同者加入，公司目前有優渥的獎金分紅制度，幹部還享有參與未上市股票配給，誠摯的邀請對餐飲事業有志之士一同創建世界第一的連鎖品牌。 【工作時間】 ◆ 上班時間10:00~21:00，下午用餐休息2小時。 ◆ 每日出勤時間為9小時(其中一小時為加班)。 【休假制度】 ◆ 月休8~10天。 ◆ 年假與其他假別均依勞基法相關規定。 【工作內容】 ◆ 餐點備料、點餐出餐、整理清潔環境及用具，盤點庫存，收銀結帳，設備維護。 【工作地點】 ◆ 新興區、鹽埕區、鼓山區、三民區、楠梓區、小港區、左營區、鳳山區、仁武區、SKM 【薪資待遇】 ◆ 月薪(含加班)$32000元以上。 ◆ 通過正職人員考核，每月發放清潔獎金&服務獎金&出勤獎金共5000元以獎勵給續任及遵守相關規定之同仁。 ◆ 每日依照業績達成率提撥200～500元以獎勵給續任及遵守相關規定之同仁。 ◆ 每月依照業績達成率提撥績效獎金500～4000元以獎勵給續任及遵守相關規定之同仁。 ◆ 各項”日/月獎金與福利”優於其他餐飲業，在虎爺任職滿一年的幹部或資深人員， 表現良好者“獎金+分紅”全月薪資總合超過4～4.5萬元。 【未來發展】 ◆ 升遷制度, 表現優異可升任儲備幹部、區域主管、專員、督導等。 ◆ 未來想創業，可在虎爺學習四大行政，可學到小型店鋪的經營管理知識與經驗。 ◆ 同仁可內部加盟創業、資深幹部還有公司股票與股票分紅。 【福利制度】 ◆ 基礎保障：勞保、健保、退休金6％提撥。 ◆ 獎酬福利：生日禮金、三節禮品、推薦獎金、店日達/月績效獎金 。 ◆ 夥伴專屬：員工制服、門店外送/調貨/遠距支援油資補貼。 ◆ 活動福利：公司不定期舉辦”員工團建聚餐”活動，有競賽/摸獎/辦活動/發獎金…凝聚員工向心力。

1.協助擬訂個人/家庭信託業務策略及商品開發設計 2.信託商品行銷企劃、通路業務推廣與教育訓練 3.客製化信託案件洽談規劃與創新信託業務提案 4.參與跨單位合作專案、市場分析與異業結盟

1.電子票券設定(商品券、優惠券-例行、跟喝活動)、活動POS按鍵設定 2.APP例行維運(下載禮、卡友禮、生日禮、掃瞄發票、推播、新品/活動資訊) 3.APP黃金會員、苑丁維運 4.數據統整(協助行銷專員撈取需求數據，進行統整) 5.內部系統設定(點數退還、特約廠商、數據平台) 6.社群客服維運(vip顧客維運、禮物安排寄送、資料維運、基本貼文發佈) 7.部門行政庶務處理(飲品訂購、出勤統計、異業合作處理、公文協營、物品領用)

1.電子票券設定(商品券、優惠券-例行、跟喝活動)、活動POS按鍵設定 2.APP例行維運(下載禮、卡友禮、生日禮、掃瞄發票、推播、新品/活動資訊) 3.APP黃金會員、苑丁維運 4.數據統整(協助行銷專員撈取需求數據，進行統整) 5.內部系統設定(點數退還、特約廠商、數據平台) 6.社群客服維運(vip顧客維運、禮物安排寄送、資料維運、基本貼文發佈) 7.部門行政庶務處理(飲品訂購、出勤統計、異業合作處理、公文協營、物品領用)

1.製程現場巡檢，確保作業依標準執行 2.品質異常處理與改善追蹤 3.推動SPC統計管制與人員教育訓練 4.管理直接人員，協助現場品質執行 5.應對內外部稽核與報告準備 6.產品數據分析與品質提升建議 7.協助新材料、新製程的品質驗證 此職務著重現場掌握與系統性改善，歡迎對品質管理有熱情的你加入我們！

我們致力於不動產經營及開發，專注於提供高品質的不動產相關服務，包含建築設計、專案規劃和市場分析等，服務主要面向追求現代化居住及商業空間的客戶群體。 工作內容： 1. 協助制定建築專案規劃，包括設計方案初期構思、功能規劃與可行性分析。 2. 分析土地及開發條件，提出相符於法規及市場需求的建築設計建議。 3. 擬定專案的行銷策略與廣告預算，確保專案推廣的精準性與影響力。 4. 協調專案執行過程中的跨部門合作，確保各階段計劃順利推進。 5. 管理專案現場，包括施工進度監控及相關問題的即時處理。 6. 執行市場調查，分析競爭對手信息並撰寫相關報告提供決策參考。 7. 負責專案行政管理事宜，包含文書處理及報表編制工作。 8. 具備三年以上專案執行經驗，對於客戶服務（如簽約、對保、交屋管理等）有實際操作經驗者尤佳。 我們期待有經驗且熱情的專業人士加入我們的團隊，共同推進精緻建築與完善的專案規劃。如果您對建築專案管理與規劃充滿熱忱，歡迎立即投遞履歷！期待與您攜手成就精采未來。