轉職熱搜工作

廠區工程期間工安及行政事務 1.廠區工安相關行政作業 2.廠區表單文件申請與彙整 3.廠區入廠相關行政作業 4.巡視現場作業落實工安職務

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1.禮賓接待，禮賓CI/CO，並提供旅館、觀光等的諮詢服務。 2.提供專業顧客服務，讓客人享有良好服務品質及愉快的住宿經驗。 3.電話接聽及轉接、答覆問題諮詢及登記留言、櫃檯接待和一般庶務行政工作 **需正職人員，勞健保、團保、三節獎金、生日禮金、年假 **三班制，月薪36000元~43000 依照外語程度和經驗

1. 職業傷病及一般傷病之防治、健康諮询舆急救及緊急處置。 2. 員工健康管理(員工健康檢查及資料保存、結果分析與風險評估、健康管理個案追蹤、員 工關懷與健康指導)。 3. 復配工的員工關懷及評估作業。 4. 勞工之健康教育、健康促進與衛生指導實施。 5. 一般庶務行政事務執行及依法執行法規業務。 6. 其他主管交辦事項。

1. 接待來店顧客，提供親切專業的服務體驗。 2. 介紹店內貓咪品種、個性、健康狀況、照護方式與適合家庭類型。 3. 協助顧客了解養貓前準備，包括飲食、環境、日常照護、醫療與陪伴需求。 4. 依照顧客需求進行貓咪媒合與銷售諮詢，協助顧客選擇合適的貓咪。 5. 協助完成貓咪銷售、預約看貓、合約說明、付款與交付流程。 6. 維護顧客關係，追蹤售後狀況，提供基本飼養建議與關懷服務。 7. 協助門市商品介紹與銷售，包括貓咪用品、食品、保健品與周邊商品。 8. 熟悉並操作點餐系統、收銀結帳與基本門市行政作業。 9. 負責商品補貨、上架、陳列與展示區整潔維護。 10. 協助維持貓咪活動空間、門市環境清潔與基本衛生管理。 11. 配合社群活動、促銷活動與門市銷售目標執行。 12. 回報顧客需求、銷售狀況與門市營運問題，協助提升服務品質。

如果妳正在找一份不只是「上班」，而是真正能長久投入、被看見也被善待的托育工作，歡迎認識莉莉貝莊園。 #0-3歲幼兒托育工作者，是孩子生命早期重要的陪伴者與引導者。 #在幼兒大腦發展的關鍵期，我們相信，真正好的照顧，不只是完成日常工作，而是以溫柔、同理、耐心與專業，陪伴孩子一步一步建立安全感、發展能力，並在愛與理解中穩定成長。 #在莉莉貝莊園，我們重視孩子，也同樣重視每天陪伴孩子成長的老師。 #我們相信，穩定而被善待的老師，才能提供孩子穩定而有品質的照顧。 因此，我們提供具競爭力的薪資制度、明確獎勵機制與友善支持的工作環境，期待讓願意長期投入托育工作的夥伴，在這裡被看見、被支持，也能安心發展。 工作內容： 1. 照顧0-3歲嬰幼兒，提供日常生活所需之細心照料。 2. 規劃並引導適齡嬰幼兒感官啟蒙與認知學習活動。 3. 以說故事、陪同閱讀等方式，培養嬰幼兒語言理解與表達能力。 4. 維護嬰幼兒於中心內之身心健康與環境安全。 5. 執行嬰幼兒日常飲食安排，並進行健康狀況觀察與照護。 6. 詳細記錄幼兒個人保育及發展相關資料，追蹤成長進度。 7. 主動與家長進行親師溝通，建立一致且信任的照護關係。 8. 定期清潔與整理托育環境，確保整潔衛生標準達成。 9. 配合中心行政與班務運作相關事項。 應徵資格： 幼保、家政、護理相關科系畢業者皆可；如非上述科系畢業，需具托育人員資格。 薪資與福利： 月薪35,000-40,000元。 另設有完整獎勵制度，包含： 久任獎金（私托比照準公托） 年終獎金 留任獎金 績效獎金 依個人考績與獎金核發情形，整體年薪約 460,000-540,000元。

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