轉職熱搜工作

【職務說明】 1.課程行銷與招生業務 2.教材諮詢與解說 3.顧客關係維護與服務 4.校務活動規劃與執行 5.一般行政庶務處理 【人格特質】 1.對兒幼教育有熱忱，充滿愛心及耐性 2.細心且樂於與人相處及溝通 【福利津貼】 *紅利津貼 *依年資計薪，有議薪空間 *員工聚餐 *員工旅遊 *健檢 *專業新師訓/主管訓

1.中心財產管理及維護 2中心耗材與捐物進出貨、廠商合約管理 3.公務車管理及環境維護 4.協助個案外出 5.中心各項活動與在職訓練 6.填寫各項工作紀錄表單 7.緊急事件處理 8.其他主管交辦事項

1.協助公司文件之建檔、管理。 2.負責郵件及內部文件之收發。 3.協助處理庶務性行政工作（如：文具用品採買）。 4.負責外出送件、物件寄送及簡易銀行業務處理。 5.負責電話接聽及顧客問題解答。 勤務地：新北市五股區新城一路215號

• 採購管理 (5 Right) • 供應商管理 • 交期管理 • 庫存管理 • 策略性採購 • 策略性供應商成本與技術藍圖 • 成本分析 • Best buy • Should cost analysis

一、工作內容 1.營區環境、營位、浴廁之整理及清潔、植栽修剪。 2.各項設施保養及維修。 3.協助物品搬運及入庫。 4.臨時交辦事項。 二、依國軍退除役官兵輔導條例第6條規定，條件相等而為退除役官兵者，優先錄用。 三、僱用條件 1.自認具有服務熱忱，能吃苦耐勞、工作穩定性佳。 2.身體健康，能適應高山氣候。 3.無經驗可。 4.報名前請先自行檢視自身健康狀況，錄取報到時需檢附近3個月內體檢表。 四、核薪方式：以本場職級一等本一進用(約31,500元)，另有服務費(每月不固定)。 五、錄取新進人員如屬軍公教人員退休，領有月退俸者，應據實以報，且依陸海空軍軍官士官服役條例、公務人員退休法及學校教職員退休條例等相關規定，個人薪資如超過規定標準須辦理停俸者，應於報到後1週內提出，如有隱匿未辦理停俸者，一經發現除立即終止勞動契約外，並需負違約等一切法律責任，請應試者自行評量。 六、應試人員注意事項： (一) 應試人員當日進入本場，當事人仍應繳交保險費，如有隨同親友均依規定收費。 (二) 若因交通緣故需提早或延後1晚，應於報名時向人事單位申請協助安排住宿，每房以員工價收費（原則安排兩人房型1間）、用餐費用則自行負擔。 (三) 工作地點位處偏遠山區，請評估自身身體狀況能否適應，於農場工作包含食宿。 (三)應備文件：履歷、自傳、身分證級畢業證書影本、若有其他證照請併檢附。 七、本場提供員工住宿，但電及瓦斯等費用自負(惟車程在1小時內不提供住宿)

(1). 新進人員報到作業及離職作業。 (2). 員工差勤管理追蹤及人資系統各項操作。 (3). 執行人員考核、訓練及見習簡報。 (4). 人員健康檢查統籌作業。 (5). 公、勞保各項保險作業及對帳。 (6). 支援學校大型專案活動、招生活動及企業訪視。 (7). 每月例行行政庶務作業。 (8). 主管交辦事項。 ※薪資得依據實際過往經歷再進行微幅調整。

1.處理外勞入境前申請流程及規劃..等相關行政之作業 2.協助辦理外勞之遣返及後續引進相關行政之作業事宜 3..業務交辦之事項與客戶關係維護及服務 4.處理外勞文件申請及規劃..等相關行政之作業 5.協助辦理外勞之遣返及後續引進相關行政之作業事宜 6.公文收發及主管機關送件登記..等作業 7.郵局..等事務 8主管交辦事項 ※須具汽車駕照 會開車※

晚班兼職行政助理 : 190元/H 休星期日一 上班時間 : 星期二至星期六 13:00~17:00PM 工作內容 : 1.接聽電話/整理報表/行政庶務 2.主管交辦事項 3.可長期配合尤佳 (短期勿試) 意者請先電話預約面試時間 (04) 2426-4567 或 0926-360-627 賴經理

中壢晚班兼職行政(1) 190元/H 上班時間: 20:00-24:00 每周工作約2~4天 周日休 工作內容: 1.接聽電話訂單 Line/APP/傳真訂單 並KEY訂單 2.配合各路線正職人員(交叉)核對訂單 3.主管交辦事項 4.協助完成行政庶務 本公司主要業務是送餐廳及飯店營業品項多 須細心打字快 配合度高

1.巡視大廈公共設施狀況，確認設備正常運作 2.監控社區進出人員，記錄訪客與車輛資料 3.協助社區住戶處理日常報修及應急狀況 4.執行每日安全查核，填寫與回報檢查報表 5.配合社區規定執行，協助住戶郵件收發作業