轉職熱搜工作

【職缺亮點】 1. 創意發揮空間大：從腳本構思到拍攝剪輯一手包辦，鼓勵勇於嘗試新穎視覺風格。 2. 數據驅動創作：透過觀看時長、完播率等數據分析，持續優化內容策略，讓創作具備商業價值。 3. AI工具趨勢應用：鼓勵使用新興AI剪輯後製工具，時刻接軌Reels、TikTok、Shorts最新玩法，確保作品引領潮流。 4. 多專案歷練機會：從品牌、社群到活動花絮等，累積多元影音經驗。 5. 跨領域合作經驗：與行銷團隊及各業務部門協作，提升整合行銷與社群經營思維。 【工作內容與職位需求】 影片製作與視覺表現 1. 負責公司旗下各品牌與專案影音工作：包含腳本構思、現場拍攝與引導、後期剪輯及上架各行銷渠道。 2. 精通後製作業：包含調色、音效處理、字幕編排等，確保影音品質。 3. 熟練操作各式相機、攝影設備及周邊器材。 創意企劃與社群經營 1. 發想影片創意腳本、規劃分鏡與內容策略，確保影片具備高轉化率與互動性。 2. 製作與經營社群平台（Facebook／Instagram／YouTube／TikTok等）之影音素材與文案內容。 3. 擔任社群小編，回覆私訊及留言等。 4. 參與各社群平台影音策略擬定，協助品牌形象持續成長。 5. 追蹤並分析影音數據（完播率、互動率等），作為內容優化依據。 創新應用與競業分析 1. 持續學習與研究新興AI工具與影音設計應用。 2. 進行市場與競業分析，提供影音設計策略與改善建議。 團隊協作與支援 1. 協助行銷活動與專案執行，並支援實體／網路活動之影音規劃與執行，確保品牌一致性與推廣效果。 2. 與行銷、業務團隊溝通協作，確保影音素材與行銷目標一致。 3. 完成主管交辦之其他行政庶務或溝通事項。 【工作優點與挑戰】 優點 1. 直接影響力：影音成果將直接引發流量與觸及，顯著提升品牌市場辨識度。 2. 多元實踐機會：可接觸不同品牌的影音專案，累積多元的數位影像製作經驗。 3. 鼓勵創新與AI應用：公司支持運用新興AI工具提升設計效率與創意表現，不限框架，只要有效就能提出並落地。 4. 鼓勵數據創新：公司支持以數據為基礎的創意嘗試，只要能引爆流量就能落地執行。 5. 團隊氛圍溫暖：活動與福利豐富，注重團隊感。 可能挑戰 1. 節奏快速且即時：需同時處理多項品牌與專案影音，需具備良好的時間管理與抗壓能力。且需快速響應社群趨勢，在有限時間內產出高品質影音內容。 2. 創意與商務平衡：設計需符合品牌行銷目標與業務單位需求，在創意與實務執行間取得平衡。 3. 跨部門溝通挑戰：需能精準理解需求，並將抽象的創意想法轉化為可執行的行動方案。 【人格特質】 1. 細心度與執行力強：具備高度責任感與獨立作業能力，能精準掌握剪輯節奏與畫面細節。 2. 溝通協調能力：主動積極、善於表達與傾聽，能與部門團隊協作，並產出共識。 3. 趨勢敏銳度：對數位影音趨勢具備高度好奇心，能從演算法變化中找出創意切角。 4. 問題解決力：邏輯清晰，能面對拍攝現場的變數或製作難點提出替代方案。 5. 持續學習與跨域挑戰精神：樂於探索新技術與設計趨勢，能靈活運用AI工具或新媒體形式提升效率與創意表現。 【工作待遇】 1. 薪資：依學歷、經驗與專業能力核定。 2. 完善績效獎金制度與年度調薪機制。 3. 依法享有勞健保、勞退提撥及各項法定休假。 【工作模式與環境】 1. 工作地點：臺南總公司。 2. 工作時間：固定工時（享午休），必要時配合專案加班。 3. 團隊規模：與約40位夥伴協作，溝通順暢、跨部門合作頻繁。 4. 文化特色：開放溝通、鼓勵創意、互相支持。 【申請方式】 1. 請透過1111人力銀行投遞履歷，並附上能展現個人風格與經驗的作品集。 2. 履歷審核通過後，將以1111訊息或電話聯繫安排面試。 3. 面試流程：影音企劃發想（面試前）→影音剪輯實作（面試當日）→面試（部門主管）→甄試結果通知。

一、徵選職缺及錄取名額 （一）徵選職務：新北分會個案輔導專員 （二）錄取名額：正取2名，備取若干名，正取人員放棄或試用期間考核成績不合格、離職，由備取人員依甄選成績擇 優依序遞補。 二、工作內容說明 （一）工作內容：執行分會犯罪被害人權益保障業務，含個案管理、專案規劃、行政業務、電腦文書處理及業務相關會議、宣導活動等。 （二）待遇及福利： 1.依財團法人犯罪被害人保護協會工作人員薪點表支薪，起薪為新臺幣39,673元。 年終工作獎金、年終考核獎金另計。 具心理師、社會工作師、律師證書者加給新台幣2,000元。 具心理師、社會工作師、律師執業執照者加給新台幣4,000元。 2.正取人員試用期間3個月，期滿經考核成績合格者聘僱之，試用期間敘薪以全薪計算。 3.福利： (1)三節禮金及生日禮金 (2)婚喪生育補助 (3)團體意外險 (4)員工健康檢查及健康促進方案 (5)訓練及研習 （三）工作地點：新北地區(新北地檢署轄區範圍) （四）工作時間：08：30-17：30，周休二日。遇教育訓練、辦理活動、服務個案、執行業務等，必須利用假日及下班時間時，可申請加班。 三、甄選條件 （一）熟練office軟體（Word、Excel、Powerpoint）及資訊處理能力。 （二）國內外經教育部認可之公私立大専院校以上社會工作、心理、法律、犯罪防治系等相關專門學識畢業，或具備105 年後報考社工師之資格（修習學分數合格）。 （三）品行端正、具服務熱忱且無不良嗜好。 （四）具備汽車或機車駕駛執照尤佳。 （五）應試人員應比照公務人員切結確無公務人員任用法第二十八條第一項第一款至第九款。 四、報名應檢附資料及報名方式 （一）報名應備資料： 1.甄選報名表（含自傳及活動企劃書擬作，報名表可逕洽承辦人索取） 2.身分證、最高學歷證件、經歷證件或其他專業證照等影本各一份。 3.汽、機車駕照影本（如具備可檢附） 4.其他經歷證明文件。 （二）報名方式 備齊以上文件後，以掛號郵寄、親送、或E-mail至本會新北分會收，資格符合者另行通知應試，相關報名表件恕不退回。 五、甄選方式及時間 （一）報名資料完整且經審查合格者擇優以電話通知參加口試，未約試者不另行通知。 （二）口試時就應試人儀表、言辭、才識、應變能力等綜合考評。（口試不及格者,不予錄取） 六、甄選地點：財團法人犯罪被害人保護協會新北分會（新北市土城區金城路2段209號5樓） 七、試用期間規定： （一）試用期間考核成績不合格者，本會得隨時終止勞動契約，薪給發放至停止聘僱日止，並依勞動基準法相關規定處 理。 （二）試用期間請假，除核准公假及補休者外，試用期按請假天數延長至滿3個月。試用期間應接受考評。 （三）試用期間由本會辦理勞工保險、全民健康保險、團體意外保險及提繳退休金。 （四）試用期間應遵守本會規定，其工作時間、出差旅費、加班費、請假、例假及休假依本會工作規則辦理。 八、甄選錄取人員正式聘用後因應業務需要，必須接受本會指派或調整之工作，並遵守本會一切規定。 九、正取人員報到、到職時間：另行電話通知。 十、聯絡人：林仁德主任，電話：(02)2274-1851

【職缺亮點】 1. 國際專案歷練｜直接參與專案推動，累積跨國實務經驗與市場洞察。 2. 跨文化合作｜與當地團隊及內部部門密切協作，培養國際溝通能力。 3. 專案全流程掌握｜從規劃、執行到追蹤管理，全面掌握專案運作。 4. 影響力舞台｜有機會參與新事業發展與策略規劃，直接影響公司成長方向。 【工作內容與職位需求】 專案執行與管理 1. 負責專案之規劃、執行與進度控管。 2. 協助推動專案落地，確保符合公司策略與目標。 專案追蹤與問題解決 1. 追蹤專案進度與關鍵指標，確保如期完成。 2. 協助處理專案執行過程中的問題與風險控管。 跨國溝通與協作 1. 與當地團隊及合作夥伴進行日常溝通與協調。 2. 作為內外部溝通橋樑，確保資訊傳遞正確與即時。 行政與文件管理 1. 撰寫專案相關文件、報告及簡報資料。 2. 處理專案相關行政作業與文件整理。 市場分析與策略支援 1. 蒐集市場資訊與產業動態。 2. 協助提出專案優化建議與策略方向。 【工作優點與挑戰】 優點 1. 國際視野拓展：深入參與當地市場與跨國合作。 2. 專案實戰經驗：累積完整專案管理與執行能力。 3. 多元發展機會：參與海外布局與新事業發展。 可能挑戰 1. 專案變動性高，需具備快速應變與彈性調整能力。 2. 涉及高層決策與跨國溝通，需兼顧多方需求與壓力。 【人格特質】 1. 組織與執行能力強：能有效安排多項任務與時程。 2. 溝通協調佳：能有效進行跨國與跨部門溝通並促進共識。 3. 高度責任感：具備高度責任感與自我驅動能力。 4. 問題解決能力：面對挑戰能提出具體可行方案。 5. 保密與專業意識高：確保高層資訊與商業機密安全。 【工作待遇】 1. 薪資：依學歷、經驗與專業能力核定。 2. 完善績效獎金制度與年度調薪機制。 3. 依法享有勞健保、勞退提撥及各項法定休假。 【工作模式與環境】 1. 工作地點：臺南總公司。 2. 工作時間：固定工時（享午休），必要時配合專案加班。 3. 團隊文化：開放溝通、快速決策，重視創意與成果並行。 4. 品牌範疇：涵蓋國際教育、文化推廣與跨國交流。 【申請方式】 1. 請透過1111人力銀行投遞履歷。 2. 履歷審核通過後，將以電話或Email聯繫安排面試。 3. 面試流程：面試（總經理） → 筆試 → 甄試結果通知。

【薪資為拆帳制，沒有門檻，所有碼別到職直接6/4全拆!! 】 服務區域為 士林區、北投區，會安排服務路線，減少通勤時間。 【案源穩定、派案速度快、專業團隊做後盾】 我們擁有專業的團隊作為你堅強的後盾，提供穩定且正向的工作環境，案源穩定且派案速度快，無論遇到任何狀況，都有督導與公司主管協助處理，沒經驗也不用擔心，我們會安排教育訓練及輔導，讓你無後顧之憂，全心投入工作！ 《業界優勢》 ➤ 全服務拆帳60％，無門檻不囉嗦 ➤ 高額年節獎金，依前一年累計薪資3％計算 ➤ 考績制度完備，表現越好年節獎金就越多 ➤ 勞健保、勞退以薪資實保，且另有雇主責任險、照顧責任險與團體意外險保障 《機構優點》 ➤ 專業團隊做後盾 　　無經驗也不用擔心，我們會協助您快速入門，且有資深專業的團隊作為你堅強的後盾，遇到任何狀況有人協助處理！ ➤ 案源穩定、派案快 　　案源穩定且會事先確認個案資訊，快速派發適配案件並安排服務路線，盡可能讓服務時間不間斷，減少通勤時間與風 險，使工作更有效、安全！ ➤ 可靠有保障 　　機構的各類保險皆有行政人員協助辦理，即使有照顧意外、車禍等不幸意外發生，我們會協助你度過困難！ 《職缺說明》 ➤ 服務地區 　　士林區、北投區 ➤ 工作內容 1. 協助日常生活照顧（如：沐浴、更衣、如廁、翻身拍背等） 2. 協助簡易家務（如：掃地、拖地、洗衣、備餐等） 3. 陪同外出（就醫、散步、購物等） 4. 提供關懷陪伴，觀察身心狀況並回報 ➤ 薪資待遇 1. 薪資：拆帳制（全碼60％）與時薪制(時薪240元)，兩者【擇優】，正常接案月薪資約為42,000元以上。 　　　　 拆帳制：BA碼 + GA碼 + SC碼 + AA碼 皆【居服員實拿60％】 　　　　 時薪制：時薪200元計算工時（含轉場時間）、加班費、帶薪假 2. 年節獎金：依前一年薪資做計算，總計共年薪 3％ 分五節發放。 　　　　 【春節、中秋、端午、年終、生日】每節發0.6％。 　　　　 【以平均月薪42,000為例，每節3,024元；每年共15,120元。】 3. 考績獎勵：考績分數影響年節獎金，每分影響 1％。 　　　　 表現優異、協助困難派案等，可得到考績分數。 　　　　 【以考績10分、中秋節3,000為例，中秋禮金實拿3,300元。】 ➤ 福利制度 1. 依薪資投保勞健保、團保、勞退 2. 投保雇主責任險、照顧專業責任險、團體意外險 3. 提供在職健康檢查、衛物材 4. 配合【政府缺工獎勵】計畫 ➤ 任職需求 1. 需具「長照服務人員證明－照顧服務員」申請資格 2. 經驗、學歷不拘，有照顧經驗者佳，無經驗者會安排教育訓練

【薪資為拆帳制，沒有門檻，所有碼別到職直接6/4全拆!! 】 服務區域為 士林區、北投區，會安排服務路線，減少通勤時間。 【案源穩定、派案速度快、專業團隊做後盾】 我們擁有專業的團隊作為你堅強的後盾，提供穩定且正向的工作環境，案源穩定且派案速度快，無論遇到任何狀況，都有督導與公司主管協助處理，沒經驗也不用擔心，我們會安排教育訓練及輔導，讓你無後顧之憂，全心投入工作！ 《業界優勢》 ➤ 全服務拆帳60％，無門檻不囉嗦 ➤ 高額年節獎金，依前一年累計薪資3％計算 ➤ 考績制度完備，表現越好年節獎金就越多 ➤ 勞健保、勞退以薪資實保，且另有雇主責任險、照顧責任險與團體意外險保障 《機構優點》 ➤ 專業團隊做後盾 　　無經驗也不用擔心，我們會協助您快速入門，且有資深專業的團隊作為你堅強的後盾，遇到任何狀況有人協助處理！ ➤ 案源穩定、派案快 　　案源穩定且會事先確認個案資訊，快速派發適配案件並安排服務路線，盡可能讓服務時間不間斷，減少通勤時間與風 險，使工作更有效、安全！ ➤ 可靠有保障 　　機構的各類保險皆有行政人員協助辦理，即使有照顧意外、車禍等不幸意外發生，我們會協助你度過困難！ 《職缺說明》 ➤ 服務地區 　　士林區、北投區 ➤ 工作內容 1. 協助日常生活照顧（如：沐浴、更衣、如廁、翻身拍背等） 2. 協助簡易家務（如：掃地、拖地、洗衣、備餐等） 3. 陪同外出（就醫、散步、購物等） 4. 提供關懷陪伴，觀察身心狀況並回報 ➤ 薪資待遇 1. 薪資：拆帳制（全碼60％）與時薪制(時薪240元)，兩者【擇優】，正常接案月薪資約為42,000元以上。 　　　　 拆帳制：BA碼 + GA碼 + SC碼 + AA碼 皆【居服員實拿60％】 　　　　 時薪制：時薪200元計算工時（含轉場時間）、加班費、帶薪假 2. 年節獎金：依前一年薪資做計算，總計共年薪 3％ 分五節發放。 　　　　 【春節、中秋、端午、年終、生日】每節發0.6％。 　　　　 【以平均月薪42,000為例，每節3,024元；每年共15,120元。】 3. 考績獎勵：考績分數影響年節獎金，每分影響 1％。 　　　　 表現優異、協助困難派案等，可得到考績分數。 　　　　 【以考績10分、中秋節3,000為例，中秋禮金實拿3,300元。】 ➤ 福利制度 1. 依薪資投保勞健保、團保、勞退 2. 投保雇主責任險、照顧專業責任險、團體意外險 3. 提供在職健康檢查、衛物材 4. 配合【政府缺工獎勵】計畫 ➤ 任職需求 1. 需具「長照服務人員證明－照顧服務員」申請資格 2. 經驗、學歷不拘，有照顧經驗者佳，無經驗者會安排教育訓練

跳脫舊有對牙醫診所的恐懼，打造網美風格的診所環境，專業親切的醫師團隊、有活力的工作夥伴，快樂舒適的工作環境，也帶給每位前來的患者至高的服務品質。 【您是診所不可或缺的第一線，每位進來的患者，會從您親切的微笑及服務態度開始】 此外，你還需要: 1. 和患者清楚說明治療內容並安排約診 2. 協助健保申報、體醒患者回診及後續追蹤 3. 協助其他診所行政工作，包含電話接聽、病歷管理、非技術性交辦事項 【什麼樣的你適合讓我們認識？】 1. 細心和同理心，且對牙醫領域有一定熱忱，面對每位患者親切、不失微笑 2. 學習力強且面對各項交辦事項能負責 【員工福利】 1. 三節獎金/年終獎金 2. 休假時間彈性排班 3. 入職後完整培訓教學 不怕您經驗不足，只要您肯認真負責自己的工作，診所歡迎您來投遞履歷!

跳脫舊有對牙醫診所的恐懼，打造網美風格的診所環境，專業親切的醫師團隊、有活力的工作夥伴，快樂舒適的工作環境，也帶給每位前來的患者至高的服務品質。 【您是診所不可或缺的第一線，每位進來的患者，會從您親切的微笑及服務態度開始】 此外，你還需要: 1. 和患者清楚說明治療內容並安排約診 2. 協助健保申報、體醒患者回診及後續追蹤 3. 協助其他診所行政工作，包含電話接聽、病歷管理、非技術性交辦事項 【什麼樣的你適合讓我們認識？】 1. 細心和同理心，且對牙醫領域有一定熱忱，面對每位患者親切、不失微笑 2. 學習力強且面對各項交辦事項能負責 【員工福利】 1. 三節獎金/年終獎金 2. 休假時間彈性排班 3. 入職後完整培訓教學 不怕您經驗不足，只要您肯認真負責自己的工作，診所歡迎您來投遞履歷!

工作項目： 1. 一般事業廢棄物管理(環保局網站申報清除數量、通知合約廠商清除、日常廢棄物場域管理)。 2. 對外環保單位綜合窗口及ISO14001環保法規查核業務(廢棄物)。 3. ISO、車用電子TS16949、OHSAS內部稽核員。 4. 固定資產(乙財)(建立制度及落實日常管理)/移動式辦公傢俱設備管理。 5. 公司贈禮部門暨同仁訂購之系統規劃與執行 。 6. 年度定期性專案規劃與執行(筆記本設計/年節禮盒規劃等)。 7. 各項總務工作專案企劃/研究/問題解決與支援。 8. 總務工程暨行政綜合作業。 9. 全廠區監工和災害應變輪值與協同。 10. 其他主管交辦事項。 應徵條件： 1. 具園區總務綜合性業務相關行政實務經驗3年(含)以上，且可獨立運作。 2. 積極、樂觀、細心、與人互動關係良好。 3. 熟悉Auto CAD軟體運用者佳。 4. 具乙級(含以上)廢棄物處理專責技術人員證照及實務經驗。 5. 需具備汽、機車駕照及駕駛經驗。 6. 需可配合假日值班。

*協助公司主管處理工作上交辦的事務 *協助主管計劃和指揮人員相關的訓練，績效的評估 *協助上級主管完成其交辦事項 *教導基層員工給予基層員工需要協助 *有吧檯工作經驗 *有煮茶經驗 *提供客人滿意的茶飲品質並處理客訴 *對服務業有熱情 *擅長溝通與協調