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轉職熱搜工作

您正在找行政人員的工作,共計36532筆職缺在等你,馬上去應徵吧!

  • 🌿【晶綵牙醫診所】誠徵早班兼職助理

    時薪 250元 桃園市蘆竹區 1~2年工作經驗
    🌿【晶綵牙醫診所|誠徵 兼職 牙科助理】🌿 📍 桃園市蘆竹區中山路220號 📲 LINE(手機即LINE):0975-032-827 周小姐 ⸻ ✨ 我們正在找願意一起努力、配合制度、互相照顧的夥伴。 我們重視:節奏穩定、團隊默契、清楚原則、不帶情緒處理工作。 如果你想要一個能安心成長、不被忽視的診所團隊,這裡或許適合你。 🧑‍⚕️【早班兼職助理】 • 上班時間:08:50-12:00 💰薪資:$250/小時 需有經驗 ⸻ 🎁【福利制度】 ・三節獎金 ・年終獎金 ・諮詢/業績獎金(另計、不併入薪資、不扣勞健保) ⸻ 📲 LINE 應徵(手機就是LINE)→ 0975-032-827 周小姐 💬 請主動告知「姓名+應徵正職/兼職」
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  • 醫美助理(站前)

    月薪 31000~38000元 台北市中正區 工作經歷不拘
    【想從事醫美但沒經驗嗎? 您可以從基層做起一步步往前走】 ☛我們幫您安排完整的培訓計畫『櫃台行政→醫美助理→醫美美容師→醫美諮詢師』 ☛您付出的努力跟辛勞在愛爾麗是可以得到收穫的!! 1.服務引導客戶至診間 2.協助醫師執行各項檢查及維護病人安全及隱私 3.醫學美容相關療程協助 4.提醒客戶術前及術後衛生教育 ✓需有良好溝通技巧、反應靈敏、口齒清晰、有耐心 ✓上班時間:中班11~20點/晚班12~21點(輪班) ✓月休8天/排休制(每週日固定休診) ★每月提供免費醫美療程體驗~歡迎愛美的妳加入團隊! ★不定期舉辦全國性教育訓練及康樂活動
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    年終獎金工作獎金員購優惠尾牙或春酒
  • CK_專任管理員_烏日區_需輪班

    月薪 29000元 台中市烏日區 工作經歷不拘
    本工作地點位於成功康復之家 https://kcnowhouse.business.site/ 1.督促日常生活起居 2.帶領各項復健職能活動 3.安檢及帶早操活動 4.執行主管交辦事項 5.上班地點:烏日區公園三街 6.有簽約者期滿給予簽約金12000元 7.若無受訓証書,試用期過後可培訓 8.無經驗可 ***************************** 小夜班及大夜班津貼另計
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  • 巡迴體檢兼職護士

    時薪 200~250元 桃園市中壢區 工作經歷不拘
    支援巡迴體檢現場作業
  • 晚班護士(工讀生)

    時薪 190元 彰化縣彰化市 工作經歷不拘
    負責護理相關工作服務。 *具經驗者佳
  • 護理部 病房 技術師

    月薪 30090~37070元 桃園市平鎮區 工作經歷不拘
    1.協助運送物料/檢體/輸送病人檢查往返作業 2.協助病房事務性(如:整理出院床鋪與歸(補)料/病歷轉送) 3.協助病人日常生活照顧 4.協助主管臨時指派業務 薪資揭露範圍不含試用期薪資 薪資揭露範圍含績效獎金 、不含夜班津貼
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  • 糖尿病衛教師(CDE優先,歡迎應屆畢業生)

    月薪 40000~50000元 桃園市平鎮區 1~2年工作經驗
    1、衛教及疾病個案管理,有經驗者佳 2、熟悉健保申報相關業務 3、醫療業務衛教宣導 4、協助主管交辦事項 5、個案獎金另計,隨績效增加 (立康南勢診所業務持續上升,發展性好,歡迎對個案管理擅長有興趣者加入)
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  • 管理中心儲備幹部(向上院區)

    月薪 39200元 台中市大甲區 3~4年工作經驗
    1.醫療專科經營經營分析。 2.績效管理/科經營管理等相關工作(採輪調制培育通才)。 3.專案計畫。 4.需具護理師、護士證書。 ※薪資視學歷及工作經歷不同而有不同程度的敘給 ※起薪為正式任用薪
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    員工旅遊供餐福利交通補助年終獎金進修補助
  • 醫美助理(林口)

    月薪 31000~38000元 新北市林口區 工作經歷不拘
    【想從事醫美但沒經驗嗎? 您可以從基層做起一步步往前走】 ☛我們幫您安排完整的培訓計畫『櫃台行政→醫美助理→醫美美容師→醫美諮詢師』 ☛您付出的努力跟辛勞在愛爾麗是可以得到收穫的!! 1.服務引導客戶至診間 2.協助醫師執行各項檢查及維護病人安全及隱私 3.醫學美容相關療程協助 4.提醒客戶術前及術後衛生教育 ✓需有良好溝通技巧、反應靈敏、口齒清晰、有耐心 ✓上班時間:中班11~20點/晚班12~21點(輪班) ✓月休8天/排休制(每週日固定休診) ★每月提供免費醫美療程體驗~歡迎愛美的妳加入團隊! ★不定期舉辦全國性教育訓練及康樂活動
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  • 工務課課長(麻豆廠)

    面議(經常性薪資達4萬元或以上) 40000元 台南市麻豆區 1~2年工作經驗
    1.負責課內修護工作之推展 2.督導設備預防保養之執行 3.督導設備改善之執行 4.負責提昇設備保養、維護技能 5.負責管理課內人員工作相關事宜 6.管理課內請購預算 7.執行政府推行能源管理事宜 8.執行上級交派事項
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