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您正在找行政人員的工作,共計37065筆職缺在等你,馬上去應徵吧!
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台北市中山區南京東路二段~短期保費行政助理~周休六日~知名人壽~保單行政部~新契約暨收費科
月薪 29500~35000元 台北市中山區 工作經歷不拘⭐徵才⭐短期保費行政助理~周休六日~知名人壽~中山區南京東路二段~保單行政部~新契約暨收費科 ⭐上班時間: 09:00~18:00 ⭐中午休息: 一小時 ⭐工作地點: 台北市中山區南京東路二段 (近捷運松江南京站) ⭐休假方式: 周休六日(見紅休) ⭐工作內容: 1.保費扣款及退費作業 2.文件管理及電訪作業 3.繳費證明通知作業 4.主管交辦事項 ⭐薪資待遇: $29,500~35,000 /月 ⭐其他備註: 1.此為短期派遣,(2026/3/9-2026/8/11) 2.需專科/大學畢業 3.需配合加班 ⭐職缺資訊: https://www.1111.com.tw/job/132141111 ⭐聯絡方式:daisy@staff.1111.com.tw 面試預約: 1111人才獵聘中心-張小姐 電話:02-8787-1111#8955 信箱:daisy@staff.1111.com.tw Line:@bzr3987v (找張小姐,並截圖主動告知姓名、手機號碼、工作職缺)展開 -
台北市中山區南京東路二段~短期保費行政助理~周休六日~知名人壽~保單行政部~新契約暨收費科
月薪 29500~35000元 台北市中山區 工作經歷不拘⭐徵才⭐短期保費行政助理~周休六日~知名人壽~中山區南京東路二段~保單行政部~新契約暨收費科 ⭐上班時間: 09:00~18:00 ⭐中午休息: 一小時 ⭐工作地點: 台北市中山區南京東路二段 (近捷運松江南京站) ⭐休假方式: 周休六日(見紅休) ⭐工作內容: 1.保費扣款及退費作業 2.文件管理及電訪作業 3.繳費證明通知作業 4.主管交辦事項 ⭐薪資待遇: $29,500~35,000 /月 ⭐其他備註: 1.此為短期派遣,(2026/3/9-2026/8/11) 2.需專科/大學畢業 3.需配合加班 ⭐職缺資訊: https://www.1111.com.tw/job/132141111 ⭐聯絡方式:daisy@staff.1111.com.tw 面試預約: 1111人才獵聘中心-張小姐 電話:02-8787-1111#8955 信箱:daisy@staff.1111.com.tw Line:@bzr3987v (找張小姐,並截圖主動告知姓名、手機號碼、工作職缺)展開 -
【進入工研院/行政助理】周休二日/無經驗可_H70
月薪 32000~40000元 新竹市東區 工作經歷不拘*這是一個為研究菁英打造的研發環境,我們的訴求是讓研究人員能在此構築人生理想及技術成就,讓工作與生活兼顧平衡與樂趣,進而的友善職場。 【工作內容】 *綠能所_行政助理1 1. 辦公室辦公用品與設備採購與管理 2. 辦公室用品採購、會議開支、採購案等單據報銷與管理 3. 管理辦公室同仁出差情形與協助報支 4. 行政文件跟催/彙整/修訂/檢核及歸納 與收發 5. 辦公室會議/活動規劃與執行 6. 辦公地點可協調於新竹或台北 7.其他主管交辦事項 *行政助理2 1. 會議安排與會議記錄 2. 廠商資料庫維運 3. 行政業務與活動後勤支援 : 支援內外行政庶務(如場地預約、報支費用、合約簽訂、採購流程等)。 4. 執行主管交辦事項及日常行政支援作業。 *專利行政人員 1.協助專利評審會議資料彙整、通知與紀錄整理。 2.支援成果登錄、進度追蹤與報表更新。 3.處理文件歸檔、銷毀與其他文書行政作業。 4.協助帳單報銷與簽核流程。 5.其他主管交辦事項。 【上班時間】8:00-17:00,周休二日 【上班地點】竹東/竹北(可以選地點-依實際工作內容為主) 【薪資】32000-40000 ▬▬▬▬▬▬▬▬【立即報名】▬▬▬▬▬▬▬▬ ✦ 真心不抽成 ✦ 免服務費 1.線上投履歷,若符合徵才條件會再電話邀約面試 2.請+ID: @893gnyer(要+@)詢問職缺,找Sabrina最快速 3.假日請先投履歷,上班日將有專人會跟您約面試展開 -
【知名電信】兼職單位行政助理(固定週休六日)
時薪 196元 新北市三重區 工作經歷不拘工作內容: 1.收發郵件、文書建檔、資料匯整 2.電話外撥通知用戶中獎發票事宜 3.部門各項業務支援 4.其他主管交辦事項展開 -
【電商行政助理】觀音區|見紅休|穩定長期職缺 ZQ
月薪 32000元 桃園市觀音區 工作經歷不拘我們正在尋找一位細心且具責任感的行政夥伴, 協助處理公司日常總務及人事行政相關事務。 本職位除行政總務工作外,亦可實際參與新人報到與離職流程等人資作業, 也非常適合希望累積人事行政經驗、朝人資或行政管理領域發展的夥伴加入!! 【工作內容】 1.辦公室用品採購協助 2.辦公室設備、資產管理與維護 3.新人報到、離職作業 4.清潔人員管理與耗材採購 5.倉內消毒安排與廠商接洽 6.其他行政庶務處理 ※ 需配合楊梅/觀音區倉庫支援(提供油資補助) ※ 需自備交通工具(汽機車佳) 【福利供給】 1.享勞保、健保、勞退 2.零食櫃、咖啡機、冰淇淋 3.符合法令的特休假、年假 4.基本勞、健保、雇主提撥6%勞退 【工作資訊】 1. 上班時段| 09:00-18:00 周休六日 2. 薪資待遇|月薪 32,000 元 3. 工作地點|桃園市觀音區寶倉街108號展開 -
🌟桃園美光廠務行政🌟無經驗可🌟坐辦公室
月薪 41000~49000元 桃園市龜山區 工作經歷不拘📌 招募需求 ✔大學以上(畢業) ✔需可配合日、夜輪班 ✔多益500分以上 (分數未達: 需與主管安排視訊簡單的英文對談 ) ✔可應屆畢業佳、無工作經驗可 📌 工作內容 ✔監控廠區製成 (各項異常通報及紀錄) ✔協助控制室各項庶務(電話接聽、依SOP流程應變通報、安全設備操作) ✔文書處理、廣播及開會、專案改善協助 📌 工作時間 常日班08 : 00-17 : 00 (受訓1-2個月) 輪班 二休二 日班 08 : 00-20 : 00 夜班 20 : 00-08 : 00 需配合 日、夜輪班 (每2-3月一輪) 📌 工作地點 華亞科技園區 - 美光科技:桃園市龜山區華亞五路2號 📌 薪資福利 薪資 常日班:41,000元 日班:42,500 夜班:49,000 休假制度 常日班 (固定周休六、日) 入職後調 日/夜 輪班 做二休二 ⭐️久任獎金(任期滿一年) : 98,000 (49,000 * 2) 👉 有意應徵者,請主動投遞履歷或洽詢 🔽🔽如何應徵?🔽🔽🔽 應徵方式👉趕快點連結留言報名喔! https://lin.ee/L61OXnF 或加 @nhy5896h ♡截圖職缺文♡私訊留下 ⌜姓名✚電話 指名霍先生專屬的職務內容」展開 -
V-【產線行政助理】8H週休二日、長期穩定、文書處理
時薪 210元 桃園市中壢區 工作經歷不拘♡♡♡長期穩定♡♡♡ ✅固定班✅長期穩定✅無經驗OK ►工作地點:中壢工業區 ►工作內容:支援產線行政文書相關作業 ✱需會基本操作電腦文書軟體(Excel.word) ►休假制度:月排休8日 ►工作時間:08:00~16:45 薪資$36960起 ▬▬▬【快速預約✉️報名】▬▬▬▬ ❥線上應徵: @942rjxox 游小姐 ❥上班時間可來電0905-700936 ⭕️享勞健保、三節、特休、免費團保⭕️ ❌薪資不抽成❌不收仲介費等任何費用❌展開 -
【國際醫療器材外商|行政文書工讀生|210|固定日班】_JT
時薪 210元 台北市內湖區 工作經歷不拘【工作內容】 1.協助資料登打與系統建檔(以圖片資料整理為主)。 2.協助接聽電話與回覆基本行政相關問題。 3.依既有規範協助文件初步檢核(有完整SOP指導)。 4.協助新進工讀生熟悉資料登打流程。 5.其他行政支援事項。 【出勤時間】 每週可配合出勤5 天佳(最少可配合出勤2-3天) 短期配合至3/31(配合佳有機會續約長期) 【條件要求】 ✔ 細心、負責、具耐心 ✔ 熟悉基本電腦操作(Word/Excel) ✔ 對醫療產業或行政文書有興趣者佳 ✔能接受重複性高的工作 【這份工作的優勢】 ✔ 外商醫療產業實務經驗 ✔ 培養文件審核與系統操作能力 ✔ 累積專案行政與跨部門溝通基礎能力展開 -
知名代理商_內湖近港墘捷運站_【行銷行政 PT】G59
時薪 200元 台北市內湖區 工作經歷不拘知名代理商_內湖近港墘捷運站_【行銷行政 PT】G59 - 【工作內容】 - 協助行銷團隊進行相關行政事務, 文書處理。 - 熟悉團隊工作流程並提供相關支援。 - 有時會需要搬物。 - 其他主管交辦事項。 - 【需求期間】 長期 - 【工作時間】 週一~週五 (六日及國定假日不排班) 9:00~18:00(每週3天,天數可討論) 12:00-13:00 中午休息一小時不計薪、不供餐 如有加班依法提供加班費,上班期間依法加勞保 - 【薪資】 200/H - 【發薪日期】 隔月20號發薪,匯入帳戶。 (非中信帳戶需自行負擔手續費) - 【人員條件】 - 細心, 有耐心, 負責, 願意學習 - 語言需求 : 英文閱讀程度中上 - 具備技能 : Office系列展開 -
【高雄 – 人資行政】#人資教育訓練規劃#年終分紅優 KTS_1231
月薪 35000~42000元 高雄市左營區 工作經歷不拘【主要工作】 1. 制定年度教育訓練規劃,設計符合公司需求的人才發展計劃,並負責計劃的執行與監控。 2. 規劃與設計各部門及職位所需的專業培訓課程,執行課程安排、管理培訓進度及現場支援。 3. 分析並整理教育訓練相關數據,撰寫報告及追蹤訓練的績效與成效,提供優化建議。 4. 進行數位化教材的設計與製作,整合多媒體資源以提升學習效率。 5. 掌握市場培訓趨勢及方法,提供內部培訓建議,打造學習型組織。 6. 協助內部教育體系的整體規劃,包括新進人員入職培訓及既有人員之技能提升計劃。 7. 完成主管交辦的其他事項。 【薪資待遇】 面議,額外依照營運狀況每年發放獎金約3-5個月 【應徵條件】 2年以上人資管理或教育訓練相關經驗 我們誠摯邀請您加入這個專業且充滿活力的團隊!如果您熱衷於培育人才並致力於人力資源管理領域 歡迎相關人才應徵,投遞履歷加入@731aoycf詢問展開
