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我們的這項職務，負責的工作內容有： ．負責餐廳的場內外運作，並且進行指導與管理。 ．決定產品組合、存貨量及服務標準。 ．規劃及執行採購與行銷策略，並制訂價格。 ．推銷及宣傳場所單位之商品與服務。 ．維護存貨及金融交易之紀錄。 ．員工之選擇、安排、訓練及監督。 ．負責制訂商品的價格策略。 ．負責賣場門市營運管理，管理門市營業業績、人事、進出貨事宜。 ．負責規劃和監督人員教育訓練。 ．負責處理較複雜的顧客申訴。 ．負責店內行政工作管理。 ．負責員工績效考核及升遷制度的規劃。 ．負責店內帳務處理。

1. 提供專屬會員服務及商品活動訊息。 2. 透過電話行銷創造及滿足客戶需求，進行產品說明、建議及銷售。 3. 專業商品售後服務，對與客戶維持良好互動。 4. 維護既有客戶。 5. 透過電話或各通訊軟體開發潛在新客戶。 6. 新客戶開發，創造業績。 7. 每月計算業績獎金。 8. 到職四個月內保障月薪38K起(依過往經驗決定金額)，四個月熟悉工作後開始計算績效獎金，平均薪資落在35K~45K。 9. 歡迎有企圖心、追求目標達成的求職者。

1.新產品研發協助 2.協助產品品質管控、生產及產能管控 3.協助提供專業技術教導 4.產品成本管控 5.烘焙機具及生產環境保養維護 6.原物料採購(驗收)作業及管理 7.行政事工 8.產品送驗及食品登錄管理 9.主管交辦事項

我們正在找這樣的你👇 如果你： • 對「火災怎麼預防、警報怎麼運作、水怎麼噴」充滿好奇 • 已經有一點水電或消防基礎（或是剛考完證照、想累積實戰經驗） • 喜歡動手做，也喜歡動腦想 • 不怕挑戰，想跟著師傅一步步變強 👉 那你就是我們在等的人！ ________________________________________ 你將負責這些超有感任務（從跟學到獨當一面） 🔧 協助消防系統施工與安裝 • 配管、配線、安裝消防探測器等系統設備 • 協助安裝受信總機、緊急照明、滅火器、灑水頭等 🧪 測試＋調整 • 跟著師傅做警報、幫浦啟動等系統設備測試 • 確保設備會動、水會噴、燈會亮 📋 檢查與保養 • 定期到客戶端做消防檢查 • 填寫檢查報告、拍照記錄（合法合規就靠你） 🛠️ 故障排除與維修 • 協助抓問題：哪個迴路斷了、哪顆探測器故障 • 簡單維修與更換零件 📐 看懂圖紙與現場協調 • 學習辨識消防圖面（探測器位置、管線走向） • 協助師傅與水電、工地人員溝通 📦 物料管理與文書 • 叫料、點貨、整理工具 • 協助製作竣工報告或送審資料 ________________________________________ 我們希望你（一點點條件，沒有也很歡迎） ✅ 有基礎水電或消防經驗（或消防學徒經歷） ✅ 會看簡單的圖、願意學CAD ✅ 有汽車駕照佳 ✅ 不怕爬高、進狹小空間（但一定有安全裝備） ✅ 誠實、肯問、肯學 如果你是無經驗但超想入行 → 也歡迎！我們從頭帶你。 ________________________________________ 福利一樣不囉嗦（助理工程師也全部享有） ✅ 健保、勞保、勞退——基本款一定有 ✅ 三節獎金＋尾牙年終＋績效獎金（錢錢真的很重要） ✅ 每天下午茶（對，每天！） ✅ 員工聚餐（不是應酬，是好吃好玩的那種） ✅ 特休＋週休二日（工地趕工會補休，說到做到） ✅ 在職教育訓練 ✅ 良好升遷制度：助理工程師 → 工程師 → 資深工程師 → 專案主管 ________________________________________ 你的未來在這裡 從助理開始，你會： • 學到最扎實的消防實務 • 跟到資深師傅一對一帶領 • 兩年內具備獨立施工與檢修能力 ________________________________________ 🧡 我們用心對待每一位夥伴 你值得被驕傲地對待。 還在等什麼？ 快把你的履歷寄來，跟我們一起 👉 成為真正的消防安全守護者

我們是專注於社區管理與服務的團隊，致力於為社區住戶提供高效、貼心的管理與支援。我們的服務範圍包括社區行政管理、設施維護、財務規劃等，目標是提升住戶生活品質與滿意度。 工作內容： 1. 負責執行社區規約與管理辦法，確保運作符合相關規範。 2. 規劃與參與業主委員會的會議，準備會議資料並有效執行決議。 3. 綜合管理社區行政事務，包括信件處理及文件維護。 4. 督導清潔、維保及保全人員之工作，確保日常運營流暢。 5. 檢視並審核社區財務報表，協助制定財務計劃及預算。 6. 協調社區內修繕事項，並確保相關工程按需求完成。 7. 提供住戶服務，及時回應住戶問題，提升社區服務品質。 8. 處理突發事件與危機，制定應急方案，保障社區穩定與安全。 歡迎您的加入！如果您熱愛挑戰並且擁有優秀的管理能力，請立即投遞履歷，成為我們的一份子，一起為住戶打造安全、舒適的社區環境！

1.管理團隊 2.撰寫都市更新報告書 3.協助處理都更協議 4.容積移轉報告說評估 5.處理相關行政、總務、案件報告、客戶案件追蹤執行、收發公文 6都市更新、危老開發評估；個案進度控管與執行；銀行融資、信託建築經理服務；協辦營建工程發包

• 場館門面接待、票務/報到作業與貴賓引導。 • 活動與會議空間預約、場佈支援與設備確認。 • 電話與現場詢問回覆、意見蒐集與回報。 • 文書與行政支援、簡易帳務與資料彙整。 • 支援活動現場流程與觀眾動線協調。 以活動現場為舞台，結合接待、票務與動線協調歷練，累積場館營運與活動管理能力。 喜愛人群與活動氛圍的你，加入我們，成為精彩體驗的第一窗口！

一、資格條件: 1.相關科技大學、技術學院大學部或專科部化學、化工、材料、醫學、醫學檢驗、醫學工程、生命科學、生物學、醫 療資訊等相關科系 二、工作性質: 1.產線作業與進度跟催 2.基本品質與製程執行 3.物料與現場管理 4.行政與紀錄工作 5.設備與作業配合 三、工作時間:常日班08:00-17:00 四、薪資福利:43,000元〜43,500元。 五、休假方式:週休二日(另需配合夜間值勤) 六、應徵方式： (一)請於10月30日前，至台塑企業人才招募網登入(網址:https://hr.fpg.com.tw，或掃描下方QR code)並填妥個人基本資料、 學經歷、自傳(含身分證、畢業證書、在學成績單)等內容後，進行履歷投遞(請於「關鍵字搜尋」欄位輸入 「生產管理員」)。 (二)合適者約試將依求職者適性分派工作內容，不合者恕不退件(應徵人員所提供之上述資料，僅供本公司執行招募作業使用，依個資法不得他用並屆期銷毀)；應徵人員所提供之個人資料造假不實本公司將取消錄取資格或予以免職，且管制禁止入廠，如涉及刑責者，並將移送法辦。 七、應徵者洽詢電話: 樹林管理課 范小姐：02-26806311 分機2201或(T1專線412-2201)。 台北管理處 周先生：03-3284191 分機191 或(T1專線415-191)。

***意者請至台塑企業人才招募網站http://hr.fpg.com.tw登錄履歷，請點選招募網「我要應徵」，工作地區搜尋「彰化縣」，關鍵字搜尋「工事員」，合者約試，不合者恕不通知。 ***未接獲公司專人面試邀約者，請勿自行前往公司，敬請配合。 1.職務類別：一般基層人員。學歷要求：高中/職(含)以上日間部學歷畢業。 2.科系要求：不拘(具有工程、機電相關科系尤佳)。 3.語文條件：國、台語、簡單英文可溝通。 4.相關經驗：不拘(總務、工程、機電、安衛環背景尤佳)。 5.電腦技能/證照：熟Office (Word、Excel、Power Point)、中英文電腦打字、熟AI工具應用。 6.專業技能/證照：不拘。 7.工作內容: 擴建工程業務、零星工程、設施修造、保養、公共區域安衛環及行政總務業務。 8.需具備良好的溝通協調能力、抗壓性佳，能妥善處理工作中的突發狀況！

主要業務： 1.花蓮縣18歲以下性侵被害人追蹤輔導個案訪視 2.情感與身體界線團體帶領與偕同帶領 3.校園與社區宣導 4.兒童保護營隊舉辦 行政： 1.部分核銷工作。 2.辦公室大型活動之支援。 應徵資格限制： 1.國內外大學以上社會工作相關學系畢業。包括︰社會工作、社會政策與社會工作、青少年兒童福利、兒童福利、社會教育、社會福利、醫學社會學系等。 2.符合106年施行之新制社工師證照考試資格。