轉職熱搜工作

1.每日檢點進貨數量及日期 2.顧客服務、維持門市整潔與營運順暢 3.自製品製作 4.庫存盤點 5.門市鋪貨、客製訂單處理 6.門市行銷活動 7.營運行政報表登打 8.對帳、發票開立 9.其他主管交辦事項

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【為增加身心障礙人才就業機會及維護身心障礙者就業權益，歡迎持身心障礙手冊朋友主動投遞，有意應徵者請先以1111系統投遞履歷，本公司將視個人學經歷媒合職缺，如有合適職務，我們將主動與您聯繫】 1.針對科研成果，進行年度行銷策略、展覽與推廣方向規劃。 2.執行線上、線下行銷推廣活動，並進行內外部溝通，提高品牌知名度與受眾觸及。 3.規劃內容主題、撰寫新聞稿及貼文文案、協調影像素材拍攝。 4.協助網絡並串連國內外媒體合作。 5.視專案需求進行平面設計等製作。 6.其他行政事務處理及完成主管交辦事項。 7.薪資待遇：月薪45,000~58,000元 *尋找對台灣發展設計能量及產業有熱情的夥伴* 台灣設計研究院有良好的工作環境，工作氛圍彈性自由，學習成長空間大。 設計正以前所未有的速度影響產業、社會與生活，我們歡迎跨領域專業一同努力及共創。工作中將有機會參與許多不同領域並充滿意義的研究專案，時常和公部門、國營事業、設計服務業者、技術開發業者、產業專家等合作，長期培養同仁顧問及研發能力。 ◆場域Live Tour｜1樓：https://livetour.istaging.com/7ccf502f-c939-483d-96e9-f3f1456fc764 ◆場域Live Tour｜2樓：https://livetour.istaging.com/bc638ae8-8bc6-45ed-9c82-02f93755e093

1.店舖行政工作管理與帳務處理 2.接受顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客 3.陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀 4.向顧客說明貨品的性質、特徵、品質與價格 5.在成交後，包裝商品、收取款項、交付商品、開發票或收據，完成交易手續 6.在當天結束營業前，統計銷售情形、盤點貨品存量及撰寫當日日結帳務報表

- 負責非商品（Non-Trade）項目的採購，供家福總公司與全台門店日常營運使用，如庶務用品、設備維護服務、工程裝修、人力或物流各項營運服務等。 - 與內部需求單位（如門市營運、工程單位、人資…等）溝通協調，了解採購需求與預算。 - 開發、評估與管理供應商，確保服務品質、交貨準時與價格合理。 - 協助進行招標、比價、議價及合約談判，確保採購流程符合法規與內部規範。 - 負責採購文件建檔與系統資料維護，確保數據準確完整。 - 分析採購數據與市場行情，提出成本優化或效率提升建議。 - 支援公司永續採購、ESG或CSR相關政策之執行。

1. 工作地點為臺北市中山運動中心一樓服務台。 2. 需與櫃檯同仁輪值假日。 3. 售票、收銀、場地預約、課程報名、諮詢、文書處理等事宜。 4. 接聽客服電話並回應資訊。過濾、轉接來電及留言。 5. 協助廣播告知重要訊息。 6. 處理公司信件收受及分類。 7. 協助民眾失物招領。 8. 維護工作區域整潔。 9. 具良好工作態度、服務熱忱。 10. 臨時交辦事項。 上班時間早班-05：40~14：10。 晚班13：50~22：20。 ＊適合喜歡與上班族、年輕人互動的你 是接觸與經營運動產業最易上手的初始工作，並且最全面了解客人的運動需求，我們誠摯希望培養經營運動產業的人才。運動相關科系者可拓增經營層面的職涯能力；非本科專業者也能了解運動產業的實務面，進而發揮經營所長，我們歡迎對運動產業有興趣者一起加入！ 歡迎對運動中心有熱忱或興趣的您加入我們!!

1. 管理門市營業業績、人事、進出貨事宜 2. 接受顧客詢問或主動提供諮商建議給顧客 3. 陳列商品、清潔櫥窗、維持營業場所的整潔與美觀 4. 向顧客說明貨品的性質、特徵、品質與價格 5. 向客戶示範操作方法，顯示商品的優點，以協助顧客選擇 6. 在成交後，包裝商品、收取款項、交付商品、開發票或收據，完成交易手續 7. 在當天結束營業前，統計銷售情形、盤點貨品存量及撰寫當日業務報表 8. 以電子掃瞄或手動輸入方式，將商品價格輸入收銀機或銷售系統進行收費，最後開立統一發票交付顧客 9. 保管所得現金，並於每日工作終了，根據售票存根，點交所售得票價之現金 10. POS系統收銀機操作、結帳 11. 寄物和顧客服務工作

【工作內容】 您未來每天會做這些事： ● 營運規劃(60％) 1. 報表製作、獎金結算等營運工作處理。 2. 針對合作之車廠，進行報價對應。 3. 業務人員體制規劃，成效檢視。 4. 臨時性交辦事項。 ● 商品企劃(40％) 1. 針對負責之廠牌，規劃租賃專案。 2. 專案成效追蹤與分析。 3. 對外與各車廠、相關廠商接觸，協商合作機會。 工作比重將隨入社期間調整，初期以營運規劃為主，以便您瞭解公司運作 【我們希望您具備以下技能】 ● 精通MS Office(尤其EXCEL) ● 簡報能力佳 ● 具跨部門溝通協調能力 如果您擁有以下關鍵字，別猶豫快來和我們聊聊： #邏輯清晰 #認真負責 #工作效率佳 【為什麼加入我們】 1.提供年終奬金最高3個月 2.營利共享，年中依個人表現發放績效獎金 3.生日及三節禮金、旅遊津貼、教育補貼等合計3萬以上福利金 4.享有每年調薪 5.上班地點極佳，不怕風吹日曬 6.彈性上下班時間，可依個人狀況調整 7.提供好運充電假、健檢假、志工假，維護同仁身心健康。 歡迎來跟我們聊聊您過去的經歷，也謝謝你投遞我們的職缺， 若您的學經歷適合本職缺，我們會盡快安排面談，若不符合者也不另做通知，感謝你的體諒！

短期聘僱期間：115/5/1-115/9/30 ( 須提前入職訓練，提前入職日期將於面試通過後詳談 ) 1.諮詢服務、電話接聽。 2.售票服務。 3.場地租借事宜。 4.運動研習課程(ex.報名作業、課程解說、團報作業、個別班接洽)。 5.客訴處理(ex.現場、顧客意見單、電話)。 6.接待作業(ex.廠商修繕、外賓拜訪) 7.發票更換作業(ex.停車場悠遊卡、自動繳費機、電子發票) 8.結帳作業。 9.行政作業(ex.公告製作及張貼、點名表、點名板等文書)。 10. 訂餐作業。 11.收發郵件、遺失物處理 12.協助意外事件處理。 13. 其他(臨時)交辦事項。

1. 負責社區大樓的全天候安全管理，包括巡邏建築物與周遭環境及確保門窗安全，以提供住戶安心的居住環境。 2. 監看監視器系統，監視並記錄出入人員和訪客，確保來訪者身份真實性，並管理綜合訪客登記和出入管制系統。 3. 處理緊急情況，例如回應警報器、處置意圖不良人士或入侵者，並快速與相關單位聯繫，保障住戶及社區的安全。 4. 協助社區住戶處理需求，例如收發信件和包裹，提供住戶相關服務，提升住戶滿意度。 5. 監督建築設施和公共設備的日常運作，包括清潔維護的品質，協調必要的維修保養工作，保護社區環境品質。 6. 準備和提交日常行政報告，記錄相關安全事件，全面維護大樓管理作業檔案的透明性與清楚度。 7. 熟悉基本電腦操作技能與鑰匙/門禁管理，運用觀察力和警覺性確保物業安全，並妥善運作監控設備。 歡迎加入我們的團隊！期待您能為社區住戶帶來安心舒適的生活環境，立即加入我們吧！