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輔英科技大學環境安全衛生中心徵聘「勞工健康服務護理人員」 一、資格條件： (一)具護理師證書及勞工安全衛生教育訓練結業證書 (二)大學護理系或職安系畢業 (三)具臨床工作經驗、BLS或ACLS證照者尤佳。 (四)具電腦文書基本能力(Word, excel等)及高度抗壓性、協調溝通能力者尤佳。 二、工作內容： 辦理勞動部四大計畫實施工作。 辨識與評估工作場所環境及作業之危害並提出改善規劃建議。 辦理勞工健康檢查及後續追蹤業務。 辦理健康促進及實施職業病預防等工作。 協助辦理教職員工體格檢查業務(每2年一次)。 登革熱防治及環境消毒業務 其他臨時交辦業務及行政業務 三、申請資料： (一)應徵個人基本資料表。 (二)詳細中文履歷表(含自傳及照片)。 (三)最高學歷證書、勞工安全衛生教育訓練結業證書影本與應徵職務相關之證照影本。 *應徵之書面資料恕不予寄(退)還 四、待遇：35280元 五、如有意願者，請於114年06月22日(星期一)前將個人履歷相關資料逕寄高雄市大寮區進學路151號人事室收 (信封請註明應徵環境安全衛生中心徵聘「勞工健康服務護理人員」) 同時請至本校人事室徵才網站登入應徵資料http://140.127.86.144/alltop_apply/index.php (首次使用請先註冊，填入資料後需再重新點送應徵本校職缺)。 應徵資料保留一年(自註冊日起計)利於本人查閱及應徵該校其他職缺

【北北基金馬區 諮詢協作業務專員】 需求人數: 1人 學歷要求:取得國內外大碩士學位。 資格條件: (一)必要條件 1.碩士畢業(含)以上。 2.對USR有熱忱、態度主動積極，具執行力。 3.具溝通協調能力、抗壓性高，能獨立作業及團隊合作。 (二)優先聘用條件 1.具高教深耕、USR或地方創生相關經驗者尤佳。 2.能配合經常出差。 3.具政府專案執行能力及USR論述能力者尤佳。 工作內容: 北北基金馬區大專院校USR計畫訪視與輔導 •規劃北北基金馬區大專院校USR計畫訪視與輔導業務，隨同區域輔導團委員訪視。 •計畫報告撰寫和相關資料整理。 •配合USR推動中心相關業務。 •主管臨時交辦事項。 薪資福利: 1.參照本推動中心薪資給付標準，依正職相關經驗年資、專業核薪。(碩士級專員41,348元起薪) 2.享勞健保、公提勞退金及年終獎金。 工作地點： 教育部大學社會責任推動中心總辦（臺北市信義區吳興街250號 臺北醫學大學藥營大樓3樓）（備註：依業務需求規劃出差） 上班時間： 週休二日，上午8點~9點彈性上班，下午5~6點彈性下班 聘用日期: 預定2025年5月(或錄取後另議定)。 備註: 本職缺屬教育部行政委託專案聘用，錄取後依114年度專案合約聘用，原則上自起聘日起至2026年2月28日。後續依工作狀況考核，依表現及下一期合約續聘，採一年一聘。 履歷徵求截止日：114年6月30日 應徵方式: 意者請提供個人履歷資料，及其他有利資歷佐證之證明文件或作品，電子信件寄至usrboyun@gmail.com顏先生

★南海茶道-計時人員【新進服務員、一線服務員、值班主管】 ★薪資待遇：(單位/時薪) ★工作內容： 1. 櫃檯接待-保持親切笑容並友善招呼客人 2. 吧檯製作-動作迅速且準確調製各式飲品 3. 後場準備-用心熬煮好茶、準備茶葉 4. 外送服務 (需具備機車駕照) 5. 環境清潔與整理 ※活潑親切、積極熱情 ※喜歡服務顧客，能配合輪班 ※升遷管道暢通 ※需配合加班 ★工作時段 【09:00-14:00或18:00-22:00】 【依營運需求彈性排班 (工作時間及薪資結構面試詳洽)】 ★月休天數：門市休假天數依每月人事行政局天數(8-10天)； 【依營運需求彈性排班 (工作時間及薪資結構面試詳洽)】 ★薪資獎勵 【每 月：本薪、職能津貼、考核獎金、加班費】 【每 季: 績效獎金(管理職等)】 【年 度：年終獎金】 ★安心保障 【法定保障：勞保、健保、勞退提撥】 ★【敢拼，就有錢途】 我們不怕你領高薪，如果你(妳)喜歡... ∞ 創新挑戰 ∞ 膽大心細 ∞ 樂於互動 ∞ 享受於團隊工作型態，歡迎加入南海茶道的大家庭 ＊主動、積極、負責、耐心、細心＊具備良好的溝通能力＊須具備抗壓性、積極主動、高ＥＱ、靈活反應活潑親切、積極熱情 喜歡服務顧客，能配合輪班

1.支援計畫之資料建置，系統操作測試、使用手冊撰寫、平台教育推廣訓練、編輯聯繫、報告撰寫等、績效報告等。 2.負責計畫相關行政庶務工作、各項會議辦理、專家聯繫、會議資料彙整、會議記錄整理。 3.協助計畫各項行政庶務工作與支援其他臨時交辦。

1.執行本中心產業創新人才海外培育相關專案 2.協助計畫培訓人才追蹤管考平台的管理及維護 3.協助辦理計畫培訓甄選、課程、座談、聚會、成果展等活動 4.計畫行政、經費核銷、帳務管理、公文簽辦，以及主管交辦事項

【職缺說明】 ⏰上班時間：08:00-17:00 依現場需求配合加班 🧸休假時間：固定六、日休 💶薪資計算：時薪200/H 🍄加班費計算： 平日加班前兩小時253/H 後兩小時317/H 休息日加班前兩小時253/H 後六小時317/H 📃工作內容： .倉儲進行進料、製程、出貨檢驗作業及系統操作，其他主管交辦事項 【福利】 ▹特休，三節禮金，勞健保，勞退6％，團保 ▹廠區內外有機車位 聯絡方式 ▶️電洽撥打 03-333-0581 辦公室 08：00～17：00 0911725581 林小姐 08：00～17：00 0911909058 饒先生 06：00～24：00 0913550420 彭先生 08：00～16：30 ▶️加line： 0911725581 (行政林小姐) 68699598(饒先生) PGH9578(彭先生) ▶️面試：１１１１投遞履歷或親洽桃園市桃園區縣府路110號

【悠康居家是一間以 #跨齡照顧 為願景，並專注於服務品質的長照機構】 我們是悠康居家，抱持【#跨齡照顧】願景，提倡友善、平等、真誠的職場環境，我們的堅持，使我們自109年創設立後便不斷成長，目前機構內已有近百名的居服團隊，服務新莊、三重、蘆洲、板橋、中和、永和六大區域的家庭，提供業界最高品質且專業的居家照顧與陪伴。 隨著內政部於107年3月公布我國正式邁入【#高齡社會】，照顧產業必然為未來數十年台灣社會所迫切需要的專業領域，我們也相信這是踏入該產業最好的時機，因此公司由平均年齡不到30歲的三位創辦人共同建立，目前內部管理階層的平均年齡也始終維持在32歲，最年輕的職員為22歲，我們的品牌吸引夥伴加入長照領域，使我們始終保持創新的思維，我們同時也是目前【#全台灣第一間推動並使用電子服務紀錄單的居家長照機構】，若您希望在一個追求創新且善於溝通的職場環境工作，悠康居家相當歡迎您的加入。 ★★ 個案管理人員配有豐富優渥業績獎金制度，平均月薪4-5萬，案子越多賺得越多！(實際薪資視接案量而定)★★ ★★ 只要您符合執業資格，都歡迎您投遞履歷，我們將安排與您洽談，期待您的加入！★★ 【職務內容】 1.到府評估個案擬定照護計畫、與個案及照專討論及溝通。 2.連結其他單位提供長照服務。 3.定期訪視(電訪、家訪)、不定期抽查服務品質。 4.社區資源整合與服務。 5.執行計畫相關行政業務。 6.行政核銷事務協助。 7.其他相關長照業務辦理。 8.其他主管交辦事項。 ★★ 此職務無大夜班，見紅就休 ★★ ★★ 加班一律按勞基法給付加班費，亦得自行選擇補休 ★★ 【各式獎金】 1. 社工師/護理師證照獎金 2. 單一級證照獎金 3. 每月業績獎金/季度獎金 4. 開案獎金 5. 介紹獎金 6. 歲末獎金 7. 生日禮金 8. 婚喪喜慶禮金 9. 生育禮金 10. 兩節（端午、中秋）禮金 11. 住院慰問金 【福利制度】 1. 特約商店優惠 2. 免費在職教育訓練 3. 免費輔導職前訓練 4. 免費保險顧問 5. 免費法律顧問 6. 特休獎勵加給假 7. 定期健康檢查補助 8. 各式津貼加給 (伙食、交通) 9. 尾牙/春酒聚餐 10. 定期口罩配給 【保險項目】 1. 勞保 2. 健保 3. 照顧責任險 4. 勞退6％提撥 5. 團保（意外險） 6.第三人機車責任險 【悠康大事紀】 ★★ 悠康居家為全台唯一使用「電子服務紀錄單」之居家服務單位 ★★ ★★ 美的in台灣 悠康居家長照【互助互愛大家庭 熱心陪伴活出精采】 https://reurl.cc/q01k6n ★★ ★★ 112年榮獲新北市政府頒發【中⾼齡者及⾼齡者友善職場認證】★★ https://www.youtube.com/watch?v=JI0uJbd1hjg ★★ 113年榮獲新北市政府頒發第一屆【長照卓越獎】★★ https://www.youtube.com/watch?v=723So00rsMw